2016年黨委的工作報告

　　大力加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)，有利于進一步提高了黨的領(lǐng)導水平和執(zhí)政水平，進一步提高了拒腐防變和抵御風險能力。下面是小編為大家收集整理的3篇2016年黨委的工作報告范文，歡迎大家閱讀。

　　2016年黨委的工作報告范文一

　　各位領(lǐng)導、同志們：

　　我叫，現(xiàn)年周歲，大學文化，高級工程師，2015年3月?lián)吸h委書記、副總經(jīng)理，負責公司黨委全面工作，分管……工作。

　　下面，我將一年來的主要工作和履職情況向各位領(lǐng)導進行匯報，不當之處，敬請批評指正。

　　一、履職情況

　　作為黨委書記、副總經(jīng)理，我深知自身責任重大、任務(wù)艱巨。任職以來，我始終把班子團結(jié)、企業(yè)穩(wěn)定、職工滿意作為個人追求的工作目標，作為檢驗自己工作的重要標準。一年來，我努力踐行科學發(fā)展觀，認真學習黨的十七大、精神，緊密圍繞中心工作，加強思想建設(shè)、文化建設(shè)、隊伍建設(shè)、標準化黨支部建設(shè)、黨管安全等工作，確保各項工作有序開展。

　　1、加強宣傳思想政治工作。不斷健全完善學習組織制度、學習管理制度、調(diào)查研究制度，堅持隔周五政治理論學習制度。組織廣大黨員觀看開幕實況，組織學習精神，堅持正確的輿論導向，弘揚企業(yè)精神，圍繞中心開展宣傳教育工作。

　　2、加強企業(yè)文化建設(shè)。啟動了《企業(yè)文化手冊》編制工作，規(guī)范了企業(yè)文化形象識別系統(tǒng)。結(jié)合“……”、“……”、廉政建設(shè)等特色活動，積極推進安全文化、廉潔文化等專項文化建設(shè)。借助質(zhì)量標準化現(xiàn)場會的良好契機，推動了企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展。

　　3、加強作風建設(shè)。實踐使我認知，領(lǐng)導干部的思想作風和

　　工作作風，在干部職工中有著無形的力量，對職工有著潛移默化的影響作用。因此，在工作中，嚴格要求自己的言行，按程序辦事，按規(guī)矩辦事，帶頭深入實際解決問題，講求工作實效。

　　4、加強隊伍建設(shè)。以“四型”干部隊伍建設(shè)為重點，實施了動態(tài)激勵機制，有效地發(fā)揮了領(lǐng)導干部帶頭示范作用。以建設(shè)黨性強、作風硬、能力強的黨員隊伍為目標，強化積極分子培訓、考核，嚴把新黨員入口關(guān)，通過黨員評議，黨員技能大賽、挖潛增效等活動，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。大力開展“學習型”、“主動型”、“創(chuàng)新型”職工隊伍建設(shè)，全面提高職工的綜合素質(zhì)。

　　5、加強標準化黨支部建設(shè)。探索并建立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制。制定下發(fā)了《標準化黨支部建設(shè)實施方案和考核細則》，確定了……等12個標準化黨支部示范單位。設(shè)計制作了《黨務(wù)工作者日志》，修訂下發(fā)了《黨建工作手冊》，統(tǒng)一了內(nèi)業(yè)檔案，規(guī)范了工作行為，提升了黨支部建設(shè)水平。

　　6、加強黨管安全工作。制定下發(fā)了《黨管安全工作職責》和《黨管安全工作規(guī)劃》，劃分了543個黨員安全責任區(qū)，制定細化了責任區(qū)考核細則和考核方法，堅持了自下而上的月月考評制度。確定了8個黨管安全示范單位，有針對性地開展督導檢查。 “……等特色活動，成為黨管安全工作的亮點。

　　7、加強紀檢監(jiān)察工作。大力加強反腐倡廉教育，簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標管理責任書》，開展了效能監(jiān)察，推進廉潔文化建設(shè)，不斷增強了領(lǐng)導干部的責任意識、廉潔意識和風險意識。

　　8、加強綜治維穩(wěn)工作。制定下發(fā)綜治維穩(wěn)工作方案;修訂突發(fā)事件應預案和《綜治維穩(wěn)工作手冊》;簽訂綜治維穩(wěn)責任狀;嚴格執(zhí)行重大節(jié)日、重要時段“零報告”制度;加大信訪、“”習練者教育轉(zhuǎn)化等工作力度;制定了《關(guān)于加強礦山物資管理的實施辦法》和《關(guān)于進一步加強護礦保煤工作的通知》，組織劃分了護礦責任區(qū)，明確了責任單位，加強了重點部位的巡防檢查，確定了制約保障機制，嚴厲打擊了偷盜礦山物資的不法行為，確保了礦區(qū)穩(wěn)定。

