2016年紀委半年工作總結(jié)
紀委，又稱紀檢委，是"紀律檢查委員會"的簡稱。屬于中國共產(chǎn)黨的紀律檢查機關，不屬于政府部門。今天學習啦小編給大家為您整理了2016年紀委半年工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
2016年紀委半年工作總結(jié)范文一
紀委在市紀委和鎮(zhèn)黨委的堅強領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想統(tǒng)攬工作全局，按照鎮(zhèn)黨委的總體工作目標思路，以年初制定的工作計劃逐項實施，本著既從嚴治標，懲治****，又著力治本，預防****;既堅決查辦違紀違法案件，又認真糾正損害群眾利益的不正之風;既保持工作的連續(xù)性，又具備與時俱進，開拓創(chuàng)新的精神，全面落實中紀委、省紀委和州、市紀檢工作會議的各項任務，突出重點，整體推進，狠抓落實，努力使黨風廉政建設和反****斗爭取得新的成效，為全鎮(zhèn)的改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務，促進黨的建設和政權(quán)建設與黨政領導班子、領導干部自身管理、地方經(jīng)濟建設、精神文明建設等緊密結(jié)合，狠抓了全鎮(zhèn)干部職工的政治理論學習、勤政廉政建設、群眾來信來訪等工作，干部職工工作作風得到明顯改變，求真務實精神進一步得到體現(xiàn)，助民增收有望再躍新臺階?，F(xiàn)就上半年來的工作情況總結(jié)
一、工作情況
(一)加強政治理論學習，以打造學習型單位和學習型隊伍為著力點 加強政治理論學習，對于我們深刻理解和貫徹“三個代表”重要思想，深入開展黨風廉政建設和反****斗爭，全面推進黨的建設新的偉大工程，實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。半年來，我鎮(zhèn)以深入學習十六大、十六屆三中、四中全會精神和“三個代表”重要思想為中心，抓干部職工的學習培訓。把學習貫徹落實十六大精神和“三個代表”重要思想，作為當前及今后一項重要政治任務來抓牢抓實，堅持鎮(zhèn)中心學習組學習計劃，通過“夜校”這個教學陣地，組織黨員干部深入學習市委20xx年工作重點和孟武建書記在20xx年全市紀檢工作會議上的講話精神，并以此為指導，創(chuàng)造性地開展工作。努力構(gòu)建和打造學習型單位和學習型隊伍。尤其通過學習，充分提高了基層黨組織的領導水平和執(zhí)政能力，提高了黨委領導班子成員的政治理論素養(yǎng)和駕馭農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展大局的能力，同時還積極地支持人大、政府各項工作，注重各項工作的主動性、創(chuàng)造性和前瞻性，推動了全鎮(zhèn)各項工作整體前進。
(二)加強網(wǎng)絡監(jiān)督，以制度促干部職工保潔保律
自從去年我鎮(zhèn)在市政府網(wǎng)頁上劈設“廉政之窗”后，鎮(zhèn)紀委一直注重網(wǎng)絡信息的發(fā)布，及時將紀委工作情況和黨委工作動態(tài)公諸網(wǎng)絡，半年來共發(fā)布網(wǎng)上信息1xxxx篇，從而以網(wǎng)絡監(jiān)督來促進干部職工保潔保律。
(三)加強黨風廉政建設和反****工作，筑牢黨組織的堅強戰(zhàn)斗堡壘
黨風廉政建設和反****工作，是黨和國家的重要工作，也是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分，鎮(zhèn)紀委緊緊圍繞市紀委和鎮(zhèn)黨委20xx年的工作安排。認真召開了20xx年全鎮(zhèn)紀檢工作會議，開展了行政效能建設活動，以黨員先鋒崗評比來激勵廣大干部職工爭上游，有效地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，為筑牢黨組織的堅強戰(zhàn)斗堡壘添了磚加了瓦。主要做法是：一是加強領導，落實責任制。由鎮(zhèn)黨委書記同各分管領導簽訂黨風廉政責任狀，并率副科級以上領導干部面對莊嚴的黨旗進行勤政廉政承諾。二是建立健全規(guī)章制度，出臺《中共XXX委員會黨風廉政建設責任制實施辦法》，認真開展責任追究。