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大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率不高原因

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   大學(xué)生創(chuàng)業(yè)失敗的方法有很多種,有些是浴血奮戰(zhàn)最后戰(zhàn)死沙場,有些是招人暗算結(jié)果冤死,還有人不明不白到頭來糊涂死,最可憐的就是那種明明知道自己不行還偏偏上去送死。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家分享大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率不高原因,歡迎參閱。

  大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率不高原因

  創(chuàng)業(yè)是一門藝術(shù),就像畫畫一樣,每個人都能畫,但是不是每個人都能畫得好,能夠稱得上大師的只有那么幾個?,F(xiàn)實生活中很多人是看著創(chuàng)業(yè)成功者頭頂上巨大光環(huán)而走上創(chuàng)業(yè)之路的,不從自己實際情況出發(fā),哪怕自己根本不具備創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)。倉促上陣必將狼狽下馬。創(chuàng)業(yè)是一場關(guān)于人的膽識、智慧、情商加上執(zhí)行力的綜合考研,對創(chuàng)業(yè)者的要求不只是認(rèn)真做好一份工作那么簡單,一個優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者是能做好從底層工作到最高層管理的所有工作,心理裝著整個項目熟悉里面每一個構(gòu)成元素,并且能夠自由駕馭、戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌調(diào)配,均衡內(nèi)部關(guān)系使之達(dá)到一個最好的狀態(tài)。總而言之創(chuàng)業(yè)是一門技巧性很強(qiáng)的藝術(shù)。

  近些年各地不斷出臺扶持大學(xué)生的優(yōu)惠政策,不少大學(xué)生也加入了青年創(chuàng)業(yè)的大軍。與具有社會工作經(jīng)驗的創(chuàng)業(yè)者相比,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)更顯劣勢。不僅缺乏社會經(jīng)驗和職業(yè)經(jīng)歷,尤其缺乏人際關(guān)系和商業(yè)網(wǎng)絡(luò)。由于對市場情況的不了解,缺乏真正有商業(yè)前景的創(chuàng)業(yè)項目,許多創(chuàng)業(yè)點(diǎn)子經(jīng)不起市場的考驗;缺乏商業(yè)信用,在校大學(xué)生信用檔案與社會沒有接軌,導(dǎo)致融資借貸困難重重;喜歡紙上談兵,市場預(yù)測普遍過于樂觀;眼高手低,好高騖遠(yuǎn),看不起蠅頭小利,往往大談“第一桶金”不談賺“第一分錢”;獨(dú)立人格沒有完全形成,缺乏對社會和個人的責(zé)任感,甚至畢業(yè)后有繼續(xù)依賴父母過日子的想法。因而大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率在社會中普遍偏低! 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率究竟是多少?現(xiàn)在社會上說法不一,最高的有10%、最低的更是達(dá)到了0.01%。比較權(quán)威的說法是;廣東大學(xué)生創(chuàng)業(yè)率是1%,全國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率最高地區(qū)的是浙江也只有4%,全國的平均水平在2%左右,而歐洲和美國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率是20%。很明顯中國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率大大低于歐美平均水平。為什么中國會有那么多的創(chuàng)業(yè)大學(xué)生走不到成功的終點(diǎn),半路殺手真的對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者有那么大的考驗。對于這個問題我們需要從實際出發(fā)、聯(lián)系客觀事例、綜合各方面因素、全面系統(tǒng)地分析出其中存在的問題?,F(xiàn)實要求我們必須搞清楚大學(xué)生創(chuàng)業(yè)為什么

  有人說;大學(xué)生創(chuàng)業(yè)肩負(fù)著這個時代的使命。那么只有2%的成功率,創(chuàng)業(yè)失敗似乎已經(jīng)成為了大學(xué)生難以擺脫的命運(yùn)。為什么明知道大學(xué)生成功率那么低,各地政府還紛紛出臺政策鼓勵大學(xué)生創(chuàng)業(yè),那是因為創(chuàng)業(yè)不只是一代人的奮斗,我們需要經(jīng)過幾代人的努力,培養(yǎng)出我們這個民族的創(chuàng)業(yè)精神。創(chuàng)業(yè)需要有人流血需要有人葬送,貢獻(xiàn)就是后人可以不斷吸取前人的經(jīng)驗。踩著前人“尸體”前行總比摸石頭過河好?!囤A在中國》評委馬云講:創(chuàng)業(yè)者多去看別人失敗的經(jīng)歷,成功的原因千千萬萬,失敗的原因就這么幾個,去學(xué)習(xí)那些失敗經(jīng)驗以后,不僅不會讓你的膽子更小,而是讓你的膽更壯。

