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2019最新小學教學計劃范文

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  工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,下面的2019最新小學教學計劃范文。供大家閱讀!

  2019最新小學教學計劃范文

  一、指導(dǎo)思想

  本學年教務(wù)處工作要以黨的xx大精神、“三個代表”重要思想、社會主義榮辱觀為指導(dǎo),嚴格遵守黨和國家的教育法律法規(guī)、教育方針,緊緊圍繞縣教育局的綜合評估方案,切實改進教育理念,強化質(zhì)量意識,明確目標,加強教育教學管理,加大教研教改的力度,引入競爭機制,為全面實施素質(zhì)教育和教研興校戰(zhàn)略、力爭使我校的教育教學質(zhì)量邁上一個新臺階而奮斗。

  二、主要目標

  1、加強教育教學質(zhì)量管理工作,組織好學生學科競賽、特長競賽,抓好普通年級質(zhì)量抽測,抓好畢業(yè)班工作以確保中考質(zhì)量全縣前三名、力爭全縣第一名。

  2、加強師資隊伍建設(shè),提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  3、加強課程管理,全面推行素質(zhì)教育。

  4、搞好學籍管理、普九和兩基工作。

  5、認真做好中考報考及考試工作,力爭完成上級下達的招生任務(wù)。

  6、加強實驗教學管理,搞好“三室”建設(shè)和管理工作。

  7、充分發(fā)揮本校優(yōu)勢,結(jié)全實際,搞好校本教學研究。

  8、加強教學常規(guī)工作。

  9、積極組織開展課題研究,加強課題研究的指導(dǎo)和管理。

  10、充分發(fā)揮農(nóng)遠設(shè)備,提高教育教學質(zhì)量。

  三、主要措施

  1、充分發(fā)揮民主,進一步完善教學目標管理方案。教學質(zhì)量是學校的生命線,學校工作以教學質(zhì)量為中心,各項工作要服從服務(wù)于這個中心。學校將結(jié)合活工資分配方案,進一步改革和完善教學目標管理方案,獎優(yōu)罰劣,獎勤罰懶,充分調(diào)動教師的工作積極性,確保教學質(zhì)量穩(wěn)步發(fā)展。

  2、加強師生競賽管理。開學初,教務(wù)處將制定切實可行的師生競賽獎勵實施方案,通過方案來調(diào)動廣大師生參賽的積極性。對各種競賽,教務(wù)處將督促各組認真選拔人選,科學安排輔導(dǎo),精心組織參賽,力爭取得好成績,并對取得名次的師生及時進行表彰。

  3、開展各種興趣小組活動,每次活動要做到有中心、有內(nèi)容、有檢測、有反饋。通過活動,培養(yǎng)特長生和尖子生,為縣對普通年級進行抽測奠定堅實的基礎(chǔ)。

  4、加強教師考勤管理,進一步完善考勤制度,規(guī)范請假行為,堅持坐班制度,坐班要簽到,每天不定期按空課表進行抽查。及時兌現(xiàn)考勤獎罰2016年小學教學工作計劃2016年小學教學工作計劃。

  5、堅持教職工學習制度,積極組織教師參加縣級以上的各種培訓(xùn)學習,鼓勵教師通過各種形式參加在職進修,不斷提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。

  6、認真執(zhí)行國家課程計劃,開齊課程,開足課時,落實“減負”精神,不亂記學習資料。

  7、重視音、體、美、勞技、計算機教育,本學年舉辦一次校級文藝匯演,舉辦一次田徑運動會。加強九年級體育加試項目的訓(xùn)練,確保中考體育加試取得好成績。

  8、開展形式多樣的“普九”宣傳教育活動,認真做好“兩基”工作,建立入學、催學、勸學制度,采取分村分組包干的辦法,對輟學生進行全面勸學活動,并對勸學工作有成效的教師進行獎勵,以確保輟學率控制在規(guī)定范圍內(nèi)。

  9、加強學籍管理,做到管理規(guī)范、檔案齊全、數(shù)據(jù)準確、及時上報。

  10、加強招生宣傳,做好中考報名、考試工作,制定招生獎懲方案,目標到班、到人,規(guī)范教職工招生行為,力爭完成上級布置的各項招生任務(wù)。

  11、規(guī)范圖書室、儀器室、實驗室、計算機教室、多媒體教室的建設(shè)和管理,做到有專人負責、有制度可循、有安全保障。 加強實驗教學管理,做好中考實驗操作考試項目訓(xùn)練工作,確保中考實驗操作考試取得好成績。

  12、加強校本教研,充分發(fā)揮各學科帶頭人、骨干教師的示范作用,有目的、有計劃的開展以新教學理念、新課程標準、網(wǎng)上繼續(xù)教育、多媒體教學等為內(nèi)容的校本課程培訓(xùn)。開展“五個一”活動。

  13、積極參加各種片區(qū)教研活動,積極參加論文評選活動。

  14、進一步規(guī)范教學常規(guī)標準,完善教學常規(guī)檢查制度,認真落實常規(guī)檢查,采取抽查與檢查結(jié)合,并及時通報。

  15、加強教研組備課組管理,督促教研組、備課組做到機構(gòu)健全,做到有計劃、有活動、有總結(jié)。每次活動要做到“四定“。

  16、加強考風考紀建設(shè),認真組織考試。制定和完善考生守則、監(jiān)考守則、評卷守則等考試制度,每次考完后及時進行成績統(tǒng)計、質(zhì)量分析,及時解決考試中發(fā)現(xiàn)的問題。