三是加強學習，組織黨員干部繼續(xù)深入學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《福泉市機關行政事業(yè)單位干部職工行為準則》、《建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預防****體系實施綱要》，組織鎮(zhèn)全體機關黨員干部和領導干部觀看電視專題報道《構(gòu)建社會主義和諧社會先進事跡報告會》，將《黨員組織關系管理手冊》、《時代先鋒》等一些學習資料發(fā)放到中層以上領導干部手中，認真組織學習，要求學后寫心得，觀后談感受。同時還邀請市紀委副書記、監(jiān)察局長田應森到我鎮(zhèn)為廣大干部職工上黨課，切實將全鎮(zhèn)廣大黨員干部的思想和行動提高到廉潔務實，務政為公的層次上來，作到自警、自省、自律、自勵。四是認真開展行政效能建設工作，以黨員干部勤政廉政先鋒崗來激勵干部職工，評選出了首期黨員先鋒個人xxxx和先鋒黨組織xxxx。春耕大忙時節(jié)，為抓好搶種搶收，鎮(zhèn)黨委組織黨員干部10xxxx人次深入村、組、戶為群眾做好事，做實事，協(xié)助貧困群眾或缺勞力戶栽種玉米、插秧、收割小麥。
(四)認真做好來信來訪接待，加大違紀案件查處力度
群眾的來信來訪是對黨員、干部的一種外圍監(jiān)督，有利于促進干部隊伍的管理和工作作風的改善。今年上半年，鎮(zhèn)紀委在加大案件查處力度的情況下，接到市紀委轉(zhuǎn)辦群眾信訪xxxx，在市紀委信訪室的大力支持下，經(jīng)過深入村組調(diào)查了解，確定初查并作信訪了結(jié)的xxxx(反映太平村村干部貪污經(jīng)果林開發(fā)資金一事)，向市紀委答復了結(jié)xxxx(反映鎮(zhèn)領導干部公款旅游一事)，做到了件件有落實，件件有交代，將不廉潔行為遏制在萌芽狀態(tài)。
二、存在的問題
一年來，在市紀委、鎮(zhèn)黨委的正確領導下，鎮(zhèn)紀委雖然做了一定的工作，但離上級的要求相差甚遠，工作中還存在許多不足，主要有以下幾方面：
(一)鎮(zhèn)紀檢干部的政治理論知識不夠扎實，知識面也不夠廣泛，領導能力和執(zhí)政水平有待進一步提高，勤于學習，善于思考，敢于實踐和狠抓工作落實局面有待加強。
(二)鎮(zhèn)紀委班子僅有的三名紀委委員，其中一人又因借調(diào)而離開本鎮(zhèn)，剩下的兩名委員，一名是紀委書記，另一名又系兼職的中層干部，開展一些調(diào)查取證或走訪就顯捉襟見肘。
(三)工作作風還需進一步改進，工作關口還需及時前移。
(四)在新時期、新形勢繁重復雜的工作環(huán)境里，有的群眾遇到或發(fā)現(xiàn)黨員干部有違法違紀卻不敢檢舉揭發(fā)，說明了我們的工作方法還有待提高，措施不夠有力，對黨的大政方針宣傳還不到位。
三、下步工作思路
(一)繼續(xù)堅持鎮(zhèn)中心學習組和干部職工“夜校”學習計劃，不適時機地將各階段涌現(xiàn)出的先進模范人物事跡、反腐電教片，警示教育讀本等教材擴大到學習中去，從正反兩面不斷拓寬教育范圍，讓廣大黨員干部做到警鐘長鳴，以前車之覆作為后車之鑒，時刻保持清醒的頭腦，以“見賢思齊焉，見不賢而內(nèi)省也”為一面鏡子，自覺增強拒腐防變能力。
(二)繼續(xù)鞏固“廉政教育活動”成果，把優(yōu)良的作風持續(xù)發(fā)揮到底。
(三)抓黨風廉政建設促黨的建設
1、認真開展黨風行風檢查。下半年，對一些部門和行業(yè)工作作風展開一次檢查，重點對村和一些部門的財務收支情況、政務公開情況進行檢查并公開。
2、繼續(xù)抓好對《黨風廉政建設責任書》、《領導干部勤政廉政承諾》和《XXX干部職工八條禁令》的實施情況監(jiān)督。
3、繼續(xù)抓好群眾來信來訪工作，堅決糾正和制止損害群眾利益的不正之風，加大對違紀違法黨員的查處力度。
4、認真貫徹執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)的監(jiān)督作用，加強對黨員干部特別是領導干部的監(jiān)督，拓寬從源頭上防治****的領域。對于查處了的違紀案件，充分利用“廉政之窗”進行暴光，絕不遮丑和護短。
總之，20xx年工作，是鎮(zhèn)紀委班子用精誠團結(jié)，緊密合作，求真務實的工作態(tài)度為全年的工作夯實了基礎，雖然面臨的困難重重，面對的反腐斗爭任重道遠，但我們絕不畏縮前進，堅信在市紀委強有力的領導和鎮(zhèn)黨委的直接領導下，鎮(zhèn)紀委將以時不待我、銳意進取精神，大膽工作，與時俱進，排除困難，把我鎮(zhèn)黨風廉政建設和反****工作向縱深推進，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、各項事業(yè)全面發(fā)展保駕護航。
2016年紀委半年工作總結(jié)范文二