  大學(xué)生創(chuàng)業(yè)失敗的方法有很多種,有些是浴血奮戰(zhàn)最后戰(zhàn)死沙場,有些是招人暗算結(jié)果冤死,還有人不明不白到頭來糊涂死,最可憐的就是那種明明知道自己不行還偏偏上去送死。

  如果讓史玉柱賣燒餅,他絕對會比一般人賣得好。創(chuàng)業(yè)者比創(chuàng)業(yè)項目更重要,這是很多成功創(chuàng)業(yè)者認(rèn)同的觀點(diǎn)。我們常常說一個創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊好,不只是他們做的項目好,更重要的是這個創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊里面的人好,個個精兵強(qiáng)將才能打出漂亮仗。風(fēng)險投資可能會側(cè)重于看創(chuàng)業(yè)項目,但是作為創(chuàng)業(yè)者卻應(yīng)該先看清楚自己??纯醋约菏欠窬邆鋭?chuàng)業(yè)者素質(zhì),然后再決定是否選擇創(chuàng)業(yè)。

  大學(xué)生創(chuàng)業(yè)應(yīng)具備的基本素質(zhì)和條件

  自主創(chuàng)業(yè)是一件很刺激的事,同時他也屬于“三高”行業(yè);挑戰(zhàn)性高、技術(shù)含量高、淘汰率高。創(chuàng)業(yè)本身的過程是對創(chuàng)業(yè)者自身能力智慧、膽識氣魄的一種全方位的考驗,他對創(chuàng)業(yè)者的個人素質(zhì)和能力有特定的要求。

  (一)創(chuàng)業(yè)者必備的素質(zhì)

  創(chuàng)業(yè)者本人的意志、品質(zhì)、氣質(zhì)、個性、愛好、特長、商業(yè)意識以及性格等與創(chuàng)業(yè)有著緊密的關(guān)聯(lián)。合格的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備以下條件;

  第一,具有堅毅、自制、勇敢、果斷等品質(zhì)。具有風(fēng)險意識,有充沛的精力和健康的體魄,具備百折不撓的意 1

  志品質(zhì)和面臨失敗時的自我激勵能力,具有獻(xiàn)身精神、有達(dá)到目標(biāo)的自信心、勇氣和執(zhí)著力,能解決創(chuàng)業(yè)時來自內(nèi)部和外界的大量未知風(fēng)險帶來的各種突發(fā)問題,并承擔(dān)巨大壓力,經(jīng)受失敗的考驗。

  第二,要正直、守信,有責(zé)任感,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者對團(tuán)隊成員、投資者都必須有責(zé)任感,具有務(wù)實精神,能夠踏實做事,待人誠懇。樹立起一個領(lǐng)導(dǎo)者的親和力與個人魅力。

  第三,具有敏銳的商業(yè)意識,按照市場經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行規(guī)律辦事,遵循公平交易原則,遵紀(jì)守法,誠實可靠,同時,具有科學(xué)的經(jīng)濟(jì)頭腦,要思路清晰,能夠分析判斷經(jīng)濟(jì)運(yùn)行趨勢,權(quán)衡經(jīng)濟(jì)利益,核算投入、產(chǎn)出,能夠?qū)ふ?、捕捉和?chuàng)造商機(jī)。

  第四,具有自我實現(xiàn)欲望和創(chuàng)新精神,創(chuàng)業(yè)者的動力并非源于對金錢的貪婪,而是出于自我實現(xiàn)和成功的強(qiáng)烈欲望,以及強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識。

  第五,具有團(tuán)隊意識,創(chuàng)業(yè)不是一個人在戰(zhàn)斗,要學(xué)會凝聚起整個團(tuán)隊的力量。反過來講一個能讓創(chuàng)業(yè)者思想、能力、認(rèn)識水平不斷提高和善于學(xué)習(xí)借鑒的團(tuán)隊,是創(chuàng)業(yè)成功與否的關(guān)鍵所在。

  美國的心理測驗專家約翰·勃勞恩說:“創(chuàng)業(yè)的技巧雖然是學(xué)來的,但是具有某些素質(zhì)的人占了先天的優(yōu)勢。”并不是所有的人都具有創(chuàng)業(yè)的素質(zhì),心理社會學(xué)家認(rèn)為以下十類人不具備創(chuàng)業(yè)的素質(zhì):缺少職業(yè)意識的人;優(yōu)越感過強(qiáng)的人; 唯上是從,只會說“是”的人;偷懶的人;片面和驕傲的人;僵化和死板的人;感情用事的人;“多嘴多舌”與“固執(zhí)己見”的人;膽小怕事,無主見的人;患得患失又容易自滿的人。

  (二)創(chuàng)業(yè)前必要的知識儲備

  大學(xué)生創(chuàng)業(yè)面對茫茫商海,僅具備基本的素質(zhì)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還要做好許多知識和能力的準(zhǔn)備。

