特黄特色三级在线观看免费,看黄色片子免费,色综合久,欧美在线视频看看,高潮胡言乱语对白刺激国产,伊人网成人,中文字幕亚洲一碰就硬老熟妇

學習啦 > 實用范文 > 報告總結(jié) > 工作總結(jié) > 各行業(yè)工作總結(jié) > 學校工作總結(jié) > 職業(yè)培訓學校工作總結(jié)

職業(yè)培訓學校工作總結(jié)

時間: 曉怡853 分享

職業(yè)培訓學校工作總結(jié)

  彩虹風雨后,成功細節(jié)中。今天學習啦小編給大家為您整理了職業(yè)培訓學校工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

  職業(yè)培訓學校工作總結(jié)范文一:

  一、健全制度,嚴格管理,確保教學質(zhì)量

  技能培訓,學員來自不同的層次、不同的年齡層,對于這樣開放式的教學方式來說,如果管#理跟不上,則可能使學習流于形式,教學質(zhì)量難以保證。為此,我們把對學員學習過程的管理視為工作的重中之重,人人落實,環(huán)環(huán)落實。

  (一)健全制度。為了規(guī)范管理,我們針對移民技能培訓學習方式的特點,制定了《培訓教師管理制度》、《辦公室工作制度》、《培訓學員管理制度》等一系列規(guī)章,并在開學典禮上由領(lǐng)導宣講,將這些規(guī)章印發(fā)到每一位教師和學員手中。每次學員聽課,班主任都要再次強調(diào)。并且著重強調(diào)出勤率必須達到90%以上,才能取得結(jié)業(yè)證書和資格證書,實行規(guī)范的請假制度,班主任跟班管理制度。

  (二)狠抓落實。

  嚴格學習考勤記載。每天上課,都要實行學員簽到,對于未到的學員班主任要問明事由,做到人人有記載,請假有事因。

  嚴格量化評定。每期學員我們都要求做好聽課筆記,寫一篇培訓心得,并根據(jù)學員的學習情況,擇優(yōu)評選5—6學員為優(yōu)秀學員。

  抓好技能鑒定考核。每一期學員,我們都要申請職業(yè)鑒定中心進行職業(yè)資格等級鑒定考試,這樣對每一位學員培訓掌握專業(yè)理論知識和實踐操作技能就是一次檢驗。

  二、整合優(yōu)質(zhì)師資力量,打造高水平培訓平臺

  從培訓辦公室成立之日起,我們就意識到優(yōu)質(zhì)的教師是培訓成敗的生命線。因此給移民學員培訓的教師都是來自第一線的實踐經(jīng)驗豐富的專家,有的是本專業(yè)的帶頭人,既有豐富實踐經(jīng)驗又有扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)。他們給培訓學員既帶來了專業(yè)理論知識,嫻熟的操作技能,也帶來本行業(yè)新穎的理念,豐富的行業(yè)文化實現(xiàn)本行業(yè)的前沿知識與國際接軌。例如茶葉專業(yè)的付先松是高級農(nóng)藝師,也是茶葉行業(yè)的實驗帶頭人,李德鈺也是高級農(nóng)藝師,王孝文是高級畜牧師,又是大型養(yǎng)豬場的經(jīng)營者,他們的講課給培訓學員帶來新的知識和觀念。

  三、堅持應(yīng)用現(xiàn)代科學的教學理念和教學設(shè)施,實行正確的教學評估體系

  現(xiàn)代教學理念日新月異,教學方法推陳出新。在沖突和選擇中,我們堅持應(yīng)用現(xiàn)代科學的教學理念和教學設(shè)施,實行正確評估體系,不墨守陳規(guī),不固步自封,在培訓實踐中不斷探索切實可行的培訓思路,在探索創(chuàng)新中謀求發(fā)展。這樣是我們的培訓教學跟上時代的步伐,跟上年輕學員的思維節(jié)奏,使他們在我們培訓教學中,愛學、樂學,營造一種良好的教學氛圍,達到一種探討發(fā)展的效果。

