新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)概述
新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)概述
新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理需要根據(jù)上級(jí)方針，創(chuàng)意地開(kāi)展微博、微信上的活動(dòng)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為您精心整理的新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)概述。
篇一
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、小程序商城等新媒體運(yùn)營(yíng)，具備日常推廣方法與能力，推廣吸引流量，增加粉絲。
2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)策劃微信公眾號(hào)內(nèi)容/小程序商城等新媒體，通過(guò)有效的運(yùn)營(yíng)手段提升粉絲的活躍度，定期與粉絲互動(dòng)，增加粉絲粘性，提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
3、結(jié)合公司進(jìn)口產(chǎn)品與市場(chǎng)活情況，制定具體營(yíng)銷(xiāo)方案，制定有效的推廣方法、措施，并實(shí)施。
4、整合新媒體渠道，并能夠根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，策劃相應(yīng)的主題活動(dòng)。
崗位要求：
1、對(duì)運(yùn)營(yíng)跨境產(chǎn)品(進(jìn)口化妝品、日用品)有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、有對(duì)微信生態(tài)圈有一定的社會(huì)資源者優(yōu)先考慮;
3、有2年以上相關(guān)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、具備良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏、多變化、高速成長(zhǎng)的互聯(lián)網(wǎng)行
篇二
負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)(微信、微博、知乎、頭條、抖音等)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;
· 能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，熟悉微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)相關(guān)規(guī)則和技巧;掌握微信平臺(tái)、公眾平
臺(tái)的各項(xiàng)功能點(diǎn)，對(duì)微信運(yùn)營(yíng)手法有自己的見(jiàn)解;
· 負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)，營(yíng)造積極、活躍的氛圍，提升微信公眾號(hào)的影響力和關(guān)注度;
· 各媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策劃， 熟練掌握增粉技巧，能在較短時(shí)間增加大量粉絲關(guān)注;利用各媒體平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣和產(chǎn)品銷(xiāo)售，挖掘產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)，找準(zhǔn)目標(biāo)客戶(hù)心理，提高轉(zhuǎn)化率;
· 根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求，獨(dú)立策劃與組織各類(lèi)線上、線下活動(dòng)，增加曝光率，提高粉絲數(shù)量及用戶(hù)粘性;
· 跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶(hù)活躍度,增加粉絲數(shù)量;監(jiān)控推廣效果和數(shù)據(jù)分析，對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估改進(jìn)。
· 管理團(tuán)隊(duì)成員，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、考核和培訓(xùn)。
篇三
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新媒體、互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)方案的創(chuàng)意把控，包括但不限于策略制定、設(shè)計(jì)及成品監(jiān)控、作業(yè)流程體系與項(xiàng)目管控的建立;
2、獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信賬號(hào)，建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升訂閱數(shù)和用戶(hù)活躍度，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有計(jì)劃性完成專(zhuān)題策劃、編輯制作，定時(shí)為粉絲提供優(yōu)質(zhì)內(nèi)容;負(fù)責(zé)微信的話題制造;
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)定期與粉絲互動(dòng)，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的推廣活動(dòng)，通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段提升關(guān)注度，達(dá)成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo);
任職要求：
1、有2年以上新媒體營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(必須項(xiàng))，熟悉目前主流社交平臺(tái)，微信、SNS的搭建使用，了解移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)行業(yè)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)推廣方法;
