2020黨風廉政建設個人總結范文五篇
領導班子主要負責人是職責范圍內的黨風廉政建設第一責任人,應當重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。今天小編就給大家整理了黨風廉政建設個人總結,希望對大家的工作和學習有所幫助,歡迎閱讀!
黨風廉政建設個人總結篇一
一年來,在x黨委的領導下,以貫徹縣委關于加強黨風廉政建設,對領導干部實行黨風廉政建設責任制的有關精神,按照局黨委的部署和要求,注重學習,提高認識,增強自身拒腐防變的能力和搞好黨風廉政建設的自覺性,努力抓好所分管股室、站所的黨風廉政建設工作,較好地完成了年度黨風廉政建設責任目標任務,保證了各項工作目標任務的圓滿完成。
一、加強學習,增強自身免疫力和搞好黨風廉政建設的自覺性
今年來,以創(chuàng)先爭優(yōu)和“三查三看”學習教育活動為契機,采取積極參加集體學習和抓好自學的辦法,重溫了“三個代表”重要思想和“十七大”精神、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中共中央、國務院關于黨政機關厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》、《關于實行黨風建設責任制的規(guī)定》等重要文獻;認真學習了創(chuàng)先爭優(yōu)和“三查三看”學習教育活動必讀篇目,并結合思想實際,對照檢查自身存在的不足和問題,注意從大量的反面典型中吸取教訓,增強黨性觀念,牢固樹立公仆意識。通過不斷學習和有針對性的自查自省,有效地增強了自身的免疫力,提高了拒腐防變的能力和搞好黨風廉政建設的自覺性,使自己能夠始終把黨風廉政建設擺在重要的位置,身體力行地搞好自身黨風廉政建設,并抓好所分管口的各項工作。
二、嚴格要求,搞好自身黨風廉政建設
按照縣委和局黨委的要求。在抓好學習,不斷凈化思想的基礎上,自己注意從我做起,嚴格要求,扎扎實實地搞好自身黨風廉政建設。
一是經常用《廉政準則》的條文對照檢查自己,使自己思想上保持高度的警惕性,提醒自己不要有絲毫違背《廉政準則》條文規(guī)定的要求,做到自警自勵,防微杜漸。特別是結合學習《來自大墻內的懺悔》和《反腐敗斗爭的實踐和思考》等書籍,全面檢查和剖析自己,認真從思想深處查找薄弱環(huán)節(jié),以胡長青、祝友文等反面典型觸及自己的靈魂,自覺搞好世界觀的改造,摒棄一切私心雜念,強化黨性觀念,牢固樹立全心全意為人民服務的思想。
二是結合工作實際抓好自身黨風廉政建設。所分管農業(yè)產業(yè)化、生物資源開發(fā)創(chuàng)新等工作,都要直接與一些農產品加工企業(yè)打交道,如果不能公正辦事或者有私心雜念,都可能會發(fā)生處事不公或以權謀私的現(xiàn)象。所以,在工作中自己注意做到以下幾點:一要始終不能忘記自己是一名黨員領導干部,要憑黨性干工作,認真貫徹落實四大紀律八項要求,心中裝著群眾,為群眾服好務,秉公辦事,依法辦事,履行好自己的職責,出色完成各項工作任務;二要該向主要領導請示的就請示,該匯報的匯報,該協(xié)商的及協(xié)商商量,決不越權擅權,決不自作主張;三要嚴格把握不吃請,不收禮,不徇情,不枉法;四要不斷端正工作作風,不拖不靠,提高工作效率,保證工作質量,熱情周到地為基層服務、為群眾服務。
三是管好自己,切實做到不用公款吃喝、旅游、娛樂消費,不參加可能影響公正執(zhí)行公務的一切活動,不該去的地方堅決不去,不該要的東西堅決不要;
四是執(zhí)行好領導干部重大事項報告制度。
三、盡職盡責,努力做好分管口的黨風廉政建設工作
