案場銷售經(jīng)理的主要工作內(nèi)容
案場銷售經(jīng)理的主要工作內(nèi)容
案場銷售經(jīng)理需要定時召開會議,對銷售現(xiàn)場出現(xiàn)的問題及客戶疑難問題進行總結(jié)及解答 每月銷售現(xiàn)場辦公用品計劃表的審核。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的案場銷售經(jīng)理的主要工作內(nèi)容。
篇一
工作內(nèi)容:
1、項目銷售任務(wù)的具體落實完成及銷售進度的把控;
2、銷售工作完成的配套準(zhǔn)備工作,物資準(zhǔn)備、銷講說辭編寫、銷售人員任務(wù)安排;
3、案場形象的管理及銷售流程的執(zhí)行保障;
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司案場管理制度,處理案場日常管理事務(wù),規(guī)避案場銷售風(fēng)險;
5、銷售代表的業(yè)績考核、業(yè)績確定及傭金的核算;
6、周邊市場動態(tài)的關(guān)注及樓盤調(diào)研;
7、分析銷售情況,編制銷售周報及營銷月報;
8、銷售團隊的日常管理、銷售培訓(xùn)落實及新人的帶教。
任職要求:
1、三年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,具備別墅或商業(yè)地產(chǎn)等高端操盤經(jīng)驗。
2、有較強的團隊管理意識和理念
3、具備多項目成功運作或多物業(yè)類型的操作經(jīng)歷;具備一定的管理經(jīng)歷及實際工作經(jīng)驗;具備一定的項目策劃專業(yè)知識及技能;
4、相關(guān)技能:較強的溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合能力、管理能力、執(zhí)行能力
篇二
工作內(nèi)容;
1、參與銷售和招商策略的制定,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反饋公司領(lǐng)導(dǎo);
2、完成公司每月下發(fā)的績效指標(biāo),維護好意向客戶,定期溝通和約訪,挖掘客戶潛力;
3、控制并管理銷售團隊的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理,對銷售人員的工作進行管理監(jiān)督;
4、負(fù)責(zé)對案場銷售人員進行銷售培訓(xùn),帶領(lǐng)案場銷售人員完成銷售任務(wù);
5、具有良好的市場、渠道、關(guān)系拓展能力;
6、參與市場調(diào)研,能發(fā)現(xiàn)新的市場機會。
崗位要求:
1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè),正規(guī)院校??埔陨蠈W(xué)歷;
2、具有2年以上大中型房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗;
3、有主持過大型項目(住宅、商業(yè)、寫字樓項目)的銷售管理的經(jīng)驗;
4、有良好的語言表達能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策能力。
篇三
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)銷售案場團隊組建及培訓(xùn)、考核工作;
2、確定銷售目標(biāo)體系和銷售配額,銷售目標(biāo)分解;
3、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
4、案場管理制度、傭金制度、回款制度的制定;
5、銷售流程詳解、競品動態(tài)與本項目對比分析;
6、價格制定,銷售目標(biāo)及回款指標(biāo)的制定與落實;
7、銷售過程的監(jiān)控與策略調(diào)整引導(dǎo);銷售數(shù)據(jù)的管理與匯總;
8、監(jiān)督與推進項目的合同登記、按揭回款、產(chǎn)權(quán)證辦理進度。
9、處理、解決投訴事件。
任職要求:
1、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、3年以上高端項目銷售管理經(jīng)驗,獨立操作過地產(chǎn)項目銷售管理工作;
3、熟悉房地產(chǎn)銷售業(yè)務(wù)流程和市場行情,熟悉房地產(chǎn)建筑知識、法律、法規(guī)及政策;
4、反應(yīng)敏捷,思路清晰,具有創(chuàng)新意識,具備良好的市場判斷能力和開拓能力;
5、普通話優(yōu)秀、具有良好的語言表達能力,管理與督導(dǎo)、組織與團隊領(lǐng)導(dǎo)、溝通與協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力,以及培訓(xùn)能力;
6、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力,學(xué)習(xí)能力強;
7、具有具備強烈的工作責(zé)任心,進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;