小組規(guī)章制度范文大全
規(guī)章制度的目的是為了建立一個有序、公平、安全和高效的社會和組織環(huán)境,以滿足人們的基本需求,促進社會的持續(xù)發(fā)展和進步。以下是小編帶來的小組規(guī)章制度范文大全,歡迎大家一起來收看!
小組規(guī)章制度范文大全精選篇1
為充分發(fā)揮班級大學生素質拓展學分考核小組(以下簡稱班級考核小組)在班級中的指導作用,結合學校、學院的相關文件精神,以提高學生素質、推進班級文化建設為奮斗目標,依據《安徽農業(yè)大學輕紡工程與藝術學院班級素質拓展工作實施辦法(暫行)》主要精神,特制定此規(guī)章制度:
第一條班級以自然班為基本單位,是組織教學和管理的最基本單位。各班級均應成立班級考核小組。班級考核小組是班級團學工作的負責者,受院大學生素質拓展工作部(以下簡稱院素拓部)領導。
第二條班級考核小組一般為6—10人,由班級團支書組建,組員包括:團支書、組織委員、宣傳委員、非班干學生代表。團支書任班級考核小組組長。
第三條班級考核小組各成員均由班級投票選舉產生(一年級新生班級考核小組成員可由班主任根據實際情況指定,一學期后改選),任期一般為一年,可連任。
第四條建立健全正常的班級考核小組例會制度,可根據條件安排特定時間地點召開班級考核小組例會,并有專人對會議進行記錄,定時整理會議記錄并總結前期工作經驗。
第五條班級考核小組內部成員需相互支持相互監(jiān)督。
第六條班級考核小組日常工作:
(一)在院團總支的領導下,用馬克思主義武裝自己,堅持黨的基本路線,全面貫徹黨的教育方針。
(二)認真完成院團總支、院素拓部交給的各項任務,具體項目考核、素質拓展活動方面的工作參照《安徽農業(yè)大學輕紡工程與藝術學院班級素質拓展工作實施辦法(暫行)》進行實施。
(三)積極關注院團學、院素拓部工作動態(tài),準確向班級同學傳達相關信息,并能就相關狀況提出一些切實可行的解決辦法,配合院團總支更好地做好院團學工作;同時也能向院素拓部反應相關院素拓部工作的影響情況。
(四)要想求得發(fā)展,就要有堅實的基礎,而班級同學都是班級考核小組最堅實的基礎,應充分發(fā)揮所有同學的特長、潛力。培養(yǎng)大家的參與意識,發(fā)掘創(chuàng)新精神,加強組織紀律性的傳輸,提高工作的實效性,使班級考核小組工作更好地發(fā)展。
(五)加強與學院內其他班級考核小組的工作聯(lián)系,積極合作,相互學習、幫助,在使班
級考核小組不斷進步的同時,也使全院班級考核小組間建立了共同工作、共同發(fā)展的目標。
第七條班級考核小組成員職責:
(一)團支書:
1、負責班級考核小組的全面工作,并結合實際制定出班級考核小組的工作計劃,及時向院素拓部匯報,取得支持和幫助。
2、定期召開班級考核小組例會,分析討論階段性工作,傳達和報告院素拓部的工作情況,提出今后的工作意見,團結班級考核小組成員共同開展好各項活動。
3、檢查、評估工作計劃的執(zhí)行情況,善于發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。
4、堅持民主集中制的原則,遇事多與其他成員商量。
(二)組織委員:
1、協(xié)助團支書組織好班級考核小組,抓好班級考核小組的內部建設,做好班級考核小組內的各項工作、會議的記錄。
2、總結內部建設的經驗,督促幫助班級考核小組開展工作,落實紀律,執(zhí)行班級考核小組的決議。
3、做好相應的班級素質拓展活動的具體全面的策劃或方案。
(三)宣傳委員:
1、積極組織開展適合班級同學特點的積極向上的校園文化活動,寓素質拓展教育于活動之中,豐富班級的文化生活。