一年來，我鄉(xiāng)在縣紀檢、鄉(xiāng)黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以清正、廉明、高效為目標，圍繞服從和服務于經(jīng)濟建設這個中心，切實加強領導、精心組織，扎實推進農(nóng)村基層黨風廉政建設，為全鄉(xiāng)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定和社會主義新農(nóng)村建設提供了堅強的政治保證。
我們的主要做法是：
一、抓組織領導，形成齊抓共管工作格局
鄉(xiāng)黨委高度重視農(nóng)村基層黨風廉政建設，成立了以黨委書記為組長、鄉(xiāng)長為副組長的農(nóng)村基層黨風廉政建設領導小組，下設辦公室，具體負責抓好黨風廉政建設各項工作的落實。每個村黨支部配備了紀檢委員，每個村小組聘請了黨風廉政建設監(jiān)督員，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。同時，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，制定了《關于加強農(nóng)村基層黨風廉政建設的實施意見》，明確了工作任務和目標要求，并把農(nóng)村基層黨風廉政建設工作列入年終目標考核內(nèi)容。
二、抓查辦違紀案件力度，建立“不敢為”的懲處機制。
查處案件工作是貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”方針的重要體現(xiàn)，是加強黨風廉政建設和反腐敗工作的基本要求，也是加強黨風廉政建設有效手段，從年初到現(xiàn)在共查處黨員案件1起，處理違紀黨員1人，并在全鄉(xiāng)進行了通報批評，糾正了錯誤，建立“不敢為”的懲處機制。
三、抓教育管理，提高基層黨組織和黨員干部隊伍的整體素質(zhì)
1、注重學習教育。結(jié)合“干部作風建設年”活動認真貫徹落實上級黨風廉政建設制度，并結(jié)合實際，制定了《萬勝永鄉(xiāng)黨員干部廉潔自律“十不準”》。堅持每月一次集中學習制度。充分利用鄉(xiāng)、村黨員活動室兩個陣地，通過領導干部上黨課、黨員遠程教育等形式，不斷加強黨風廉政建設宣傳教育。同時，結(jié)合新農(nóng)村建設，由鄉(xiāng)政府投資為每個村制作了黨風廉政建設宣傳欄，營造了良好的黨風廉政輿論氛圍。
2、狠抓作風建設。鄉(xiāng)黨委制定了《黨風廉政建設實施辦法》，下發(fā)到鄉(xiāng)、村干部及鄉(xiāng)直各單位，進一步鞏固和擴大黨風廉政建設成果。并在“入基層下訪”活動中向群眾宣傳黨的方針、政策，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中各種疑難問題。同時，采取有力措施整頓干部作風。如為防止干部中途走學，不定期查崗。為密切黨群干群關系，在作風建設活動中，共為群眾辦好事實事62件，解決群眾實際問題51個。
3、夯實組織基矗選齊配強村級領導班子。按照政治強、作風正、業(yè)務精的要求把那些政治覺悟高、雙帶能力強、群眾基礎好的農(nóng)村優(yōu)秀人才選拔進村黨支部。同時，對軟弱渙散的村委進行了整頓。并在年初配合鄉(xiāng)民政所對村兩委班子進行了換屆，共調(diào)整和充實了4個村委班子，更換了1個村支書。同時，大力發(fā)展農(nóng)村黨員，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。今年以來共發(fā)展農(nóng)村入黨積極分子15人。
四、抓制度創(chuàng)建，加大源頭防腐的力度
從“管人”、“管財”、“管事”三方面入手，以“三個突出，一個落實”切實抓好各項管理制度建設。一是突出抓好規(guī)范干部從政行為制度建設。建立了農(nóng)村基層黨員干部黨風廉政教育制度、農(nóng)村基層黨風廉政建設工作目標、鄉(xiāng)村二級干部述職述廉制度、鄉(xiāng)村公務接待等制度;二是突出抓好財務監(jiān)督制度建設。鄉(xiāng)紀委牽頭組織財政、民政、農(nóng)經(jīng)等部門對各村委財務進行全面審計。進一步規(guī)范農(nóng)村財務管理，制定完善鄉(xiāng)村財務審批規(guī)定、農(nóng)村集體財務審計、村級費用收繳管理辦法等制度;建立專項資金使用發(fā)放監(jiān)督機制，確保補貼資金足額、及時發(fā)放到農(nóng)戶，從源頭上遏制農(nóng)村干部的腐敗行為;三是突出抓好民主監(jiān)督制度建設。以群眾關心的熱點事項為重點，全面實行政務、村務、黨務公開，做到每季度公開一次。對全鄉(xiāng)4個行政村實施民主懇談會制度，讓村民與村干部進行面對面的對話和溝通。制定完善了鄉(xiāng)村領導班子議事規(guī)則，民主決策、民主監(jiān)督機制，農(nóng)村集體資產(chǎn)承包、租賃、出讓管理制度，建設工程公開招投標制度等。實現(xiàn)了市場配置資源的效益最大化，達到增效節(jié)資的目的，共增效節(jié)資10余萬元。
