精選社區(qū)黨員黨性分析
社區(qū)黨員在寫(xiě)黨性分析時(shí),要剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源,制定切實(shí)可行的整改措施。以下是學(xué)習(xí)啦小編精心搜集的社區(qū)黨員黨性分析,希望對(duì)你有幫助!
社區(qū)黨員黨性分析篇一
根據(jù)酉華鄉(xiāng)黨委“關(guān)于以‘保持黨的純潔性’為主題開(kāi)好專(zhuān)題組織生活會(huì)的通知”精神,經(jīng)村黨支部認(rèn)真研究,決定結(jié)合大學(xué)生村官年度考核時(shí)間,于8月 20日在村部會(huì)議室召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì),旨在提升黨員黨性修養(yǎng),激發(fā)廣大黨員立足崗位干事創(chuàng)業(yè)的昂揚(yáng)激情,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
一、高度重視,認(rèn)真部署。
對(duì)照“保持黨的純潔性,迎接黨的”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的部署和要求,黨支部高度重視專(zhuān)題生活會(huì)活動(dòng),第一時(shí)間召集黨支部委員研究會(huì)議部署工作。黨支部對(duì)此次組織生活會(huì)的時(shí)間安排、征求意見(jiàn)形式、對(duì)照檢查內(nèi)容,以及會(huì)前的準(zhǔn)備工作、會(huì)議的要求等進(jìn)行了細(xì)致具體的安排和部署。為防止組織生活會(huì)“走過(guò)場(chǎng)”,保證組織生活會(huì)的質(zhì)量,村黨支部委員提前學(xué)習(xí)了主題教育實(shí)踐活動(dòng)的課程,對(duì)《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》作了詳細(xì)的解讀,使各委員深刻地理解了黨的純潔性定義和召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì)的必要性。
二、嚴(yán)格程序,精心準(zhǔn)備。
1.認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)。會(huì)上,黨支部委員帶領(lǐng)全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨規(guī)黨紀(jì)和省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的重要講話,總結(jié)了“保持黨的純潔性”主題教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)的學(xué)習(xí)情況,黨支部書(shū)記作了“堅(jiān)定理想信念,保持思想純潔”的發(fā)言。通過(guò)學(xué)習(xí),廣大黨員提高了認(rèn)識(shí),為對(duì)照檢查,開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)做了充分地思想準(zhǔn)備。
2.對(duì)照檢查,互相評(píng)議。生活會(huì)上,黨支部和黨員認(rèn)真開(kāi)展黨性分析和對(duì)照檢查。黨支部開(kāi)展“四查四看”,黨員開(kāi)展“六查六看”,支部書(shū)記朗讀了各項(xiàng)內(nèi)容,要求大家對(duì)照檢查,對(duì)存在的問(wèn)題,要認(rèn)真剖析原因,按照規(guī)定及時(shí)、主動(dòng)、嚴(yán)格地進(jìn)行糾正。支部委員對(duì)黨員的發(fā)言逐個(gè)進(jìn)行評(píng)議,對(duì)部分問(wèn)題提出改進(jìn)的意見(jiàn)建議,切實(shí)落實(shí)整改措施。
