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傳染科護(hù)士組織紀(jì)律自我鑒定書(shū)

時(shí)間: 林武904 分享

  護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),你應(yīng)該為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的3篇傳染科護(hù)士組織紀(jì)律自我鑒定書(shū),僅供參考,希望對(duì)大家有所幫助。

  傳染科護(hù)士組織紀(jì)律自我鑒定書(shū)篇一

  傳染科是傳染病人隔離治療的場(chǎng)所。病人和病原攜帶者體內(nèi)的致病菌以多種途徑排出體外,作為與病人密切接觸的傳染科護(hù)士,感染疾病的危險(xiǎn)性很,因此建議傳染科護(hù)士除了嚴(yán)格遵守消毒隔離制度和熟練運(yùn)用消毒隔離技術(shù)外,還要注意手足皮膚的自護(hù)。

  1.治療和護(hù)理操作過(guò)程中的自護(hù)

  據(jù)報(bào)道有二十多種血源性傳播疾病可通過(guò)針刺傷傳染,其中最常見(jiàn)也最可怕的是乙肝。丙肝、HIV,經(jīng)證實(shí)被帶乙肝病毒的利器刺傷,受傷者感染機(jī)會(huì)為6%~30%,只要有0.01ml的含I-IBV的血進(jìn)入體內(nèi)就可感染乙肝,被帶丙肝病毒的利器刺傷,感染機(jī)會(huì)為3%~10%.由于近年來(lái)乙肝疫苗的臨床應(yīng)用,該病發(fā)病率呈下降趨勢(shì),而丙肝目前尚無(wú)疫苗,醫(yī)護(hù)人員中發(fā)病率遠(yuǎn)超普通人群。因此作為傳染科護(hù)士從思想上應(yīng)加強(qiáng)自護(hù)意識(shí),在工作中主動(dòng)采取自護(hù)措施,減少感染機(jī)會(huì)。

  ①進(jìn)行靜脈采血前,一定要嚴(yán)格檢查注射器和試管是否完好,有無(wú)破裂,以防帶病毒的血液污染自己的手、足、衣服。采血后不要將針罩再罩回針頭,避免針頭誤傷自己的手指。采血完畢后盡快將用過(guò)的注射器放進(jìn)耐刺的裝有消毒液的容器中浸泡。如果手部皮膚有破損,則一定要戴手套操作或避免操作。

  ②在治療室配制藥液前先在拇指和食指上纏上膠布,同時(shí)穿上能蓋住足背的隔離鞋,防止掰安瓿時(shí)劃破手指或碎玻璃、針頭掉下來(lái)刺破足背皮膚。

 ?、廴粼谥委熀妥o(hù)理操作過(guò)程中,不慎被利器刺傷或被病人抓咬傷時(shí),醫(yī)學(xué)教。育網(wǎng)搜集整理首先應(yīng)盡快盡量把傷口處的血往外擠,同時(shí)清洗傷口,用碘伏消毒,并及時(shí)進(jìn)行被動(dòng)或主動(dòng)免疫,此外還要注意定期檢查。

    2.平時(shí)工作和日常生活中的自護(hù)

  傳染科洗手方法不同于一般科室,普遍采用消毒液泡手和肥皂流水洗手法,洗手次數(shù)多且時(shí)間長(zhǎng),消毒液和肥皂對(duì)手部皮膚損傷很,尤其是秋冬季節(jié),手部皮膚容易出現(xiàn)干裂,所以每次洗完手之后一定要用消毒干毛巾擦干,再擦上護(hù)手霜。在家中休息時(shí)多進(jìn)行手足皮膚的按摩,洗衣服時(shí)戴上手套,注意保持手足皮膚的完整性,減少感染疾病的機(jī)會(huì)。

  傳染科護(hù)士組織紀(jì)律自我鑒定書(shū)篇二

  20xx年傳染科護(hù)理組圍繞醫(yī)院護(hù)理部總體工作目標(biāo),主要開(kāi)展了以下工作:

  一、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)方面:

  1.根據(jù)《湖南省關(guān)于推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的工作方案》和醫(yī)院《優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作方案(2012年)》的要求,擬定適合本科室的具體實(shí)施方案,并完善優(yōu)質(zhì)護(hù)理細(xì)節(jié)管理工作。

  2.目前,我科已全面開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng),今年上半年優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)住院病人為550人次。并嘗試將護(hù)士工作站前移到病房,最大限度的滿足病人的治療護(hù)理及生活需求。

  3.為提高護(hù)理質(zhì)量及病人滿意度,我科積極創(chuàng)造條件,配備微波爐、老花鏡、電吹風(fēng)、輪椅、雨傘等便民措施,保證每個(gè)病室都配有坐便椅,安裝紗窗,添置兩臺(tái)晾衣架,保證病人有張舒適的床,一個(gè)安靜的休養(yǎng)環(huán)境。使患者感受到護(hù)理服務(wù)的改變,方便病友的衣食住行,從而推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理,并開(kāi)展護(hù)理延伸服務(wù),包括病人出院電話隨訪等,深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理。

  4.為加強(qiáng)護(hù)患溝通和健康教育,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)工程的順利進(jìn)行,科室增加溫馨提示,配備了健康教育報(bào)架,供病人隨時(shí)查閱,組織護(hù)患溝通的ppt授課,提升護(hù)理人員的人文關(guān)懷水平,從細(xì)微之處體現(xiàn)對(duì)患者的關(guān)愛(ài)。

  5.護(hù)士長(zhǎng)檢查督促各護(hù)理組長(zhǎng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理的落實(shí)情況,護(hù)士長(zhǎng)不定期不定時(shí)去病房檢查,從查現(xiàn)場(chǎng)、查病人、查護(hù)理記錄、查溫馨提示牌、查規(guī)范等各方面全方位督導(dǎo)改進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作。

  6.將科室優(yōu)質(zhì)護(hù)理資料制成圖文并茂的幻燈片,積極與其他科室交流學(xué)習(xí)。上半年共發(fā)放優(yōu)質(zhì)護(hù)理滿意度調(diào)查表 74份,患者對(duì)護(hù)理服務(wù)滿意度>94%。

   二、護(hù)理管理方面:

  1.配合護(hù)理部開(kāi)展慶祝“5.12”護(hù)士節(jié)系列活動(dòng):評(píng)選出醫(yī)院優(yōu)秀護(hù)士易玉英,選派優(yōu)質(zhì)情景劇《優(yōu)質(zhì)護(hù)理,感動(dòng)服務(wù)》及雙簧《傻子賣雞蛋》參加“5.12”護(hù)士節(jié)晚會(huì),獲得好評(píng)。

  2.護(hù)士長(zhǎng)積極借鑒其他護(hù)理管理者的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合護(hù)理管理培訓(xùn)班所學(xué) 1

  知識(shí),運(yùn)用管理學(xué)的知識(shí),彈性排班,提高各項(xiàng)制度的執(zhí)行力。

  3.為了提高工作效率,確保護(hù)理質(zhì)量,使工作有條理、有次序,在科室全面推行9S管理, 21:30準(zhǔn)時(shí)熄燈,開(kāi)源節(jié)流,護(hù)士獎(jiǎng)金增幅明顯。

  4.每月常規(guī)召開(kāi)全科護(hù)士會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)護(hù)理部文件精神,反饋上月工作情況,布置當(dāng)月工作重點(diǎn)。并給護(hù)理人員一個(gè)交流的平臺(tái),鼓勵(lì)她們參與管理,為科室建設(shè)獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

  5.培養(yǎng)護(hù)士嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,規(guī)范床頭交接班,及時(shí)準(zhǔn)確反映患者的病情變化,將??谱o(hù)理做精。