五、抓監(jiān)督檢查，解決影響經(jīng)濟發(fā)展和損害群眾利益的突出問題
監(jiān)督檢查做到兩個結(jié)合。一是結(jié)合推進新農(nóng)村建設重點工作，開展監(jiān)督檢查。對支農(nóng)惠農(nóng)政策落實和新農(nóng)村建設資金，農(nóng)村基礎設施建設資金進行監(jiān)督檢查，保證了農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展和新農(nóng)村建設有序進行，維護了群眾利益。二是結(jié)合構(gòu)建社會主義和諧社會，加強監(jiān)督檢查。針對農(nóng)村黨員違反計劃生育政策和亂砍亂伐現(xiàn)象有所拾頭的情況，加快對違紀黨員的查處力度。今年以來，共開展各種監(jiān)督檢查活動5次，通過監(jiān)督檢查，糾正各種問題9個。
六、抓服務，改進工作作風，搭建便民利民服務平臺
1、規(guī)范辦事程序。本著“把方便讓給群眾，一切為群眾著想”的服務宗旨，我們要求機關工作人員對前來辦事的群眾要熱情接待、認真辦理，對不屬職責范圍內(nèi)或不能辦理的事要耐心解釋，幫助到上級代辦并將辦事結(jié)果主動送上門反潰
2、實施陽光操作。我鄉(xiāng)將鄉(xiāng)內(nèi)各項收費和補助款的項目統(tǒng)一公布上墻，嚴格做到服務內(nèi)容、辦事程序、收費標準、服務電話、工作人員情況公開，使到鄉(xiāng)機關辦事的群眾一目了然，省心放心，消除了群眾的諸多顧慮。
3、延長服務時間。我鄉(xiāng)堅持以人為本的服務理念，除正常上班受理業(yè)務外，節(jié)假日有干部輪流值班，實行隨到隨辦或預約辦理，保持了工作的連續(xù)性，確保群眾不撲空。對不方便的群眾，除在村里設立便民服務室外，還實行上門服務。如計生辦經(jīng)常主動到計生對象家中發(fā)放計生藥具、開展環(huán)孕檢等。年初以來，為群眾辦理服務事項近200件次，其中辦證36件，代理辦證12件，接受群眾咨詢120余人次。既方便了群眾，又提高了辦事效率，有效地改善了干群關系，進一步樹立了黨委政府的良好形象。
xx年工作思路:
1、認真學習貫徹上級關于干部作風年和科學發(fā)展觀的要求，為建設社會主義新農(nóng)村提供政治保證。
2、深入開展反腐倡廉教育。緊緊圍繞社會主義核心價值體系建設，針對黨員干部思想和作風方面存在的突出問題，開展理想信念教育、權(quán)力觀教育和黨紀國法教育。把黨員干部的思想教育、紀律教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育結(jié)合起來，推動反腐倡廉教育的規(guī)范化、制度化。
3、信訪為本，查案為標。一是密切關注群眾的熱點、難點問題，對群眾的舉報要及時的詳查，對群眾的來訪要熱情耐心地接待，對群眾提出的問題要虛心、誠心地接受，把一切潛在的不安定因素制止在萌牙狀態(tài);二是對已發(fā)生的案件要嚴肅辦理，要以事實為依據(jù)，以法律為準則，做到公正、嚴明，特別是在辦案態(tài)度上，要本著“腐敗不除，無以立黨”的原則。
以后的工作中，我們將進一步探索建立健全農(nóng)村黨風廉政建設的長效機制，并強化落實，結(jié)合“干部作風建設年”和“科學發(fā)展觀”活動，努力開展好各項工作，再創(chuàng)我鄉(xiāng)黨風廉政建設新局面，為全縣紀檢監(jiān)察工作做出貢獻。
2016年紀委半年工作總結(jié)范文三
今年以來，xx市紀委監(jiān)察局在市委、市政府和上級紀檢監(jiān)察機關的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實中央、省、州紀檢監(jiān)察工作會議精神，緊緊圍繞全市中心工作，以轉(zhuǎn)變政府職能、全面實施“陽光政務”為載體，以派駐紀檢組(監(jiān)察室)為重要監(jiān)督手段，堅持標本兼治、綜合治理，著力構(gòu)建教育制度監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，黨風廉政建設和反腐敗各項工作取得明顯成效。
一、以“陽光政務”為載體，著力構(gòu)筑懲防體系