　　9、加強群團工作。完善了廠務(wù)公開、民主管理制度;強化了班組管理，努力打造“……”;開展了球賽、晚會等文體活動;成立了幫扶基金會;開展了扶貧助學活動;推進了“……”等“青”字號工程。

　　10、深入開展……活動。按照公司黨委要求，開展了黨員活動，公司副總以上領(lǐng)導、機關(guān)各部室共與29戶困難職工家庭結(jié)成幫扶對子，共送去款物價值40000元?；鶎訂挝幻棵h員也建立了幫扶對象，幫助困難職工排憂解難。開展了全員行動，全公司共征集合理化建議467條，采用154條，廣大職工做好事122件，調(diào)動了廣大職工參與企業(yè)管理的積極性。

　　二、存在的不足及改進措施

　　回顧一年來的工作，雖有成績，但也有不足。

　　1、深入基層的時間較少。

　　2、黨務(wù)工作融入中心工作有待加強。

　　3、創(chuàng)新意識有待提高。

　　今后的工作中，我要經(jīng)常深入基層、深入一線，調(diào)查研究，了解掌握情況，更好地融入中心工作。加強綜合理論學習，努力提高自身素質(zhì)，不斷加強政治工作與中心工作的融合度，找準工作切入點，不斷提高履職能力，發(fā)揮好黨務(wù)工作“圍繞中心、服務(wù)大局”的作用。

　　XXXX年即將過去，在新的一年里，我將認真全面地總結(jié)工作經(jīng)驗，努力克服不足，與班子成員精誠團結(jié)，和衷共濟，不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，不斷加強黨建工作，以更加務(wù)實的工作作風，勤勉敬業(yè)的工作態(tài)度，嶄新的精神風貌，為再創(chuàng)佳績做出新的更大的貢獻。

　　謝謝!

　　2016年黨委的工作報告范文二

　　各位代表、同志們：

　　今天，我們在這里召開中共荻垛鎮(zhèn)第十三屆黨員代表大會第五次會議，主要任務(wù)是：深入貫徹落實黨的及十八屆三中、四中全會和市委十一屆八次全會精神，回顧總結(jié)2014年工作，研究部署2015年深化改革任務(wù)，動員全鎮(zhèn)上下進一步解放思想、克難求進，團結(jié)拼搏、奮力攻堅，努力在深化改革中推動經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。

　　一、積極應對挑戰(zhàn)，實現(xiàn)了穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢

　　剛剛過去的一年，我們堅持以開展黨的群眾路線教育實踐活動為主抓手，高度聚焦“重大項目推進年”的各項工作，積極應對經(jīng)濟持續(xù)下行的壓力，在加大項目招商、加快轉(zhuǎn)型升級、完善鎮(zhèn)村規(guī)劃、保障改善民生、保護生態(tài)環(huán)境、提升能力素質(zhì)上下功夫、求實效，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會保持穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢。經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進。全年實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值9.5億元，增長8%;實現(xiàn)財政收入4525萬元，同比持平，公共財政預算收入2260萬元;農(nóng)民人均純收入達到14958元，增長9%;規(guī)模以上企業(yè)完成產(chǎn)值25億元、銷售24億元、利稅2.45億元，分別增長12%、11.5%和12.5%。大力發(fā)展建筑、水陸運輸?shù)痊F(xiàn)代服務(wù)業(yè)，實現(xiàn)服務(wù)業(yè)稅收收入2836萬元，增長8%。扎實推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，全年新增高效農(nóng)業(yè)面積2100畝，完善農(nóng)機服務(wù)體系建設(shè)，全鎮(zhèn)添置高速插秧機22臺套。項目招引進展順利。積極策應市“重大項目推進年”活動，優(yōu)化招商方式，硬化招商考核，招商專業(yè)隊伍多次外出開展招商活動，全員招商、全民招商、全面招商的氛圍日漸濃厚，經(jīng)濟發(fā)展后勁進一步增強。全年招引項目5個，完成招商引資到位資金2.4億元，基本完成市交招商引資任務(wù)數(shù)。加大招引項目建設(shè)的推進力度，所招引的項目中，有4個項目已處于生產(chǎn)銷售階段，目前開票銷售已達1000萬元，1個項目正處于基建階段，預計達產(chǎn)后，每年可新增開票銷售3000萬元。轉(zhuǎn)型升級初見成效。堅持把產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整作為轉(zhuǎn)型升級的主攻方向，鼓勵引導現(xiàn)有企業(yè)“市場向前伸、產(chǎn)品向后延、合作向高走”。今年以來，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)興東鑄鋼仍保持全市鑄鋼行業(yè)的龍頭地位;省級高新技術(shù)企業(yè)泰州潤偉機械有限公司與馬來西亞合作開發(fā)的新型管樁端板項目正在申請國際專利;興成銅業(yè)生產(chǎn)的鋅白銅電子屏蔽件也取得良好成效，公司被授予“省級民營科技企業(yè)”稱號。企業(yè)的科技創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型升級，加快了企業(yè)向高端產(chǎn)品進軍，向高端領(lǐng)域轉(zhuǎn)型，既培大