  6.落實(shí)儀器設(shè)備管理,保障常用儀器、設(shè)備和搶救物品使用。

  7. 每月全科護(hù)理人員進(jìn)行院感知識(shí)培訓(xùn),嚴(yán)格垃圾分類,規(guī)范消毒隔離管理。已完成科內(nèi)棉絮陽(yáng)光暴曬的消毒工作及傳染科護(hù)理人員健康體檢工作。

    三、護(hù)理質(zhì)量控制:

  1.每月由科室護(hù)理質(zhì)量控制小組進(jìn)行全科護(hù)理質(zhì)量檢查,按護(hù)理質(zhì)量分析評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)科室護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查、反饋、整改和評(píng)價(jià),并由護(hù)士長(zhǎng)向護(hù)理部做好上報(bào)工作??剖覕M定獎(jiǎng)懲制度,由護(hù)士長(zhǎng)將每月檢查結(jié)果匯總,導(dǎo)入績(jī)效考核,與效益工資掛鉤。

  2.護(hù)士長(zhǎng)堅(jiān)持貼近臨床,一日五查主動(dòng)深入病房,尤其是下班前重點(diǎn)檢查各班職責(zé)落實(shí)、優(yōu)質(zhì)護(hù)理開(kāi)展情況、護(hù)理安全隱患,注重臥床重危病人的管理,并按規(guī)范和實(shí)際情況詳細(xì)記錄。每周一晨會(huì),護(hù)士長(zhǎng)對(duì)上周工作總結(jié),布置本周工作任務(wù)。

  3.堅(jiān)持每月召開(kāi)護(hù)理月質(zhì)量分析會(huì),從護(hù)理部查房,護(hù)士長(zhǎng)督查、滿意率測(cè)評(píng)、護(hù)患溝通會(huì)等方面對(duì)全科護(hù)理質(zhì)量存在問(wèn)題進(jìn)行匯總,進(jìn)行分析,尋找原因,提出整改措施,不斷完善和調(diào)整護(hù)理質(zhì)量管理方法。

  4. 護(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)情況:基礎(chǔ)護(hù)理合格率95%;一級(jí)護(hù)理合格率95%;護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)合格率95%;急救物品完好率100%;病房管理合格率95%。

  四.護(hù)理安全:

  1.堅(jiān)持護(hù)士長(zhǎng)每周晚夜班及節(jié)假日查崗,以保證護(hù)理安全。制定《傳染科重點(diǎn)藥物觀察制度》及《傳染科安全用藥管理制度》,杜絕重點(diǎn)高危操作環(huán)節(jié)的安全隱患。

  2.認(rèn)真落實(shí)護(hù)理部“非懲罰性護(hù)理不良事件上報(bào)制度”,每月組織討論,客觀分析護(hù)理不良事件的原因,組織全科護(hù)理人員分析討論,并將典型案例進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)告,警示護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程。

  3.護(hù)理安全制度得到有效落實(shí)。

  ①落實(shí)使用“腕帶”作為識(shí)別標(biāo)識(shí)的制度。

  ②落實(shí)跌倒、墜床報(bào)告制度與措施。

  ③落實(shí)壓瘡風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與報(bào)告制度。

  4.對(duì)未取得執(zhí)業(yè)資格的護(hù)士繼續(xù)實(shí)行專人帶教。

   五、護(hù)理隊(duì)伍建設(shè):

  1.每月對(duì)五年內(nèi)的護(hù)士進(jìn)行操作培訓(xùn)和考核,將護(hù)理部各項(xiàng)護(hù)理操作技術(shù)項(xiàng)目所拍攝成的錄像,供全科護(hù)士觀看、學(xué)習(xí),激發(fā)年輕護(hù)士努力學(xué)習(xí)、開(kāi)拓進(jìn)取的工作熱情,不斷提高理論和操作水平。