我們本著“公開、透明、便于監(jiān)督”的原則，從人民群眾最為關注、易于產(chǎn)生腐敗的領域、部位、環(huán)節(jié)入手，緊緊抓住制約權(quán)力這個核心，在全市范圍內(nèi)全面公開了“事權(quán)、財權(quán)、人權(quán)”等11項主要權(quán)力，并構(gòu)建了行政審批大廳、校務公開、鎮(zhèn)務公開、村務公開、社區(qū)公開、評議政行風公開等6個陣地，全面推行政務、事務公開。
一是全面推行“陽光政務”，使權(quán)力運作達到了規(guī)范化、程序化和公開化。截止目前，全市共有36個部門的行政審批事項納入行政服務大廳統(tǒng)一辦理，審批事項由原來的473項減少到380項，取消、下放、降格的幅度達到20%，實行一站式辦公、全方位服務，簡化了辦事程序;為突出解決中小學亂收費問題，在全市33所中小學實行了校務公開，在規(guī)定的時限和范圍內(nèi)，將學生家長及社會普遍關心的收費項目、標準、依據(jù)等有關情況通過校務公開欄(公示版)、新聞媒體和發(fā)放宣傳資料、明細卡、告家長書等形式向社會公開，增強校務運作的透明度;為擴大農(nóng)民群眾對農(nóng)村事務的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，實行了鎮(zhèn)務公開，各鎮(zhèn)政府將年度工作目標、工作進展情況、財政預決算情況、專項資金的發(fā)放使用及管理情況、鎮(zhèn)集體經(jīng)濟情況等與群眾利益和公共利益相關的各類事項，利用鎮(zhèn)務公開欄、召開干部會和群眾代表會以及通過下發(fā)文件、制發(fā)明細表或“明白卡”等形式向群眾公開，把行政行為和權(quán)力的行使置于制度規(guī)范和人民群眾的監(jiān)督之下;為切實保障農(nóng)民群眾切身利益，實行了村務公開，在全市34個行政村新建了村委會辦公室，并在醒目的位置設立了公開欄，將與村民利益密切相關的村財務帳目、集體資產(chǎn)管理和經(jīng)營狀況、宅基地審批、農(nóng)民負擔、村干部的工資收入和津貼、救災扶貧和社會捐贈款物的數(shù)額及發(fā)放情況以及涉及村民利益、村民關心的問題通過村務公開欄、村辦媒體等形式向村民公布;針對以往社區(qū)居民上訪，反映社區(qū)辦理低保金、發(fā)放優(yōu)撫款物不公等問題，實行了社區(qū)公開，在全市61個社區(qū)向居民及所轄單位收費的項目名稱、依據(jù)、標準、用途和低保金及優(yōu)撫、救災款物等的發(fā)放條件、對象、結(jié)果以及工作紀律及監(jiān)督投訴渠道及時予以公開，確保群眾對社區(qū)事務的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，上訪事件明顯減少，多年的老大難問題得到較好解決;針對一些部門和行業(yè)存在的不正之風和違法違紀問題，在全市實行了評議政行風公開，將評議內(nèi)容、程序、結(jié)果、處理意見和整改措施，向社會公布，促進了部門和行業(yè)作風的好轉(zhuǎn)。
此外，我們還不斷拓展領域，擴大公開范圍。在做好向社會公開的同時，各部門和單位還將本單位的年度工作計劃及進展情況、重大事項、財務收支情況和干部的選拔任用、考核獎懲、評先選優(yōu)等情況及時向本部門、單位干部群眾公開。通過推行“陽光政務”，不但增強了工作透明度，加強了對權(quán)力運行的監(jiān)督制約，而且極大方便了群眾辦事，對從體制機制上預防和遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生發(fā)揮了積極的作用。
二是著力落實監(jiān)督措施，從源頭上預防和治理腐敗
為了保證懲防體系建設落實到實處，從市級領導做起，制定下發(fā)了《關于加強對市級黨政領導干部監(jiān)督的若干規(guī)定》，對市級領導干部的從政行為制定了具體的監(jiān)督措施;為從組織領導上保證懲防體系建設，要求各部門、單位每月對懲防體系建設工作情況進行一次總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。懲防體系工作領導小組每季度對全市進行全面檢查或重點抽查，對工作不力、成效不大的部門和單位予以通報批評，并向全社會公布。