3.征求意見(jiàn),談心交心。會(huì)上支部書(shū)記就村經(jīng)濟(jì)發(fā)展重點(diǎn)征求了大家的意見(jiàn),各黨小組成員與黨員一起本著開(kāi)誠(chéng)布公、推心置腹的態(tài)度,廣泛深入地開(kāi)展了談心活動(dòng)。通過(guò)談心交心,掌握了各黨小組和黨員的思想動(dòng)態(tài),進(jìn)一步交流了思想,交換了意見(jiàn),達(dá)成了共識(shí),增進(jìn)了團(tuán)結(jié)。
三、會(huì)議氣氛濃厚,效果明顯。
專(zhuān)題組織生活會(huì)上,各黨小組和黨員態(tài)度端正,以正面教育、自我教育和自我批評(píng)為重點(diǎn),按照”保持黨的純潔性“活動(dòng)要求,逐一進(jìn)行自我剖析,民主評(píng)議。從會(huì)議反饋的情況看,各黨小組和黨員自我剖析全面、深刻,每位黨員都嚴(yán)格對(duì)照黨章的要求自查自看,分析查找自身差距和不足,緊密聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際,實(shí)事求是地查找思想觀念轉(zhuǎn)變的不足,找工作能力的不足,找黨性修養(yǎng)的不足,找自身形象的不足。除此之外,同志們還進(jìn)一步剖析自己,找思想作風(fēng)中的不足,找工作實(shí)踐中的差距,找存在問(wèn)題中的教訓(xùn),著重檢查了理想信念、遵守紀(jì)律和立足本職、發(fā)揮先鋒模范作用、廉潔自律等方面存在的突出問(wèn)題,從世界觀、人生觀、價(jià)值觀高度上深刻剖析了產(chǎn)生問(wèn)題的思想根源,明確了自己今后的努力目標(biāo)和整改措施。在開(kāi)展批評(píng)中大家都能站在關(guān)心同志成長(zhǎng)的高度出發(fā),直言不諱,坦誠(chéng)相見(jiàn),同時(shí)注意方式方法,會(huì)議自始至終都充滿(mǎn)著民主、誠(chéng)摯、團(tuán)結(jié)、求實(shí)的氛圍,各黨小組一致認(rèn)為此次專(zhuān)題組織生活會(huì)黨員們查找問(wèn)題到位,分析評(píng)議準(zhǔn)確,取得了預(yù)期的成效。
四、存在的問(wèn)題和努力的方向。
從各黨小組組長(zhǎng)發(fā)言的情況看,各基層黨組織和黨員中普遍存在著以下四方面的薄弱環(huán)節(jié):1、學(xué)習(xí)還抓得不夠緊,對(duì)黨的政策法規(guī)的理解還不夠透徹。2、工作有積極性,但工作的主動(dòng)性不夠,業(yè)務(wù)能力還有待于提高。3、與群眾的聯(lián)系還需進(jìn)一步密切。4 、在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”典型方面有一定的差距。下一步村黨支部將認(rèn)真總結(jié)收集組織生活會(huì)的意見(jiàn),認(rèn)真整改落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,有創(chuàng)造性地開(kāi)展各項(xiàng)工作,保持黨的純潔性,迎接黨的勝利召開(kāi)。
社區(qū)黨員黨性分析篇二
今年3月,習(xí)近平總書(shū)記先后強(qiáng)調(diào),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹(shù)立和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng),既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí);要把學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神作為一條紅線貫穿教育實(shí)踐活動(dòng)始終,努力做焦裕祿式的好黨員、好干部?!叭龂?yán)三實(shí)”是衡量為人為政的基本要求,也是檢查黨性原則和執(zhí)政能力的標(biāo)尺。我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了“三嚴(yán)三實(shí)”,并結(jié)合自己的思想和工作實(shí)際進(jìn)行了自查,對(duì)存在問(wèn)題的原因進(jìn)行了剖析,同時(shí)提出了今后的努力方向,現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下。.
