公司職工工作擔(dān)保書精選作文范例五篇
新員工入職一般都是要有人作擔(dān)保，特別是重要崗位。今天給大家?guī)硪恍┞毠すぷ?a href='http://m.rzpgrj.com/fwn/danbaoshu/' target='_blank'>擔(dān)保書范例，希望可以幫助到有需要的同學(xué)!
職工工作擔(dān)保書范例【1】
說起安全，永遠是一個恒久而沉重的問題。說安全恒久，是因為安全和幸福相伴，惟有安全才能幸福。說安全沉重是因為我們所聽到的和看到的，那么多不該發(fā)生的一幕幕帶血的事故悲劇。感悟安全，啟迪人生，安全是我們最基本的生存保障，安全是構(gòu)筑幸福大廈的堅固根基。安全工作也是施工現(xiàn)場的重中之重，對安全的懈怠就等于對生命的輕視，安全工作要從我做起，從小事做起，在以后的工作中本人自愿接受公司的管理并鄭重承諾嚴(yán)格履行以下職責(zé)及義務(wù)：
1、自覺遵守公司的各種安全管理規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品，與“違章、麻痹、不負責(zé)任”三大敵人做斗爭，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。
2、在工作中嚴(yán)格要求自已，多留心、勤觀察、善思考、嚴(yán)把關(guān)，擺正安全位置，認(rèn)真履行安全責(zé)任。
3、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
4、工作期間不私自脫崗，不做與工作無關(guān)的事情，時刻緊繃安全弦，防患于未然，逐步把各類安全隱患消滅到萌芽狀態(tài)，筑牢安全防線。
5、明確施工環(huán)境，了解施工環(huán)境中的不安全因素，是降低、消除安全事故發(fā)生的最有效的辦法。
搞好安全工作事關(guān)企業(yè)的興衰，事關(guān)生命的康健，事關(guān)家庭的幸福，事關(guān)親人的期盼。每一名職工都有肩負著義不容辭的安全職責(zé)和神圣的安全使命。心中想著安全，就會時時提醒自已，嚴(yán)格要求自已
擺正安全位置，履行安全責(zé)任。安全為天，責(zé)任如山。有你、有我、有他，有我們共同的安全責(zé)任“澆灌”，我們才能夠撐起安全生產(chǎn)的一片藍天。
為了建設(shè)公司美好的明天和未來，讓我們攜起手，肩并肩，牢固樹立“安全生產(chǎn)、我的責(zé)任”安全管理新理念，團結(jié)奮戰(zhàn)，建功立業(yè)，共同為打造安全本質(zhì)型企業(yè)和實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安而努力奮斗!
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x年x月x日
職工工作擔(dān)保書范例【2】
作為平邑縣實驗小學(xué)附屬幼兒園教師，我保證做到以下幾條：
第一條：按園內(nèi)規(guī)定的時間上下班，不遲到，不早退，不曠工，認(rèn)真執(zhí)行考勤制度。
第二條：入園后應(yīng)立即進入工作崗位，做好交接班工作。在未當(dāng)面交接班前，當(dāng)班人不得擅自離開工作崗位，上一班應(yīng)為下一班提供良好的工作環(huán)境，達到：
(1)幼兒情緒穩(wěn)定，身體健康，中午絕大多數(shù)幼兒應(yīng)入睡。
(2)環(huán)境、器皿、物品清潔整齊，無任何雜物、污物、堆放物。
(3)飲水桶水量應(yīng)足夠幼兒飲用。
(4)做好交接班記錄。
A、個別幼兒教育工作情況。
B、幼兒健康狀況及吃藥幼兒名單。
C、缺席幼兒名單。
第三條：上班后儀表著裝應(yīng)按幼教工作職業(yè)要求：清潔、整齊、大方。
(1)上班時須穿好工作服、鞋，下班后應(yīng)換自備服裝。炊事員入廁時要脫工作服，保教人員離開活動室時應(yīng)穿室外鞋。
(2)上班時不梳披肩發(fā)，炊事員應(yīng)帶工作帽，不戴戒指，不化濃妝。
第四條：認(rèn)真執(zhí)行幼兒園教職工職業(yè)道德，以真情實感投入工作。
(1)進崗后全體幼兒始終在自己的視線內(nèi)，不離開幼兒，不擅離工作崗位。
(2)保證各項食物、物品均給予幼兒，不吃、不拿幼兒的食物與物品。
(3)對幼兒一視同仁，與家長平等相待，用教育的語匯交流，不接受家長禮物，不利用家長辦私事。
