小學(xué)新學(xué)期校長教師會議講話稿(2)
小學(xué)新學(xué)期校長教師會議講話稿
小學(xué)新學(xué)期校長教師會議講話稿【篇三】
各位老師，大家好：
今年暑期教育系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了調(diào)整，由我擔(dān)任紅花梁子小學(xué)新一任校長。在座的個別老師給我打來電話，向我表示祝賀，在這里先說聲謝謝，能回到家鄉(xiāng)任職，心理很高興，高興之余，我也深感肩上責(zé)任的重大。我該怎么做，原來是副職，現(xiàn)在角色如何轉(zhuǎn)變。下面我從五個大方面和大家談一談。
一、追憶過去，追尋教育之夢。
說句實話，今天能坐在這里，還要由衷的感謝在座的各位和三道溝小學(xué)全體教師，是各位和溝小老師對我的信任和照顧，我才能一步一步走到現(xiàn)在。我對紅小有著非常深的感情，在座有我的老師、同學(xué)、親屬、校友、同事。我在這里曾經(jīng)工作10年，時隔7年4個月零6天又重新回到了原點，回到了自己教育之夢開啟的地方。18年的工作中，和同事們一同工作過，是大家的助推，讓我走上了今天的領(lǐng)導(dǎo)崗位，我們曾經(jīng)累過、苦過，更多的時候是笑著，收獲著感動、收獲著快樂。
二、走馬上任，不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)重托。
新的學(xué)期8月初阿榮旗政府對全旗教育人事進(jìn)行了調(diào)整，調(diào)整人數(shù)空前，力度之大。辭職和免職10人，交流任職10人，新擬任10人。旗政府黨組成員共10人于8月5日召開會議，投票表決產(chǎn)生以上20位校長。1、免職校長：一看11—15年綜合分排名，二看上任時成績多少，下降多少，三看年齡結(jié)構(gòu)，四看是否出現(xiàn)安全事故。2、提拔校長：看11—15年教學(xué)成績綜合分排名，中學(xué)前三名，小學(xué)前五名。3、交流校長：原則是6年，后改為9年。
我的任職令是8月17日發(fā)的，教育局副局長關(guān)景威宣布了我的任職決定，送我上任，對紅小教育的未來發(fā)展提出了殷切的希望和要求，同時，對我個人寄予了厚望。
我首先對旗政府和教育局的信任表示深深地謝意!我深知作為一校之長的分量，因為在他的背后是旗政府和教育局的信任、是全體師生的期望、是全體學(xué)生家長的重托。當(dāng)今天走上校長崗位的時候，我確實感到了擔(dān)負(fù)校長責(zé)任的重大。
但是，我有信心、有決心把工作做好。以下三點讓我充滿信心。
一是好在在湯校長帶領(lǐng)下，經(jīng)過10多年的艱苦奮斗，辦學(xué)條件有了根本性改變，學(xué)校管理走上規(guī)范化和正規(guī)化軌道，教育質(zhì)量也有了很大提高，為今后的學(xué)校發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ);
二是好在學(xué)校有一支責(zé)任心強(qiáng)，敢于負(fù)責(zé)，善于管理，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的管理隊伍;
三是好在學(xué)校有一支敬業(yè)奉獻(xiàn)、積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的教師群體。這“三好”，是學(xué)校的寶貴財富，是我們行動的標(biāo)桿和精神的動力，因此，有了這“三好”，我將有信心帶領(lǐng)大家把教育事業(yè)推向一個新的發(fā)展水平。
三、提出希望，明確努力方向。
各位老師，今天是新學(xué)期第一次全體教師會議，下面我向大家講五個方面，與大家共勉，作為與大家溝通的基礎(chǔ)，也作為今天的見面禮。
1、 勤奮敬業(yè)，不辱使命。