　　育強了企業(yè)自身，又增添了財政發(fā)展后勁。同時，堅持因地制宜、創(chuàng)新思路，推動傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型，變分散種植為規(guī)模種植、變粗放低值農(nóng)業(yè)到集約高效農(nóng)業(yè)，以“蒲公英農(nóng)業(yè)生態(tài)園”為基礎(chǔ)的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)已具規(guī)模，農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐不斷加快。鎮(zhèn)村規(guī)劃逐步完善。堅持鎮(zhèn)村一體、統(tǒng)籌發(fā)展，不斷完善鎮(zhèn)村規(guī)劃，推動集鎮(zhèn)改造提升。2014年在新一輪集鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編的基礎(chǔ)上，邀請了泰州市城鄉(xiāng)規(guī)劃專家咨詢委員會、市建筑設(shè)計院對全鎮(zhèn)進行了概念性規(guī)劃設(shè)計，進一步增強規(guī)劃設(shè)計的可行性，嚴格按照規(guī)劃實施細則進行分期建設(shè)，致力打造“近水而業(yè)、濱水而居、親水而憩”的新型城鎮(zhèn)。積極吸引外來資本，分別實施紫金小區(qū)、水韻花園的商品房開發(fā)建設(shè)，切實提高鎮(zhèn)區(qū)人居環(huán)境。加大農(nóng)村宅基地管理力度，組建專職巡查隊伍，配備行政執(zhí)法儀、執(zhí)法車，對歷史遺留、錯綜復雜的農(nóng)民宅基地問題實行分類處置、日常巡查、會辦審批、考核把關(guān)，違法用地、違章建筑得到有效遏制，農(nóng)村宅基地規(guī)劃管理水平得到有效提升。民生事業(yè)扎實推進。新增企業(yè)職工養(yǎng)老保險290人、工傷保險288人，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保率達91.6%，合作醫(yī)療保險參保率99.8%，基本達到了應保盡保的要求。順利完成敬老院“三有三能六達標”改造工程，老人們的居住環(huán)境有效改善，生活品質(zhì)大幅提升。投入使用的鎮(zhèn)綜合便民服務(wù)中心，實現(xiàn)一站式服務(wù)，方便群眾各項手續(xù)辦理和政策咨詢。提升鎮(zhèn)區(qū)服務(wù)功能，新建幸福園體育廣場，為全民健身提供了場所。對老鎮(zhèn)區(qū)道路進行拓寬改造，有序?qū)?zhèn)后街背巷進行綜合整治，老集鎮(zhèn)區(qū)的居住環(huán)境有效改善。實施周薛教學樓加固工程，夯實荻垛教育教學基礎(chǔ)，優(yōu)化資源布局，提振教育教學質(zhì)量，樹立教書育人理念，為荻垛的長遠發(fā)展奠定基礎(chǔ)。順利實施西毛圩標準化農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)橋建設(shè)和西毛路、七從路、梓辛河大橋建設(shè)，農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)水平進一步提高。生態(tài)文明得到改善。積極回應群眾關(guān)切，組織開展生產(chǎn)河道疏浚、水環(huán)境和鎮(zhèn)村環(huán)境長效管理，新建垃圾中轉(zhuǎn)站1個，農(nóng)村垃圾房17個，建成了鎮(zhèn)村生活垃圾集中收運體系，為全市城鄉(xiāng)生活垃圾統(tǒng)籌處理樹立了典型。林業(yè)綠化和農(nóng)作物秸稈綜合利用水平進一步提高。組織開展突出環(huán)境問題專項整治，鎮(zhèn)村面貌持續(xù)改善。加大生活污水處理廠主支管網(wǎng)的建設(shè)力度，主管網(wǎng)鋪設(shè)任務(wù)全部完成，已規(guī)劃設(shè)計好支管網(wǎng)的鋪設(shè)方案，順利通過國家級生態(tài)鎮(zhèn)創(chuàng)建驗收。黨的建設(shè)不斷加強。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持學習教育嚴要求、深入群眾聽意見、聚焦“四風”找問題、對照檢查不走樣、即知即改抓落實，黨員干部的作風建設(shè)取得較好的階段性成效，一批群眾反映突出的問題正在得到有效解決，黨群干群關(guān)系更加密切。注重將教育實踐活動與干部隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)、黨風廉政建設(shè)等工作有機結(jié)合起來，認真學習貫徹新的《干部任用條例》，扎實推進“基層組織服務(wù)年”活動，加大軟弱渙散黨組織整治力度，全年新發(fā)展黨員11名，選拔充實了10名優(yōu)秀同志到村和單位部門任職，基層黨建工作基礎(chǔ)進一步夯實。認真落