  17、積極組織各教研組進行課題研究,堅持課題研究與教學相結(jié)合,創(chuàng)新教學方法,加強各課題的過程管理,做到有階段小結(jié),有學期總結(jié),并及時上交到教研室,確保課題研究質(zhì)量。

  18、加強農(nóng)遠項目設(shè)備的管理,做到管理有專人、有制度,鼓勵廣大教師充分利用設(shè)備進行教學,提高設(shè)備使用效益,以促進教育教學質(zhì)量的提高。

  2019最新中學教學計劃范文

  一、指導(dǎo)思想

  認真踐行黨的群眾路線,把提高育人質(zhì)量作為今年小學教育教學工作的根本任務(wù),把創(chuàng)新作為發(fā)展的源動力,把提高教學質(zhì)量作為核心工作任務(wù)來抓。本學年,依據(jù)《工作要點》,認真貫徹落實學校工作計劃,不斷更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,全面提高教育教學質(zhì)量。

  二、重點工作

  1、建立長效機制,扎實推進名校工程建設(shè),努力創(chuàng)建管理規(guī)范示范校。

  2、加強隊伍建設(shè),一是干部隊伍建設(shè);二是中青年骨干教師隊伍建設(shè);三是班主任隊伍建設(shè)。

  3、以“集體備課二次備課”和“高效教學模式”為重點,扎實推進教師校本培訓(xùn),創(chuàng)新校本培訓(xùn)模式,切實提高教師的專業(yè)技能和專業(yè)水平。

  4、完善集體備課制度,推進高效課堂教學教研,創(chuàng)新教學模式,提高課堂教育教學質(zhì)量和效益。

  5、強化畢業(yè)班教學質(zhì)量的調(diào)研與監(jiān)控,力爭完成2016年各項教學教學質(zhì)量指標。

  6、繼續(xù)實施科研興教、科研興校戰(zhàn)略,進一步營造教育科研氛圍,規(guī)范課題研究,帶動和推動教科研的良性發(fā)展。

  三、主要工作及措施

  (一)、加強教師隊伍建設(shè),促進教師素質(zhì)提升。

  1、精心挑選骨干教師、優(yōu)秀班主任、青年教師參加“國培計劃”和市、縣教育局組織的各項培訓(xùn)學習活動,促進骨干教師、名師隊伍建設(shè)。

  2、認真開展校本培訓(xùn)活動。學校教務(wù)處、教科研組要依據(jù)學科特點,精心、高質(zhì)組織以“高效教學”為主題的校內(nèi)公開課、示范課、教研課活動。深入進行課改大探討,召開各種主題的專題講座,組織教師觀看名師風彩課堂實錄,探討教法和學法。

  3、針對學校教師特點,繼續(xù)抓好“青藍”工程,促使新教師、新班主任盡快成熟。創(chuàng)造條件,以“走出去、請進來”的模式,將教師培訓(xùn)活動創(chuàng)出特色,讓教師增加新營養(yǎng),補充新理念,借鑒新方法,再添新后勁;鼓勵教師多讀教育專著,不斷加強學習,不斷提高專業(yè)水平。

  4、完善骨干教師推薦機制,做好“五個一”和“名師”推選工作。

  5、加強師德師風教育學習活動。組織教師學習教育方面的法律法規(guī),提升教師職業(yè)道德水平,增強廣大教師敬業(yè)奉獻的精神,讓每一位教師都真正具備“求真務(wù)實、敬業(yè)愛生”的作風,樹立以質(zhì)量求生存、以質(zhì)量求發(fā)展的教育理念。通過教師互評、學生評教師、家長評教師等多種形式促進師德、師風建設(shè)。

  (二)、抓好畢業(yè)班的教學,做好迎接中考的研究工作。

  6、認真抓好畢業(yè)班的教學管理工作。定期召開“三會”:畢業(yè)班教師會、畢業(yè)班學生會、成績分析會。學生會一學期1次,其它會學期至少2次。跟蹤好畢業(yè)班的教學情況,及時調(diào)整畢業(yè)班的教學策略。做好培優(yōu)補差工作,做到有計劃、有目的,落到實處。

  7、做好迎接中考的研究工作。畢業(yè)年級各科都要研究《考試說明》,明確考什么和怎么考;研究近三年中考卷(教師必做),弄清題型、題量和難度變化,把握命題特點和趨勢;研究中考復(fù)習的策略及措施,提高復(fù)習的針對性和實效性。

  8、抓好月考、模擬考試和體育、信息技術(shù)考試工作。

  (三)、完善四項考核方案,加強常規(guī)管理。

  9、各位校行政按照校務(wù)分工安排,擬訂好分管工作計劃,創(chuàng)造性地抓實各自的分管工作。細化管理環(huán)節(jié),形成各負其責、各盡其職、各展其能的局面,努力做到事事有人做,事事有人管。

  10、加強常規(guī)檢查、督查力度,及時反饋、及時反思、及時總結(jié)。堅持常規(guī)管理,強化教學日常規(guī)范管理,突出精細化管理和實效性管理。

  11、加強常規(guī)工作考核,結(jié)合上級和學??冃Э己宿k法,達到以考核促工作的目標。

  12、積極按照市、縣教育局等上級有關(guān)部門的要求,認真配合做好其它相關(guān)中心工作。

  學校工作任重而道遠,面對新的學年,希望與挑戰(zhàn)并存,我校全體教職工將振奮精神,團結(jié)拼搏、開拓進取、與時俱進,為更加輝煌的關(guān)里而努力奮斗。

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