  第一,具有扎實深厚的專業(yè)知識和廣博的非專業(yè)知識。只有深厚的專業(yè)知識和寬廣的非專業(yè)知識相結(jié)合,才能從戰(zhàn)略的高度正確分析形勢和事物的發(fā)展趨勢,用遠(yuǎn)大目光和敏銳的洞察力,把握事態(tài)的發(fā)展,產(chǎn)生精辟獨(dú)到的見解和謀略,才能認(rèn)清事物的本質(zhì),把握其規(guī)律,樹立并實現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)目標(biāo)。

  第二,商業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域知識的儲備,如商品交換、商品需求、商品流通商品價值規(guī)律等知識。通過學(xué)習(xí)這些商業(yè)知識,創(chuàng)業(yè)者在經(jīng)濟(jì)活動過程中才能實現(xiàn)價值的增值,創(chuàng)造財富。

  第三,應(yīng)具備一定的管理知識,如人事管理、資金財務(wù)管理、物資管理、生產(chǎn)管理和市場營銷管理等知識。通過學(xué)習(xí)管理知識,改進(jìn)管理方法,豐富管理經(jīng)驗,不斷發(fā)掘新的管理資源,努力提高管理水平。

  第四,應(yīng)具備相關(guān)的法律知識,如工商注冊登記知識、經(jīng)濟(jì)合同知識、稅務(wù)知識、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等法律知識對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)必不可少,它可以幫助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者順利走好創(chuàng)業(yè)之路。

  (三)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的綜合能力

  對創(chuàng)業(yè)者來說,具備各種能力是創(chuàng)業(yè)成功的前提條件。因此,大學(xué)生在開始創(chuàng)業(yè)前或在創(chuàng)業(yè)過程中必須不斷培養(yǎng)和提高自我綜合能力。

  第一,創(chuàng)業(yè)者具備的學(xué)習(xí)能力,既獲取知識的能力,包括對知識的接受、轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。要能夠把在創(chuàng)業(yè)過程遇到的實際問題轉(zhuǎn)化成為自身的工作經(jīng)驗。

  第二,創(chuàng)業(yè)者具備實踐能力、科研動手能力和開拓創(chuàng)新能力,能夠?qū)⒆约侯^腦中的思想、創(chuàng)意和靈感轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的科技發(fā)明成果和現(xiàn)實產(chǎn)品。創(chuàng)業(yè)是個體力活,動手要應(yīng)該大于動腦。

  第三,創(chuàng)業(yè)者具備組織領(lǐng)導(dǎo)能力,即要有出色的領(lǐng)導(dǎo)水平,具備統(tǒng)帥和用人能力。創(chuàng)業(yè)者要有對自己員工的指揮、調(diào)動、協(xié)調(diào)以及對非人力資源的集中分配、調(diào)度、使用能力。還要有對公司組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計與再設(shè)計工作的能力,表現(xiàn)為對組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計、人員的配置,如對組織成員職位的任命安排、明確其職責(zé)范圍等等。 第四,創(chuàng)業(yè)者具備管理能力,即要有經(jīng)營決策能力、分析判斷能力、指揮協(xié)調(diào)能力、抵御和化解風(fēng)險的能力和信息處理能力。能夠?qū)@個創(chuàng)業(yè)項目進(jìn)行計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制。

  第五,創(chuàng)業(yè)者具備協(xié)作能力,協(xié)作是創(chuàng)業(yè)者事業(yè)成功的重要支持力量。協(xié)作性是一種能設(shè)身處地為他人著想,善于理解對方、體諒對方,善于合作共事的心理品質(zhì),它與創(chuàng)業(yè)者獨(dú)立思考,自主行動并不矛盾。培養(yǎng)協(xié)作能力是創(chuàng)業(yè)者獲得他人支持的重要前提條件。

  互間心靈溝通、情感融冶,獲得理想的人際關(guān)系。

  (四)創(chuàng)業(yè)者必備的經(jīng)營管理能力

  經(jīng)營管理能力。經(jīng)營管理能力是指對人員、資金的管理能力。它涉及到人員的選擇、使用、組合和優(yōu)化;也涉及到資金聚集、核算、分配、使用、流動。經(jīng)營管理能力是一種較高層次的綜合能力,是運(yùn)籌性能力。經(jīng)營管理能力的形成要從學(xué)會經(jīng)營、學(xué)會管理、學(xué)會用人、學(xué)會理財幾個方面去努力。

  (1)學(xué)會經(jīng)營。創(chuàng)業(yè)者一旦確定了創(chuàng)業(yè)目標(biāo),就要組織實施,為了在激烈的市場競爭中取得優(yōu)勢,必須學(xué)會經(jīng)營。

