2017青島失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策解讀(2)
2017青島創(chuàng)業(yè)扶持優(yōu)惠政策
青島市今年出臺了一系列扶持創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，在提供小額擔保貸款政策中，高校畢業(yè)生和本市失業(yè)人員、未就業(yè)退役軍人、殘疾人、未就業(yè)隨軍家屬、被征地農(nóng)民、返鄉(xiāng)農(nóng)民工從事個體經(jīng)營的，可申請最高10萬元的小額擔保貸款；創(chuàng)辦企業(yè)的，貸款額度最高不超過30萬元。對申請小額擔保貸款并從事微利項目的，由財政給予貼息。1~10月份，全市共發(fā)放小額擔保貸款3.23億元，為1594筆貸款貼息1290萬元。全市政策性扶持創(chuàng)業(yè)11842人。
同時，我市還為創(chuàng)業(yè)者提供一次性資金扶持，對從事個體經(jīng)營的失業(yè)人員、高校畢業(yè)生和返鄉(xiāng)農(nóng)民工，可申領每人4000元的自謀職業(yè)扶持金。對畢業(yè)5年內(nèi)的高校畢業(yè)生和駐青高校在校生，以及本市戶籍登記失業(yè)人員和返鄉(xiāng)農(nóng)民工，在本市行政區(qū)域內(nèi)初次創(chuàng)辦企業(yè)或民辦非企業(yè)單位的，按每人5000元的標準給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼。1~10月份，共為7272名創(chuàng)業(yè)者發(fā)放自謀職業(yè)扶持金2307萬元；為434名創(chuàng)業(yè)者發(fā)放一次性創(chuàng)業(yè)補貼203萬元。
另外，我市還鼓勵創(chuàng)業(yè)者帶動就業(yè)。對畢業(yè)5年內(nèi)的高校畢業(yè)生和駐青高校在校生，以及本市戶籍登記失業(yè)人員和返鄉(xiāng)農(nóng)民工，在本市行政區(qū)域內(nèi)初次創(chuàng)辦企業(yè)或民辦非企業(yè)單位的，按每招用一人2000元的標準給予一次性創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼。1~10月份，發(fā)放創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼29.1萬元。在鼓勵建立創(chuàng)業(yè)孵化基地中，對各類單位或個人利用閑置廠房、場地、市場等適合小企業(yè)聚集創(chuàng)業(yè)的場所，對達到市級認定標準的，給予最高50萬元的獎勵。目前，全市已認定市級創(chuàng)業(yè)孵化基地67個，為5000多名創(chuàng)業(yè)者提供場地、資金、服務等一體化幫扶。
青島失業(yè)人員優(yōu)惠政策：創(chuàng)業(yè)可獲5000元
市人社局就業(yè)服務中心主任何先平做客青島政務網(wǎng)“網(wǎng)絡在線問政”，就“就業(yè)和創(chuàng)業(yè)服務”方面的工作與廣大網(wǎng)友進行交流。
有網(wǎng)友表示，“聽說青島市現(xiàn)在對失業(yè)人員有一項優(yōu)惠政策，可憑失業(yè)證領創(chuàng)業(yè)金5000元。這個消息是準確的嗎?”對此，何先平表示，根據(jù)本市創(chuàng)業(yè)扶持政策，在本市行政區(qū)域內(nèi)從事個體經(jīng)營、創(chuàng)辦企業(yè)，可申請5000元創(chuàng)業(yè)補貼。從事個體經(jīng)營的，可申請最高15萬元的小額擔保貸款；創(chuàng)辦企業(yè)的，可申請最高45萬元的小額擔保貸款；從事微利項目的，由財政部門給予全額貼息，貼息期限累計最長不超過兩年，正常經(jīng)營、無不良信貸記錄、初次貸款期間內(nèi)按規(guī)定帶動就業(yè)的創(chuàng)業(yè)成功者，在還清貸款后3年內(nèi)可申請二次小額擔保貸款。從事個體經(jīng)營的失業(yè)人員申請創(chuàng)業(yè)扶持到戶籍所在街道勞動保障服務中心辦理，創(chuàng)辦企業(yè)的到戶籍所在區(qū)就業(yè)服務中心辦理。