　　實黨風廉政建設(shè)責任制，嚴格執(zhí)行中央和省市各項規(guī)定，推進績效管理和效能監(jiān)察，工作落實機制加快完善，公費支出、用車管理、公務(wù)接待進一步規(guī)范。發(fā)展社會主義民主政治，人大積極履行職能，充分發(fā)揮了監(jiān)督作用;統(tǒng)戰(zhàn)、群團、人武、老干部等各項工作取得新的成效，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定作出了積極貢獻。

　　各位代表，同志們，回顧總結(jié)去年工作，在經(jīng)濟社會發(fā)展面臨嚴峻挑戰(zhàn)的情況下，能夠取得一定的成績，這是市委、市政府正確領(lǐng)導和市各職能部門關(guān)心支持的結(jié)果，是全鎮(zhèn)廣大干部群眾上下一心、團結(jié)奮斗、合力拼搏的結(jié)果。在此，我代表鎮(zhèn)黨委向為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展穩(wěn)定大局作出貢獻的同志們和鼎力支持工作的社會各界人士表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!

　　在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到工作中存在的問題和不足：一是工業(yè)經(jīng)濟總量仍然不大，質(zhì)量亟須提升，轉(zhuǎn)型升級任務(wù)還很艱巨，特別是在推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、培育新興產(chǎn)業(yè)等方面的工作亟待加強;二是大項目、好項目還不多，項目建設(shè)速度還不快，持續(xù)快速增長壓力較大;三是統(tǒng)籌鎮(zhèn)村發(fā)展步伐還不快，農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效的渠道還需要進一步拓寬;四是財政收支平衡壓力較大，民生保障改善和社會管理創(chuàng)新還需進一步加強;五是少數(shù)基層黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力不強，有些黨員干部平時學習不夠、宗旨意識不強，黨的群眾路線教育實踐活動成效不明顯等等。這些問題都需要我們在今后的工作中切實加以解決。

　　二、科學研判形勢，準確把握今年工作總體目標要求

　　2015年是全面完成“十二五”的收官之年、全面深化改革的關(guān)鍵之年、全面推進依法治國的開局之年，做好今年的各項工作尤為重要。今年黨委工作的總體要求是：全面貫徹黨的及十八屆三中、四中全會和系列講話精神，主動把握和積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，堅持穩(wěn)中奮進工作總基調(diào)，堅持以提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益為中心，把轉(zhuǎn)方式和調(diào)結(jié)構(gòu)放到更加重要的位置，以全面深化改革為動力，以保障改善民生為根本，以全面從嚴治黨為保證，突破項目招引，推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，統(tǒng)籌鎮(zhèn)村發(fā)展，抓好生態(tài)文明，保障改善民生，強化社會治理，努力在深化改革中推進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。今年全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的主要目標是：地區(qū)生產(chǎn)總值增長12%;工商稅收收入增長15%、公共財政預算收入增長13%;農(nóng)民人均可支配收入增長11%。圍繞以上目標，具體抓好以下六個方面：