按照局黨委的分工,主要分管x辦、x辦、x、x、x站的工作。依照黨風廉政建設責任制的要求,在工作中,我主要做到以下幾點:一是抓好經常性的黨風廉政建設教育。利用工作例會和下去的機會,組織大家經常學習有關黨風廉政建設的文件和規(guī)定,反復強調和經常提醒大家要在思想上繃緊廉政建設的弦,要求大家時時處處都要把黨風廉政建設擺在重要位置,貫穿到整個工作的始終;凡局里集體組織有關學習和教育,都要求大家積極參加,不準缺席,沒有特殊情況不準請假;要求各單位制定黨風廉政建設學習計劃和廉政建設具體制度,一方面抓好學習教育,一方面落實好規(guī)章制度。二是經常聽取黨風廉政建設情況匯報,每半年定期檢查黨風廉政建設目標落實情況,利用下去機會經常詢問和查看基層工作中廉潔從政的情況。三是指導和督促基層單位搞好財務管理。本著厲行節(jié)約的原則嚴格把好財務開支關。
回顧和總結今年的黨風廉政建設情況,自己和所分管單位在黨風廉政建設工作方面作出了一定成效,但是,也存在著一些不足和薄弱環(huán)節(jié)。一是學習上還抓得不夠緊,對黨風廉政建設的認識還不夠高,世界觀和人生觀的改造還須進一步加強;二是紀律上對自己還不夠嚴格;三是需要進一步轉變工作作風,提高工作效率和質量,更加熱情周到地為基層和群眾服務。這些不足和問題,我將吸取教訓,在今后工作中認真加以糾正和克服。
黨風廉政建設個人總結篇二
20x年,我行黨風廉政建設工作在省分行黨委、紀委的正確領導下,認真貫徹落實中紀委五次、六次全會精神,堅持以人為本、執(zhí)政為民、標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,緊緊圍繞全行中心工作任務,開展黨風廉政建設,貫徹落實預防和懲治腐敗體系建設規(guī)劃,加強案件防控,深化責任認定,強化問責,將紀檢監(jiān)察工作融入業(yè)務之中,全面履行監(jiān)督檢查職能,促進了全行各項業(yè)務的健康快速發(fā)展?,F(xiàn)將一年來的工作情況報告如下。
一、認真部署黨風廉政建設工作
為進一步貫徹落實黨的十七屆五中、六種全會和中紀委五次、六次全會精神,分行黨委把加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務抓緊抓實,把建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系作為黨委的一項重要工作,緊密結合我行改革與發(fā)展的實際狠抓落實,取得了顯著成效。
1、深入學習,提高認識
一年來,我行黨風廉政建設和反腐敗工作認真貫徹落實“科學發(fā)展觀”,緊緊圍繞效益化原則,以市場營銷為重點,強化領導人員廉潔自律工作,認真貫徹落實中央紀委五次全會對黨政領導干部和國有企業(yè)領導人員廉潔自律工作提出的“五個重點”和“七個不準”及《領導人員廉潔合規(guī)從業(yè)八項要求》《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及中辦國辦《關于進一步推進國有企業(yè)貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》《中國建設銀行禮品上交規(guī)定》《學禁令、知規(guī)定、做表率領導人員廉潔從業(yè)教育》的規(guī)定,全面加強領導人員的思想建設、組織建設和作風建設。黨委各成員深入學習胡錦濤同志在中紀委五次、六次全會上的重要講話,充分認識黨風廉政建設和反腐敗工作重要性,不斷加強思想道德和法紀教育,在廣大黨員中牢固樹立正確的世界觀,價值觀。省分行紀檢監(jiān)察工作會議召開后,我行于4月23日召開了分行20x年紀檢監(jiān)察工作會議,總結了20x年我行黨風廉政建設和反腐敗工作,安排部署了20x年全行黨風廉政建設工作。重申了繼續(xù)抓好領導干部廉潔從業(yè)各項規(guī)定,嚴格落實“領導人員廉政談話”、“重大事項報告”、授信工作“三個做到十個不準”以及信貸違規(guī)違紀舉報制度等要求,進一步規(guī)范領導人員的從業(yè)行為,增強了領導人員廉潔從業(yè)的自覺性。開展了對各單位負責人的述職述廉、民主測評和監(jiān)督與考核,把廉潔自律作為一項政治紀律不折不扣地落在了實處,取得了實效。
2、民主決策,重視領導班子建設