“激情成就夢想，熱情鑄就事業(yè)，真情造就發(fā)展。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學(xué)生和學(xué)校的發(fā)展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責(zé)任心和使命感在做事的，這是我們成就大業(yè)和應(yīng)對艱難的法寶。
2、凝心聚力，同心同德。
任何時候我們都要團(tuán)結(jié)一致，同心同德。在我們這個團(tuán)隊里，不應(yīng)該出現(xiàn)刺耳的雜音，作為班子成員，要通力合作、率先垂范、敢于負(fù)責(zé)、勇挑重?fù)?dān)、善于處理矛盾，為教師做好服務(wù)工作，各項檢查打分應(yīng)做到公平、公正，認(rèn)真做好記錄，檢查后及時公示，并做好記錄。
3、制度第一，校長第二。
在學(xué)校，任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學(xué)校文化的根本和前提。制度的執(zhí)行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關(guān)鍵在執(zhí)行，所以，在學(xué)校的管理中，我們要特別強(qiáng)調(diào)執(zhí)行力。
4、追求細(xì)節(jié)，做好小事。
細(xì)節(jié)決定成敗。細(xì)節(jié)就是品味，細(xì)節(jié)就是水平，細(xì)節(jié)就是管理，細(xì)節(jié)就是形象。追求細(xì)節(jié)，就是追求一種精致化的管理。我們是一所寄宿制學(xué)校，更要精致化，不能粗放型，粗放的管理是害已害人的。至于說到小事，我認(rèn)為小事就是大事。立大志，做小事。做教育，需要這樣一種大處著眼，小處著手;需要宏闊高遠(yuǎn)的視野，更需要精耕細(xì)作的勤懇。
5、成就教師，發(fā)展學(xué)生。
這是我們教育的出發(fā)點和歸宿。對于教師來說，發(fā)展教師是校長的第一要務(wù)，但教師的發(fā)展需要內(nèi)因與外因的共同作用，所以，更多的時候，我們將搭建舞臺，提供環(huán)境，創(chuàng)造條件，適時鞭策，重在激勵(教學(xué)成績獎勵辦法將大幅度修改，成績高的將得到更多的實惠)。對于學(xué)生來說，我們要造就適合學(xué)生的教育，而非造就適合教育的學(xué)生，所以，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為，我們將不懈學(xué)習(xí)，建構(gòu)和豐富我們的知識體系，為培養(yǎng)獨特人格和卓越才能的學(xué)生，我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。
四、發(fā)揚團(tuán)隊精神，做好六項重點工作。
下面我把本學(xué)期學(xué)校幾項重點工作簡單給大家傳達(dá)一下，希望大家熟記，按照學(xué)校思路，爭取達(dá)到學(xué)?？傮w目標(biāo)：
1、確立一個工作核心，全力提高教育質(zhì)量。
確立我校在全旗基礎(chǔ)教育學(xué)校中的“窗口”地位。保持小學(xué)組第一方陣(前五名)，我們的目標(biāo)：保五爭三奪一。新任副校長沒上任前教學(xué)工作全全由高主任牽頭，每個學(xué)期對教師教案、作業(yè)等業(yè)務(wù)材料進(jìn)行四次檢查打分;對教案、作業(yè)等常規(guī)材料的檢查排名后的分值檔差我們不拉開太大，我們每位教師的綜合評估分重點看教學(xué)成績，但如果個別教師的教案和作業(yè)出現(xiàn)應(yīng)付檢查、糊弄人現(xiàn)象也要在分值上多體現(xiàn)。每個學(xué)期堅持進(jìn)行一次月考和期中考試(科學(xué)和品德納入，一張卷)，獎勵年級組前十名和優(yōu)秀學(xué)生、進(jìn)步學(xué)生，擴(kuò)大獎勵面，充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性;同時要高度重視單元檢測工作，做到單元結(jié)束后及時檢測，單元檢測試卷要做好留存，教導(dǎo)處業(yè)務(wù)檢查打分把此項納入，制定教師查課制度，要有查課記錄;教師要實行候課制度。修改教師教學(xué)成績獎勵辦法，獎金提高幅度將加大。讓教學(xué)成績高的教師得到更多實惠。