  四、注重實際效應(yīng)和社會效應(yīng)

  注重實效,是我們技能培訓一貫遵循的原則。我們主要的教學目的是學員掌握扎實的專業(yè)技能,并通過所學專業(yè)知識運用實踐中去,實現(xiàn)脫貧致富,奔向小康。同時我們是受政府委托的培訓,應(yīng)站在更高的層面上看待培訓工作,為國家的發(fā)展貢獻我們的力量。遵循這一理念,我們技能培訓做到了讓政府滿意,學員切實掌握了專業(yè)技能,100%通過結(jié)業(yè)及職業(yè)資格鑒定就是我們嚴格要求、注重實效的例證。

  我們的工作雖然取得了一些成績,但離政府的要求還有較大的距離,特別培訓教學中師生互動等方面還有待深入研究和加強,專業(yè)的設(shè)置上怎樣更適合培訓的發(fā)展,在開拓創(chuàng)新上還要邁開更大的步伐。我們決心一如既往地強化管理,不斷改善培訓條件、改進學習方法,密切配合技能培訓工作,使技能培訓質(zhì)量得以進一步提高。

  職業(yè)培訓學校工作總結(jié)范文二:

  關(guān)于我區(qū)就業(yè)再就業(yè)及農(nóng)村勞動力技能提升培訓工作

  自 查 報 告

  區(qū)政府:

  近年來,隨著勞動者競爭就業(yè)的需要和用人單位對高素質(zhì)勞動力的需求,我區(qū)職業(yè)技能培訓學校發(fā)展較快,目前已達23家。這些培訓學校對幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)和農(nóng)村勞動力技能提升方面發(fā)揮了積極作用,同時也在激烈的市場競爭中出現(xiàn)了一些問題。按照區(qū)政府領(lǐng)導要求,我局對開展再就業(yè)及農(nóng)村勞動力技能提升培訓工作的學校從辦學條件、辦學規(guī)模、辦學效果等方面進行了檢查,現(xiàn)將檢查情況報告如下:

  一、 基本情況

  我區(qū)經(jīng)教委、勞動保障等部門審批同意開展職業(yè)技能培訓的學校共23所,其中開展再就業(yè)及農(nóng)村勞動力技能提升培訓工作的學校有11所。東新職高、行知學校、長壽衛(wèi)校等幾所開辦較早、規(guī)模較大的培訓學校因生源飽和,不原意開展再就業(yè)及農(nóng)村勞動力技能提升培訓。開展此項培訓工作的11所培訓學校分別開設(shè)了計算機、機械加工、市場營銷、家政服務(wù)、烹調(diào)烹飪、汽車駕駛等14個專業(yè)。有理論培訓教室65間1875 平方米,實習場地15860 平方米。各類專

  業(yè)教師93名,其中高級職稱27人,中級職稱51人。有計

  算機495臺、各類機械加工設(shè)備155 臺。有食宿條件的學校 6所,可提供330 人食宿。2006年培訓學校共培訓下崗失業(yè)人員和農(nóng)村勞動力2854 人,獲得職業(yè)技能資格證書的2695 人,培訓合格率為94%,培訓后就業(yè)2545人,就業(yè)率為89%。

  二、主要做法

  我區(qū)職業(yè)培訓學校大多數(shù)采取的是自主招生、自主培訓、自主就業(yè)的“三自主”方式進行辦學,其主要做法有:

  (一)采取形式多樣的宣傳方式,吸收生源。培訓學校通過黑板報、宣傳標語、發(fā)放宣傳資料、在電視臺和報刊刊播招生簡章,以及與關(guān)閉、破產(chǎn)企業(yè)清算組、街鎮(zhèn)居(村)委會聯(lián)系等多種方式,積極宣傳辦學優(yōu)勢、開辦專業(yè)、減免政策等,吸收下崗失業(yè)人員和農(nóng)村勞動力參加培訓。