對違反懲防體系建設各項規(guī)定，搞“暗箱操作”、假公開，只公開一般事項而不公開重點事項和關鍵問題，只公開不承諾、只承諾不踐諾、弄虛作假、侵犯群眾利益的部門和單位，主要領導在新聞媒體公開檢討，并視情節(jié)追究黨政紀責任，對直接責任者給予批評教育、公開曝光、紀律處分，情節(jié)嚴重的，予以辭退或開除;為全面推動懲防體系建設，制定出臺了《延吉市紀委監(jiān)察局派駐(出)紀檢監(jiān)察機構(gòu)管理(試行)辦法》，從市直各部門精選27名綜合素質(zhì)高、原則性強的干部(其中12名為局級后備干部)，向全市69個部門和單位派駐5個紀檢組(監(jiān)察室)，向市政法委和市開發(fā)區(qū)派出2個紀工委。各派駐紀檢組(監(jiān)察室)編制、人員、車輛、經(jīng)費、辦公場所、均已全部落實到位。三個月的工作，各派駐紀檢組充分發(fā)揮掌握情況詳細，監(jiān)督最直接的優(yōu)勢，已立案18件，結(jié)案15件，處分15人。實踐證明，向市直部門派駐(出)紀檢監(jiān)察機構(gòu)并實行統(tǒng)一管理，符合當前反腐倡廉工作實際，各派駐紀檢組和紀工委積極探索，大膽實踐，初步摸索出派駐(出)紀檢監(jiān)察組織的有效工作方法和途徑，對督促、指導各派駐(出)部門和單位深入開展黨風廉政建設和反腐敗各項工作，促進全市懲防體系的建設起到了積極作用。同時，充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員、人民群眾和新聞媒體的監(jiān)督作用，通過開展視察、明察暗訪、召開座談會、聘請監(jiān)督員及在網(wǎng)絡、電視、廣播上開設專欄等不同形式，加強對懲防體系建設各項規(guī)定、措施實施情況的監(jiān)督，促使改進工作。目前，我市的懲防體系建設已形成完整體系，起到良好的效果。先后受到省、州有關部門和領導的稱贊，并在“全省懲防體系建設現(xiàn)場會”上介紹了經(jīng)驗。下一步，我們將加大力度，狠抓落實，使制度體系不是形式，不走過場，逐級落實，扎實推進。
二、認真落實黨風廉政建設責任制，領導干部廉潔自律工作不斷深化
1、強化了責任分工。制定下發(fā)了《關于2004年黨風廉政建設和反腐敗重點任務分解落實實施意見》，對黨風廉政建設和反腐敗重點工作任務逐項進行了細化、量化和分解，成立了7個領導小組、10個工作協(xié)調(diào)組，建立了政務公開聯(lián)席會議制度。根據(jù)市委的工作分工，將黨風廉政建設和反腐敗重點工作任務分解到每一位，進一步明確了市委抓黨風廉政建設的具體職責。各部門將工作任務層層分解落實，一級抓一級，一級對一級負責。
2、加強了廉政監(jiān)督檢查。一是建立健全廉政檔案，由原來的副局級才建檔，擴展為中層以上領導全部建檔，全市重新建立廉政檔案1665份。二是公車私用現(xiàn)象得到有效遏制，全年組織專項檢查9次，配合州紀委檢查4次，共檢查車輛982臺，查處違紀車輛7臺。對違紀人員進行了批評教育，對責任領導進行了誡勉談話。三是開展了“四股歪風”專項整治，狠剎了收送錢物歪風，跑官要官歪風，打著領導旗號辦私事、謀私利歪風，參與賭博歪風，強化了領導干部廉潔自律意識。四是制定下發(fā)了《利用子女升學之機大操大辦借機斂財?shù)耐ㄖ?、《關于禁止公款旅游的通知》、《清理黨政領導干部拖欠公款或用職權(quán)借給親友以及清理黨政機關事業(yè)單位用公款為干部職工購買商業(yè)保險工作的方案》，對頂風違紀人員進行了嚴肅處理，誡勉談話3人，進一步強化了領導干部廉潔自律意識。五是組織人員有選擇、有重點地參加了局級領導班子民主生活會，進一步加強指導，使局級班子民主生活會質(zhì)量明顯的提高。六是繼續(xù)實行新任領導干部廉政教育談話制度。全年共對
32名新任副局級以上領導干部進行了廉政教育談話，使新任干部及時受到廉潔從政教育，增強了抵御侵蝕的能力。
三、扎實推進糾風工作，群眾反映的突出問題得到初步解決
1、深入治理中小學亂收費。以實行“陽光校務”為載體，進一步加大整治亂收費力度，對學校收費項目實行報批制和公示制，會同市財政局、物價局和教育局對全市教育系統(tǒng)亂收費情況開展了專項檢查，查出違紀金額175萬余元，按照有關法律法規(guī)，實行“從快、從嚴、從重”的處理模式，立案查處違紀案件16件,處分17
人，亂收費、亂辦班之風得到有效遏止。
2、整治藥品購銷中的不正之風。整頓和規(guī)范了醫(yī)藥市場秩序，在各大醫(yī)療機構(gòu)普遍實行了藥品集中招標采購制度，擴大了集中采購藥品的范圍，增強了藥品采購的透明度。集中打擊了郵售假藥、中成藥非法添加化學藥品、制售假劣藏藥、藥品展銷、醫(yī)療機構(gòu)配制制劑、醫(yī)療器械經(jīng)營使用、旅游景點、進口藥品的專項整治等10項專項整治工作，查處涉藥案件61件，處罰金額16.7萬元;沒收假劣藥品712個品種，貨值金額22.82萬元，取締無照經(jīng)營業(yè)戶10戶，涉案值萬元以上的大案5起。