  2.按照年初制定的三基培訓(xùn)計(jì)劃,上半年對(duì)全科護(hù)理人員分別組織了2次護(hù)理理論考試,共計(jì)23人次參加,合格率達(dá)100%。

  3.科室鮑文娣、彭珍在護(hù)理部組織的考核中,屢獲佳績(jī)。為充分挖掘潛力,增加工作熱情,評(píng)選一名最佳進(jìn)修生丁艷,獎(jiǎng)勵(lì)一百元。

  4.上半年護(hù)士長(zhǎng)共外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)兩次,積極授課,言傳身教,并把先進(jìn)的管理理念推廣。已圓滿完成年初工作計(jì)劃制定的科內(nèi)授課安排:

  1月鮑文娣講授《肝硬化的護(hù)理》

  2月丁艷講授《心力衰竭的護(hù)理》

  3月田芬講授《常用消毒隔離知識(shí)》

  4月唐楊講授《動(dòng)脈血?dú)夥治黾夹g(shù)》

  5月彭珍講授《肝硬化腹水的護(hù)理》

  6月吳麗講授《護(hù)理職業(yè)形象塑造及護(hù)患溝通的技巧》

  講課稿內(nèi)容新穎,采取ppt形式,生動(dòng)具體、內(nèi)容豐富,對(duì)臨床有指導(dǎo)意義。

  5.按照年初制定的護(hù)理導(dǎo)師安排及要求, 由科內(nèi)業(yè)務(wù)技術(shù)精湛的易玉英組長(zhǎng)進(jìn)行護(hù)理查體示范,人人考核過(guò)關(guān),將專科護(hù)理做精,帶動(dòng)科室整體護(hù)理水平的提高。

   六、實(shí)習(xí)帶教工作:

  1.上半年共接收本科及大、中專院校護(hù)理實(shí)習(xí)生近百名,并分別進(jìn)行了入科教育:介紹病室管理的基本內(nèi)容、病室環(huán)境、規(guī)章制度及教學(xué)目標(biāo)等。

  2.經(jīng)常關(guān)心和了解實(shí)習(xí)護(hù)士的思想狀態(tài)、工作表現(xiàn)、服務(wù)態(tài)度、組織紀(jì)律及日常生活、學(xué)習(xí)情況,并聽(tīng)取其他老師及病友的反映,及時(shí)反饋整改,使實(shí)習(xí)護(hù)士能圓滿地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

  3.在技術(shù)操作上要具體指導(dǎo),嚴(yán)格訓(xùn)練,要求操作正規(guī)準(zhǔn)確。凡護(hù)生參加的各項(xiàng)操作,帶教老師應(yīng)帶領(lǐng)護(hù)生進(jìn)行操作前討論,明確操作的步驟、方法以及有關(guān)的適應(yīng)證和禁忌證,操作時(shí)放手不放眼,操作完畢要進(jìn)行小結(jié)和追蹤觀察,使護(hù)生了解和掌握病人接受治療和護(hù)理的全過(guò)程

  4.實(shí)施理論授課與教學(xué)查房,及時(shí)反饋效果并記錄,理論授課每周1次,教學(xué)查房每月1次??苾?nèi)護(hù)士在護(hù)士長(zhǎng)的帶領(lǐng)下輪流授課,精心準(zhǔn)備、逐步分析講解;學(xué)生認(rèn)真聽(tīng)講、積極提問(wèn);圖文并茂、授聽(tīng)互動(dòng),使學(xué)生對(duì)專科知識(shí)有了更深刻的了解,更易掌握。上半年共批改護(hù)生的護(hù)理病歷、個(gè)案護(hù)理分析8例。

   明年工作愿景:

  1.深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵,強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理和護(hù)理人員服務(wù)意識(shí)。