2、協(xié)助團支書規(guī)劃組織好理論的學習工作,并做好學習活動記錄。
(四)非班干成員:
1、積極配合團支書、組織委員、宣傳委員的工作,善于提出有建設性的可行建議。
2、對團支書、組織委員、宣傳委員的工作代表班級做好監(jiān)督。
3、班級合作小組規(guī)章制度
小組規(guī)章制度范文大全精選篇2
一、健全小組合作學習的相關制度
1、分工合作制度――小組長職責:
①四人小組中設立一個組長,組長負責督促檢查每天每學科的作業(yè),并計分,責令沒有完成作業(yè)者現(xiàn)時完成,并給予一定的懲罰。
②組長負責組織課堂討論,做到每位組員都積極參與討論發(fā)言,有發(fā)言有補充有記錄,做到有序有效,活而不亂。
③分組展示時組長鼓勵組員積極上臺展示,必要時也進行分工:有展示有補充有總結有評價。
④組長負責記錄本組成員的課堂展示積分,周測周評積分等。
⑤組長負責定期召開小組會,總結近段組內學習和其他工作情況。
2、學習規(guī)范制度:自學階段,要獨立學習,不能打擾別人;交流階段,輪流發(fā)言,其他的成員要注意傾聽、記錄,相互補充要等別人說完,要學會大膽、禮讓;展示階段,不能推諉,輪流展示,一人展示完,其他人補充完善,要學會傾聽。發(fā)言時要求脫稿進行。發(fā)言前要說“我認為”“我覺得”“我想”“我們小組的意見是”等等,發(fā)完言要說“謝謝大家”“謝謝大家與我分享”等等。
3、規(guī)范交流制度:無論是組內交流還是組間展示,既要討論答案對錯,又要搞清為什么、錯在哪里、錯誤的癥結是什么、包含哪些知識點、用了哪些方法等。
4、限制機會制度:對強勢學生進行發(fā)言限制,優(yōu)等生每節(jié)課發(fā)言不超過2次,希望生每節(jié)課發(fā)言不少于1次;如優(yōu)等生和希望生同時起立,優(yōu)等生應把更多的機會讓給希望生。
二、量化小組合作學習的評價細則
1、小組內分工明確,加2分。
2、課堂學習活動中積極參與,充分展示(不論對錯),每人次加1分,非組長加倍加分。
3、點評、質疑,每人次加1分,有創(chuàng)新、有深度的加倍加分。
4、遵守課堂紀律、能認真傾聽、與小組同學相互配合,加2分。
5、完成導學案高效率,合作交流能解決問題,加2分。
6、不守紀、不合作,每人次扣2分,屢教不改加倍扣分。
7、導學案沒有按要求完成(如我的困惑、我的收獲等),每人次扣2分。
8、導學案保管不善、撕毀或遺失,每人次扣2分。
9、反饋第1、2、3名的小組分別加6、4、2分。
三、建立小組合作學習的獎勵機制
為了更有效地訓練學生的思維能力及創(chuàng)新能力,提高學生的各種素質,必須建立科學合理的獎勵機制,以最大限度地激發(fā)學生的潛能。
在適當?shù)臅r候,教師可根據學生的積分以及個人評價,小組評價的情況,給優(yōu)秀個人,優(yōu)秀小組以適當?shù)莫剟?。為保證獎勵對學生的吸引力,教師要根據每一階段的學生喜好,制定相應的獎勵形式。獎勵形式不限。如:
1、對在課堂活動中表現(xiàn)優(yōu)秀的學生,在課堂結束時給予“點評之星”、“解答之星”、“講解之星”、“進步之星”、“質疑之星”、“挑戰(zhàn)之星”等光榮稱號。
2、每周評選出3個優(yōu)勝組,按總評分評為“周冠軍”、“周亞軍”、“周季軍”,對總評分最低的一組給予“勞動光榮”的獎勵。
3、期末評選出全期的智慧冠軍組、團結冠軍組、挑戰(zhàn)冠軍組等優(yōu)秀小組。
四、明確小組合作學習的統(tǒng)計評比辦法
1、每節(jié)課一小結,由各小組長、課代表對各組情況進行小結。
2、每周匯總各項檢查結果,每周評出兩至三個優(yōu)秀合作學習小組,五名課堂積極參與之星。
