組織部個(gè)人總結(jié)范文3篇
組織部個(gè)人總結(jié)范文3篇
組織部主要負(fù)責(zé)組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)等方面的工作。本文是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的組織部的個(gè)人總結(jié)范文,僅供參考。
組織部個(gè)人總結(jié)范文一:
一年來,在部領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心指導(dǎo)和各股室的密切配合下,我著力從崗位的實(shí)際特點(diǎn)出發(fā),堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,努力學(xué)習(xí),盡職盡責(zé),不斷加強(qiáng)自身的素質(zhì)建設(shè),認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。回想一年來的工作,總結(jié)如下:
(一)堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)和工作能力。
作為一名新的組工干部,對(duì)辦公室的工作是不熟悉的,自己除加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)外,邊工作邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐,虛心請(qǐng)教,注意摸索、總結(jié),很快熟悉了辦公室的工作,得心應(yīng)手地處理部內(nèi)的日常事務(wù),特別是通過開展“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)和“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”集中學(xué)教活動(dòng),自己的政治鑒別力和敏銳力得到進(jìn)一步增強(qiáng),分析解決實(shí)際問題的工作能力得到進(jìn)一步提高。
(二)盡職盡責(zé),扎實(shí)工作。
日常工作中,我始終以一名組工干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,工作中樹形象,行動(dòng)中做表率,嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,嚴(yán)守組織秘密,虛心好學(xué),勤奮工作。
一是勤學(xué)業(yè)務(wù),熟悉操作程序,確保人秘股工作有序開展。人秘股作為部機(jī)關(guān)的樞紐和“窗口”,工作內(nèi)容繁雜,涉及面廣,既有程式化的事務(wù)處理,又有隨機(jī)性的工作安排。因此,對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握和對(duì)部工作的情況了解至關(guān)重要。兩年來,自己在人秘股的工作崗位上,按“三服務(wù)”的要求,勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)地工作,做好辦公室日常工作,保證上傳下達(dá)和單位工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。同時(shí),年初根據(jù)實(shí)際制訂工作計(jì)劃,年終搞好各項(xiàng)工作總結(jié),負(fù)責(zé)起草部分領(lǐng)導(dǎo)講話稿、會(huì)議材料以及活動(dòng)方案。在工作中,積極配合股長認(rèn)真抓好辦公室內(nèi)務(wù)管理,協(xié)調(diào)督促各股室工作任務(wù)落實(shí)。除了對(duì)人秘股日常業(yè)務(wù)的掌握外,還積極學(xué)習(xí)各股室業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉各項(xiàng)工作的操作流程,充分發(fā)揮部機(jī)關(guān)樞紐作用。
二是盡職盡責(zé),確保所承擔(dān)的各項(xiàng)工作達(dá)到預(yù)期效果。在日常工作中,自己時(shí)刻保持“嚴(yán)實(shí)深細(xì)”的工作作風(fēng),按照領(lǐng)導(dǎo)的指示,不分份內(nèi)份外,能夠想到的,能夠做到的,都盡心盡力去做。嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事,嚴(yán)格按照組織程序做事,做到“不利于部機(jī)關(guān)形象的話絕對(duì)不說,有損于部機(jī)關(guān)利益的事絕對(duì)不做”,始終把黨性觀念和組織原則放在第一位,“老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事”。
三是重質(zhì)量,謙虛謹(jǐn)慎,全力搞好各項(xiàng)服務(wù)工作。在服務(wù)中,忠實(shí)地執(zhí)行部領(lǐng)導(dǎo)的工作指示,牢固樹立時(shí)間觀念、效率觀念,切實(shí)做到當(dāng)日事當(dāng)日畢,急事急辦,特事特辦,及時(shí)保質(zhì)保量地完成部領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。在實(shí)際工作中努力做到“四勤”。即“腿勤”,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力氣,把工作做實(shí)做細(xì);“腦勤”,勤學(xué)多思,注重研究問題,解決工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題。“嘴勤”,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,多向股室和有關(guān)部門溝通情況,加強(qiáng)聯(lián)系,密切協(xié)作。“手勤”,“好記性不如爛筆頭”。經(jīng)常把近期、長期要做的事都列出來,列好時(shí)間表,在實(shí)際工作中就能夠明確目的、明確責(zé)任。用這個(gè)方法也能把其他同志的積極性調(diào)動(dòng)起來,把責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位上去。在為基層服務(wù)時(shí),注重從細(xì)節(jié)處做起,從接一個(gè)電話、讓一個(gè)座位、倒一杯熱水做起,同時(shí)經(jīng)常地采取換位思考的方式,將自己置于對(duì)方的角度來考慮問題,設(shè)身處地為他人著想。通過良好的服務(wù),讓基層干部真正感受到“三個(gè)之家”的溫暖溫馨。