認(rèn)真落實績效考核機(jī)制，嚴(yán)格按照《績效考核方案》對教職工進(jìn)行考核。 2、樹立安全第一意識，構(gòu)建和諧平安校園。
要高度重視學(xué)校安全工作，旗長說只要是上課時間每天都擔(dān)心，要牢固樹立安全第一的意識，克服麻痹思想和僥幸心理，要警鐘長鳴，時刻防范，努力遏制安全事故發(fā)生，開展安全演練活動，定期進(jìn)行安全排查，定期對學(xué)生進(jìn)行安全教育，嚴(yán)防食物中毒事件發(fā)生(扎蘭屯案例)。家長反映問題，班主任要安撫、勸說、做工作，化解矛盾，不能與家長對著干，態(tài)度蠻橫，這事兒我不管，找校長，激化了矛盾，事情越鬧越大就不好處理了。要定期召開住宿生安全、紀(jì)律、衛(wèi)生工作會議，嚴(yán)格要求，切實加強(qiáng)舍務(wù)管理。我們的安全重點是：食堂食品安全、住宿安全(校內(nèi)和校外)、各室電路安全、交通安全(超員車輛)。帶班領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)班期間高度重視安全工作，尤其是學(xué)生下晚自習(xí)后這段時間，生活教師在宿舍里多多巡視，帶班領(lǐng)導(dǎo)要到校園巡視。(案例：我們本校下自習(xí)期間兩個孩子打鬧出事)如果晚上查寢時學(xué)生有頭痛腦熱、肚子痛等現(xiàn)象，要及時給家長打電話接回家，不能接的讓家長自己找親屬接回治療。(案例：復(fù)興小學(xué)教師家招學(xué)生，晚上學(xué)生頭痛撞墻，沒有及時聯(lián)系家長，第二天送醫(yī)院途中死亡。)
安全工作不是一個人的事，全體教師都有安全職責(zé)，校長是第一責(zé)任人，分管安全工作的校領(lǐng)導(dǎo)具體抓好落實，安全目標(biāo)要層層分解，要層層簽訂安全責(zé)任狀，并切實將目標(biāo)落實到每個年級、每名職工。把安全工作做實、做細(xì)，想到細(xì)微之處，時刻繃緊安全這根弦，實行安全、師德一票否決制和事故責(zé)任追究制度，出現(xiàn)問題不評優(yōu)，不晉級，年度考核定為不合格，造成經(jīng)濟(jì)損失的由當(dāng)事人自己負(fù)責(zé)。
3、營造濃郁校園文化，培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣。
抓住立德強(qiáng)校這個重點，提高德育工作的實效性，提升校風(fēng)建設(shè)的水平;形成校風(fēng)正、教風(fēng)實、學(xué)風(fēng)濃的良好氛圍。開展好師生讀書活動，做好創(chuàng)建書香校園的檔案建設(shè)工作，重在實效性。教導(dǎo)處紀(jì)主任具體負(fù)責(zé)此項工作，王貴和局長表揚紅小校園文化全面，有內(nèi)涵，有教育意義，我校提出的師生最高境界“我工作 我幸福 我學(xué)習(xí) 我快樂”。濃縮了工作和學(xué)習(xí)的精髓。王局長給我們校長開會講到自己外出學(xué)習(xí)看到的文化：認(rèn)真就是水平，實干就是能力。希望大家在工作中踐行。
我校新布臵的校園文化六塊展板：感恩、寬容、善良、誠信、節(jié)儉、文明。這幾個主題王貴和局長在會議上多次提到，希望我們好好學(xué)習(xí)，切實領(lǐng)會其精神實質(zhì)，實際行動中踐行，少先隊抓好落實工作。
4、提升后勤服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)建管理先進(jìn)學(xué)校。
