工會會議記錄范文9篇

工會，或稱勞工總會、工人聯(lián)合會。工會原意是指基于共同利益而自發(fā)組織的社會團體。這個共同利益團體諸如為同一雇主工作的員工，在某一產(chǎn)業(yè)領域的個人。下面是小編為你帶來的工會會議記錄范文，歡迎參閱。

工會會議記錄（精選篇1）

會議名稱 安全生產(chǎn)總結協(xié)調會

會議時間 201x年8 月16 日下午

會議地點 會議室

主 持 人 韓建臣（工會主席）

出席人員孫剛強、吳劍萍、王魯、郭兆魯、李彥玲等 會議內容：上半年安全總結和下半年安全工作實施計劃 本次會議由韓建臣主持，會上根據(jù)總經(jīng)理召開干部例會精神，對20__年上半年安全監(jiān)督檢查工作做一總結，對下一步的工作做了新的部署。

1、 安全監(jiān)督檢查。主要參加人員安全員、主體負責人，根據(jù)檢查情況下達整改指令；每月底召開安全例會，通報近期安全工作情況。

2、 安全巡檢制度?，F(xiàn)場巡檢人員、安全員、管理人員等要根據(jù)制度對各個部位進行巡檢并登記。巡檢頻率較低，不按制度執(zhí)行的按相關規(guī)定處罰；

3、 廠內車輛管理?，F(xiàn)在我們公司內車量較多，要加強現(xiàn)場人員監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)違章，一定要制止或通知保衛(wèi)部處理。

4、 分區(qū)域設定安全責任人、特種工崗前培訓。制定各區(qū)域兼職安全責任人；各崗位安全操作規(guī)程要編制成冊，對員工要進行針對性培訓。

5、 作業(yè)證使用。個別人員的作業(yè)證使用不到位，辦理作業(yè)證各級人員簽字同時也是對你一個告知，查看其防范措施并

安排人員檢查協(xié)助，這也體現(xiàn)安全重視程度。下一步檢查中發(fā)現(xiàn)未辦理作業(yè)票要按規(guī)定進行處罰，若發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)加倍處罰。

6、 項目安全標示明確。做完后要盡快使用，尤其配電室、操作臺等部位，對操作人員、外來人員起到警示作用；廠房標示一定要根據(jù)下發(fā)的國家規(guī)定去做。

7、 防雷自測。設備部門用揺表對配電室接地做一個自測，看看接地是否符合規(guī)定；現(xiàn)在有的單位為減小雷電、靜電對電器或線路等造成損壞在煤氣站這樣危險部位安裝了電涌器，以防受損，這個研究一下我們是否要裝。

工會會議記錄（精選篇2）

會議名稱：-公司工會文員會工作會議

時 間：x年-月-日上午

地 點：公司三樓會議室

主持人：

參加人員：、 、

主要內容：

會議首先聽取了管理處、管理處、公司三個工會作的x年工會工作總結匯報，對公司工會全年整體工作進行了總結。

會議討論了x年的企業(yè)文化建設要做好三件事和抓好兩個工作重點。三件事指的是：服務伴你行活動的推廣工作;辦好職工運動會;搞好勞動競賽。兩個工作重點指的是：爭創(chuàng)省級模范職工之家和創(chuàng)建省級“青年文明號”。再次強調要加強女工工作，為此會議提出如下要求：

1. 按工會基礎工作、黨團建、職工崗位培訓、專項申請四部分，補充完善公司企業(yè)文化活動計劃，由綜合事務部擬稿，并提交到領導班子進行討論。

2. 制訂工會工作會議制度，要求兩個基層和公司工會每季度定期召開一次工會委員會議，總結本季度的工作情況和下季度的工作計劃。

3. 做好工會工作資料的歸檔保存工作，對每次的工作情況(包括通知、實施辦法、結果、圖片等)要及時保存，并交到x處統(tǒng)一歸檔。

4. 準備成立-公司女工委員會，由擬稿。 會議對近期工作做了安排，由綜合事務部提交春節(jié)慶祝方案要求。此外，會議指出工會委員會要積極參加工會活動，了解員工的心聲，提好的意見，做好工會的紐帶作用。