3、每周一總結,并對獲得總評分一、二、三名的組給予一定精神獎勵,對總評分最低的組給予勞動獎勵。
4、期末評選出全期的各種優(yōu)秀小組和優(yōu)秀個人。
小組規(guī)章制度范文大全精選篇3
1、防爆型電器設備都必須經過防爆小組對其防爆面,技術性能等做全面檢查、試驗,不達到完好標準,不允許下井使用。
2、防爆小組應建立防爆電器設備和五小電器臺帳,分臺作好記錄,作到臺臺有技術檔案,并妥善保存。
3、防爆設備下井前應由防爆組和安裝電工辦理交接驗收手續(xù),并做好詳細記錄,雙方簽字后,方可下井使用。
4、防爆電器設備的防爆性能,每周檢查一次,檢查內容為防爆設備的間隙、密封、閉鎖、接地的外觀檢查發(fā)現(xiàn)問題及時檢查。
5、防爆電器設備的防爆性能其防爆面每月檢查涂油一次,防爆性能的.其他內容按完好標準執(zhí)行,但檢修時如防爆面落灰油臟,應擦凈重新涂油。
6、使用中的電器設備,如發(fā)現(xiàn)防爆面不合格及其他技術性能不好,而在現(xiàn)場不易修復的,應上井檢修或更換,不應湊合使用。
7、對井下電器設備,防爆組每月檢查一次,每季有機電處長或機電總工程師組織一次安全檢查。
8、防爆組對失爆電器應立即組織整改,對某些暫時不能處理的問題,要限期處理好。
小組規(guī)章制度范文大全精選篇4
一、制度
1、 準時參加興趣小組組織的活動。不遲到、早退。
2、 活動期間不能私自離開活動室。
3、 畫室內不得打鬧。
4、 嚴禁帶吃的東西進入活動室。
5、 如有事不能準時來或不能來的同學,需有班主任老師簽名的請假條。
6、 每次活動開始,組長負責清點組內成員人數(shù)。如有缺席,須及時向指導老師匯報。
7、 小組成員不能私自進入活動室,不經組長及指導老師允許不能帶非本組成員入內。
8、 無故曠課三次按自動退出。
二、物品管理
1、 愛護組長活動教室內所有物品,若有損壞,落實到個人,由損壞者賠償;若不知具體損壞物品成員,則由集體賠償。
2、 組長內的書籍不能帶出活動室;如果借閱,需到負責人下登記;歸還時,如果書籍破損,借閱者需拿回修補;若無法修補,按現(xiàn)價賠償。
三、衛(wèi)生管理
活動室要保持衛(wèi)生干凈,物品擺放整齊。
四、其它
1、 活動結束后,由組長負責鎖門。
2、 組長、副組長要齊心協(xié)力組織好組內的各項活動。
3、 組長所有成員都有為本組發(fā)展獻計獻策的責任和義務。
小組規(guī)章制度范文大全精選篇5
1、新型農村合作醫(yī)療領導小組(以下簡稱領導小組)在市委、市政府領導和上級業(yè)務部門指導下,負責本市農村合作醫(yī)療的組織領導、資金籌集和實施管理工作。
2、領導小組下設辦公室。辦公室是領導小組的辦事機構,負責日常有關工作。
3、領導小組要定期召開會議,聽取辦公室匯報農村合作醫(yī)療工作情況,組織協(xié)調各方面的工作,研究解決存在問題,部署下一階段工作。
4、領導小組成員要深入到村民和當?shù)蒯t(yī)療服務機構中,了解農村合作醫(yī)療保障制度的執(zhí)行情況及群眾的意見和建議,及時向領導小組匯報。
5、搞好新型農村合作醫(yī)療的宣傳教育工作,不斷提高干群對農村合作醫(yī)療的認識,推動農村合作醫(yī)療保障制度的鞏固和發(fā)展。
6、領導小組每季度對農村合作醫(yī)療經費的開支情況進行一次審查,并要求各有關部門將審查結果張榜公布,接受監(jiān)督,取信于民。
7、每年召開一次農村合作醫(yī)療代表會,對全年農村合作醫(yī)療制度執(zhí)行情況進行一次全面考評和總結。對工作開展好的單位和個人進行表彰;對工作不力的單位和個人,給予通報批評。