3、認真做好減輕農(nóng)民負擔工作。加大對落實減輕農(nóng)民負擔工作的監(jiān)督檢查力度，通過開展專項檢查、執(zhí)法監(jiān)察等多種方式，使農(nóng)民負擔進一步減輕，共減免農(nóng)業(yè)稅及附加238萬元，增加農(nóng)民政策性收入173萬元，受理拖欠農(nóng)民工工資案件14起，為農(nóng)民工追回工資71.75萬元。
4、積極開展民主評議政(行)風工作。按照省、州安排部署，今年的行評工作實行“統(tǒng)一組織，統(tǒng)一時間，分級負責、市、鎮(zhèn)聯(lián)動，年初承諾，日常評議，年終調(diào)查、分類排序的方法，對全市45個窗口單位和3個鎮(zhèn)的45個站辦所的政(行)風建設情況進行了抽樣測評、定向測評、代表測評，發(fā)出調(diào)查問卷6500份，并于七、九兩月對各參評部門進行了明察暗訪，通過行評，群眾反映強烈的重點、熱點問題得到了認真解決;部門和行業(yè)存在的不正之風和違法違紀問題進行了糾正處理;行業(yè)作風，服務態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，辦事效率明顯提高;干部職工的精神面貌明顯改變，工作熱情和敬業(yè)精神明顯增強。有效地糾正了一些部門和行業(yè)存在的政令不暢，徇私枉法，吃拿卡要，作風粗暴，工作拖拉和收費“三亂”等問題。
實踐證明，開展行風評議是依靠群眾加強民主監(jiān)督，深入開展反腐敗斗爭的有效形式，也是優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境，服務黨的中心工作的重要措施.
四、查案工作保持良好勢頭，維護了黨政紀的嚴肅性
一年來，我們始終把案件查處作為工作的重中之重來抓，突出重點，精心組織，強化措施，加大力度。
一是認真落實查案工作責任制，實行全員辦案。將查案任務細化、分解落實到委內(nèi)各室和每一名紀檢干部頭上，進一步增強了查辦案件的責任意識。
二是強化領導，靠前指揮。紀委主要領導定期聽取查辦案件工作匯報，研究分析查案形勢，提出明確具體的指導意見。凡涉及重大疑難案件均由一把手親自掛帥，直接指揮查處。分管領導帶頭深入辦案第一線，靠前指揮協(xié)調(diào)，與辦案人員一道分析案情，及時解決在查案中遇到的疑難問題，確保了查案工作的順利進行。
三是堅持主動出擊，挖掘案源。通過開展專項檢查、專題調(diào)查、加大輿論宣傳力度、深入走訪重點部門和單位等形式多渠道地挖掘案件線索。
四是加大對基層辦案的指導力度。通過舉辦紀檢監(jiān)察干部培訓班、定期抽調(diào)基層紀檢干部到紀委參與辦案等多種形式，進一步發(fā)揮基層紀檢監(jiān)察干部查案工作的積極性。
五是充分發(fā)揮大要案協(xié)調(diào)組在查案工作中積極作用。定期召開大要案協(xié)調(diào)組工作會議，與有關部門和單位及時溝通情況，密切配合，確保了查案工作的良好態(tài)勢。
截止12月份，市紀委監(jiān)察局共受理群眾舉報(涉軟舉報除外)341件(次)。立案查處違紀案件69件,
其中黨紀案件45件、政紀案件24件。結(jié)案64件，結(jié)案率為93%。給予黨政紀處分65人。收繳違紀款26.78萬元，為國家和企業(yè)挽回經(jīng)濟損失500余萬元。在查處的全部案件中，本級大要案13件。平衡案件31
件，平衡率為100%。糾正定性不準、量紀不當案件3件，糾正使用法規(guī)條規(guī)不當案件3件，防止了畸輕畸重及冤錯案件的發(fā)生,確保了案件質(zhì)量。
五、加大綜合整治力度，軟環(huán)境建設取得階段性成果
組織全市窗口部門和47個軟環(huán)境建設成員單位向社會進行公開承諾，自覺接受社會監(jiān)督;通過采取明察暗訪、下訪評議、抽樣調(diào)查等形式在全市開展了民主評議政(行)風優(yōu)秀和較差部門活動，進一步轉(zhuǎn)變了工作作風，提高了行政效率和服務水平;對全市行政事業(yè)性收費項目進行了全面檢查，清理和查處了不規(guī)范和亂收費行為，減輕了企業(yè)和群眾負擔;從社會各界聘請了70名軟環(huán)境建設義務監(jiān)督員，進一步強化了對軟環(huán)境建設的監(jiān)督，較好地解決了政府權(quán)力部門化、部門權(quán)力個人化、個人權(quán)力利益化問題;認真調(diào)查處理了一批損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境案件，維護了企業(yè)的合法權(quán)益;以實施“陽光政務”為載體，全面加強服務型機關建設，增強了權(quán)力運作透明度，提高了工作效率，改善了服務質(zhì)量。