一、思想認(rèn)識(shí)
充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求的重要意義。焦裕祿精神是我們黨的寶貴精神財(cái)富,學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神與此次教育實(shí)踐活動(dòng)不謀而合,焦裕祿精神的內(nèi)涵和本質(zhì)集中表現(xiàn)為“為民務(wù)實(shí)清廉” ,“為民”是焦裕祿精神的基本價(jià)值指向,也是焦裕祿精神最閃光的地方,“務(wù)實(shí)”指明了焦裕祿精神的實(shí)踐路徑,“清廉”鑄就了焦裕祿精神的堅(jiān)實(shí)根基。焦裕祿同志短暫而輝煌的一生,為我們留下了寶貴的精神財(cái)富,我們要以焦裕祿精神為鏡,做“三嚴(yán)三實(shí)”的表率,“三嚴(yán)三實(shí)”既是對(duì)古今中外修己正身之道的凝練和提升,也是對(duì)黨員干部牢記宗旨、永不忘本的明確要求。以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺,切實(shí)解決“四風(fēng)”突出問(wèn)題,加強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng),規(guī)范黨員干部的言行舉止,為開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)、推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)樹(shù)立了新的標(biāo)桿。習(xí)近平總書(shū)記在蘭考縣調(diào)研指導(dǎo)時(shí)指出:“教育實(shí)踐活動(dòng)的主題與焦裕祿精神是高度契合的,要把學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神作為一條紅線貫穿活動(dòng)始終,做到深學(xué)、細(xì)照、篤行?!?/p>
二、自身存在的問(wèn)題
圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”要求,查準(zhǔn)“四風(fēng)”方面突出問(wèn)題。一是形式主義方面。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,對(duì)政治思想學(xué)習(xí)不夠重視,集體組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)雖然能按時(shí)參加,但是平時(shí)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不強(qiáng);學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)不全面,聯(lián)系實(shí)際也不夠深入;學(xué)習(xí)中存在實(shí)用主義傾向,對(duì)工作聯(lián)系大的業(yè)務(wù)政策學(xué)習(xí)較多,與工作關(guān)系不大的學(xué)的少。二是官僚主義方面。缺乏深入基層調(diào)研,雖然也經(jīng)常下基層,但主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問(wèn)題,掌握一手資料不夠全面;工作質(zhì)量要求不夠高,思想上不夠開(kāi)放,常走常規(guī),工作創(chuàng)新還不夠。三是享樂(lè)主義方面。沒(méi)有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,艱苦奮斗思想時(shí)有放松,吃苦精神有所減弱;辦公室面積有過(guò)超標(biāo)現(xiàn)象。五是奢靡之風(fēng)方面。對(duì)勤儉節(jié)約的意識(shí)有所淡薄;以前在公務(wù)接待上有時(shí)把握不嚴(yán),有浪費(fèi)現(xiàn)象;以前出現(xiàn)過(guò)公車(chē)私用現(xiàn)象。
三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