工會會議記錄（精選篇3）

地點：小會議室

時間：20__年8月21日下午。

人員：組長：1名，代表9人，工作人員2人。

內容：

第一階段：

1、會議主持人：廖亞強

2、大會工作人員查到會人數(shù)。主持人宣布大會符合法定要求，可以進行。

3、鄒定英同志作學校財務工作報告。

4、廖亞強同志宣讀實驗小學校三年發(fā)展規(guī)劃。

5、由何苗同志宣讀《20__-20__學年實驗小學校人事制度改革方案》。

6、討論學校財務工作報告、《學校三年發(fā)展規(guī)劃》、《20__-20__學年度學校人事制度改革方案》。各代表分組討論，組長分別到各組聽取代表意見。

第二階段：

(20__年8月21日下午4：00)

7、由廖亞強同志解答教職工提案。針對普遍性、重點問題在會上作解答。非普遍性問題會下單獨解答。

8、代表表決、通過關于對《學校財務工作報告》的決議、關于《實驗小學校三年發(fā)展規(guī)劃》的決議、關于對《20__-20__學年度實驗小學校人事制度改革方案》的決議。

9、主持人宣布：實驗小學校本次教職工暨工會會員代表大會勝利完成。

散會。

工會會議記錄（精選篇4）

時間：20__年1月5日上午9：00

地點：

參加人員：__集團會員代表

議程：

1、審議__集團不定時工作制和綜合計算工時制。

2、審議__集團職業(yè)道德和商業(yè)行為準則。

為了進一步發(fā)揮職工代表大會的作用，充分保護、調動、發(fā)揮廣大職工的積極性、創(chuàng)造性，經(jīng)集團公司工會研究，經(jīng)黨委批準，于20__年一月五日召開__集團有限公司第五屆一次職工代表大會。會議代表216名，實到代表210名，列席代表4名。

會議議程：

1、實行綜合計算工時制的工種：

框裝工、塑裝工、做排工、折邊工、剪板工、模具工、沖床工、車工、銑工、鉗工、鉚工、沖壓工、鉆床工、電焊工、點焊工、氣割工、噴漆工、一次接線工、二次接線工、繞線工、澆注工、編程工、行車工、鏟車工、叉車工、號碼工、車間操作工、倉管員、質檢員、動力運行員、助理設備工程師、熱浸鋅操作工、包裝工、機修工、電鍍工、平板工、發(fā)貨員、成型工。

2、實行不定時工作制的工種：實行年薪制的高級經(jīng)營管理人員、銷售人員、包裝裝卸人員、門衛(wèi)、小車駕駛員。

3、關于實行綜合計算工時制和不定時工作制后，如何完善制度，保證職工合法權益。?

工資支付：以年為單位，每年年底與職工結算一次工資。工作期間采取每月預付制度，預付金額不低于公司與職工簽訂的《勞動合同書》的約定;

休息休假：對實行不定時工作制及綜合工時工作制職工，公司將根據(jù)《勞動合同》相關規(guī)定，在保障職工身體健康并充分聽取職工意見的基礎上采用集中工作、集中休息、輪休、調休、彈性工作時間等方式，在完成生產(chǎn)任務同時，確保職工的休息休假權益。

加班工資：公司將以年為計算周期，每年每位職工的工作時間為20__工作小時，如果超過法定計算周期，公司將支付150%的加班工資。法定節(jié)假日確需加班的，在與職工充分協(xié)商同意的情況下，按國家法律法規(guī)支付其相應得法定假日工資;