　　一是以深化改革為動力實現(xiàn)項目招引大突破。以落實泰州市委“項目大突破”會議精神為抓手，進一步選優(yōu)配強專業(yè)招商隊伍，強化能力建設(shè)，創(chuàng)新招商方式，提高工作實效，落實鎮(zhèn)主要領(lǐng)導AB崗招商制度，確保境內(nèi)招商工作常態(tài)化。要充分依托我鎮(zhèn)現(xiàn)有的資源稟賦、比較優(yōu)勢，準確制定工業(yè)園區(qū)的產(chǎn)業(yè)定位，利用現(xiàn)有企業(yè)以商招商、靶向招商，主打蘇南、浙江等地區(qū)，積極與各工業(yè)園區(qū)對接，盡早實現(xiàn)園區(qū)共建，資源互補、產(chǎn)業(yè)鏈的上延下伸的良好效果，牢固確立招商引資“保四爭五”目標，即：確保年內(nèi)招商引資額達4個億，力爭5個億，努力實現(xiàn)億元項目新突破。強化園區(qū)載體功能完善與提升，科學制定園區(qū)控制性詳規(guī)，探索構(gòu)建產(chǎn)業(yè)發(fā)展孵化基地，切實改善園區(qū)軟硬環(huán)境。不斷完善農(nóng)業(yè)政策體系為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供的良好環(huán)境，不斷擴大社會需求為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供的廣闊市場，進一步放大農(nóng)業(yè)獎補政策，積極引導農(nóng)業(yè)生產(chǎn)標準化、農(nóng)業(yè)經(jīng)營規(guī)?；?、努力提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的組織化程度。圍繞農(nóng)副產(chǎn)品深度加工、農(nóng)副產(chǎn)品進超市、農(nóng)副產(chǎn)品與知名品牌深度融合等措施，不斷提高農(nóng)副產(chǎn)品附加值，鼓勵現(xiàn)有農(nóng)業(yè)項目做大做強，通過傳幫帶的形式影響帶動一批農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)項目建設(shè)，同時兼顧服務(wù)業(yè)項目的招引，真正形成一二三產(chǎn)齊頭并進的良好局面。

　　二是以深化改革為動力推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。要抓住轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)這個關(guān)鍵，推動經(jīng)濟發(fā)展邁上新臺階。要增強科技創(chuàng)新的驅(qū)動力，抓住資金、人才和體制機制創(chuàng)新三個環(huán)節(jié)，全面提升企業(yè)科技創(chuàng)新水平，在提升企業(yè)現(xiàn)有科技創(chuàng)新能力的基礎(chǔ)上，引導企業(yè)與重點科研院所的合作，加快技術(shù)創(chuàng)新步伐，運用新工藝、新技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)節(jié)能降耗、產(chǎn)品上檔次，加速企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的步伐。積極幫助企業(yè)家解放思想，走出去發(fā)現(xiàn)新的產(chǎn)業(yè)，結(jié)識新的合作伙伴，組織企業(yè)走出去參加各種招商會、洽談會，以資源、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢吸引上下游關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)，強化戰(zhàn)略合作，實現(xiàn)借力發(fā)展。認真落實國家和省市支持民營企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的政策措施，鼓勵企業(yè)建立自主研發(fā)機構(gòu)，開發(fā)新型產(chǎn)品，進一步增強企業(yè)核心競爭力，重點篩選全鎮(zhèn)20家成長性企業(yè)，務(wù)實推進工業(yè)經(jīng)濟“5357工程”：即實現(xiàn)開票銷售過億元企業(yè)5家，開票銷售過5000萬企業(yè)3家，開票銷售過2000萬企業(yè)5家，開票銷售過1000萬企業(yè)7家。要通過經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級，給發(fā)展注入源源不斷的新動力，要以壯士斷腕的決心和勇氣，堅決淘汰落后產(chǎn)能，實現(xiàn)騰籠換鳥、鳳凰涅槃，倒逼企業(yè)實行轉(zhuǎn)型升級。同時要堅定不移地發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，加快構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，積極培育荻垛經(jīng)濟發(fā)展的新業(yè)態(tài)新模式。

　　三是以深化改革為動力統(tǒng)籌鎮(zhèn)村協(xié)調(diào)發(fā)展。突出規(guī)劃引領(lǐng)，注重村莊規(guī)劃與集鎮(zhèn)總體規(guī)劃有機銜接，實行“規(guī)劃一張圖、建設(shè)一盤棋、管理一體化”，著力推