后勤是學(xué)校各項工作正常運行的重要保障。兵馬未動，糧草先行，總體宗旨是：服務(wù)教學(xué)、服務(wù)教師、服務(wù)學(xué)生。加強(qiáng)學(xué)校食堂和宿舍管理。向管理要效益。厲行節(jié)約，杜絕浪費。食品留樣，索證索票齊全。。
5、落實督導(dǎo)迎檢工作，搶先抓早追求質(zhì)量。
①做好國家級成職教示范縣創(chuàng)建工作，我們成教被教育局列為必檢單位，這是局領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的認(rèn)可，我們要抓住這一有利契機(jī)大力宣傳自己，要安排好參觀路線、到一處參觀點要給與會人員進(jìn)行解說，現(xiàn)在各項工作準(zhǔn)備的井然有序，8月30日前，局里要求完成文件檔案歸檔、“三室”建設(shè)及村民文化技術(shù)學(xué)校布臵管理工作。
②做好三化三高迎檢驗收工作，按照評估細(xì)則，切實開展好查缺補漏工作，開展自查自評工作并撰寫自查報告，按要求上報有關(guān)表冊材料、做好材料的收集、整理與歸檔工作，開學(xué)后，教育局將對各學(xué)校進(jìn)行檢查。
③做好年末責(zé)任狀檔案建設(shè)工作，對照目錄，及時布臵任務(wù)，收集好材料。不能等到還剩最后1個月集中弄，累夠嗆。把工作分解在平時工作中。既充實自己，又完成了任務(wù)。
關(guān)于檔案建檔工作說明和要求：全體班子成員是牽頭人，對自己分管的工作認(rèn)真梳理，缺啥補啥，不要求檢查的材料別給教師增加負(fù)擔(dān)，必須寫的教師要配合。文字材料標(biāo)題二號黑體，正文四號仿宋。開展活動有方案、過程材料、總結(jié)及圖片和視頻。
?、芗訌?qiáng)體衛(wèi)藝工作。
高度重視校園足球工作，每周安排1節(jié)足球課，課表中要體現(xiàn)“足球”字樣。9月15日舉辦全旗首屆校園足球節(jié)暨20**年秋季“旗長杯”校園足球三級聯(lián)賽，男女隊都參加，程憲龍具體負(fù)責(zé)。
9月23日舉辦全旗中小學(xué)生“中國夢 中華頌”演講比賽，選好參賽選手，認(rèn)真寫演講稿，紀(jì)鳳蓮主任具體負(fù)責(zé)。
6、創(chuàng)建幼兒教育亮點，打造優(yōu)質(zhì)幼兒教育。 上半年，幼兒情景劇表演榮獲第一名，我園已經(jīng)晉升一類甲級園、市級示范園，這些成績的取得來之不易。我們的遠(yuǎn)景目標(biāo)是晉升區(qū)級示范園，現(xiàn)在要做的就是要打好基礎(chǔ)，為晉升區(qū)級示范園做好準(zhǔn)備，我們能做的要做到，而且要做好，不能做的我會向局里爭取，這是我的事。 我們幼兒園辦園宗旨是“辦人民滿意的幼兒教育，興社會認(rèn)可的兒童樂園”
1、要加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)幼兒教育指導(dǎo)綱要、3—6周歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南、幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。提升自身素質(zhì)。
2、認(rèn)真開展好幼兒教育活動，開齊上好各科課程，以寓教于樂的形式，通過游戲活動學(xué)習(xí)知識，培養(yǎng)幼兒興趣和能力。
3、做好幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作，舊的該換趕快著手。利用現(xiàn)有的環(huán)境和設(shè)備，開展好樂高教育活動和區(qū)角活動，每周每班各上1節(jié)，在周日活動計劃表上要體現(xiàn)出來。 充分利用兩小時幼兒戶外活動時間，開展好兩操、拍球、跳繩、晃呼啦圈、足球等體育活動。要求全員、規(guī)范、高質(zhì)量。