  (二)采用招聘專業(yè)教師開展理論教學和實際操作。培訓學校對教師的專業(yè)技能要求較高,多數(shù)教師都具有較高的專業(yè)素養(yǎng)和較強的敬業(yè)精神。如計算機、汽車駕駛、機械加工等教師資源豐富的專業(yè),教師都具備高級以上職稱。家政服務(wù)等冷僻專業(yè)的教師也是由從事家政服務(wù)工作多年,具有豐富實作經(jīng)驗的人員擔任。學員實習實作形式多樣,有的在培訓學校自備的實習場地實作,有的在廠礦、商場等就業(yè)地點實習。培訓時間根據(jù)專業(yè)不同長短不定。一般是3-6個月,長期培訓如計算機平面設(shè)計人員學習一年,短期培訓如

  商場營業(yè)人員培訓一個月。

  (三)學員就業(yè)以自主就業(yè)為主,學校推薦就業(yè)為輔。多數(shù)培訓學校把培訓作為工作重點,對體現(xiàn)培訓效果的就業(yè)工作不太重視。只有少數(shù)幾個培訓學校加強了與勞動力市場和園區(qū)企業(yè)的聯(lián)系,學員結(jié)業(yè)后去向明確,就業(yè)穩(wěn)定。如海天培訓學校設(shè)有專人收集園區(qū)企業(yè)用工信息,免費推薦學員就業(yè),學員培訓后就業(yè)率較高。

  三、存在的問題

  (一)培訓學校實力不均,辦學規(guī)模參差不齊。開展就業(yè)再就業(yè)及農(nóng)村勞動力技能提升培訓工作的11家培訓學校多數(shù)具備辦學條件,能夠正常舉辦職業(yè)技能培訓班。有的培訓學校的硬件和軟件設(shè)施在同行業(yè)中位居全市前列。如長龍駕校投資100多萬元建立了駕駛員考試場地,并通過了市交管部門的驗收,達到此標準的培訓學校渝東片區(qū)僅兩家,解決了學員舟車勞頓到重慶參考的問題。但個別培訓學校不具備培訓條件,租用一兩間教室或一兩臺機床,開展職業(yè)培訓,學員達不到培訓要求,缺乏競爭就業(yè)能力。

  (二)培訓學校專業(yè)設(shè)置重復,與市場需求和企業(yè)需要脫節(jié)。11家培訓學校中開展計算機專業(yè)的有5家,而目前市場對計算機操作人員需求較少,多數(shù)學員培訓后無法實現(xiàn)本專業(yè)就業(yè),造成了培訓資源的浪費。而園區(qū)企業(yè)需求的化工專業(yè)操作人員和特種行業(yè)操作人員卻沒有學校設(shè)置相關(guān)專

  業(yè),企業(yè)難以招到或招滿此類人員,影響企業(yè)生產(chǎn)。

  (三)部分培訓學校管理松懈,忽視培訓質(zhì)量。通過檢查,發(fā)現(xiàn)少數(shù)學校制度不全,管理不嚴,縮短培訓時間,實習實作走形式,學員紀律散漫,沒有達到培訓要求,培訓效果較差,培訓后就業(yè)率較低。

  四、改進措施

  (一)強化行政監(jiān)督、嚴格審核審批、促進學校發(fā)展。我局將嚴格按照職業(yè)培訓機構(gòu)開辦條件和管理辦法,對我局審批的職業(yè)培訓機構(gòu)進行檢查,凡達不到辦學要求的令其整改,整改后仍不達標的,將取消其辦學資格。從政策和資金上扶持一些辦學質(zhì)量高,社會反映好的培訓機構(gòu),使其發(fā)展壯大,滿足下崗失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力技能的提升和企業(yè)用工的需求。

  (二)整合培訓資源,加強市場引導,滿足企業(yè)需求。堅持培訓促進就業(yè)、就業(yè)帶動培訓的原則,緊密結(jié)合企業(yè)需要和市場需求,整合我區(qū)培訓資源。注重培訓的針對性和有效性,對辦學重復,專業(yè)交叉,市場飽和,就業(yè)率低的工種一般不予開辦。鼓勵和支持培訓學校開辦園區(qū)企業(yè)需求大,市場儲備少的專業(yè)和工種。我局將園區(qū)企業(yè)需求的工種和數(shù)量提供給培訓學校,引導學校開展訂單式培訓,提高培訓的針對性和有效性。