　　動規(guī)劃、建設(shè)、管理水平邁上新臺階。強化建設(shè)管理，繼續(xù)加大鎮(zhèn)、村宅基地管控力度，對不符合規(guī)劃的建房戶，堅決予以扼制，確保土地資源的有效利用。牢固樹立“經(jīng)營集鎮(zhèn)”理念，鼓勵引導農(nóng)民到集鎮(zhèn)購房居住，不斷增強集鎮(zhèn)吸引力和承載力。按照“集鎮(zhèn)新提升”的要求，進一步加大集鎮(zhèn)新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施完善和配套，強化集鎮(zhèn)日常管理工作實效，切實打造人居環(huán)境的新面貌。以村莊環(huán)境鞏固提升和長效管理為突破口，全面落實好農(nóng)村公共服務(wù)運行長效管理機制，努力建設(shè)美麗鄉(xiāng)村。大力開展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，組織實施好國家級高標準農(nóng)業(yè)開發(fā)項目、市級標準農(nóng)田改造項目和荻塾線(荻垛—塾墩)通村公路路橋建設(shè)，不斷提高農(nóng)業(yè)機械化水平，不斷完善農(nóng)村公路提檔升級功能。

　　四是以深化改革為動力抓好生態(tài)文明建設(shè)。深入推進生態(tài)文明建設(shè)，加強水污染治理，積極引導企業(yè)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟、低碳技術(shù)、環(huán)保產(chǎn)業(yè)，強化節(jié)能減排倒逼機制，推動形成有利于資源節(jié)約、生態(tài)保護的生產(chǎn)方式。要做好企業(yè)的監(jiān)督工作，嚴格控制企業(yè)亂排亂放，破壞生態(tài)文明;要做好企業(yè)的監(jiān)管工作，加大招引項目的監(jiān)管力度，嚴格控制高耗能、高污染項目，從源頭上控制新污染源的產(chǎn)生。同時要利用網(wǎng)絡(luò)、廣播、有線電視等宣傳媒介，積極普及生態(tài)科學知識，加大生態(tài)文明宣傳，繁榮生態(tài)文化，在全社會樹立可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)文明觀。大力做好綠化造林和農(nóng)作物秸稈綜合利用工作，積極開展農(nóng)業(yè)機械和水稻機插秧推廣活動，促進土地適度規(guī)模經(jīng)營，提高農(nóng)作物秸稈綜合利用率。繼續(xù)鞏固國家級生態(tài)鎮(zhèn)創(chuàng)建成果，健全完善水環(huán)境長效管理體制，建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，全面啟動環(huán)保工作問責制，花大力氣、出重拳解決群眾反映強烈的大氣、水體和噪音污染，努力營造空氣清新、水質(zhì)清澈、環(huán)境清潔的生態(tài)環(huán)境。

　　五是以深化改革為動力切實保障民生改善。大力推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)富民，營造鼓勵腳踏實地、勤勞創(chuàng)業(yè)、實業(yè)致富的良好風尚，通過扶持初始創(chuàng)業(yè)、強化職業(yè)培訓、提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)等途徑，引導廣大群眾創(chuàng)業(yè)就業(yè)，不斷增加資產(chǎn)性、經(jīng)營性、技能性收入;深化土地產(chǎn)權(quán)制度改革，完善農(nóng)村承包經(jīng)營土地確權(quán)頒證工作;繼續(xù)實施社會保障工程，統(tǒng)籌推進社會保障體系建設(shè)，強力推動企業(yè)職工養(yǎng)老保險“三年行動計劃”，努力提高養(yǎng)老保險續(xù)繳率、醫(yī)療保險參保率;扎實推進中學綜合樓工程建設(shè)，不斷完善教育設(shè)施，優(yōu)化教育布局，加強學前教育規(guī)范管理，規(guī)劃實施好新區(qū)中心幼兒園項目工程;健全人口計生工作機制，提升人口公共服務(wù)水平，做好人口出生性別比失調(diào)的均衡工作;進一步規(guī)范完善鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化管理，強化食品藥品安全監(jiān)管，提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平;深入實施文化建設(shè)工程，積極推進公共文化服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施和文化陣地建設(shè)，進一步配齊基層健身設(shè)施，規(guī)范日常維護管理，積極開展群眾文化活動，提高群眾文化活動質(zhì)量，倡導道德文化建設(shè)，大力弘揚社會主義核心價值觀。

　　2016年黨委的工作報告范文三

　　各位領(lǐng)導，同志們：

　　今年來，本人切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，立足鄉(xiāng)情，認真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，全年黨建工作取得了一定成效，全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就2016年度黨建工作述職如下：