4、加強(qiáng)幼兒安全教育工作，上好安全教育課，幼兒所有活動教師必須全程跟蹤，認(rèn)真履行幼兒持卡接送制度，誰出事誰負(fù)責(zé)。
5、10月份召開全旗學(xué)前教育現(xiàn)場會，11月份開展農(nóng)村公辦園學(xué)前教師基本功達(dá)標(biāo)。每月至少報送1篇學(xué)前教育信息。
五、近期各項工作安排，共八項。
1、認(rèn)真做好收費工作，及時上交責(zé)任人。
一、小學(xué)收費明細(xì)：
新一年：作業(yè)本20元，桌套10元，古詩書6.5元，春秋季校服2套共220元，保險費80元，合計：336.5元
二三年：作業(yè)本20元，保險費80元，合計：100元
四五六年級：作業(yè)本20元，保險費80元，伙食費：共1130元，合計：1230元
其中新入住學(xué)校宿舍的還需交2套床單50元、臉盆5元、快餐杯8元、湯勺1元、整理箱35元。共99元(四年級新入住的共1329元)
一次性交齊費用：
1、作業(yè)本20元，班主任開票，收齊交給高云富，高主任收齊后及時轉(zhuǎn)交胡書勇。
2、伙食費：共1130元，每月260元，收四個月。班主任開票，收齊交給王金滿，王校長收齊后及時上繳信用社，存入賬戶。
3、床單新入住的2套共50元、臉盆5元、快餐杯8元、湯勺1元、桌布10元、新一年(補定)古詩書6.5元。牛主席負(fù)責(zé)發(fā)放，班主任收齊交給牛洪波，牛主席記好數(shù)量，費用收齊交給我。
4、校服費：補訂春秋每套110元，夏季每套80元，新一年2套春秋裝220元。班主任收齊交給紀(jì)鳳蓮。
5、保險費：小學(xué)80。班主任收齊交給我。
教職工校園責(zé)任險100元，本人自愿參保，交牛主席，做好信息登記。截止時間：開學(xué)第二周周五10月28日。
6、新入住(原來住宿生沒有的要補定)的整理箱35元交給王金滿。
7、發(fā)書：高主任負(fù)責(zé)，剩余的要返回新華書店。
8、發(fā)辦公用品：紀(jì)主任負(fù)責(zé)。
9、班級物品缺啥補啥。
4—6年住宿生必須住校，校外不享受國家補助。
二、幼兒園：
一次性交齊費用：
1、幼兒保育費共840元，每月210元，4個月。班主任開票，收齊交給趙振華，趙園長收齊及時轉(zhuǎn)交胡書勇，及時入賬戶。
2、書費80元，班主任開票收齊交給趙振華。
3、接送卡5元，交趙振華。
4、保險：100元，班主任開票收齊交給李德偉。
要求學(xué)生姓名、出生日期、身份證號采集好，與戶口本要一致。
5、園服：新入園的訂1套春季，夏季2套，220元。合計1245元
本校教師子女、孫子孫女、外孫女外孫子保育費減免一半，交420元。 2、新一年入學(xué)，必須年滿6周歲，必須帶戶口本，以戶口本為準(zhǔn)班主任把家長和學(xué)生個人信息采集全，尤其是電話號碼，必要時要留2個號，此項工作高主任全全負(fù)責(zé)，親自坐鎮(zhèn)，嚴(yán)把關(guān)口。
幼兒園入園要做好
3、擬定各項工作計劃(班主任、教學(xué)、培優(yōu)輔差、特長生培養(yǎng)、學(xué)困生輔導(dǎo)記錄等)。力求切合實際，可操作性強(qiáng)。
4、抓好教學(xué)工作，不放棄任何一個學(xué)生。楊明霞不算的話我們今年的成績穩(wěn)居前三。所以我們從一年級起一定要消滅差生，差生一年差點、一年差點，你再不管他，放棄了，反正也得不多少分，那就把這個學(xué)生毀了，等于給這個學(xué)生判了死刑或死緩，教師教學(xué)獎勵辦法修訂后，成績名次計算方法將以平均分、優(yōu)秀率和合格率三項名次之和倒敘排列排名，舉全校之力提高教學(xué)質(zhì)量。注重對青年教師的培養(yǎng)，建立師徒結(jié)對制度，舉行儀式，教導(dǎo)處擬定青年教師師徒結(jié)對幫扶培養(yǎng)計劃，即：業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)—骨干教師—青年教師。