(三)嚴(yán)格要求,廉潔勤政
在工作和生活中,注意個(gè)人品質(zhì)修養(yǎng),我以部領(lǐng)導(dǎo)及身邊同事為榜樣,時(shí)刻提高警惕,從小事做起,防微杜漸,堂堂正正做人,清清白白做事,筑牢心底和道德防線,做到無論在什么情況下都抵得住誘惑,耐得住清貧,頂?shù)米毫?,守得住寂寞,做一名公道正派的組工干部。
一年來,雖然我一直都處于學(xué)習(xí)和工作中,能力和素質(zhì)得到了大幅度的提高,也做了一定的工作,但我仍深感與組織的要求還有很大的差距,深層次理論和知識(shí)水平還有待進(jìn)一步提高,處理實(shí)際問題和組織協(xié)調(diào)能力還有待進(jìn)一步加強(qiáng),努力鍛煉自己的黨性修養(yǎng),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),在以后的工作中,我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),一如既往地勤奮工作,不驕不躁,積極奉獻(xiàn),力爭工作更上一個(gè)新臺(tái)階。
組織部個(gè)人總結(jié)范文二:
今年以來,在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助和支持下,我緊緊圍繞科室中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高工作效率,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下:
一、注重學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì)
我始終把學(xué)習(xí)作為拓展視野、提升政治理論及業(yè)務(wù)知識(shí)的主要途徑。一是堅(jiān)持政治學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)。能積極參加部內(nèi)組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),并注重自學(xué),認(rèn)真學(xué)習(xí)了十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神和胡錦濤七一講話精神,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十七屆四中全會(huì)和七一講話中對(duì)干部工作提出的新要求、新思路,通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步明確了中央關(guān)于黨的建設(shè)和干部工作的指導(dǎo)方針。二是堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升工作水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨建相關(guān)知識(shí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、干部人事制度改革“5+1文件、《公務(wù)員法》及相關(guān)配套文件,基本了解了干部工作的方針政策和程序。同時(shí),虛心向身邊的同事請(qǐng)教,通過多看多聽多想多問多做,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。通過瀏覽其他地市的黨建網(wǎng)站,學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,拓展自己的工作思路。三是廣泛學(xué)習(xí),擴(kuò)大知識(shí)面。認(rèn)真學(xué)習(xí)了工商管理十余門課程,同時(shí)利用工作之余閱讀大量書籍,如《金融戰(zhàn)爭》、《世界是平的》、《哈佛經(jīng)濟(jì)學(xué)筆記》、《大敗局》、《高效能人人士的七個(gè)習(xí)慣》等等大量書籍,不斷擴(kuò)大自己的知識(shí)面。
二、踏實(shí)肯干,努力完成好各項(xiàng)工作
一年來,能嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和部里的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到不遲到不早退,嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度。始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度,勤勤懇懇,任勞任怨。能遵照領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù),經(jīng)常加班加點(diǎn),按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。主要做了以下幾個(gè)方面工作。