4、舉手表決是否通過部分崗位實行綜合工時制和不定時工作制。與會代表認真審議通過對部分崗位實行綜合計算工時制和不定時工作制的種類，以及工資支付、休息休假、加班等項目的討論，一致同意對部分崗位實行綜合計算工時制和不定時工作制。

5、舉手表決是否通過__集團職業(yè)道德和商業(yè)行為準則。職業(yè)道德。

行為準則。內容包括：內部工作行為準則，保護公司資產(chǎn)、離職交接;外部工作行為準則，代表對外承諾或簽約、與供應商交易;

外部其他組織的行為準則，與競爭對手的接觸、與新聞媒體、司法人員以及其他各界的聯(lián)系;個人行為準則，不幫助競爭對手、不與競爭、不在供應商兼職、不濫用公司影響力、不從事第二職業(yè)等。

二0__年一月五日

工會會議記錄（精選篇5）

開會時間：201x年4月7日

地點：會議室

參加人員：

主持人：

內容：一年來工作的總結并明確今后的工作任務

1.加強對工會組織的認識，明確工會委員的職責，工會委員會的工作宗旨“少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級”

2.抓規(guī)范，加強組織建設：①組織框架完善②目標責任制度③會議制度④培訓制度

3.抓維權，加強工會建設：①推行平等協(xié)商政策②充分發(fā)揮員工主動性③幫助困難員工，及時為員工排憂解難④維護員工的合法權利；

4.抓載體，加強工會的活力：①制造部多組織各類技能比賽從而提高員工技能水平②豐富員工的業(yè)余生活③推行“走出去，請進來”政策加強員工綜合素質的培養(yǎng)；

5.抓建設，為企業(yè)的建設作出貢獻；

6.抓待遇，提高員工的福利：①提高員工的福利②提高員工的工資待遇③改善員工的辦公質量

7.積極配合地方政府各項政策；

8.密切配合宏強組織工作的開展；

9.做宏強全體員工堅強的后盾。

工會會議記錄（精選篇6）

時間:20__年3月1日

地點:街道四樓會議室

出席:凌向前、李明、李平、張波、趙章進、朱向東

華保春、喬蘭俊、陳涯、賈樂根、王有成

列席:姚大榮、姚江華、林啟寶、梅紅生、趙光紅、

楊躍和、吳志強、陳長和、許發(fā)俊、莫翠萍、

姚家平、陳敬梅、衡勇全、余開福、顧娟、

吳修宏、葉松林、陸平

內容:聽取稅收工作匯報，布置3月份重點工作。

主持:凌向前

會議記錄:許發(fā)俊

會議聽取了稅源辦、各村(居)關于稅收工作的匯報。會議指出，稅收是街道經(jīng)濟工作的生命線，是街道和各村(居)各項事業(yè)得以健康發(fā)展的基礎，全體同志都要自覺地關心和參與稅源建設，關心和參與稅收工作。一要深刻認識當前形勢。今年，街道稅收增長任務缺口大、增長點少、后勁嚴重缺乏的矛盾更加尖銳，必須在思想上時刻繃緊抓稅源、抓稅收這根弦，從頭抓起，一著不讓。二要切實加強基礎工作。對于重點稅戶、區(qū)內企業(yè)、注冊企業(yè)，對于房產(chǎn)租賃戶、廠房出租戶，對于建筑工地開票情況，都要建立完整、準確、清晰的臺帳，并按周或按月進行動態(tài)跟蹤管理，做到所有情況胸中有數(shù)，了如指掌。三要精心選準主攻方向。緊緊圍繞確保完成全年任務的目標，稅源辦、各村(居)要依據(jù)各自不同的資源情況、企業(yè)情況和工作重點，找準自己的主攻方向，集中力量，實行重點突破。四是著力創(chuàng)新工作方法。要全力服務大企業(yè)和重點稅戶，想方設法幫助解決影響其生產(chǎn)發(fā)展的實際困難。要繼續(xù)加大盤閑清劣的工作力度，促使閑置資產(chǎn)和低效資產(chǎn)向優(yōu)質企業(yè)集中。要集中力量加快建設發(fā)展平臺，運用多種手段進行強勢招商引資，發(fā)展總部經(jīng)濟和樓宇經(jīng)濟，夯實稅源建設和稅收增長的基礎。機關科室之間、機關科室與村(居)之間要互通信息，加強協(xié)同，共同做好護稅協(xié)稅工作。五要嚴格實行考核獎懲。加大稅源(項目)建設、稅收任務在整體考核中的比重，特別對進度、人人有指標要進行嚴格的考核兌現(xiàn)。