  (三)加大監(jiān)管力度,提高培訓質(zhì)量,提升培訓效果。

  學員培訓質(zhì)量的好壞直接影響就業(yè)率的高低。今年,我局加大了對培訓學校的監(jiān)管力度,制發(fā)了《失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)培訓程序和經(jīng)費補助辦法》,做到了培訓前、培訓中、培訓后的全程監(jiān)管。辦法規(guī)定:我局對申請開辦就業(yè)再就業(yè)培訓的學校的辦學條件進行審核,符合條件的培訓學校簽訂《就業(yè)再就業(yè)培訓合同書》。培訓學校在辦班前須提供培訓計劃,培訓計劃包括培訓人數(shù)、培訓內(nèi)容、培訓專業(yè)、培訓教材、培訓時間、實習場所、收費標準等,經(jīng)我局審核同意后方可組織實施。在培訓過程中,我局安排專人不定期對培訓學校進行檢查,如發(fā)現(xiàn)有未參加培訓的學員,將在學員花名冊中刪除人數(shù),如發(fā)現(xiàn)三次類似情況,將取消培訓學校舉辦就業(yè)再就業(yè)培訓班的資格。培訓學員結(jié)業(yè)須至少獲得《初級職業(yè)資格證書》,學員結(jié)業(yè)后就業(yè)率在80%以上,培訓學校才能享受培訓補貼,以確保培訓質(zhì)量和培訓效果。

  職業(yè)培訓學校工作總結(jié)范文三:

  在區(qū)教育行政部門的正確領(lǐng)導、關(guān)心、支持下,我校領(lǐng)導班子帶領(lǐng)全體教職員工緊緊圍繞學校工作目標,遵循“服務(wù)為宗旨、就業(yè)為導向”的職業(yè)教育方針,積極工作,改革創(chuàng)新,開拓進取,不斷加強師資隊伍建設(shè),強化學校內(nèi)部管理,加快專業(yè)調(diào)整步伐,提高學校的辦學水平和辦學效益。各方面工作得到健康和諧地發(fā)展,圓滿完成了本年度第一學期的各項工作?,F(xiàn)對我校本學期工作總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導班子思想作風建設(shè),扎實有效

  開學初,結(jié)合學校實情深入開展了作風建設(shè)。一是加強領(lǐng)導班子思想作風建設(shè),進一步端正了領(lǐng)導班子的工作態(tài)度,規(guī)范了領(lǐng)導班子的言行、儀表,層層簽訂工作目標責任書,強化了崗位職責;二是班子建設(shè)更趨合理科學,在作風建設(shè)中班子成員能以身作則,在日常工作中能相互溝通,在中心工作上能協(xié)調(diào)配合,做到了勤政務(wù)實,講合理求高效。三是加強了考勤管理,廣大教職工的紀律意識明顯增強,敬業(yè)精神顯著提高;四班子團結(jié)務(wù)實、廉潔勤政、開拓進取、群眾信賴、有堅強的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

  二、教師隊伍建設(shè),循序漸進

  (一)認真學習,加強師德建設(shè)

  學校重視加強教師隊伍的思想政治工作,不斷提高教師的思想政治素質(zhì)和師德修養(yǎng)。把教師職業(yè)道德建設(shè)放在隊伍建設(shè)的突出位置,真正做到教書育人,為人師表。定期召開間周一次的教師例會,進行政治學習。依托全國中小學教師網(wǎng)、教工會議等宣傳陣地廣泛開展宣傳,不斷強化教師思想素質(zhì)教育,樹立良好的教師形象活動,進一步加強我校干部、教師的作風建設(shè)。

  (二)、加強培訓,提高教師素質(zhì)