20x年我行黨委十分重視領導班子建設,在執(zhí)行民主集中制和組織人事制度方面嚴格按照黨的有關制度辦事。一是嚴格執(zhí)行民主集中制原則,加強黨委(支部)成員之間的相互監(jiān)督,增強內部團結,建立和完善議事規(guī)則,有力地推進和維護了班子及班子成員之間的相互團結,促進了全行各項業(yè)務工作的順利發(fā)展。一年來,凡重大決策、領導人員任免、重要項目安排和大額資金使用等重大問題,均由領導班子或專門委員會集體討論決定。二是在黨建方面,對未成立支部的支行,健全了黨的基層組織。三是在選拔領導人員擬任前均征求了紀委監(jiān)察部門的意見,并按規(guī)定進行了公示。四是為了落實領導人員廉潔自律各項規(guī)定,一年來,我行各級黨組織認真學習了中央紀委提出的“四大紀律、八項要求”及國有企業(yè)領導人員廉潔自律各項規(guī)定、總行《六項制度》等。全行未發(fā)生違反《廉政準則》、《中國建設銀行領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等問題。
3、明確責任,狠抓落實
我行把黨風廉政建設作為反腐敗的一項基礎性工作來抓,落實教育與監(jiān)督并重的原則,促進全行工作作風的根本好轉。一是繼續(xù)把黨風廉政建設責任制的貫徹落實工作提高到全行業(yè)務發(fā)展的高度來認識,與《年度綜合經營計劃目標》同部署,同落實,同考核,確保黨風廉政建設和反腐敗工作始終貫穿于全行各項業(yè)務工作始終,形成黨風廉政建設和反腐敗工作與業(yè)務發(fā)展同步開展的良好局面。二是按照省分行黨委有關黨風廉政建設考核標準和內容,結合我行實際,進一步修訂完善《慶陽分行黨風廉政建設責任制量化管理目標責任書》,并將各項目標任務細化分解到各職能部室,在明確目標任務、責任主體的同時,與全行19個黨支部簽訂《黨風廉政建設責任制量化管理目標責任書》,與16個營業(yè)單位、14個部門簽訂了《案件防控工作責任狀》,與全行16個營業(yè)單位簽訂了《合規(guī)經營責任狀》。層層落實責任,形成黨委統(tǒng)一領導,部門各負其責,紀委組織協(xié)調,依靠群眾支持和參與的工作格局。三是我行將黨風廉政建設工作內容及責任,橫向分解到有關部門,縱向下達到各黨支部,使內容和責任制度化、指標化、明細化,確保責任制工作落到實效。
二、落實民主管理“五項制度”
一年來,我行黨委及各黨支部認真堅持五項制度,收到了較好的效果。一是堅持了民主集中制制度,對重大事項和熱點問題做到集體研究、集體決策。二是堅持了民主生活會制度。今年以來,我行黨委及所屬基層黨支部按照省分行黨委安排及時召開了黨委、支部民主生活會,通過相互溝通、開展批評與自我批評,進一步增強了班子的凝聚力。三是堅持了行務公開制度,以信息網站、公開欄、公示欄、下發(fā)文件等形式,把員工關心的熱點,業(yè)務發(fā)展的難點,廉政建設等敏感問題予以公開,接受員工監(jiān)督,努力增強工作的透明度。四是堅持了領導人員公開聘任制度,任前公示制度和崗前廉政談話制度。五是堅持授權管理制度,加強了授權管理工作。
三、加強黨風廉政教育,構筑拒腐防變的長效機制
今年以來,我行組織全行員工認真學習了中紀委五次、六次全會及總分行紀檢監(jiān)察工作會議精神,各級領導人員都能嚴格執(zhí)行《廉政準則》和《中國建設銀行領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國建設銀行禮品上交規(guī)定》,形成自覺執(zhí)行廉潔自律的良好風氣。一是6月30日,分行黨委六位行領導帶隊,組織分行本部高級經理、各部門正副經理共34人組隊前往“雙聯(lián)”行動幫扶對象—正寧縣三嘉鄉(xiāng)狼牙洼村開展“進村入戶聯(lián)民心真情實意謀發(fā)展”活動。二是7月1慶陽分行黨委組織黨員代表30多人奔赴與慶陽正寧縣毗鄰的陜西省旬邑縣“馬欄革命紀念館”緬懷革命先烈,重溫老區(qū)精神,接受愛國主義傳統(tǒng)教育。