　　一、強化工作責任落實，健全規(guī)章制度，形成工作合力

　　一年來，我認真落實縣委決議決定和會議精神，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程，把黨建工作列入對村考核的重要內(nèi)容。一是完善黨建工作例會制度，每季度召開一次，探索黨建工作的新思路，新舉措，討論解決黨建工作方面的重大問題。二是建立黨建工作黨員干部駐村制度，要求黨建駐村干部幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導員。鄉(xiāng)黨委對各支部下派一名黨員領(lǐng)導干部作為黨建指導員，指導各支部，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與各村(支部)簽訂組織工作目標責任書，對駐村領(lǐng)導和黨建指導員也明確工作職責，形成上下聯(lián)動，層層抓落實的良好格局。鄉(xiāng)黨委在黨建工作方面保障了人財物的到位。

　　二、強化基層組織建設(shè)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘，夯實執(zhí)政基礎(chǔ)

　　(一)加強鄉(xiāng)黨委班子建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的領(lǐng)導核心作用

　　一年來，我以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體，完善領(lǐng)導干部學習機制，深入開展了“一

　　學一技”活動，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，堅持民主議事，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導地位。

　　(二)加強村級黨組織領(lǐng)導班子建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

　　一年來，我始終把基層黨組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓，切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。年內(nèi)新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個，全面完成了村支兩委換屆選舉任務(wù)，配優(yōu)配強了村級組織領(lǐng)導班子，按上級規(guī)定落實了村級管理經(jīng)費，落實村黨支部書記“一定三有”政策，認真組織開展“一體雙聯(lián)”、建設(shè)扶貧和村級組織場建設(shè)工作，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構(gòu)“民主議事”，黨務(wù)村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構(gòu)“跟蹤督查”，村級班子績效考核“述職評議”機制。保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。

　　(三)創(chuàng)新工作方法，基層黨建工作的有效開展

　　一是實行學教互動。一年來，我要求各村的駐村干部和村干部“學教互動”，村干部有經(jīng)驗，有辦法，駐村干部有知識、有思路，他們優(yōu)勢互補，形成了機關(guān)干部和村干部“學教互動”的良好格局，增強了村級班子的工作合力。二是實行資源共享。我統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮年輕干部、選調(diào)生和大學生村官的作用?，F(xiàn)有2名選調(diào)生1名大學生村官都擔任了村主任助理，年輕干部和大學生村官能利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高的優(yōu)勢，堅持把“解決農(nóng)民的實際問題”作為學習的著力點和落腳點，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。三是實施互動考核。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員和黨建指導員合力抓，村支部書記親自抓的黨建工作機制。健全了鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設(shè)工作納入黨建目標考核的重要內(nèi)容，年底互動考核，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

　　三、強化黨員隊伍建設(shè)，培植黨員先鋒，擴大黨內(nèi)民主

　　(一)加強干部隊伍管理，轉(zhuǎn)變干部作風

　　一年來，我鄉(xiāng)實行“兩片兩線”管理模式，把各項工作分解到片，落實到崗，明確到人。實行量化考核，考核結(jié)果與干部年終待遇直接掛鉤，以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務(wù)實工作。堅持和完善民主集中制原則，建立健全黨風廉政建設(shè)和工作制度，做到了用制度管事管人。強化干部上班簽到制，出差、請假事前登記制，和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善，責任明確，機關(guān)干部作風明顯好轉(zhuǎn)，機關(guān)效能進一步提高，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

　　(二)做好黨員發(fā)展工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

　　堅持黨員發(fā)展標準，嚴把黨員入口關(guān)。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性。年內(nèi)培訓入黨積極分子91名，確定黨員發(fā)展對象15名，新發(fā)展黨員15名，其中婦女黨員2名，35歲以下年輕黨員3名。

　　建立健全“服務(wù)、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務(wù)管理機制。一是健全黨員管理機制。建立了黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡(luò)站，對黨員進行動態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機制，在春節(jié)、“七·一”對困難黨員開展慰問活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務(wù)公開制度，推行“四議兩公開”工作法，著力規(guī)范村級民主管理工作。四是建立黨員教育機制。通過遠教平臺、學習培訓等方式，強化黨員政治理論和專業(yè)技能學習。建立遠教指導員制度，遠教平臺紅星視頻點擊率全年居全縣第一名，培植了長鋪等遠教示范點3個。

　　(三)、強化村干部教育培訓，規(guī)范村干部管理

　　今年七月，村支兩委換屆結(jié)束后，我組織開展了村支兩委干部任前教育培訓，鄉(xiāng)里制訂出臺了《xx鄉(xiāng)村干部管理辦法》，規(guī)范了村干部的日常行為準則，堅持用制度管人，強化了村干部的規(guī)范化管理。

　　(四)、加強黨風廉政建設(shè)