  “百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。”建設(shè)高質(zhì)量的教師隊伍,是全面推進素質(zhì)教育的基本保證。建設(shè)一支素質(zhì)良好、結(jié)構(gòu)合理、富有活力的較高水平的教師隊伍,是我校教師隊伍建設(shè)的基本目標。

  1.定期開展教研活動

  通過公開課、教學競賽、常規(guī)檢查、各種教學研討活動等方式,了解教育教學的實際情況,有針對性地指導教師的教育教學,從而促進教學的發(fā)展。11月8日至11月21日以教研組為單位進行了為期兩周的觀摩課活動,在這次觀摩課活動中,計算機組的“做中學”的教學法,機電組“學案式”教學法、“任務(wù)驅(qū)動”教學法,語文組講練結(jié)合法、分組練習法,理綜組的情景教學法,受到了聽課老師的好評。這次公開課教學,任務(wù)驅(qū)動法為開展教學工作提供了一個發(fā)展方向,達到了示范引領(lǐng)的目的。

  2.重視骨干教師培養(yǎng)

  學校發(fā)展需要有名師。我校一直重視以培養(yǎng)中青年專業(yè)學科帶頭人和骨干教師為重點的教師隊伍建設(shè),學校采取“請進來,走出去”的辦法,組織教師加強學習。11月2日,語、數(shù)、外三科教師去三中聽課, 11月18日機電組去市勞動技校聽課,聽了一節(jié)專業(yè)基礎(chǔ)課,一節(jié)專業(yè)課,參觀了電工、電拖、汽修、PLC實驗室,觀摩了課間操,他們開展的任務(wù)驅(qū)動法給聽課者留下了深刻的印象,引發(fā)了深入的思考,給大家今后開展工作以啟迪。

  根據(jù)教育局教師培訓工作安排,結(jié)合我校教學工作的實際,針對職業(yè)教育發(fā)展的形勢要求,著眼于提高教師綜合素質(zhì)和專業(yè)水平,我校組織孫先剛、張引平、晁琳琳、趙麗四名教師參加國家級和省級骨干教師培訓,提高教師拓課堂教學執(zhí)教能力和專業(yè)引領(lǐng)能力。加強了“雙師型”教師隊伍建設(shè)。同時積極鼓勵教師不斷積累經(jīng)驗,積極開發(fā)校本課程。

  三、教育教學改革,深入展開

  1、轉(zhuǎn)變觀念,重修教學計劃

  進一步深化教學改革,強化技能教學,提高學生就業(yè)綜合競爭力,真正落實職業(yè)教育“以就業(yè)為導向”的辦學理念,確立“以人為本”的教學意識,一切從學生的實際出發(fā),在已進行探索與實驗性改革的基礎(chǔ)上,大刀闊斧地進行教學改革,本學期所有專業(yè)重新修訂了教學計劃。本次教學計劃的修訂,以適應(yīng)社會需求為目標,以培養(yǎng)職業(yè)能力為主線,積極轉(zhuǎn)變教學觀念,以實用、夠用為原則建立課程體系,合理設(shè)置文化課、專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)技能課程。

  2、教學常規(guī)管理,常抓不懈

  (1)、發(fā)揮教研組的作用,任課教師制定課程教學目標、授課進程及內(nèi)容。

  (2)、每月定期檢查教案和作業(yè)批改。

  (3)、堅持不打招呼聽課及教學紀律巡查,發(fā)現(xiàn)問題、及時解決。

  (4)、堅持晚自習輔導到位及簽到制度和校級領(lǐng)導值班制度,強化晚自習管理力度。

  (5)、做好學生成績的考核和記載工作,繼續(xù)執(zhí)行《學生成績評價方案》加強對教師落實情況的督促檢查和處理。

  (6)、根據(jù)教學六環(huán)節(jié)(計劃、備課、上課、作業(yè)批改、輔導、成績、考核)的督促、檢查情況,結(jié)合召開兩次學生座談會和四次學生對任課教師教師評價表,進一步加強教學教學信息反饋,采取大會強調(diào)和個別談話的方式,分析存在的問題,提出改進意見,以幫助教師改進教學方法,提高教學水平。。

