市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)十篇
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市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)1
負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室檢測項(xiàng)目的開發(fā)、運(yùn)營、營銷及相關(guān)工作，確保產(chǎn)出及利益化;
組織制定實(shí)驗(yàn)室年度運(yùn)營目標(biāo)、計(jì)劃，組織運(yùn)營體系建設(shè)，全面跟蹤管理運(yùn)營工作，確保年度運(yùn)營目標(biāo)的達(dá)成;
負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)營培訓(xùn)課程的組織和實(shí)施，以及運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的管理、指導(dǎo)、檢查、考核與改進(jìn);
挖掘客戶的潛在需求，進(jìn)行定期跟蹤，為客戶提供滿意的專業(yè)解決方案;并負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、客戶保有量及消費(fèi)再開發(fā)管理工作;
定期輸出行業(yè)分析報(bào)告及競品報(bào)告，整合實(shí)驗(yàn)室資源，逐步形成具有顯著競爭優(yōu)勢的產(chǎn)品項(xiàng)目，加強(qiáng)行業(yè)競爭力;
定期檢查、分析、通報(bào)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)營情況數(shù)據(jù)，及時優(yōu)化調(diào)整實(shí)驗(yàn)室運(yùn)營環(huán)節(jié)的形式、內(nèi)容、目標(biāo)及人力配置等。
市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)2
1.根據(jù)本校整體發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合行業(yè)與本校的實(shí)際情況，制定落實(shí)運(yùn)營發(fā)展策略及計(jì)劃，不斷提升部門運(yùn)營管理水平;
2.根據(jù)市場情況，結(jié)合我校教研產(chǎn)品，制定出符合我校市場定位的營銷體系，擴(kuò)大市場份額，實(shí)現(xiàn)品牌建設(shè)。
3.建立有效的協(xié)同合作流程，使市場與學(xué)校各部門工作高效配合。
市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)3
1.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃布局，并逐步落實(shí)執(zhí)行。
2.根據(jù)公司年度經(jīng)營與管理目標(biāo)，搭建銷售體系。
3..負(fù)責(zé)年度銷售目標(biāo)的達(dá)成。
4.負(fù)責(zé)市場調(diào)研、市場運(yùn)營策劃。
5.組織擬訂盈利模型，從產(chǎn)品線、客戶群等維度進(jìn)行盈利規(guī)劃和部門分解達(dá)成;
6.部門制度流程體系策劃，持續(xù)開展優(yōu)化和審查工作。
市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)4
1.及時接收事業(yè)部相關(guān)制度與規(guī)范，推動科室執(zhí)行與落實(shí);
2.協(xié)助科室主任進(jìn)行經(jīng)營分析，制定科室年度預(yù)算和工作計(jì)劃，完成科室相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析，協(xié)助診斷科室經(jīng)營問題，推動科室經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成;
3.分析、診斷并不斷改進(jìn)科室績效水平，做好科室的目標(biāo)績效管理;
4.掌握友商動態(tài)，并根據(jù)具體情況及時調(diào)整和指定相應(yīng)的市場營銷方案;
5.協(xié)助科室梳理標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，提升服務(wù)水平，開展患者教育，提高患者滿意度和美譽(yù)度;
6.結(jié)合事業(yè)部各渠道資源，滿足科室經(jīng)營需要，提升科室業(yè)績;
7.創(chuàng)新、開拓項(xiàng)目營銷渠道，促進(jìn)第三方營銷合作。
市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計(jì)劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃，建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
3、負(fù)責(zé)銷售及市場、渠道等專項(xiàng)、共項(xiàng)營銷工作的管控;
4、管理市場團(tuán)隊(duì)，并對團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
5、負(fù)責(zé)年度銷售系統(tǒng)和的整體預(yù)算;
6、總體負(fù)責(zé)市場管控及市場開發(fā)工作;
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)一產(chǎn)品終端維護(hù)、建設(shè)及新品推廣執(zhí)行工作
市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)公司品牌發(fā)展及市場營銷規(guī)劃，制定品牌推廣及市場營銷活動預(yù)算;
2、負(fù)責(zé)建立公司品牌管理體系，組織品牌活動及事件營銷活動;
3、組織建立并維護(hù)公司網(wǎng)站、微博、微信客戶群、公眾號等宣傳渠道;
4、組織實(shí)施線上和線下的市場推廣計(jì)劃,對實(shí)施過程進(jìn)行全面的監(jiān)督和指導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)公司及聯(lián)營商家重大活動策劃、組織實(shí)施及效果評估等工作;
6、組織公司市場運(yùn)營數(shù)據(jù)的收集和分析,不斷提升市場推廣活動效果和效率;
7、負(fù)責(zé)與外部媒體、政府機(jī)關(guān)及相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系;
8、組織收集行業(yè)或市場動態(tài)信息,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析。
市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營及做好企業(yè)文化的宣傳工作;
2、負(fù)責(zé)外聯(lián)工作對外形象宣傳、公共關(guān)系、公司企業(yè)文化建設(shè)，主持會議，建立健全發(fā)展公司的品牌文化，形成品牌管理手冊和品牌宣導(dǎo)。
3、積極協(xié)助銷售部招投標(biāo)工作，制作標(biāo)書商務(wù)洽談和維護(hù)客戶關(guān)系!