(一)認(rèn)真做好區(qū)鄉(xiāng)換屆工作。一是鄉(xiāng)黨委換屆工作。按照市委關(guān)于區(qū)鄉(xiāng)換屆工作的要求,完成了區(qū)鄉(xiāng)黨委換屆工作的方案制定,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成立,并指導(dǎo)各鄉(xiāng)按照規(guī)定程序上報(bào)召開黨代會(huì)的請(qǐng)示及人事方案,及時(shí)進(jìn)行批復(fù)。建立了區(qū)委鄉(xiāng)換屆工作聯(lián)系點(diǎn)制度及組織干部包抓指導(dǎo)鄉(xiāng)黨委換屆工作在制度,確保三個(gè)鄉(xiāng)黨委換屆工作的順利完成。鄉(xiāng)黨委換屆結(jié)束后,及時(shí)向市委報(bào)送了《鄉(xiāng)黨委換屆工作總結(jié)》,同時(shí)向市委組織部報(bào)送了《區(qū)采取“兩述三評(píng)”辦法加強(qiáng)換屆干部實(shí)績考核》改革創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)材料,被《》刊登。二是區(qū)委換屆工作。起草了《區(qū)委換屆籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組人員組成及各組工作職責(zé)》,區(qū)委委員、紀(jì)委委員提名情況說明及各種建議名單,同時(shí)參與了區(qū)黨代會(huì)的會(huì)議組織及各種材料發(fā)放、計(jì)票工作。三是人代會(huì)工作。起草了人大會(huì)組成人員提名情況、人代會(huì)干部代表提名情況及出席市人代會(huì)代表提名情況的匯報(bào),人大、政府、法檢兩院換屆人事安排說明及各種建議名單及大會(huì)選舉候選人個(gè)人簡歷。四是嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作。起草了《關(guān)于開展換屆紀(jì)律談心談話的通知》、《關(guān)于在全區(qū)推行嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“雙承諾”制度的通知》等相關(guān)文件,制作了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律提醒卡,并發(fā)放到每位領(lǐng)導(dǎo)干部手中,起草嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作匯報(bào)兩篇,按時(shí)向市委組織部上報(bào)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律情況旬報(bào)統(tǒng)計(jì)表。
(二)認(rèn)真做好培訓(xùn)班相關(guān)工作。一是在征求學(xué)員意見的基礎(chǔ)上,及時(shí)和西北大學(xué)做好銜接,合理安排上課時(shí)間,保證學(xué)員能按時(shí)上課。二是認(rèn)真做好培訓(xùn)班老師的接送、食宿安排及教學(xué)準(zhǔn)備工作,得到了授課老師的一致好評(píng)。三是做好學(xué)員管理工作。認(rèn)真做好培訓(xùn)班教材征訂,作業(yè)催交、上課考勤、學(xué)員學(xué)籍資料的收集整理上報(bào)工作。四是聯(lián)系新起點(diǎn)培訓(xùn)學(xué)校,對(duì)學(xué)員進(jìn)行了陜西MBA入學(xué)考試考前培訓(xùn)工作,取得了較好的效果,有名學(xué)員通過了考試。今年共利用周末時(shí)間上課天,完成了門課程的學(xué)習(xí)任務(wù),并配合西北大學(xué)組織了階段性考試。
(三)認(rèn)真做好其他工作。一是完成了《選調(diào)生工作情況匯報(bào)》及《干部人事制度改革工作匯報(bào)》,并及時(shí)報(bào)送市委組織部。二是參與了干部調(diào)整中審檔考察及鄉(xiāng)換屆考察工作。三是參與了來臨掛職干部的考核及我區(qū)外派掛職干部的推薦工作。四是做好科級(jí)干部管理相關(guān)工作,及時(shí)整理完善科級(jí)干部個(gè)人資料。五是兩次參與全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律檢查工作方案制定和檢查工作。六是完成了2010年領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核等次確定工作。七是做好科級(jí)文件整理歸檔工作。
回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了新的進(jìn)步,但我也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,比如學(xué)習(xí)的多,思考的少,創(chuàng)新意識(shí)不足,工作還不夠積極主動(dòng)、不夠細(xì)心,缺乏超前意識(shí),政治理論水平和業(yè)務(wù)能力還有待進(jìn)一步提高等。今后,我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成績,刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,爭做一名業(yè)務(wù)精通、工作扎實(shí)、作風(fēng)優(yōu)良的組工干部。
組織部個(gè)人總結(jié)范文三:
時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼間本學(xué)期已臨近期末。這一學(xué)期來,我在學(xué)生會(huì)組織部這個(gè)大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著,真的是有所進(jìn)步、有所收獲。回顧過去,既是為了更好地汲取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),更是為今后的工作奠定更好的基礎(chǔ)。這一學(xué)期組織部所做的工作,總體說來還是比較成功的。從團(tuán)勤整理到學(xué)生干部培訓(xùn)班的圓滿成功,我們組織部的所有人,都認(rèn)真積極地參與了各項(xiàng)工作活動(dòng),做到了內(nèi)部緊密團(tuán)結(jié),互相幫助,聽從學(xué)院的工作安排。
一、本學(xué)期參加的各項(xiàng)工作活動(dòng)
1、本職工作