  3、技能培養(yǎng)模式,精簡實用

  首先,加強課程體系及內(nèi)容的建設(shè),實施教學計劃、教材、具體內(nèi)容的三統(tǒng)一。“三統(tǒng)一”以技能培養(yǎng)模式為綱,堅持以就業(yè)為導向。體現(xiàn)科學性、實用性、針對性,具體內(nèi)容要以精簡實用原則。其次,積極推動教學方法改革,采用任務(wù)驅(qū)動法,實踐教學法,并逐步形成一套行之有效的教學方法,同時,加大專業(yè)教學實踐力度,把課堂教學搬進實踐室,重點培養(yǎng)學生的動手操能力。

  組織開展校內(nèi)技能大賽,本學期組織進行了計算機專業(yè)的漢字錄入、LFASH動畫制作;機電專業(yè)的電子技能、電工技能、電拖技能和汽修技能大賽活動,評選出一等獎、二等獎、三等獎及優(yōu)秀獎共84人次。這些活動的開展,大大提高了學生學習專業(yè)技能的興趣。

  4,校園文化生活,豐富多彩

  通過豐富多彩的活動,來“影響人,培養(yǎng)人,塑造人”,讓學生在良好的氛圍中逐步形成良好的思想道德素質(zhì)。抓好“兩操”、體育課的同時,積極開展形式多樣的文體活動。10月,組織進行18場男子籃球賽,11月進行全校廣播操比賽, 12月組織元旦書畫展,教職工書法比賽參展作品300余幅,本學期出黑板報、手抄報20期,組織學生參加全區(qū)征文比賽,這些活動不但發(fā)展了學生文體特長,而且陶冶了學生情操,提高學生綜合能力。

  四、健全機制,強化德育工作

  1、班主任隊伍建設(shè),規(guī)范科學

  一方面,完善班主任工作管理制度,實現(xiàn)管理的規(guī)范化、科學化、民主化,努力形成一套完善有效的管理運行機制,調(diào)動班主任的工作積極性;另一方面,狠抓工作過程的每一個環(huán)節(jié),通過班主任例會、班主任培訓等形式,組織班主任學習新時期學生管理和班級管理的理論和方法,為班主任的思想脈搏及工作實踐注入新鮮血液,使班主任不斷更新觀念,改進方法。

  班主任工作是學生管理中的重要部分。本學期,學生科在校領(lǐng)導的指導下,定期組織班主任學習10余次。學習了《班主任》雜志、《德育報》以及《班主任工作條例》、《班主任工作十條意見》等。班主任工作經(jīng)驗交流會兩次,召開了班主任工作會議20余次,通過以上舉措,加強了班主任的凝聚力、責任心和自信心,管理理念得到改變,一些先進的管理方法得到推廣,使我們的班風、學風大有好轉(zhuǎn)。班主任的工作積極性大大增強。有的班主任雖然家住的那么遠,但每天像都能在7:30以前按時到校,不管天寒地凍,始終無怨無悔。有的班主任常年如一日,每天早讀、課間操、小自習都能看到他們與學生在一起的身影。還有的班主任除了自己正常應(yīng)該到的崗位外,經(jīng)常能協(xié)助學生科處理一些突發(fā)事件,加班加點、從不計較個人得失。有的班主任老師本學期帶病堅持工作,一個人帶兩個班、積極上進,創(chuàng)新工作。

  2、培養(yǎng)一支工作作風過硬、責任心強的學生會干部和班、團干部隊伍。

  一是調(diào)整學生會領(lǐng)導機構(gòu),對學生會干部中責任心不強,不能自律的人員進行撤換。定期開會、學習培訓,每周一次學生會干部碰頭會堅持不斷,每月一次的集中學習培訓有重點、有內(nèi)容,不斷提高他們的工作能力和工作效率。通過以上措施,我們的學生會干部在參加重大活動、升旗、新生入學、平常執(zhí)勤等工作中都發(fā)揮了不可忽視的重要作用。

