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穿拖鞋上班罰款通告

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  穿拖鞋上班影響公司形象,公司會對穿拖鞋上班的人員做出罰款通告,下面學習啦小編給大家?guī)泶┩闲习嗔P款通告范文,供大家參考!

  穿拖鞋上班罰款通告范文一

  為規(guī)范公司員工管理,根據《員工手冊》、《公司行為規(guī)范》的相關規(guī)定,經公司研究,現通知要求如下:

  1、從即日起,員工在上班時間禁止穿拖鞋;

  2、行政辦公人員在辦公室的坐位上可以穿拖鞋,如果離開座位必須禁止;3、為保證工作安全,倉管人員、生產人員在上班的時間禁止穿拖鞋;

  4、處罰規(guī)定:⑴人事行政部將加強對此項工作的管理力度,每天不定期的進行巡查,對檢查出的相關違規(guī)人員,第1次給予通報批評,并扣除績效工資10元;第2次給予通報批評,并扣除績效工資20元,以后類推;⑵在月檢查中發(fā)現員工有5次違規(guī)的,將扣除月績效工資一半;月檢查發(fā)現有10次的,將扣除月全部績效工資。⑶部門主管對本部門員工的行為負有直接管理責任。人事行政部在月巡查中,如統計發(fā)現部門員工的違規(guī)人數達20%(含)的,將扣除部門主管績效分數5分。

  5、希望各部門在日常的工作中,應加強對員工的教育和管理,對部門員工的行為進行規(guī)范和要求;全體員工在日常工作中應自覺遵守公司的相關規(guī)定,規(guī)范自己的著裝行為,養(yǎng)成良好的工作著裝習慣。特此通知,請大家自覺遵守。

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  xxxx年xx月xx日

  穿拖鞋上班罰款通告范文二

  致全體員工:

  為規(guī)范員工管理,保障文明生產,維護公司整體形象,給參觀來訪的客人留下良好的印象。即日起:公司所有員工嚴禁穿拖鞋上班工作(允許穿涼鞋)。以上通知由保安監(jiān)督執(zhí)行,如發(fā)現穿拖鞋上班的員工,第一次給予“口頭警告”,并通報批評;第二次給予“警告”處罰;從第二次起,每發(fā)現1次,給予“警告”處罰1次。 各部門主管有宣導教育和管理監(jiān)督的職責,行政部將按部門統計員工的違反情況,并張貼公告。望全體員工引起足夠的重視,杜絕穿拖鞋上班工作。

  特此通知!

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  xxxx年xx月xx日

  穿拖鞋上班罰款通告范文三

  公司各部門:

  炎炎夏日,部分同事經常穿拖鞋上班,自由散漫、工作不便,還可能危及到自身安全,易造成工傷事故且嚴重影響公司整體形象。現規(guī)定:公司員工上班一律不能穿拖鞋,一經發(fā)現處50元現金罰款。請各同事嚴格執(zhí)行。

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  xxxx年xx月xx日

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