會議議定3月份重點工作安排如下:

1.下發(fā)街道黨工委、辦事處1號、2號、3號文件，出臺村(居)考核辦法;

責任領導:凌向前、李明、李平、張波、趙章進

責任單位:黨政辦、經(jīng)濟科、社事科、財政所

2.集中精力抓好經(jīng)濟、稅收、項目工作，確保實現(xiàn)稅收2500萬元，累計完成8000萬元，實現(xiàn)GDP10103萬元，累計完成23751萬元，實現(xiàn)全社會固定資產(chǎn)投資17200萬元，累計完成32500萬元;

責任領導:凌向前、李明、李平、張波、陳涯

責任單位:經(jīng)濟科、稅源辦、城建科、開發(fā)公司、各村(居)

3.抓好全國-期間安全穩(wěn)定工作，確保不出現(xiàn)重大上訪及不穩(wěn)定事件，嚴密監(jiān)管人員，做好光節(jié)點防插播工作;

責任領導:趙章進、朱向東、華保春

責任單位:司法所、社事科、廣播站、各村(居)

4.研究制定油坊片區(qū)、梅山科學園、205國道顧家莊至天保駕校段整體規(guī)劃;

責任領導:凌向前、李明、李平、張波、王有成

責任單位:經(jīng)濟科、城建科、開發(fā)公司、油坊村、古遺井村、梅山村

5.進行失地農民勞動力轉移調查，梳理街道范圍內臨時工用工情況，舉辦老年人系列文體活動，召開全街道文化工作會議;

責任領導:朱向東、喬蘭俊、陳涯

責任單位:就業(yè)所、社事科、廣播站、各村(居)

6.做好清明祭掃前期準備工作，抓好春季森林防火及重大動物疫病防治;

責任領導:趙章進、華保春、陳涯

責任單位:司法所、社事科、農業(yè)科、各村(居)

7.嚴格強化災后復建民房(廠房)審批工作，加大節(jié)后建筑工地安全檢查力度，做好控違工作;

責任領導:李平、張波、朱向東

責任單位:城建科、經(jīng)濟科、城管科、開發(fā)公司、各村(居)

8.繼續(xù)推進寺門口機站、蟠龍函閘、黃村物流園建設工程，適時建設205國道西側綠化;

責任領導:李平、陳涯

責任單位:開發(fā)公司、城建科、農業(yè)科、古遺井村、西善橋村

9.抓好福潤雅居、梅山經(jīng)濟適用房社區(qū)籌建工作;

責任領導:趙章進、喬蘭俊

責任單位:社事科、西善橋村、梅山村

10.做好3月份孕環(huán)情普查，籌備弱勢群體幫扶基金;

責任領導:喬蘭俊

責任單位:社事科、各村(居)

11.加強機關內部建設，籌備街道思想解放活動。

責任領導:趙章進

責任單位:機關各科室

黨政辦整理

20__年3月1日

主題詞:工委(擴大)會稅收分析工作安排紀要

報:街道領導

送:各村(居)委會、機關各科室(部門)、直屬各單位

20__年3月1日共印45份

工會會議記錄（精選篇7）

會議指出，市區(qū)兩級社會管理創(chuàng)新工作委員會均已20__年1號文件下發(fā)《方案》(征求意見稿)，足以說明《方案》的重要性，而且鄂爾多斯市是全國社會管理創(chuàng)新試點，因此街道上下要高度重視，以高度的責任感，結合街道實際，提出切實可行的修改意見，在規(guī)定的時間上報新區(qū)社會管理創(chuàng)新工作委員會。