(4)認(rèn)真執(zhí)行一日工作程序與要求，不得隨意更改，刪減。
(5)工作中團結(jié)合作，互相幫助，不背后議論人，不吵架、不罵人、不傳閑話，有問題主動交流或請求領(lǐng)導(dǎo)解決。
第五條：工作時不得做與工作無關(guān)的事情：
(1)全身心的投入工作中，不在幼兒面前聊天，不談與工作無關(guān)的內(nèi)容，不做與工作無關(guān)之事，不聽與工作無關(guān)的錄音，不看與工作無關(guān)的報刊、書籍。
(2)堅守崗位，不串五室(活動室、傳達室、醫(yī)務(wù)室、會計室及廚房等地)。
(3)不在工作時間購物，不吃零食。
(4)工作時間不接不打私人電話，不處理私人事物，不在園內(nèi)洗個人衣物(工作服除外)，不在園內(nèi)吸煙、喝酒。
(5)隨時保持在幼兒面前的良好形象，不說粗話，不插兜、不坐窗臺、桌子，不唉聲嘆氣。
(6)保證幼兒的安全和健康，不得讓家長進班，不將家屬、朋友、同學(xué)、孩子帶入工作崗位，會客在傳達室或辦公室。
第六條：安全規(guī)則
(1)防火、防盜、防惡性事故、防幼兒走失和意外，是每一位教職工應(yīng)盡的職責(zé)。
(2)嚴(yán)格遵守工作中的各項要求，防止幼兒觸電、燙傷、走失、摔傷等意外事故的發(fā)生。
(3)遇到意外情況(含幼兒生病、碰傷等)發(fā)生，應(yīng)及時采取措施并立即向園長報告，寫清事故報告，記錄在案。
(4)每位教職工應(yīng)將自己的提包、衣服放入自己的辦公桌內(nèi)、防止意外情況發(fā)生。
(5)休息日不得無故來園，來園應(yīng)主動向值班人員講明原因并交驗攜帶物品。
(6)教職工離園如借用園內(nèi)物品，應(yīng)有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字，否則不得離園。
保證人：x
職工工作擔(dān)保書范例【3】
擔(dān)保人： (身份證號：)
被擔(dān)保人： (身份證號：)
一、擔(dān)保人愿意為作經(jīng)濟擔(dān)保。
二、被擔(dān)保人在成都吾印良品文化傳播有限公司聘用期間，若出現(xiàn)貪污、盜竊、挪用公款或貨款(物)不還，勞動合同違約等行為給公司造成經(jīng)濟損失，本人無力償還的部分由擔(dān)保人承擔(dān)并負責(zé)償還。
三、擔(dān)保人概況：
1、姓名及身份證號碼：。
2、工作單位：。
3、家庭地址：。
4、郵編及聯(lián)系電話：。
四、擔(dān)保人與被擔(dān)保人關(guān)系：。
五、擔(dān)保人簽字蓋章：。
六、請擔(dān)保人工作單位證明其擔(dān)保資格的真實性：
1、擔(dān)保人工作單位負責(zé)人簽字蓋章：
2、擔(dān)保人工作單位蓋章：
填寫時間：年月日
備注：
1、請附擔(dān)保人和被擔(dān)保人身份證復(fù)印件、擔(dān)保人房產(chǎn)證復(fù)印件或其他不動產(chǎn)所有證復(fù)印件。
2、擔(dān)保順序為：配偶、父母、兄弟姐妹及其他人員，員工的經(jīng)濟擔(dān)保人應(yīng)依此順序選擇，擔(dān)保人應(yīng)有固定收入。
3、擔(dān)保人工作單位只為擔(dān)保人的擔(dān)保資格的真實性作證明，不負任何經(jīng)濟責(zé)任或連帶責(zé)任。
4、擔(dān)保人工作單位對擔(dān)保資格的真實性證明時應(yīng)加蓋單位章或人事部門章。
職工工作擔(dān)保書范例【4】
為滿足河南晉煤天慶煤化工有限責(zé)任公司安全管理要求，本人作出如下承諾：
一、 本人已接受過安全教育培訓(xùn)，能夠認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，遵守各項安全管理制度和規(guī)定，能做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護他人不被傷害。
二、不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動紀(jì)律，抵制違章管理，杜絕“三違”行為。
三、主動接受各種安全教育培訓(xùn)和考核，做到持證上崗。
四、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和施工作業(yè)安全管理規(guī)定。