另外，何先平介紹，《關于進一步促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的實施意見》規(guī)定從2014年1月1日起，對首次領取營業(yè)執(zhí)照并正常經(jīng)營1年以上的小微企業(yè)給予1萬元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼。各區(qū)市創(chuàng)業(yè)補貼，從市級創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)扶持資金中列支。
2017青島創(chuàng)業(yè)補貼政策
1、小微企業(yè)吸納畢業(yè)生可獲補貼。
(1)具體措施：小型微型企業(yè)新招用畢業(yè)年度和擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生，并簽訂1年以上勞動合同。
(2)優(yōu)惠條件：
對為畢業(yè)生按時足額繳納社會保險費的，給予1年的社會保險補貼，政策執(zhí)行期限截至2015年年底；
招收畢業(yè)生占職工總?cè)藬?shù)30%以上的，可申請最高不超過300萬元的小額擔保貸款，并享受財政貼息；
在勞動合同簽訂之日起6個月內(nèi)，由企業(yè)依托當?shù)厝肆Y源社會保障部門認定的職業(yè)培訓機構(gòu)對畢業(yè)生開展崗前技能培訓，可按照職業(yè)培訓補貼標準的80%給予補貼；
自2014年起，對省內(nèi)首次領取營業(yè)執(zhí)照并正常經(jīng)營1年以上的小型微型企業(yè)，按照申請補貼時創(chuàng)造畢業(yè)生就業(yè)崗位數(shù)量給予每個崗位2000元的一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼。
2、服務基層期滿三成可進事業(yè)單位。
(1)優(yōu)惠對象：選調(diào)優(yōu)秀畢業(yè)生到村任職、“三支一扶”計劃、“社區(qū)就業(yè)”計劃等各類基層服務項目。
(2)具體措施：
根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展水平適時提高補貼標準。
加大從服務基層項目畢業(yè)生中定向考錄縣級及以下公務員的力度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關定向考錄職位要降低學歷門檻，取消專業(yè)要求，放寬報考條件。
各縣(市)區(qū)在事業(yè)單位公開招聘工作中，要按照不低于當年服務基層期滿人數(shù)30%的比例確定定向招聘崗位，專項用于招聘基層服務期滿畢業(yè)生。
自2014年起，各市要于每年的第四季度面向基層服務期滿未就業(yè)畢業(yè)生，舉辦專場人才招聘活動。
3、見習留用率要超七成。
具體措施：
離校未就業(yè)畢業(yè)生實現(xiàn)靈活就業(yè)，在各地公共就業(yè)人才服務機構(gòu)辦理實名登記并繳納社會保險費的，給予不超過其實際繳費額的2/3社會保險補貼，最長不超過3年。
全省每年組織不少于1萬名畢業(yè)生參加就業(yè)見習，見習企業(yè)期滿留用率達到70%以上。
4、自主創(chuàng)業(yè)可享小額貸款。
具體措施：
為自主創(chuàng)業(yè)的大學生提供最高額度10萬元、為創(chuàng)辦符合條件的小型微型企業(yè)提供最高額度300萬元的小額擔保貸款政策。對無不良信貸記錄的，允許再申請一次小額擔保貸款，期限不超過2年，政府財政不予貼息。
在電子商務網(wǎng)絡平臺開辦“網(wǎng)店”的畢業(yè)生，可享受小額擔保貸款和貼息政策。
5、畢業(yè)生憑材料可落戶。
具體措施
非應屆畢業(yè)生憑勞動(聘用)合同和《普通高等學校畢業(yè)證書》辦理落戶手續(xù)。
應屆畢業(yè)生憑《普通高等學校畢業(yè)證書》、《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)報到證》、與用人單位簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》或勞動(聘用)合同辦理落戶手續(xù)。
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