會議強調，社區(qū)作為社會組織的細胞，應該得到足夠的重視，今后街道的工作重心要下移到社區(qū)，要給社區(qū)足夠的自主權力和資金支持。在基層組織建設方面，社區(qū)要充分發(fā)揮主觀能動性，提出好的思路，由街道黨政辦公室統(tǒng)籌落實。要進一步強化屬地管理，加強與青春山派出所和青春山安監(jiān)站直接的聯(lián)系，確保信息渠道的暢通。

會議議定以下兩點修改意見。

一、就《方案》第四部分主要任務中的完善社會管理創(chuàng)新組織體系提如下建議:一是創(chuàng)新黨組織設置模式，探索在居民小區(qū)或樓棟內建立黨小組，形成以黨支部為核心，居委會為民主管理主體，的管理體制。開展居委會、業(yè)委會和樓組長選舉試點工作，推進社區(qū)民主自治，探索建立社區(qū)聽證、協(xié)調、評議會“三會”制度，由居民代表對物業(yè)公司以及其它服務機構的工作進行監(jiān)督，讓社區(qū)居民群眾來決定社區(qū)事務，協(xié)調社區(qū)的事務。二是培育發(fā)展社區(qū)民間公益組織。重點加快培育能夠協(xié)助政府承擔事務性工作、提供公益性服務、調解民間糾紛、發(fā)展慈善事業(yè)的政務類、服務類社區(qū)民間組織。計劃引導成立居家養(yǎng)老服務社、婚姻服務社、社區(qū)青少年教育、社區(qū)矯正以及人民調解工作室等民間組織。

二、就《方案》第四部分主要任務中的健全矛盾糾紛排查化解體系提如下建議:在調解工作中引入業(yè)主委員會，形成矛盾當事人、人民調解委員會、業(yè)主委員會三位一體的新型矛盾調解體系，更好的調解化解矛盾糾紛。

3青春山街道20__年第一次黨工委會議紀要一、首屆鄂爾多斯冰雪節(jié)籌備工作

按照新區(qū)黨工委、管委會的安排部署，街道黨工委就冰雪節(jié)的具體工作進行了專題研究，會議要求大家提高認識，積極投入到此項工作中，抓緊落實好各項工作。

第一，要全面做好冰雪節(jié)的宣傳工作，要張貼海報700張，懸掛條幅65條，在此基礎上要進一步查漏補缺，細化工作，通過宣傳要提高轄區(qū)居民對于冰雪節(jié)的知曉率和參與率。

第二，做好觀眾的組織工作，要求社區(qū)干部確保每人組織30名觀眾，街道機關干部確保每人組織20名觀眾，并要求各部門、各社區(qū)做好觀眾的入場、領取禮物工作，黨政辦公室做好督查工作。

第三，街道黨工委副書記奇哈斯具體負責前來參加冰雪節(jié)觀眾的安排部署，并進行明確分工，辦事處副主任楊小榮、王剛、張作宇分別聯(lián)系各自社區(qū)，抓好各項工作的落實。

二、20__年第一次全體會議準備工作

街道擬在新區(qū)20__年第一次全體會議之后擇時召開街道20__年第一次全體工作會議。會議就參會人員和表彰事宜進行了研究，各社區(qū)分管領導就轄區(qū)各駐區(qū)單位、物業(yè)公司、業(yè)主委員會的工作開展情況和對街道工作的配合情況進行了說明。

會議議定:20__年第一次全體會議擬表彰優(yōu)秀駐區(qū)單位10個，優(yōu)秀物業(yè)公司3個，優(yōu)秀業(yè)主委員會3個，先進個人9名，優(yōu)秀信息宣傳員3名，獎勵標準:先進集體20__元，先進個人500元。