市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)公司整個電子商務(wù)平臺的戰(zhàn)略規(guī)劃、搭建與營運(yùn);
2、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場、競爭態(tài)勢、客戶需求等調(diào)查，并撰寫市場分析、創(chuàng)造新的盈利模式，策劃網(wǎng)站運(yùn)營，業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施;
3、負(fù)責(zé)制定各種商務(wù)合作方案并監(jiān)控實(shí)施，同時制定商務(wù)活動的推廣計(jì)劃、推廣目標(biāo)、實(shí)施評估與監(jiān)控;
4、負(fù)責(zé)管理和考核電子商務(wù)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，制定電子商務(wù)部門的銷售計(jì)劃及對費(fèi)用預(yù)算進(jìn)行控制，完成公司銷售目標(biāo)。
任職要求：
1、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力，具有吃苦耐勞、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
2、具有一定的商業(yè)敏銳性和洞察力;
3、3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、能根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，規(guī)劃電子商務(wù)，合理崗位及流程;
市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1.制定符合市場發(fā)展的運(yùn)營策略及各市場開發(fā)的戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃。
2.制定完善運(yùn)營流程與管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行，確保運(yùn)營系統(tǒng)的有序運(yùn)行。
3.做市場分析，定期匯總市場運(yùn)營整體情況，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持、
4.負(fù)責(zé)對本部門人員進(jìn)行培訓(xùn)，指導(dǎo)和監(jiān)督，不斷提高市場開發(fā)服務(wù)質(zhì)量。
5.滿足公司業(yè)務(wù)拓展需求，負(fù)責(zé)下轄管理人員的招募及培訓(xùn)鑒定。
6.合理控制運(yùn)營成本，把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
7.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各項(xiàng)資源，為企業(yè)運(yùn)營提供有效支持。
任職要求：
1.3年以上運(yùn)營高管工作經(jīng)驗(yàn)
2.具備保險(xiǎn)等類似性質(zhì)行業(yè)貨汽車租賃行業(yè)高管管理經(jīng)驗(yàn)。
3.具備較強(qiáng)的分析能力和組織協(xié)調(diào)能力
4.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
5.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)。
市場運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)10
崗位職責(zé)和要求：
1、協(xié)助總經(jīng)理提出企業(yè)中、長期發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司年度營銷目標(biāo)。
2、獨(dú)立完成公司全局性市場運(yùn)營策劃方案。
3、能夠獨(dú)立完成互聯(lián)網(wǎng)營銷整體策劃的工作并提出解決方案。
4、審批和管理公司宣傳、特惠活動、市場部銷售管理等營銷政策。
5、參與公司市場調(diào)研運(yùn)營與培訓(xùn)工作。
6、市場營銷、品牌運(yùn)營和策劃等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷。
7、在互聯(lián)網(wǎng)市場營銷策劃、電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)營、廣告傳播學(xué)理論、保健品知識、互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)等方面有較寬的知識面和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
8、在市場營銷和運(yùn)營方面有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對電子商務(wù)行業(yè)的發(fā)展有獨(dú)到的見解。
9、具備豐富的市場分析、策劃及推廣經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，豐富的團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)作經(jīng)驗(yàn)。
薪資待遇：年薪20萬人民幣
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