由于增強了工作透明度，權(quán)力得到了有效的監(jiān)督和制約，提高了行政效率，改善了服務質(zhì)量，良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境吸引了大批國內(nèi)外商家到延吉投資興業(yè)。截止12月，全市共吸引外商投資3.8億元，招商引資項目43項，有89戶企業(yè)入駐開發(fā)區(qū)，實際到位資金2億元，實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值62.29億元，同比增長10.3%;實現(xiàn)財政收入6.6億元，同比增長18.4%;城市居民可支配收入達到9285元，同比增長8%。
六、積極開展執(zhí)法監(jiān)察，確保依法行政、政令暢通
一是開展了清理行政事業(yè)性收費項目執(zhí)法監(jiān)察。對全市46個部門及下屬單位和3個鎮(zhèn)6個街道進行了收費檢查，查出老齡委等單位無依據(jù)收費7000余元，進行了收繳。
二是開展了“百日安全整治行動”。與市綜治辦、經(jīng)貿(mào)局組成聯(lián)合督察組，以抽查的形式對市公安、文體局等13個部門及所屬單位進行了安全檢查，共檢查單位和場所2745家，發(fā)現(xiàn)火災隱患2657項，整改火災隱患1831項。對存在問題部門、單位和場所提出了整改意見、時限，并請新聞媒體跟蹤監(jiān)督。通過檢查促進了我市安全狀況的改善。
三是開展了國債建設項目執(zhí)法監(jiān)察。對市18個國債建設項目進行了檢查，通過檢查，共梳理5大類56條問題，按照國家有關法律法規(guī)，視情節(jié)輕重，分別做出整改通知，限期改正，通報批評，暫停撥付資金，暫停項目建設，暫停同類新項目審批等相應處理決定。在檢查中，立案查處了一起國債項目違紀案件。
四是開展了征用農(nóng)民集體所有制土地補償安置工作的執(zhí)法監(jiān)察。我們與土地局、農(nóng)業(yè)局和審計局對我市征用農(nóng)民集體所有土地補償費工作情況進行了檢查，促進了征地補償工作的開展，杜絕了拖欠、截留和挪用等問題的發(fā)生。
七、深入開展勤政廉政教育，增強了黨員干部拒腐防變能力
一是開展學習貫徹兩個《條例》和《行政許可法》活動。組織市五大班子、全市副局級以上干部和市屬重點企業(yè)黨員領導干部530多人觀看了監(jiān)察部副部長屈萬祥關于兩個《條例》的專題輔導錄像;組織了全市副局級以上干部學習兩個《條例》、《行政許可法》知識競賽;會同市委黨校舉辦了13期兩個《條例》和《行政許可法》學習培訓班，共有2922名黨員干部參加了培訓。
二是開展“公仆”意識教育。針對政府權(quán)力部門化、部門權(quán)力個人化、個人權(quán)力利益化所造成的政令不暢、“中梗阻”嚴重及部分干部特權(quán)意識、唯權(quán)意識較濃現(xiàn)象，從破除“官本位”意識入手，教育干部正確看待手中的權(quán)力，做真正的“公仆”。市房產(chǎn)局在廣大黨員干部中開展“如何對待權(quán)力，增強服務意識”的主體教育活動，工作效率明顯提高。
四是開展示范警示教育。總結(jié)推廣市公安局局長金光鎮(zhèn)等先進典型，弘揚社會正氣;總結(jié)剖析尹成學、李鐵成、王鐵華、李淑云等反面事例，以案說法，警鐘長鳴，防微杜漸。先后召開了兩次全市黨員干部警示教育大會，開展了不同形式的警示教育活動，收到較好成效。
五是營造反腐倡廉良好氛圍。綜合運用報刊、電視、廣播等新聞媒體，開辟反腐倡廉專欄，印發(fā)廉潔自律手冊，制發(fā)機關干部工作“十不準”，把廉政宣傳教育向社會各個領域延伸，使崇廉尚廉成為一種社會風尚。
總之，20xx年，我們按照上級紀委的總體部署，結(jié)合我市實際，積極進取，扎實工作，努力開創(chuàng)紀檢工作新局面，取得了明顯的實效。但也存在一些問題和不足：一是黨風廉政建設責任機制還需要進一步完善，特別是基層黨組織在履行職責、齊抓共管上還不平衡，一些工作還不夠細;二是一些領導干部對反腐倡廉工作的認識不足，存在“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象;三是糾風和軟環(huán)境工作還有待在加大治理力度的同時完善監(jiān)督制約機制，在鞏固成果的基礎上，進一步深化提高;四是懲防體系建設的廣度、深度有待加強;五是紀檢監(jiān)察干部隊伍的素質(zhì)有待提高等。今后，我們要認真研究分析這些問題，在工作中努力加以解決。
看了2016年紀委半年工作總結(jié)的人還看了