三是組織分行黨委中心組學習了中紀委五次會議精神,并結合我行業(yè)務發(fā)展,對加強反腐倡廉建設,加強黨內民主,加強基層黨組織建設等問題進行了深入討論。認真學習了總行黨委廉潔從業(yè)“八項要求”,“八大突出風險”以及金融系統(tǒng)關于廉潔從業(yè)的有關規(guī)定,向各黨支部分發(fā)了中紀委五次、六次會議學習資料。四是圍繞《中國建設銀行領導人員廉潔合規(guī)從業(yè)八項要求》、《中國建設銀行黨委廉潔自律六項要求》,提出的增強三種意識,結合“兩個條例”和建設銀行“288條”、《中國建設銀行員工從業(yè)禁止若干規(guī)定》等內容,采取以會代訓、集體學習討論、組織考試、請老師講課等形式,開展了形式多樣的廉潔從業(yè)教育活動。五是黨委堅持每月1次的中心組學習,全年累計學習12次,對領導干部進行了黨章教育、社會主義榮辱觀教育、合規(guī)教育、警示教育、正面典型教育。五是認真學習貫徹《員工職業(yè)操守》活動。按照總、分行的部署要求,結合我行實際,在全轄開展了學習貫徹《員工職業(yè)操守》、《員工手冊》、《員工從業(yè)禁止若干規(guī)定》《學禁令、知規(guī)定、做表率》《講黨性、重修養(yǎng)、守廉潔、作表率》《加強全行作風整頓》等活動,全行各單位認真開展了“每周一小時談合規(guī)”活動,各營業(yè)網點能夠利用晨會集中學習和自學等形式學習討論,促使員工熟知并在職業(yè)生涯中嚴格遵守職業(yè)操守,促進合規(guī)文化建設,提升全行整體服務質量和水平。
四、認真落實廉潔自律各項規(guī)定
一是按照省分行《20x年建立健全懲治和預防腐敗體系
工作推進工作措施》的有關精神要求,與全行各個黨支部簽訂《黨風廉政建設責任制量化管理目標責任書》,各個營業(yè)單位、各個部門簽訂了《案件防控目標責任書》,與各個營業(yè)單位簽訂了《合規(guī)經營責任狀》。二是深入實施《黨內監(jiān)督條例》,堅持民主生活會制度,全行各單位通過召開民主生活會等形式,積極開展批評與自我批評;三是分行主要領導帶頭貫徹執(zhí)行《中國建設銀行禮品上交》有關規(guī)定;四是加強權力監(jiān)督。按照《慶陽分行集中采購管理辦法》等規(guī)定,圍繞“權、錢、人”等重點環(huán)節(jié),對貸款審批、人事管理、財務分配、網點改造、資產處置方面權力運用進行了全程參與并進行監(jiān)督,防止失控現(xiàn)象的發(fā)生;五是進一步加強民主和群眾監(jiān)督,召開了職工代表大會,實行行務公開等民主管理制度;六是嚴格財務管理。一年來,我行未發(fā)生賬外經營和設立“小金庫”、虛列費用資金等現(xiàn)象;七是維護穩(wěn)定大局,保證正常經營秩序。我行黨委高度重視維穩(wěn)工作,在加強教育引導員工的同時,注重分析本行員工的思想動態(tài),對可能影響穩(wěn)定的因素進行逐一排查,做到心中有數(shù),對苗頭性的問題,及時做好疏導和化解工作。
五、存在的主要問題
20x年我行黨風廉政建設工作雖然取得了一些成效,但與省分行黨委的要求相比還有一定的差距,需要在今后的工作中加以改進。
一是對黨風廉政建設面臨的新問題、新情況認識不夠,缺乏長遠規(guī)劃。在今后的工作中,要不斷教育各級領導人員及廣大員工提高思想認識,把反腐倡廉建設放在更加突出的位置,與我行業(yè)務發(fā)展同部署、同落實,切實做到反腐倡廉常抓不懈、拒腐防變警鐘長鳴。
二是個別員工廉潔自律意識樹立的不夠牢固,部門之間、上下級行之間的協(xié)調配合還很不夠緊密。
三是員工遵章守紀意識還比較淡薄,習慣性違規(guī)還時有發(fā)生。
四是個別黨員對有關規(guī)章制度的學習不夠積極,對黨的方針政策及國家的法律法規(guī)學習還不夠透徹,存在不深不細的問題。
六、今后工作的改進措施
20x年,我行黨風廉政建設工作將以中紀委五次、六次全會精神為指針,在省分行黨委的正確領導下,不斷提高分行黨委班子廉潔執(zhí)政的能力,強化班子建設和作風建設,加大對各項規(guī)章制度的執(zhí)行力度,使各項工作再上新的臺階和水平。