(一)放松了嚴(yán)格的政治理論學(xué)習(xí)。由于對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足,自覺(jué)不自覺(jué)地放松了政治理論學(xué)習(xí),自以為是已有的社會(huì)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),做好本職工作應(yīng)該沒(méi)有問(wèn)題,經(jīng)驗(yàn)主義作怪,缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)的強(qiáng)烈愿望。常把工作當(dāng)成硬任務(wù),學(xué)習(xí)變成軟任務(wù),總認(rèn)為自己是做實(shí)際工作的、做業(yè)務(wù)的、按政策辦事,不是理論工作者,沒(méi)有必要去深鉆細(xì)研,懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能適應(yīng)工作就行?!敖?jīng)驗(yàn)主義”的思想導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的興趣不濃,運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)工作實(shí)踐的能力不夠強(qiáng)。
(二)放松了嚴(yán)格的黨性修養(yǎng)鍛煉。反思我在思想作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,一個(gè)深層次的原因,就是近些年來(lái)在嚴(yán)格黨性鍛煉上所下的力氣不夠,世界觀的改造時(shí)有放松,為人民服務(wù)宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄。隨著年齡增長(zhǎng)和環(huán)境變化,主觀主義多些,久而久之,對(duì)群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠。研究解決一些矛盾和問(wèn)題,實(shí)事求是、群眾路線堅(jiān)持得不夠好,工作作風(fēng)不夠深入,得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些,難度大、難見(jiàn)效的工作抓得虛一些、少一些。
(三)放松了嚴(yán)格的主觀世界改造。認(rèn)為自己工作了這么多年經(jīng)驗(yàn)不少,加之工作、事務(wù)纏身,以致學(xué)習(xí)理論的勁頭沒(méi)興趣,解決實(shí)際問(wèn)題的時(shí)間少了,精神狀態(tài)和進(jìn)取心也差了。深入剖析這種思想,還是考慮個(gè)人的利益多了一些,考慮群眾的利益少了一些。由于宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢,總認(rèn)為基層、企業(yè)、培訓(xùn)對(duì)象反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題是帶有共性的問(wèn)題,沒(méi)有很好地針對(duì)問(wèn)題沉下去,尋求解決問(wèn)題的最佳方法途徑
社區(qū)黨員黨性分析篇三
根據(jù)區(qū)委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的統(tǒng)一部署,XXX領(lǐng)導(dǎo)班子按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求,緊緊圍繞“為民務(wù)實(shí)清廉”主題,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)系列重要講話特別是蘭考重要講話精神,對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求和焦裕祿、蘭輝等先進(jìn)典型,深入查找“四風(fēng)”等突出問(wèn)題?,F(xiàn)對(duì)照檢查如下:
一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府實(shí)施辦法方面的情況
XXX領(lǐng)導(dǎo)班子自覺(jué)遵守黨的政治紀(jì)律,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策以及中央、省委、市委、區(qū)委的重大決策部署,堅(jiān)持維護(hù)中央權(quán)威,始終與以同志為的黨中央保持高度一致,對(duì)新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體抓作風(fēng)建設(shè)的舉措堅(jiān)決擁護(hù),確保政令暢通,做到不信謠、不傳謠。XXX支部堅(jiān)持把黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要契機(jī),認(rèn)真踐行“三視三問(wèn)”群眾工作法,著力改進(jìn)工作作風(fēng)。經(jīng)過(guò)認(rèn)真反思,還存在以下問(wèn)題:
(一) 遵守黨的政治紀(jì)律方面存在的問(wèn)題。對(duì)部分干部淡 忘黨員身份,先鋒意識(shí)不強(qiáng),表率作用不好的現(xiàn)象沒(méi)有引起重視。
