區(qū)域運營總監(jiān)工作崗位職責說明書
崗位是組織為完成某項任務而確立的,由工種、職務、職稱和等級等性質所組成,必須歸屬于一個人。職責是職務與責任的統(tǒng)一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。下面是小編給大家?guī)淼墓靖鞑块T崗位職責,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!
區(qū)域運營總監(jiān)工作崗位職責(一)
1、根據公司總部的戰(zhàn)略和經營目標,制定并完成公司月度、季度和年度的運營工作計劃;
2、根據業(yè)務需要,落實有效的運營管理方案,制定有針對性的運營管理流程;
3、建立、健全完善的運營管理制度及執(zhí)行辦法,統(tǒng)籌區(qū)域的標準化建設;
4、配合公司總部及各校區(qū)的教學、服務、銷售、市場等多個板塊的區(qū)域工作聯動;
5、與總部各職能部門、各校區(qū)保持積極有效溝通,具有團隊協作精神 ;
6、完成公司和上級領導安排的其他工作事項。
區(qū)域運營總監(jiān)工作崗位職責(二)
1、根據公司經營戰(zhàn)略,制定負責區(qū)域工作規(guī)劃,確保各項關鍵指標達成;
2、根據區(qū)域工作計劃,進行目標分解,監(jiān)控目標執(zhí)行過程,并向總經理定期匯報;
3、了解行業(yè)信息,分析競爭對手,為公司相關決策提供支持;
4、負責區(qū)域規(guī)劃組的管理,貫徹總部發(fā)布的各項政策及管理制度、決議,規(guī)范各校區(qū)規(guī)劃組的工作流程。
5、協同總公司市場部,進行合理、有效、最大化的市場渠道開發(fā),保障中心所需的市場資源;
6、了解行業(yè)信息,分析競爭對手,為公司相關決策提供支持
區(qū)域運營總監(jiān)工作崗位職責(三)
1、負責省區(qū)銷售管理工作,帶領銷售管理團隊達成區(qū)域零售業(yè)績目標
2、負責區(qū)域品牌管理、業(yè)績達成、甲方談判、銷售管理干部的評估、激勵與培養(yǎng);
3、監(jiān)督管理團隊保證店鋪專柜形象、貨品、銷售、庫存等;
4、精通甲方業(yè)務,管理維護客情關系,控制區(qū)域合同外費用,區(qū)域利潤達成;
5、拓展具備品牌及業(yè)績影響力的專柜門店,提升區(qū)域品牌影響力,提升品牌形象
區(qū)域運營總監(jiān)工作崗位職責(四)
1. 負責所有直營中心的統(tǒng)籌、運營及管理,營造良好的企業(yè)文化氛圍;
2. 聯合市場和/或其他部門制定、實施區(qū)域活動或推廣方案;
3. 制定工作計劃,帶領所屬中心一起完成銷售和其他業(yè)務指標;
4. 有效搭建、培養(yǎng)、管理和改善區(qū)域內相關團隊;
5. 監(jiān)管整個區(qū)域的服務和教學質量,提升家長滿意度;
區(qū)域運營總監(jiān)工作崗位職責(五)
1、協助部門總制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大營銷決策提供建議和信息支持。
2、根據公司營銷戰(zhàn)略組織制定本區(qū)域銷售的年度規(guī)劃。
3、協助搜集國內外3C行業(yè)政策、友商信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢。
4、根據年度銷售目標,制定相應的工作計劃和預算,并組織執(zhí)行。組織實施區(qū)域客戶發(fā)展及運營,執(zhí)行公司政策,完成部門的銷售目標。
5、客戶關系管理,重要客戶關系維護,與客戶建立并保持良好的合作關系。
6、根據本銷售區(qū)域特點,提出營銷方案建議,協助分公司實施落地。