　　年初，鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，把落實黨風廉政建設(shè)作為村級文明績效考核一項重要內(nèi)容。加大了農(nóng)村黨風廉政建設(shè)工作力度，完善村務(wù)公開機制，結(jié)合村支兩委換屆，認真開展了村級屆期財務(wù)清理審計工作，強化村級財務(wù)管理。進一步強化了厲行節(jié)約工作力度，實行村級零接待制度，鄉(xiāng)機關(guān)和各部門嚴禁在外開餐，食堂開餐酒水自帶，規(guī)范小車管理，嚴禁公車私用，實行財務(wù)月底會審制，切實降低行政成本，全面建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。

　　四、明確目標任務(wù)，狠抓主題活動，工作有效開展

　　(一)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩轉(zhuǎn)一建”活動

　　繼續(xù)開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，一是開展公開承諾活動，確保承諾內(nèi)容符合實際，切實可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定，并在縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動簡報上予以推介。二是切實抓好領(lǐng)導點評和群眾評議工作。鄉(xiāng)黨委明確了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯(lián)系單位，指導各支部按要求開展了領(lǐng)導點評和評議工作。三是開展了“個十百”創(chuàng)先爭優(yōu)先進示范點創(chuàng)建活動。培植了臘元、石井、中星三個“項目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展”示范點，抓好了示范點的輻射帶動作用，帶動全鄉(xiāng)種植烤煙1500余畝，收煙5200擔、創(chuàng)稅40余萬元。

　　把“兩轉(zhuǎn)”主題活動與群眾工作站建設(shè)結(jié)合起來，抽調(diào)27名，和縣直機關(guān)單位派駐的7名，在全鄉(xiāng)17個行政村設(shè)立了群眾工作站。幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝，茶花村落實雙季稻種植面積500畝。通過干部下基層調(diào)查研究，為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點難點問題，干部的宗旨意識進一步增強，融洽了黨群干群關(guān)系，樹立了干部的良好形象。

　　(二)、完成鄉(xiāng)村兩級換屆任務(wù)，配強鄉(xiāng)村班子

　　3月28日我鄉(xiāng)召開了中國共產(chǎn)黨xx鄉(xiāng)第十二次代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子。4月15日召開了xx鄉(xiāng)第十六屆人民代表大會第五次會議，補選產(chǎn)生了鄉(xiāng)長、人大主席、副鄉(xiāng)長、人大副主席各1名。4月中旬以來，我們精心組織并完成了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作，把一批政治素質(zhì)好、廉潔奉公、能帶領(lǐng)群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進村支兩委班子，配強了村級班子。

　　(三)黨建促經(jīng)建，全鄉(xiāng)經(jīng)濟實現(xiàn)較快發(fā)展

　　今年，我鄉(xiāng)以“黨的建設(shè)促進經(jīng)濟建設(shè)”為指引，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。立足“烤煙興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，健全土地流轉(zhuǎn)機制，全鄉(xiāng)種植烤煙1700畝，收購煙葉近6000擔，產(chǎn)值500萬元，打造了臘元交煙1800擔和石井交煙1000擔的兩個現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范村。全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展來勢喜人。

　　五、強化考核評價，嚴格督促檢查，適時總結(jié)表彰

　　我們把黨建工作納入全鄉(xiāng)文明考核的重要內(nèi)容，與村干部待遇、干部評先評優(yōu)有機結(jié)合起來，開展了黨建工作檢查評比活動，評選出蔣連格同志為縣“十佳共產(chǎn)黨員”、石井村為縣“先進黨支部”，蔣重先為縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。鄉(xiāng)黨委在“七一”期間對7個先進黨支部，29名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員也分別進行了表彰。()

　　六、存在的問題和今后的工作

　　回顧今年以來的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績，但也仍有許多不足之處，一是農(nóng)村黨建存在薄弱環(huán)節(jié)，部分村黨支部在全面建設(shè)小康社會中的戰(zhàn)斗力沒有充分發(fā)揮，村與村發(fā)展不平衡;二是黨員干部教育培訓有待加強，要更加注重培養(yǎng)適應新形勢發(fā)展的高素質(zhì)村干部;三是村級組織活動場所的建設(shè)步伐要加快、管理和使用需進一步規(guī)范;四是個別農(nóng)村黨支部在開展創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾中承諾內(nèi)容不很具體，顯得有些空泛;五是黨員管理工作還有待進一步加強。

　　在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責，圍繞“五好”目標，團結(jié)黨委班子成員，改進方法，落實黨建工作責任制，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為構(gòu)建和諧xx作出自己應有的貢獻!