比如,個(gè)別干部職工在思想和言論上出現(xiàn)“為官不作為”的苗頭,快到點(diǎn),不做事,有的怨天尤人,貪玩好耍,班子對(duì)此制止糾正還不到位。
(二)抓基層組織建設(shè)和黨員教育管理方面存在的問(wèn)題。一是對(duì)抓黨建工作認(rèn)識(shí)不夠。比如,日常工作中,單位黨建工作主要由支部在抓,班子對(duì)黨建工作專(zhuān)題研究少,重視程度不夠,齊抓共管不力。二是對(duì)黨建工作要求不高。比如,工作安排了,規(guī)矩制定了,活動(dòng)開(kāi)展了,學(xué)習(xí)組織了,但是把落實(shí)怎么樣,執(zhí)行好不好,效果強(qiáng)不強(qiáng),學(xué)的牢不牢的問(wèn)題忽視了,只滿(mǎn)足于完成規(guī)定動(dòng)作。三是班子成員對(duì)全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”認(rèn)識(shí)不夠。認(rèn)為黨建支部在干,廉政建設(shè)仍有黨支部在負(fù)責(zé),安全問(wèn)題有技安科負(fù)責(zé),對(duì)“一崗雙責(zé)”的概念模糊,沒(méi)有認(rèn)清責(zé)任和義務(wù),導(dǎo)致落實(shí)不到位。
(三)為民辦事方面存在的問(wèn)題。一是調(diào)研工作淺嘗輒止。
走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水多,深入實(shí)際、觸及矛盾少。看好的“門(mén)面”和“窗口”多,看“后院”和“角落”少,接觸干部多,面對(duì)面傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)少。比如,今年在解決因道場(chǎng)傾倒困難,如何解決XXX運(yùn)輸堵塞問(wèn)題等調(diào)研中,往往只關(guān)注到個(gè)性化舉措,缺乏改善運(yùn)行機(jī)制,提高效能,只知道向上級(jí)匯報(bào)尋求協(xié)調(diào),增加車(chē)輛、人員等。二是對(duì)聯(lián)系社區(qū)幫扶不夠。沒(méi)有深入基層、深入群眾了解具體情況,對(duì)聯(lián)系社區(qū)“掛包幫”不夠,幫扶工作做的不實(shí)、不深,對(duì)聯(lián)系社區(qū)困難群眾的關(guān)懷和幫助力度不夠,在能力范圍內(nèi)解決存在問(wèn)題還有提升空間。比如:我們?nèi)ド鐓^(qū)走訪慰問(wèn)困難群眾,只僅限于給群眾送去油、米等生活必需品,而沒(méi)有從幫忙解決群眾子女就業(yè)、申請(qǐng)低保等方面的問(wèn)題出力。
(四)敬業(yè)奉獻(xiàn)精神方面存在的問(wèn)題。一是履職盡責(zé)不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為XXX歷程10余年的正規(guī)化運(yùn)行已經(jīng)形成了一整套固有的模式,當(dāng)前的工作也就習(xí)慣于按部就班地按以往的模式套路走。安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取,習(xí)慣于按老規(guī)矩、老套路辦事,缺乏“只有努力才能改變,只要努力就能改變”的精神。業(yè)務(wù)工作只重完成了,不重質(zhì)量。創(chuàng)新氛圍不濃,只看每年的目標(biāo)任務(wù)完成,不太注重內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制的不斷改進(jìn)、創(chuàng)新。比如,每天只想到完成1200噸垃圾的清運(yùn),有困難就向上級(jí)部門(mén)反映,尋求支持,就沒(méi)有想到如何創(chuàng)新改善自己的運(yùn)行機(jī)制,提高效能,化腐朽為神奇。二是缺乏擔(dān)當(dāng)精神。班子成員多缺乏勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢嘁皇虏蝗缟僖皇?,遇到?wèn)題繞著走,出了問(wèn)題往下推;有的工作中怕傷了和氣,奉行“好人主義”,遇到問(wèn)題不敢大膽批評(píng)和管理;有的瞻前顧后,對(duì)需要及時(shí)解決的問(wèn)題不敢大膽決斷和拍板。對(duì)于群眾和各作業(yè)公司反映的問(wèn)題和細(xì)節(jié)事項(xiàng),有畏難情緒。比如:電腦室人員和駕駛員反映傾倒的垃圾建渣,粉塵太多,我們給各傾倒單位打了招呼,并向有關(guān)部門(mén)反映了,但仍然有這一現(xiàn)象發(fā)生,也就睜一只眼閉一只眼,聽(tīng)之任之,不想多管。
