IT經理的基本職責

　　IT經理負責統籌管理公司的信息化建設;統籌主導各信息系統和平臺的立項、調研、選擇、開發(fā)等管理和實施工作。下面是學習啦小編為您精心整理的IT經理的基本職責。

　　IT經理的基本職責1

　　職責

　　1、負責公司信息化發(fā)展規(guī)劃及制度建設： 依據公司業(yè)務和多區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，形成公司信息化建設規(guī)劃及方案、擬定行動方案;

　　2、配合公司的開放創(chuàng)新戰(zhàn)略，特別是全面移動互聯網化策略，改進或者重構公司信息管理架構、系統，并組織開發(fā)、完善與維護;

　　3、負責新信息項目管理：主導/協助公司重大信息項目的立項與實施，例如：WMS、TMS、ERP及OA等信息安全等;

　　4、負責公司的整體信息安全：制定信息系統安全策略，并監(jiān)督公司及分公司的IT系統設備;負責組織處理突發(fā)信息安全事件;負責公司網絡的安全和防范及管理;

　　5、統籌業(yè)務服務支持：依據業(yè)務發(fā)展趨勢，為公司業(yè)務管理提供IT管理支持及日常服務支持管理，實現信息系統的自動化及最優(yōu)化管理;

　　崗位要求

　　1-熟悉物流行業(yè)交易流程，能獨立設計業(yè)務流程，有整個產品周期經驗者優(yōu)先;

　　2-善于梳理復雜的業(yè)務流程，具備較好的理解力、溝通能力及項目管理能力;

　　3-了解公路物流普貨運輸業(yè)務流程，和倉儲作業(yè)流程。具備TMS/WMS系統實施經驗;

　　4-熟練使用sqlserver/mysql/oracle/db2等關系型數據庫任意一種;

　　5-.具備快速分析問題和解決問題的能力;出色的溝通理解能力、邏輯思維和語言表達能力，能夠跟客戶進行高效溝通;優(yōu)秀的計劃控制能力和文檔呈現能力;

　　6-可適應出差;

　　7-具有帶領4人及以上項目團隊的工作經驗;優(yōu)秀的團隊合作和領導能力;

　　IT經理的基本職責2

　　職責：

　　1. 負責IT部門的運維和管理工作 Be responsible for IT department operation and management

　　2.負責公司的桌面支持工作，處理網絡及計算機故障，電腦檔案的建立和保管;Responsible for the company's

　　desktop support, dealing with network and computer problem, the PC’s datarecord;

　　3. 公司網絡運維工作，保證網絡的安全、穩(wěn)定、和運行的暢通;Network operation and maintenance,to keep network security and stability;

　　4. IT類辦公設備的安裝、調整、維修及維護;IT class equipment installation, adjustment andmaintenance;

　　5. 電話設備，門禁監(jiān)控設備的維護及管理;Telephone equipment and access control maintenance andmanagement;

　　6. IT固定資產的管理和維護。Management and maintenance of IT fix asset.

　　崗位要求 Main Requirements:

　　1.有網絡管理、桌面支持5年以上工作經驗;Have network administration and helpdesk supportexperience.

　　2.精通計算機軟、硬件的維護，精通Microsoft Windows 相關操作系統的應用，熟悉office軟件常用的軟件及網管軟件的使用;Be familiar with computer softwareand hardware maintenance work, MS windows related operation system and applications, MS office, and other net manager software.

　　3. 全日制本科及以上學歷;Bachelor degree or above;

　　4. 有一定的英語聽說讀寫能力。Have certain English ability.

　　IT經理的基本職責3

　　職責：

　　負責公司OA系統/考勤系統的創(chuàng)建、維護、管理;

　　負責流程表單的設計、測試、上線、修改、監(jiān)控，并與相關部門緊密配合，實現流程運轉邏輯合理且有效;有效支持公司管理體系升級，在流程建立和改造時提供技術支持。

　　公司ERP系統的建設、維護、技術支持;并參與組織公司智能化信息化系統建設;

　　對路由器、交換機進行配置管理，根據公司要求進行靜態(tài)路由/VLAN劃分等;

　　公司的局域網、軟硬件的維護、公共盤設立、管理;

　　公司范圍內計算機及相關辦公設備的維護;

　　領導交辦的其他工作任務。

　　任職要求：

　　3年以上ERP/OA運維經驗，能夠熟練設計表單, 配置并測試流程;

　　具備主觀能動性，積極反饋和推進工作，及時向上匯報;

　　對企業(yè)內部的各部門業(yè)務運轉有一定的了解;

　　熟悉交換機、路由器的配置管理;

　　能夠承受較高的工作壓力;

　　具有OA/ERP軟件配置經驗優(yōu)先錄取。

　　計算機硬件或者軟件專業(yè)，統招本科以上學歷。

　　IT經理的基本職責4

　　職責：

　　1、負責公司計算機、打印機、復印機、掃描機、傳真機、路由器等設備的日常維護和故障處理;

　　2、負責公司郵箱、電話系統、網絡系統、考勤系統、門禁系統、監(jiān)控系統的日常維護和管理，確保辦公環(huán)境和信息安全;

　　3、負責公司官網及各軟件系統(辦公軟件、ERP等)的日常維護、升級和優(yōu)化;

　　4、負責公司各服務器、硬件設備、軟件系統的使用權限設置;

　　5、負責公司的信息技術支持及疑難解答等;

　　6、負責公司所轄區(qū)域內終端店鋪軟硬件的維護和技術支持;

　　7、負責公司網絡布線、電話交換機、電話布線等工作;

　　8、負責相關辦公設備維護，計算機類固定資產的采購和管理;

　　9、領導交辦的其他臨時性工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，計算機、信息技術等相關專業(yè);

　　2、2年以上相關工作經驗，對IT硬件、軟件、系統和網絡安全管理有較全面的了解;

　　3、為人誠實正直，具備較強的溝通能力，團隊協作能力，學習能力和執(zhí)行能力;

　　4、工作積極主動，嚴謹仔細，具有較強的責任心，能承受一定工作壓力;

　　5、熟練使用辦公軟件。

　　IT經理的基本職責5

　　職責：

　　1、組織IT隊伍及相關部門，推動集團 信息化項目 準備和有效實施。

　　2、帶領IT部，做好公司運營的IT保障工作。如K3、OA、加密、EHR、網絡等

　　3、統管IT部及各基地IT組。

　　4、部門人員培養(yǎng)、業(yè)務能力提升，定期培訓。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機及相關專業(yè);

　　2、具有IT工作經驗5-10年，制造業(yè)集團公司IT部經理經驗1-3年;

　　3、實施過集團信息化項目，有集團化ERP、SAP系統主持實施經驗者優(yōu)先;

　　4、具有網絡系統、金蝶ERP系統、泛微OA系統經驗;具有信息安全管理經驗;

　　5、溝通表達能力強，邏輯清晰，具有較強的責任心和團隊意識，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，有良好的抗壓能力