  2.按醫(yī)院護(hù)理部部署要求,按照《二級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則(2011年版)》,規(guī)范管理,認(rèn)真梳理,尋找差距,立即行動(dòng),改進(jìn)完善。按照PDCA管理方法,重視護(hù)理管理與質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),積極籌備迎檢相關(guān)事宜。落實(shí)患者安全目標(biāo),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)管理。在全科組織學(xué)習(xí)解讀最新《臨床護(hù)理實(shí)踐》。

  3.按照衛(wèi)生部護(hù)理崗位管理要求,分層次培訓(xùn)護(hù)理人員,尤其是年輕護(hù)理人員,以提升護(hù)士整體素質(zhì),全面提高護(hù)理團(tuán)隊(duì)的工作能力。

  4.繼續(xù)開(kāi)展各種形式護(hù)理查房,提高專業(yè)水平。護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)加強(qiáng)自身修養(yǎng),提升學(xué)識(shí)能力,護(hù)理導(dǎo)師須切實(shí)履職,指導(dǎo)和幫助低年資護(hù)士處理在學(xué)習(xí)和工作中遇到的問(wèn)題。制定傳染科臨床護(hù)理路徑與單病種護(hù)理質(zhì)量控制。

  5.護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)注重管理的人性化、制度化、科學(xué)化,善于授權(quán),鼓勵(lì)創(chuàng)新,給想干事、能干事、會(huì)干事的護(hù)士一個(gè)理想的平臺(tái),人盡其才,才盡其用。護(hù)士長(zhǎng)巧用激勵(lì)機(jī)制,凝聚護(hù)理團(tuán)隊(duì)精神,打造高素質(zhì)的護(hù)理團(tuán)隊(duì)。

  傳染科護(hù)士組織紀(jì)律自我鑒定書(shū)篇三

  時(shí)光如梭,20xx年已經(jīng)過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,在這一年里,我在護(hù)士長(zhǎng)的關(guān)心與同事們的幫助下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,努力提高理論知識(shí)和熟練地掌握了各項(xiàng)臨床操作技能。較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,在同事的關(guān)心、支持和幫助下,思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步,在常人看來(lái)護(hù)理工作是平凡空閑,而在我親身體會(huì)中感覺(jué)是那么的繁忙而勞累,是腦力與體力的綜合。我深深體會(huì)到護(hù)理工作不容許你出現(xiàn)芝麻大小的錯(cuò)誤,也不允許有任何怠慢。我告誡自己這是與生命做交易,一定要求自己遵守規(guī)章制度,嚴(yán)格每一項(xiàng)護(hù)理查對(duì),所以“三查七對(duì)”尤為重要?,F(xiàn)20xx年計(jì)劃如下:

  一、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。

  二、努力工作,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  三、嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理病志書(shū)寫(xiě)規(guī)范。

  四、加強(qiáng)各項(xiàng)操作技能的培訓(xùn)。

  五、積極參加醫(yī)院的組織各項(xiàng)活動(dòng)。

  六、增強(qiáng)學(xué)習(xí)醫(yī)療護(hù)理相關(guān)的法律知識(shí)。

  護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來(lái)的2013年,我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過(guò)去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負(fù)責(zé),我對(duì)自己的工作要做到絕對(duì)負(fù)責(zé),這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。作為一名護(hù)士,我時(shí)刻的意識(shí)到我擔(dān)子上的重任,我只會(huì)來(lái)激勵(lì)我更加努力的工作。在生活中我也是會(huì)嚴(yán)格要求自己,我相信我會(huì)做到。

  當(dāng)然,我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如,在學(xué)習(xí)上,有時(shí)仍有浮躁的情緒,感覺(jué)要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,尤其是在碰到挫折時(shí),不能冷靜處理。在工作上,有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。在已經(jīng)過(guò)去的一年里,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的教育、指導(dǎo)、批評(píng)和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持?;仡欉^(guò)去,有許多進(jìn)步和提高,同時(shí)也存在一些不足;展望未來(lái),應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與優(yōu)點(diǎn),克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻(xiàn)自己的一份力。


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