(五)脫離群眾方面存在的問(wèn)題。一是浮于表面,不接地氣。比如,班子到了各班組、各作業(yè)公司,缺乏與群眾特別是服務(wù)對(duì)象面對(duì)面溝通交流,直接傾聽(tīng)群眾訴求不夠。對(duì)群眾想什么、盼什么、滿(mǎn)意什么、反對(duì)什么,了解不多,知之甚少。二是務(wù)虛不務(wù)實(shí)。班子成員總認(rèn)為我們只要管好自己的人,保證全區(qū)1200噸垃圾能傾倒就行了,至于作業(yè)公司車(chē)輛、人員你進(jìn)來(lái)傾倒就是了,管理、打交道與我們無(wú)關(guān),所以對(duì)這部分人員溝通、了解少,造成了脫離群眾,工作不務(wù)實(shí)。比如,每年服務(wù)質(zhì)量問(wèn)卷調(diào)查,都停留于發(fā)發(fā)問(wèn)卷,填寫(xiě)一下,交流聽(tīng)取意見(jiàn)少,真心實(shí)意幫助服務(wù)對(duì)象解決實(shí)際問(wèn)題少。
(六)聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”存在問(wèn)題。一是為各作業(yè)公司服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。各作業(yè)公司車(chē)輛進(jìn)站傾倒垃圾,在如何提高服務(wù)質(zhì)量上重視不夠。對(duì)各作業(yè)公司反應(yīng)的傾倒有時(shí)不暢,等待時(shí)間太長(zhǎng),個(gè)別工作人員態(tài)度粗暴等問(wèn)題,沒(méi)有站在服務(wù)對(duì)象的角度來(lái)思考,更多的是以條件有限,或者不屬于我們管理范圍作為理由加以推脫。每次服務(wù)質(zhì)量回訪,也沒(méi)有及時(shí)跟蹤了解培訓(xùn)效果,缺乏提高今后工作質(zhì)量的緊迫感和責(zé)任感。二是便民利民的舉措抓得不實(shí)。比如:各作業(yè)公司進(jìn)站有時(shí)排隊(duì)時(shí),什么原因、情況沒(méi)有及時(shí)告之,大家不清楚就不便于安排各自工作,告之工作做的不細(xì);對(duì)所在社區(qū)人民群眾走訪不夠,對(duì)他們的困難沒(méi)能及時(shí)解決;酷暑天各作業(yè)公司進(jìn)站駕駛員的防暑降溫設(shè)施設(shè)備措施不夠。
(七)嚴(yán)于律己方面存在的問(wèn)題。一是對(duì)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性、艱巨性、復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不足,教育督導(dǎo)還不夠,在八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)以后,還出現(xiàn)了一些違紀(jì)行為。比如,開(kāi)展的內(nèi)部檢查中,個(gè)別干部存在考勤紀(jì)律檢查不嚴(yán)的現(xiàn)象,偶爾用公車(chē)辦私事的現(xiàn)象。二是工作時(shí)間外講吃講喝、要求不嚴(yán)。對(duì)干部職工八小時(shí)以?xún)?nèi)勤儉節(jié)約要求嚴(yán)格、八小時(shí)以外要求相對(duì)放松,在單位上要求高、在社會(huì)上要求較低,言行舉止沒(méi)有做到一以貫之。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
對(duì)照“為民務(wù)實(shí)清廉”、“三嚴(yán)三實(shí)”要求,對(duì)標(biāo)焦裕祿、蘭輝等先進(jìn)典型,我們深刻認(rèn)識(shí)到,查擺出來(lái)的這些問(wèn)題,雖然有客觀因素,但更多的是主觀原因。從根源上剖析,主要有以下幾個(gè)方面的原因:
(一)忽視理論武裝,理想信念淡化。班子成員隨著年齡的增長(zhǎng)、在崗位的時(shí)間過(guò)長(zhǎng),認(rèn)為自己見(jiàn)得多、干得多,在思想上逐漸產(chǎn)生了驕傲自滿(mǎn)和松懈的情緒,繼而安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、不愿學(xué)習(xí)、不善學(xué)習(xí)。同時(shí)認(rèn)為自己受黨培養(yǎng)教育多年,為黨工作多年,學(xué)多學(xué)少,對(duì)自己理想信念不會(huì)有大的影響。沒(méi)有把加強(qiáng)思想理論建設(shè)與堅(jiān)定理想信念緊密結(jié)合起來(lái),對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)不深,沒(méi)有把學(xué)習(xí)當(dāng)作是提升執(zhí)政能力、堅(jiān)定理想信念的必要手段。一段時(shí)期以來(lái),班子成員把如何保證全區(qū)垃圾日產(chǎn)日清具體工作看得重、抓得緊,對(duì)強(qiáng)化理論武裝、加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)重視不夠,政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺(jué)性和系統(tǒng)性。