  (2)學(xué)會管理。要學(xué)會質(zhì)量管理,要始終堅持質(zhì)量第一的原則。質(zhì)量不僅是生產(chǎn)物質(zhì)產(chǎn)品的生命,也是從事服務(wù)業(yè)和其他工作的生命,創(chuàng)業(yè)者必須嚴(yán)格樹立牢固的質(zhì)量觀。要學(xué)會效益管理,要始終堅持效益最佳原則,效益最佳是創(chuàng)業(yè)的終極目標(biāo)??梢哉f,無效益的管理是失敗的管理,無效益的創(chuàng)業(yè)是失敗的創(chuàng)業(yè)。做到效益最佳要求在創(chuàng)業(yè)活動中人、物、資金、場地、時間的使用,都要選擇最佳方案運(yùn)作。做到不閑人員和資金、不空設(shè)備和場地、不浪費(fèi)原料和材料,使創(chuàng)業(yè)活動有條不紊的運(yùn)轉(zhuǎn)。學(xué)會管理還要敢于負(fù)責(zé),創(chuàng)業(yè)者要對本企業(yè)、員工、消費(fèi)者、顧客以及對整個社會都抱有高度的責(zé)任感。

  (3)學(xué)會用人。市場經(jīng)濟(jì)的競爭是人才的競爭,誰擁有人才,誰就擁有市場、擁有顧客、擁有發(fā)展。一個學(xué)校沒有品學(xué)兼優(yōu)的教師,這個學(xué)校必然辦不好;一個企業(yè)沒有優(yōu)秀的管理人才、技術(shù)人才,這個企業(yè)就不會有好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益;一個創(chuàng)業(yè)者不吸納德才兼?zhèn)?、志同道合的人共?chuàng)事業(yè),創(chuàng)業(yè)就難以成功。因此,必須學(xué)會用人。要善于吸納比自己強(qiáng)或有某種專長的人共同創(chuàng)業(yè)。

  (4)學(xué)會理財。學(xué)會理財首先要學(xué)會開源節(jié)流。開源就是培植財源,在創(chuàng)業(yè)過程中除了抓好主要項目創(chuàng)收外,還要注意廣辟資金來源。節(jié)流就是節(jié)省不必要的開支、樹立節(jié)約每一滴水、每一度電的思想。大凡百萬富翁、億萬富翁都是從幾百元、幾千元起家的,都經(jīng)歷了聚少成多、勤儉節(jié)約的歷程。其次,要學(xué)會管理資金。一是要把握好資金的預(yù)決算,做到心中有數(shù);二是要把握好資金的進(jìn)出和周轉(zhuǎn),每筆資金的來源和支出都要記賬,做到有帳可查;三是把握好資金投入的論證,每投入一筆資金都要進(jìn)行可行性論證,有利可圖才投入,大利大投入、小利小投入,保證使用好每一筆資金??傊瑒?chuàng)業(yè)者心中時刻裝有一把算盤,每做一件事、每用一筆錢,都要掂量一下是否有利于事業(yè)的發(fā)展,有沒有效益,會不會使資金增值,這樣,才能理好財。

  (5)要講誠信。就創(chuàng)業(yè)者個人而言,誠信乃立身之本,“言而無信,不知其可也。”創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)過程中,如不講信譽(yù),就無法開創(chuàng)出自己的事業(yè);失去信譽(yù),就會寸步難行。誠信,一是要言出即從;二是要講質(zhì)量;三是要以誠信動人。

  (五)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的風(fēng)險投資常識

  大學(xué)生創(chuàng)業(yè)絕大多數(shù)人擁有技術(shù)但缺少資金。技術(shù)和創(chuàng)新只有與商業(yè)和資本 結(jié)合,完成研發(fā)和商品化,產(chǎn)生盈利,才能獲得成功,也才能獲得經(jīng)濟(jì)利益的回報。因而大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中很大可能會去尋找風(fēng)險投資(venture capital)。在國外創(chuàng)業(yè)者尋找VC是最普遍的做法,國外的創(chuàng)業(yè)成功率那么高就是依賴于國內(nèi)高度發(fā)達(dá)的風(fēng)險投資資本市場。創(chuàng)業(yè)啟動資金和后續(xù)資金的充沛與否已經(jīng)成為創(chuàng)業(yè)者成敗的關(guān)鍵因素,大學(xué)生要想創(chuàng)業(yè)就必須具備一定的風(fēng)險投資常識。為了籌集到創(chuàng)業(yè)所需要的足夠資金,在公司創(chuàng)辦之初,就要選擇市場急需而且前景好、投資回報率高的項目,這樣才能引起風(fēng)險投資公司的興趣。

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