三、節(jié)前慰問工作

春節(jié)前夕要做好離退休老黨員、困難戶、殘疾人等的慰問工作，一是要配合好新區(qū)黨工委、管委會領導的慰問工作。二是要擬定慰問方案，做好街道的慰問工作。

工會會議記錄（精選篇8）

20__年12月22日上午，頭屯河街道召開了20__年第7次黨工委會議。會議由街道黨工委書記金建軍主持，街道黨工委副書記、辦事處主任吳長軍，街道黨工委副書記、紀工委書記李海峰，街道黨工委副書記王建軍、陳海峰，辦事處副主任黃新疆、崔緒華參加了會議，掛職辦事處副主任阿里木江?吐地、黨政辦公室主任李玲列席了會議。現(xiàn)將會議內容紀要如下：

會議研究了關于街道成立中共頭屯河街道工商聯(lián)(商會)黨總支委員會和各社區(qū)工商聯(lián)(商會)成立聯(lián)合黨支部的相關事宜。會議原則同意該項議題。會議要求黨政辦盡快按照相關程序抓緊落實。

會議研究了關于街道創(chuàng)先爭優(yōu)系列主題活動獎勵經(jīng)費請示的相關事宜，會議原則同意該項經(jīng)費支出。會議要求黨政辦按照年初制定的《頭屯河街道關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)系列主題活動的激勵辦法》相關規(guī)定和獎勵額度，起草印發(fā)相關評選通知，在全街道開展“評先進、創(chuàng)優(yōu)秀”活動，評選結果將在全體干部大會上進行表彰。

會議研究了關于印制20__年度《工作手冊》和社區(qū)會議記錄本經(jīng)費請示的相關事宜。會議原則同意該項經(jīng)費支出。會議要求黨政辦盡快校對定稿，組織詢價，嚴格按照政府集中采購程序進行。

會議研究了關于迎春聯(lián)誼活動經(jīng)費請示的相關事宜，會議原則同意該項經(jīng)費支出。會議要求外出活動當天各社區(qū)和機關留1名干部值班，文化站做好活動節(jié)目的組織編排工作;黨政辦按要求做好后勤保障工作。

會議研究了關于公益性崗位人員及其家屬生病、喪葬的相關規(guī)定的事宜。會議決定公益性崗位工作人員本人或直系親屬生病住院或喪葬由各社區(qū)組織慰問，生病住院按150元/人為標準，喪葬按200元/人為標準，經(jīng)費由社區(qū)經(jīng)費支出。

會議研究了關于街道工會為干部職工過集體生日的相關事宜。會議原則同意該項議題。會議決定將每月過生日的干部集中在當月中旬舉辦集體生日，按照100元/人標準，經(jīng)費由工會經(jīng)費支出。

會議研究了關于順河北路社區(qū)、平安社區(qū)暖氣維修經(jīng)費的相關事宜。會議原則同意該項經(jīng)費支出。會議要求由黨政辦公室對此項工作嚴格把關，財務室實報實銷。

會議研究了關于B區(qū)(臨時成立社區(qū))購置電腦等辦公用品經(jīng)費的相關事宜。會議決定電腦由機關文化站調配1臺，打印機與順河路社區(qū)共用，由黨政辦配備一批基本的辦公必需用品。

會議研究了關于機關及各社區(qū)訂閱黨報黨刊費用請示的相關事宜。會議原則同意該項經(jīng)費支出。會議決定按照區(qū)目標規(guī)定進行征訂，部分科室使用專項經(jīng)費，剩余由辦公經(jīng)費支付。

會議研究了關于社區(qū)服務車輛更換暖氣、維修電瓶和繳納車輛保險費的相關事宜。會議原則同意該項經(jīng)費支出。

會議研究了關于下發(fā)計劃生育PIS獎勵金的相關事宜。會議要求按照區(qū)計生委規(guī)定的發(fā)放要求進行辦理，獎勵名單增加鋼南派出所、鋼北派出所戶口內勤各1名。