班子成員帶頭學(xué)習(xí)弘揚(yáng)革命優(yōu)良傳統(tǒng)不夠,精神上及時(shí)“補(bǔ)鈣”不夠,世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題沒(méi)有解決好。對(duì)黨在新的歷史條件下面臨的“四大考驗(yàn)”和“四大危險(xiǎn)”認(rèn)識(shí)不深,對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中出現(xiàn)的一些新情況新問(wèn)題敏銳性不強(qiáng),對(duì)形形色色的腐朽沒(méi)落文化和社會(huì)思潮缺乏高度警醒,對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題抵制不堅(jiān)決,對(duì)作風(fēng)問(wèn)題改進(jìn)不深入。
(二)宗旨意識(shí)模糊,群眾感情淡薄。班子的同志大部分都是一直在最基層工作,所以認(rèn)為自己都是一個(gè)做活路的,混同于群眾,所以接觸群眾意識(shí)越來(lái)越淡,不愿到工間、班組或上山根本直接接觸群眾,上班就坐辦公室,坐等上門(mén)多,主動(dòng)問(wèn)需少。不知不覺(jué)地在思想上、感情上、行動(dòng)上疏遠(yuǎn)了人民群眾。沒(méi)有真正把人民群眾當(dāng)主人、當(dāng)親人、當(dāng)老師,沒(méi)有認(rèn)識(shí)到手中的權(quán)力是人民賦予的,沒(méi)有牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),沒(méi)有解決好“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”的問(wèn)題,思想上出現(xiàn)了偏差,導(dǎo)致行為上出現(xiàn)了問(wèn)題。
(三)黨性修養(yǎng)弱化,自我要求降低。班子落實(shí)黨內(nèi)政治生活規(guī)定不嚴(yán),沒(méi)有充分發(fā)揮“三會(huì)一課”這一平臺(tái)、批評(píng)與自我批評(píng)這個(gè)武器的作用,對(duì)加強(qiáng)班子成員的黨性修養(yǎng)重視不夠,抓得不緊。班子成員沒(méi)有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)提升黨性修養(yǎng),沒(méi)有做到在思想上、行動(dòng)上慎言謹(jǐn)行、防微杜漸。在看到、遇到到不正之風(fēng)的事情時(shí),沒(méi)有站在維護(hù)黨的形象、維護(hù)群眾利益的高度去反思、去批判,睜只眼、閉只眼,為“四風(fēng)”推波助瀾。有的同志銳意進(jìn)取精神不足,樂(lè)于當(dāng)“太平官”,不思進(jìn)取,在落實(shí)上級(jí)決策部署時(shí),不是站在全力推進(jìn)黨的事業(yè)的高度想問(wèn)題,而是滿(mǎn)足于完成任務(wù)和不出問(wèn)題,面對(duì)問(wèn)題時(shí)顧慮多、怕得罪人、怕負(fù)責(zé),搞“多栽花、少栽刺”的庸俗哲學(xué)。
(四)法制意識(shí)淡薄,制度執(zhí)行不力。班子在執(zhí)行黨的紀(jì)律的過(guò)程中,重制度建設(shè),輕監(jiān)督執(zhí)行,沒(méi)有堅(jiān)持好黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一要求??傆X(jué)得我們都是基層,沒(méi)有什么權(quán)力,腐敗離我們很遙遠(yuǎn),沒(méi)有真正認(rèn)識(shí)到要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)對(duì)世界觀的改造,做到警鐘長(zhǎng)鳴、筑牢思想防線,以紀(jì)律制度來(lái)約束、規(guī)范干部職工的言行,整風(fēng)肅紀(jì)的意識(shí)入腦入心。對(duì)干部職工遵守作息時(shí)間、上下班紀(jì)律等情況,口頭強(qiáng)調(diào)的比較多,監(jiān)督檢查還不夠經(jīng)常,力度也不夠大。紀(jì)律和規(guī)章制度成了落實(shí)在紙上而未能真正體現(xiàn)在工作中,缺乏剛性執(zhí)行。
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
針對(duì)查擺出的問(wèn)題,XXX領(lǐng)導(dǎo)班子將以“三嚴(yán)三實(shí)”為準(zhǔn)則,深入貫徹中央、市委重大要求,認(rèn)真梳理匯總,集體研究“會(huì)診”,明確整改措施和努力方向,做到立說(shuō)立行,立行立改。