五、穿戴好勞動保護用品，著標(biāo)準(zhǔn)裝上崗。
六、不帶火種進入生產(chǎn)區(qū)，不在非吸煙區(qū)吸煙，嚴(yán)格遵守防火防爆、禁煙禁火、交通安全等制度。
七、不亂排廢水、廢氣、廢渣，不亂扔生活垃圾。
八、會報警、會自救、會互救、會使用滅火器等消防、氣防設(shè)施。
我已經(jīng)接受了入廠安全培訓(xùn)，完全理解了公司的基本安全規(guī)定，并承諾嚴(yán)格遵守，如果違反規(guī)定自愿接受處罰。
單位(部門)名稱： 承諾人(簽名)：
年 月 日
職工工作擔(dān)保書范例【5】
公司：_________(下稱“甲方”)
員工：_________先生/小姐(下稱“乙方”)下列條款與條件經(jīng)雙方一致協(xié)商制訂，若有不足之處，由雙方協(xié)商修訂并由甲乙雙方簽署生效。
一、適用范圍
甲方已聘用的，可以接觸公司技術(shù)或銷售秘密的員工。
二、甲方權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有義務(wù)給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作內(nèi)容提供方便。
2.甲方為乙方的科研成果提供良好的創(chuàng)造和應(yīng)用條件，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。
3.甲方在乙方離職時發(fā)放“離職補償金”以要求乙方做到第四項條款。獲取“離職補償金”條件：當(dāng)涉及違反甲方紀(jì)律而被處分，處罰或被解雇的乙方不在獲取“離職補償金”范圍內(nèi)。
4.“離職補償金”發(fā)放的比例：
1)已工作半年未到一年的，以最后工作日底薪的_________%補償。
2)已工作一年至三年的，以最后工作日底薪的_________%補償。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)
乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密、資料、信息。
乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職。掌握甲方專有產(chǎn)品技術(shù)或銷售業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的乙方，在離開甲方的一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。離職之日起二年內(nèi)，不得利用甲方技術(shù)機密、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭。
乙方在離職前可以得到甲方給予的“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償。
四、注釋：相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的公司
1.電力行業(yè)的相關(guān)公司。
2.可利用甲方軟，硬件核心技術(shù)的相關(guān)公司。
3.可利用甲方客戶資料及銷售網(wǎng)絡(luò)，渠道的相關(guān)公司;
五、違約責(zé)任
乙方違反此合同，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，當(dāng)造成一定經(jīng)濟損失時，甲方視情節(jié)輕重處理，處以乙方_________至_________萬的罰款。
乙方違反此合同，造成公司重大經(jīng)濟損失的，應(yīng)賠償甲方全部經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)追回乙方所得全額“離職補償金”。
以上違約責(zé)任的執(zhí)行，超過法律，法規(guī)賦予雙方權(quán)限的，申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。
甲方：_________(蓋章)
乙方：_________(簽名)
簽約時間：_________年_________月_________日
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