倉庫管理職責要求
倉庫管理需要熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能;負責倉庫日常物資的驗收、入庫、擺放、盤點、打包、送貨等工作。以下是小編精心收集整理的倉庫管理職責要求，歡迎閱讀。
倉庫管理職責要求1
1、倉庫入出庫、理貨、打包;
2、快運收寄件、跟蹤并落實;
3、完成管理工作報表;
4、大貨及樣品庫存盤點;
5、做好本部門相關工作;
6、完成上級交辦的其它事務性工作。
倉庫管理職責要求2
1、到貨的驗收及入庫工作;
2、貨品的養(yǎng)護工作;
3、實驗室及外送機構貨品的出庫工作;
4、每月庫存盤點工作;
5、倉庫管理的數據記錄，及單據保存;
6、?；返墓芾砑邦I用記錄。
倉庫管理職責要求3
1、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
2、負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
3、負責倉庫出入庫單據的整理及歸檔工作。
倉庫管理職責要求4
1、根據每天訂單，找貨，配貨，打包，并及時更新發(fā)貨狀態(tài)
2、人員管理：合理分配倉庫人員事務，負責本部人員培訓、出勤、考核等;
3、倉庫管理：負責本倉庫的6S管理及人員組織參于工作安排;
4、倉管物料管理：物資的申領、保管、維修和保養(yǎng)，并做好物資臺帳;
5、客戶異常協(xié)調：對倉儲客戶提貨及到貨異常進行有效判別指導收驗;
6、人員流程梳理：對本部人員工作進行有效的調整，根據業(yè)務流程情況進行人員調整;
7、庫存管理：負責組織倉庫盤點工作，確?？?、賬、物一致;
8、節(jié)約管理：對本部管轄區(qū)水電及相關工作設備進行維修申報、節(jié)約管理;
9、每個月底將進行盤點工作，能熟悉運用ERP系統(tǒng)。
倉庫管理職責要求5
1、 根據標準庫存量及月預估收入制定每月食品原材料、物料補貨計劃，對補貨工作負責;
2、 負責倉庫日常物資的驗收、入庫、出庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作，做到帳、物相符，定期匯報庫存報表;
3、 合理安排倉庫內物資的存放次序，按種類、規(guī)格、等級分區(qū)堆碼，不得混和亂堆，保持庫區(qū)的整潔;
4、 掌握物品有效期情況，對庫存中存在即將過期物資需要提前2個月匯報。
5、 負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
6、 負責相關單證的保管與存檔;
7、 每日準確高效錄入倉庫數據;
8、 負責庫房的消防、安全工作。
9、 參與每月庫房盤點
倉庫管理職責要求6
1、負責面輔料的入庫、出庫、盤點工作;
2、根據出入庫情況在ERP系統(tǒng)做相應的出入庫登記;
3、負責做好面輔料編碼標識;及時按面輔料類型歸位;
4、保障庫房貨物安全。
倉庫管理職責要求7
1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關的SOP，確保倉庫作業(yè)順利進行;
2、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
3、負責倉庫日常物資的揀選、復核、裝車及發(fā)運工作;
4、負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
5、負責相關單證的保管與存檔;
6、倉庫數據的統(tǒng)計、存檔、帳務和系統(tǒng)數據的輸入;
7、部門主管交辦的其它事宜。
倉庫管理職責要求8
1、負責驗收所有采購的物資、材料的質量、數量、價格、金額;并開具物資材料驗收入庫單，倉庫保管員要加強工作責任心，嚴防弄虛作假和缺斤短兩，嚴禁過保質期和“三無”產品進倉庫。
2、所有物資、材料必須堅持先驗收入庫，后發(fā)出領用，并按實情填寫出庫單，出庫單要載明貨物名稱、數量、單位、金額、領用部門、領料人。
3、應根據當餐廳的營業(yè)所需，要求各部門預先報備(日領料標準)防止超領，造成不必要浪費，在領用發(fā)貨時，應在領料單上載明日期、單位、金額、貨物名稱以及領用部門和領料人簽字。倉庫庫存不可超過三天的量，嚴格控制叫貨，避免造成壓貨現(xiàn)象。
4、妥善保管好所有購進的物資、材料，做好防潮、防盜、防腐等工作。各種物資要分門別類的存放，采用先進先出法。
5、做好倉庫防疫工作，嚴防食品變質，嚴禁浪費
6、每月與采購部門配合了解，對比供應商價格差別，并通知采購部。對采購部門提供的新品種及新品牌，應先給使用部門對比質量，品質好壞和征求使用部門意見，再通知采購部門采購。
7、掌握各種物資、材料的進、銷、存情況，建立各種物資、材料的收、發(fā)、登記賬簿制度(嚴禁弄虛作假)。
8、負責并會同有關部門做好物資、材料的每月清倉盤點工作。建立材料明細賬，載明貨物名稱，數量、單位和金額，并用于月底結出材料、物資的實存余額，必須與盤存表核對相符。