會議研究了關于建立社區(qū)應急呼叫系統(tǒng)問題的相關事宜。會議要求由辦事處副主任崔緒華負責對對講機系統(tǒng)網(wǎng)絡進行組織詢價，并報區(qū)委、區(qū)政府批準后，盡快將各社區(qū)應急呼叫系統(tǒng)建立起來，確保應急工作正常開展。

會議研究了關于鋼南派出所、鋼北派出所開展“百日嚴防嚴打暴力犯罪”專項工作和“流動人口出租房屋百日”專項整治行動、鋼城消防大隊“百日冬季防火攻堅戰(zhàn)”專項工作經(jīng)費的相關事宜。會議原則同意該項經(jīng)費支出。會議決定：兩個派出所各安排3000元經(jīng)費給予工作支持;鋼城消防大隊安排20__元經(jīng)費給予工作支持。

會議研究了關于涉及哈里木熱提?沙塔爾、古麗加娜提?巴拉提、熱依汗古麗?買特熱依木、滿自楠、蘇廣、李軍、唐敏等七人因與八鋼勞務糾紛及20__年12月古海爾?買買提因其妹妹買鞋糾紛多次到自治區(qū)黨委、市委、北京、上海、八鋼公司、街道機關等地上訪費用的相關事宜。會議原則同意該項經(jīng)費支出。

會議聽取了街道挖潛稅收工作進展情況匯報。會議原則同意街道挖潛稅收兌現(xiàn)扶持獎勵標準參照區(qū)委財經(jīng)會議有關規(guī)定及區(qū)級挖潛稅收兌現(xiàn)扶持獎勵標準執(zhí)行，按照納稅總額的20%兌現(xiàn)扶持獎勵。會議要求街道財政所要全力落實區(qū)黨辦[20__]14號文件精神，想方設法、抓緊協(xié)調，組織好挖潛稅收工作，確保街道挖潛稅收全面完成。同時，要嚴把兌現(xiàn)審核關，并及時與區(qū)財政局溝通，確保兌現(xiàn)經(jīng)費撥付到位。

頭屯河街道黨工委

20__年12月27日

工會會議記錄（精選篇9）

會議名稱：__公司工會文員會工作會議

時 間：____年__月__日上午

地 點：公司三樓會議室

主持人：___

參加人員：___、___、___、___、___、___ 、___、___、___、___、___、___

主要內容：

會議首先聽取了__管理處、__管理處、公司三個工會作的____年工會工作總結匯報，對公司工會全年整體工作進行了總結。

會議討論了____年的企業(yè)文化建設要做好三件事和抓好兩個工作重點。三件事指的是：__服務伴你行活動的推廣工作;辦好職工運動會;搞好勞動競賽。兩個工作重點指的是：爭創(chuàng)省級模范職工之家和創(chuàng)建省級“青年文明號”。再次強調要加強女工工作，為此會議提出如下要求：

1. 按工會基礎工作、黨團建、職工崗位培訓、專項申請四部分，補充完善公司企業(yè)文化活動計劃，由綜合事務部擬稿，并提交到領導班子進行討論。

2. 制訂工會工作會議制度，要求兩個基層和公司工會每季度定期召開一次工會委員會議，總結本季度的工作情況和下季度的工作計劃。

3. 做好工會工作資料的歸檔保存工作，對每次的工作情況(包括通知、實施辦法、結果、圖片等)要及時保存，并交到___處統(tǒng)一歸檔。

4. 準備成立__公司女工委員會，由___擬稿。 會議對近期工作做了安排，由綜合事務部提交春節(jié)慶祝方案要求。此外，會議指出工會委員會要積極參加工會活動，了解員工的心聲，提好的意見，做好工會的紐帶作用。