A、安全班主任要寫;研究和書法語文教師;心理和勞技數(shù)學(xué)教師;平行班教師可以寫1本教案。
B、作業(yè)說明
數(shù)學(xué)：口算必批，課堂作業(yè)日批1次，練習(xí)冊必批。
語文：一二年級寫話，三—六作文;生字本;聽寫本;練習(xí)冊必批;課堂作一課一做;日記(每周3篇，教師要有等第批語);
英語：課堂作業(yè)本必批，要求上一節(jié)課留1次作業(yè)。聽寫本。
C、20**年暑期期末成績分析
平行班比較：數(shù)學(xué)相差最小0.23分，最大5分;語文最小1.82，最大2.86分;英語一個差2.28，一個差3.9分。希望大家努力縮小差距。
D、數(shù)學(xué)抓好計算教學(xué)，每天堅持做幾道計算題，提升計算速度和質(zhì)量;語文落實好三分鐘口語訓(xùn)練，抓好學(xué)生聽說讀寫能力的培養(yǎng)，讓學(xué)生多讀書，擴(kuò)大學(xué)生的閱讀量，增加積累量，儲備更多的好詞佳句。
英語教學(xué)：
要堅持晨讀，大約10分鐘，內(nèi)容包括單詞、句型等，剛開始時老師一定要跟班指導(dǎo)，利用好課代表這個小助手。
每節(jié)課都要有聽寫內(nèi)容，用聽寫本，如果沒有聽寫內(nèi)容也可以抽查以前的，要及時批改，及時讓學(xué)生改錯，當(dāng)天必須完成。
每節(jié)課都要有作業(yè)布臵，注重實效性。要有計劃地進(jìn)行考試反饋，特別要加大畢業(yè)班的考試反饋，及時查缺補漏。聽力分值大，易得分，不可忽視，每次考試應(yīng)有聽力試題，最好安排一些有利于提高興趣的競賽。 基礎(chǔ)要抓牢，控制差生，千萬不可以甩學(xué)生，放棄不管更要不得。
5、收好心態(tài)，盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。上好早晚自習(xí)，本學(xué)期教學(xué)時間共4個月零10天，利用一切可以利用的時間，努力提高自己學(xué)科的教學(xué)成績。
6、遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格遵守考勤制度，別扣錢的時候噘嘴。上班期間不做與工作無關(guān)的事兒。應(yīng)該是你干的活到時間找不到你，去干別的去了，如果是家里的事情耽誤了工作，希望你克服一下，把家里的事情安排妥當(dāng)，以學(xué)校工作為主，不能總為你個別人開綠燈，全體老師怎么看。另外應(yīng)多研究研究教學(xué)，別沒事亂竄辦公室，當(dāng)然有事可以，說完了、交代完了及時回到自己辦公室，別在那兒嘮個沒完。
7、籌備開學(xué)典禮，召開學(xué)生表彰大會，王校長擬定程序。
9、衛(wèi)生工作常態(tài)化，帶班領(lǐng)導(dǎo)高度負(fù)責(zé)，經(jīng)常巡視，值周教師密切配合，創(chuàng)健康、舒適、清潔校園。主管旗長和教育局長隨時可能來校視察，看看工作開張情況。
各位老師，今天的會議時間較長，以后我會壓縮會議次數(shù)，壓縮會議時間，不開泛泛的會議，不開沒有用的會議，我會把屬于大家的寶貴教學(xué)時間還給你們，如果時間給你了，教學(xué)成績還上不去，我就要找你談話了。我堅信，有教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)，有全體教師的共同努力，我們的明天一定會更加美好。最后，有一段話很好，與大家共勉：學(xué)會感恩，常懷感恩之心，常念感恩之人，常做感恩之事，人與人之間就多一些融洽，少一些隔閡;多一些團(tuán)結(jié)，少一些摩擦;多一些理解，少一些埋怨。讓我們以感恩之心對待工作，我們的工作將蒸蒸日上;讓我們以感恩之心對待生活，我們的生活將幸福吉祥;讓我們以感恩之心對待社會，我們的社會將更加發(fā)展進(jìn)步!
祝愿大家身體健康，闔家幸福，萬事如意。
謝謝大家!
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