  二是對班、團干部進行了為期一周的培訓。九月下旬我們先后邀請陳校長、梁書記、呂副校長對班、團干部分別進行了專題報告,并且學生科堅持每月班、團干部集中學習。以提高班、團干部的個人素質(zhì)和工作能力,同時建議班主任大膽啟用一些品學兼優(yōu)的學生當班、團干部,樹正氣、立典型,努力營造良好的班風、校風。

  3、注重德育滲透,規(guī)范常規(guī)管理和安全工作

  在德育工作中我們始終以樹立以人為本的觀念,提倡學生四個學會:“學會求知是前提、學會生活是基礎(chǔ)、學會做人是核心、學會健康是保障”,堅持以“教育育人,服務(wù)育人,管理育人”的思想,倡進行思想道德教育,把思想教育滲透于課堂,溶解于平時。針對學生特點,開展了一系列豐富多彩的教育活動,取得了一定的成效。充分利用班會課、專題講座、報告會、國旗下講話等宣傳教育,提高學生的思想認識,幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀和就業(yè)觀。以開展文明班級、優(yōu)秀寢室評比等活動為依托,督促和引導學生養(yǎng)成良,對好人好事及時予以表揚,做好三好學生和優(yōu)秀學生干部的評比和表彰工作,弘揚校園正氣好的學習、生活習慣和禮儀風貌,促進了校風的建設(shè)。注重對學生中先進典型的挖掘和培養(yǎng)。做好了對個別學生的家訪工作。注重學校的環(huán)境衛(wèi)生工作;加強對學生值周工作的指導和管理。

  利用班會這一主陣地對學生進行思想道德教育。本學期組織了感恩教育、養(yǎng)成教育、誠信教育、安全教育、心理健康教育、法制教育等主題班會,并且在66班和67班召開了以“感恩教育”和“法制教育”為主題的觀摩班會,收到良好教育的效果。

  制作版面樹立我校優(yōu)秀學生先進典型和模范畢業(yè)生實習報道材料。

  懸掛名人名言和激勵學生成人成才的標語,張貼國家對中職學生的優(yōu)惠政策及成功中職生的成長道路的簡報。

  利用課間操、自習時間,校領(lǐng)導適時對學生進行思想道德教育,本學期對學生就思想建設(shè),行為習慣養(yǎng)成、成人成才、安全主題等教育達10余次。

  利用國旗下講話形式勉勵、激發(fā)學生健康成長。

  通過以上活動,從思想上轉(zhuǎn)變學生觀念,從行為上扭轉(zhuǎn)他們的不良習慣,確實做到先成人后成才。

  4、狠抓常規(guī)管理、規(guī)范學生行為

  ①健全制度。本學期我們根據(jù)學生管理、班主任考核、安全工作的方面的實踐情況修改并完善了《班級考核細則》、《班主任考核辦法》、《違紀學生處理辦法》等,使各種規(guī)章制度更加趨于合理。

 ?、诮⒂行Ч芾頇C制。堅持學生科負責、學生會檢查,每天做到查到校、衛(wèi)生、早讀、胸卡、課間操、小自習和宿舍紀律、衛(wèi)生,做到有記錄、有匯報、有處理、有獎懲。實行班級流動紅旗和文明宿舍流動紅旗及各項活動考核獎勵機制,形成爭先恐后的良好局面。

 ?、?“問題生”轉(zhuǎn)化效果明顯。本學期我們加大了對“問題生”的轉(zhuǎn)化力度,深入班級了解學生的思想動態(tài),及時處理和避免學生中間發(fā)生的矛盾,做好學生的思想工作,本學期處理學生糾紛8件,個別學生教育20人次。通過與學生個別談話,同家長見面聯(lián)系等,使這些同學都發(fā)生了不同程度的改變,校風、班風有了根本的好轉(zhuǎn)。本學期遲到現(xiàn)象明顯減少,無勒索錢物事件發(fā)生,打架斗毆、上網(wǎng)等現(xiàn)象得到明顯遏制,安全檢查工作圓滿通過。