2、 熟悉新媒體、互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)廣告策劃，熟悉微博/微信運(yùn)營(yíng)，口碑營(yíng)銷(xiāo)，PR炒作，SNS營(yíng)銷(xiāo)，了解新媒體發(fā)展動(dòng)向，熟悉互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)趨勢(shì)動(dòng)態(tài)，對(duì)行業(yè)發(fā)展有敏銳觸覺(jué)及自己的見(jiàn)地;
3、擁有良好的表達(dá)能力以及提案能力;團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的責(zé)任心，有管理協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)與培養(yǎng)下屬的能力;耐壓力;溝通協(xié)作能力，對(duì)互動(dòng)傳播事件感興趣。
篇四
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)新零售營(yíng)銷(xiāo)與新媒體運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的售前方案撰寫(xiě)、售前PPT演講、資源拓展與整合、項(xiàng)目實(shí)施工作，需要為甲方服務(wù);
2.負(fù)責(zé)新零售數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)組的業(yè)務(wù)管理、項(xiàng)目管理;負(fù)責(zé)對(duì)新媒體渠道資源的引進(jìn)和管理，策劃相關(guān)合作項(xiàng)目提升部門(mén)業(yè)績(jī);
3.根據(jù)甲方項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，提出有效的新媒體營(yíng)銷(xiāo)解決方案，并主導(dǎo)實(shí)踐。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員為甲方提供新媒體運(yùn)營(yíng)服務(wù)，包括但不限于微信公眾賬號(hào)的基礎(chǔ)管理和數(shù)據(jù)分析，推文內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、微信活動(dòng)/小游戲/小程序/H5營(yíng)銷(xiāo)策劃。通過(guò)新媒體營(yíng)銷(xiāo)推廣，拉動(dòng)粉絲和用戶(hù)增長(zhǎng)、促進(jìn)用戶(hù)激活;
4. 關(guān)注新媒體發(fā)展趨勢(shì)，積極探索新媒體運(yùn)營(yíng)新模式、新應(yīng)用和新玩法，靈活吸收并應(yīng)用到新零售數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)策劃、新媒體運(yùn)營(yíng)工作中;
5. 整合公司新零售運(yùn)營(yíng)資源，挖掘行業(yè)新穎高效的新零售營(yíng)銷(xiāo)及新零售運(yùn)營(yíng)應(yīng)用，包裝出適合零售行業(yè)需求、實(shí)際客戶(hù)需求的新零售解決方案;
職位要求：
1.有3年及以上新零售營(yíng)銷(xiāo)策劃、新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有零售行業(yè)、商場(chǎng)、商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目新媒體運(yùn)營(yíng)優(yōu)先，具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏感性;有優(yōu)秀的案例，文字具煽動(dòng)性、概念性強(qiáng);
2.優(yōu)秀的推文寫(xiě)作能力、方案策劃能力、整合資源能力及項(xiàng)目管理能力，強(qiáng)烈的責(zé)任心和自我驅(qū)動(dòng)力;
3.良好的數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中提煉出營(yíng)銷(xiāo)點(diǎn)，能獨(dú)立制作客戶(hù)項(xiàng)目報(bào)告PPT，
4.有為甲方出方案與運(yùn)營(yíng)實(shí)施服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，愿意為甲方服務(wù);
5.加分項(xiàng)：優(yōu)秀的PPT制作與演說(shuō)能力
篇五
職責(zé)：
1.制定京東、淘寶、微信等平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)方案，推進(jìn)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的開(kāi)展;
2.負(fù)責(zé)店鋪的整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，增加線上流量，提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化量、成交量;
3.對(duì)運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行評(píng)估、優(yōu)化網(wǎng)店整體風(fēng)格，定期策劃店鋪的內(nèi)外促銷(xiāo)活動(dòng)和推廣活動(dòng);
4.制定運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)規(guī)則，提高整體項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)效率;
5.培訓(xùn)并指導(dǎo)新員工熟悉工作中的業(yè)務(wù)規(guī)則,迅速組建一支強(qiáng)有力的線上運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì);
6.制定公司整體線上銷(xiāo)售目標(biāo)，并推進(jìn)目標(biāo)的達(dá)成等。
任職要求:
1、至少3年以上成功的網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，溝通協(xié)調(diào)能力佳，抗壓能力強(qiáng);
3、有責(zé)任感和事業(yè)心，接觸過(guò)計(jì)算機(jī)硬件或配件行業(yè)的優(yōu)先考慮。
新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)概述相關(guān)文章：
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