組織部的本職工作更多的多功能廳五樓的會(huì)場布置工作,因本學(xué)期活動(dòng)比較多,所以布置會(huì)場的次數(shù)也比較多。經(jīng)過兩個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí)和摸索,基本掌握了布置會(huì)場的工作能力(包括:打印及粘貼標(biāo)簽、會(huì)場場地劃分等);布置會(huì)場時(shí)干事間配合默契不斷提高,提高了工作效率。但會(huì)場座位編排能力還有待提高,今后需要多加注意。
2、“十佳團(tuán)員”、“十佳團(tuán)支部”評(píng)比
這也是我們部門的本職工作之一。團(tuán)員評(píng)比分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)很考驗(yàn)我們工作的是否嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,因?yàn)檫@不僅關(guān)系參評(píng)同學(xué)的切身利益,更關(guān)系到院團(tuán)委形象、組織部的工作能力問題。本次工作,采取了按學(xué)部分組、交叉統(tǒng)計(jì)的方法,但評(píng)比之前沒有對(duì)干事進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)工作,以至于評(píng)分時(shí),因工作不夠細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、對(duì)評(píng)分細(xì)解讀出現(xiàn)偏差,分?jǐn)?shù)落差大。后經(jīng)四位部長從新認(rèn)真統(tǒng)計(jì)才避免了出現(xiàn)分?jǐn)?shù)錯(cuò)誤的嚴(yán)重工作事件。這一工作險(xiǎn)情極大的考驗(yàn)了我們的工作能力更是給我們敲響了警鐘:今后的工作一定要更加細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),既然身為學(xué)生干部,就應(yīng)該時(shí)刻把學(xué)生利益牢記于心。
3、學(xué)生干部培訓(xùn)班
這是我們部門最重要的本職工作。學(xué)生干部培訓(xùn)班主要是對(duì)學(xué)院、學(xué)部副部級(jí)以上干部進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)生工作講學(xué)。組織部作為干訓(xùn)班的承辦單位,主要負(fù)責(zé)座位安排、考勤、打印學(xué)員證及相應(yīng)的后勤工作。我在本次干訓(xùn)班(四期講座,一期結(jié)業(yè)典禮)的工作中主要完成了引導(dǎo)員、考勤員的工作。打印學(xué)員證的工作因與個(gè)人上課時(shí)間沖突,所以就沒有能參加??傮w而言,雖然在第三期講座的時(shí)候出現(xiàn)了開門不及時(shí)的問題,但總的來說本次干訓(xùn)班的工作是十分成功的。
4、協(xié)助參與其他部門的各項(xiàng)工作
本學(xué)期,組織部參與配合其他部門的工作次數(shù)比較多,例如“書香校園”、“校園十大歌手晚會(huì)”等,都能夠以部門嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和過硬的工作技能完成好,工作過程中,積極與其他部門交流合作,有力地促進(jìn)了部門間的友好關(guān)系。
二、工作中不足的方面
1、重復(fù)性的工作過多,工作能力提高單一,干事普遍沒有積極性。譬如“布置會(huì)場”工作??梢钥紤]與其他部門合作,多進(jìn)行部門間工作的交流學(xué)習(xí),既有利于加強(qiáng)部門間交流學(xué)習(xí),更有利于我們提高不同方面的工作技能。
2、組織部既然是學(xué)生干部培訓(xùn)班的承辦者,那就不應(yīng)該只是工作的主動(dòng)者、開班后的旁觀者!我們干事辛苦完成了開班需要的各項(xiàng)工作,開班時(shí)只能在院辦候場,等著結(jié)束后撕除標(biāo)簽。既然組織部的工作章程上有“負(fù)責(zé)學(xué)生干部考核”一項(xiàng),那我們就更加需要一同參加干訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。
3、我們干事的工作積極性有待提高,許多工作雖然總體是好的,但卻體現(xiàn)出了不夠細(xì)致、不夠嚴(yán)謹(jǐn),例如在布置會(huì)場時(shí),不注意三區(qū)對(duì)齊;團(tuán)員評(píng)比工作時(shí)的統(tǒng)分失誤。
4、因?yàn)槿狈ψ銐虻牟块T歸宿感,包括我自己在內(nèi)普遍存在著“為了工作而工作”的思想。(因?qū)W期前半段個(gè)人存在輕度的焦慮癥,工作目的十分不明確;學(xué)期后半段經(jīng)心理健康咨詢中心老師分享交流了,工作目的開始變得明確,即為了提高個(gè)人的工作能力,為今后的就業(yè)奠定一定的素養(yǎng)和基礎(chǔ)。)
5、與其他部門關(guān)系還不夠和諧,突出表現(xiàn)在“十大歌手”會(huì)場布置工作中,當(dāng)時(shí)我們干事的抵觸和不滿情緒很嚴(yán)重。個(gè)人認(rèn)為院會(huì)部門較多,各部門間除了工作時(shí)有互動(dòng)外,
其它時(shí)間缺乏足夠的交流互動(dòng),因此不可避免的出現(xiàn)了這類問題。
三、今后個(gè)人工作的改進(jìn)方面 1、要對(duì)自己嚴(yán)格要求,嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,同時(shí)注意提高自己的工作效率;
2、 增強(qiáng)時(shí)間觀念,出來好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,時(shí)刻牢記學(xué)習(xí)第一的重要性;
3、對(duì)于掌握的工作技能,要精益求精;未掌握的工作技能,要多學(xué)習(xí),培養(yǎng)超前的眼光;
4、加深部門同事間的友誼,養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神;滿懷豪情,以自信積極的態(tài)度面對(duì)每一項(xiàng)工作。 對(duì)過去的總結(jié)是為了以后更好的發(fā)展,我相信在大家的共同下,組織部的明天會(huì)更加輝煌!