  5、開展安全法制教育

  堅持不懈地抓好安全教育工作,積極開展消防、交通、禁毒等系列的安全教育。通過完善工作網(wǎng)絡(luò),落實安全責任,層層負責,提高防火、用電及交通、飲食安全教育的實效。通過普及學生自救自護常識,“安全知識競賽”等活動;提高學生自救自護能力,杜絕安全事故的發(fā)生。以“校園預(yù)防”為重點,深入開展法制教育。認真組織學生學習未成年人保護法和預(yù)防未成年人犯罪法,通過法制教育講座、觀看法制教育片等形式,增強學生的法制觀念;通過“珍愛生命、拒絕毒品”專題教育,提高學生對毒品危害的認識,自覺加強拒絕毒品的意識。

  五、改善后勤管理,保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)

  學校本著以服務(wù)教育、服務(wù)教學、服務(wù)師生的工作目標,積極有效地開展后勤工作,努力把各項工作落實到位。強化了責任意識、安全意識和服務(wù)意識,不斷健全各項規(guī)章制度,為教育教學秩序的正常運轉(zhuǎn)提供了有力的保障。后勤部門實行精細化管理,厲行勤儉節(jié)約,嚴格執(zhí)行財產(chǎn)管理辦法、物品設(shè)備的申購、報批、采購等制度。全力做好教育教學用品設(shè)備的及時采購供應(yīng),及時做好校舍修繕及水電照明線路設(shè)備的檢修。暑假期間對教學樓墻面進行了粉刷、對黑板、門窗、桌椅等進行了維修。在食堂管理上,不斷完善食堂管理制度,經(jīng)常性的和食堂人員進行交流,要求食堂工作人員嚴格按照食堂衛(wèi)生管理標準認真去做,真正做到飯菜質(zhì)量好,價格合理,經(jīng)過我們的共同努力,本學期食堂衛(wèi)生和飯菜質(zhì)量都得到了進一步的改善,保證了師生的安全用餐。本學期,食堂順利通過了臨汾市教育的食品安全衛(wèi)生大檢查。

  五、改善辦學條件,抓好新校建設(shè)工作

  新校址學生宿舍樓手續(xù)已辦完,明年春季可動工建設(shè);其他建設(shè)項目手續(xù)正在辦理當中;住戶的拆遷工作正在有序進行中。新校的建成將對我校的專業(yè)建設(shè)和教學管理水平的提高起到極大的推動作用。也將成為我區(qū)職業(yè)教育對外交流的一個窗口。

  六.今后發(fā)展方向

  1、加大教改力度,努力提高教學質(zhì)量。

  2、引進專業(yè)技能型人才,培養(yǎng)雙師型教師

  3、狠抓校風建設(shè),強化學生行為習慣的養(yǎng)成。

  4、加快推進學校專業(yè)實驗室建設(shè)的步伐,提高專業(yè)教學水平。

  5、加強對外交流與合作,爭創(chuàng)學校工作新局面。

  本學期,我們的各項工作取得一定成績,但也仍然存在著許多不足,我們決心以更高的工作熱情和更大的干勁,加快學校發(fā)展步伐,在科學發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展上做文章。我們相信在上級政府部門的大力支持下,在教育主管部門的正確領(lǐng)導下,經(jīng)全體教職工的共同努力,我校職業(yè)教育將會有一個更加輝煌的明天。

看了職業(yè)培訓學校工作總結(jié)的人還看了:

1.舞蹈培訓學校年度工作總結(jié)范文3篇

2.學校信息技術(shù)能力提升工程培訓總結(jié)5篇

3.職校招生工作總結(jié)范文3篇

4.技能培訓總結(jié)范文3篇

5.職業(yè)學校教師教學工作總結(jié)

6.培訓學校工作計劃范文6篇

7.2016個人校本培訓總結(jié)

8.職校教師工作總結(jié)

1218371