1、繼續(xù)按照中紀委和總、分行的統(tǒng)一部署,抓好領導干部廉潔從業(yè)各項規(guī)定的落實,進一步加大廉潔自律規(guī)定的落實,增強各級領導人員廉潔從業(yè)的自覺性。
2、貫徹落實《中國建設銀行建立健全懲治和預防腐敗體系的實施意見》,加大反腐敗工作力度,促使領導人員廉潔從業(yè),督察全行員工認真學習《中國建設銀行甘肅省分行員工合規(guī)操作自查報告辦法》《中國建設銀行員工從業(yè)禁止若干規(guī)定》,總行制定的《中國建設銀行員工違規(guī)失職管理辦法》《輕微違規(guī)行為積分管理辦法》《積分標準》和省分行補充標準的相關內容,使每一位員工能夠正確理解合規(guī)操作自查報告制度執(zhí)行的重要性和必要性,熟悉并掌握相關制度的主要內容,真正發(fā)揮各項制度對促進各項工作合規(guī)監(jiān)督與自覺整改的作用。
3、積極推行效能監(jiān)察,促進各項業(yè)務依法合規(guī)高效發(fā)展。按照省分行《案件防控及全面整改措施落實情況效能監(jiān)察方案》進一步落實總、分行關于加強內控、防范案件的各項措施和要求,將案件防控及整改與全行結構調整、戰(zhàn)略轉型、資產質量、經營效益、深化改革有機結合起來,實現(xiàn)我行案件防控“每年都見成效、三年大見成效”的目標,杜絕案件,減少重大違規(guī)違紀問題,并建立案件防控的長效機制。明確責任,團結協(xié)作、分工負責,確保高質量完成各階段工作任務。
4、加強信訪管理,認真做好信訪核查,維護好經營秩序和員工隊伍的穩(wěn)定,切實加強與員工的交流溝通,切實掌握員工思想狀況,及時化解各種矛盾,真心實意為員工解決實際問題,尤其對群體上訪苗頭做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早采取措施,努力維護好全行改革發(fā)展的良好局面,營造和諧穩(wěn)定的內部環(huán)境。
5、繼續(xù)抓好廉政教育工作。一是繼續(xù)抓好正反面典型教育。按照總行“五個一”活動要求,不斷總結先進事跡,推廣先進經驗,同時選取有代表性的正反面典型事例,在全行開展教育,總結教訓,及時對領導干部提醒、警示;二是結合實際,針對領導干部開展反腐倡廉的思想教育,增強廣大領導干部拒腐防變的能力。
6、抓好特派員管理工作。經過一年的運行,我行各基層特派員都發(fā)揮了積極的督導作用,有效地防范了業(yè)務風險。20x年,我行在抓緊對特派員管理質量提升的同時,進一步按照省分行下發(fā)的《紀檢特派員工作指引》有關規(guī)定加大對特派員工作能力提升的培訓,積極發(fā)揮特派員的能動作用,進一步做好全行的黨風廉政建設及案件防查工作。
黨風廉政建設個人總結篇三
一年來,清篩三車間在上級黨組織的正確領導下,堅持以鄧小平理論和黨的基本路線方針為指導,圍繞全段黨的建設和安全生產中心工作,全面落實局、段關于黨風廉政建設的有關規(guī)定,突出重點,狠抓落實,積極主動地開展工作,使清篩三車間黨風廉政建設取得了較好成績,為段改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了強有力的保證,現(xiàn)將清篩三車間黨風廉政建設工作總結:
一、深化黨員干部政治理論教育,提高認識、形成共識。清篩三車間黨支部按照上級領導安排,根據今年各項改革措施,結合自己的工作實際,大力加強了政治理論教育,提高黨員干部的思想認識。充分利用黨內的“三會一課”及各種宣傳陣地,通過政治教育,把黨員、職工、干部的思想統(tǒng)一到正確認識了當前黨風廉政建設面臨的形勢和任務上來;統(tǒng)一到增強工作的急迫感為鐵路改革、發(fā)展而殫精竭慮上來;統(tǒng)一到進一步端正工作作風執(zhí)政為民上來;為加強廉政建設奠定好思想基礎。
二、多方面開展黨紀國法教育,黨員干部勤政廉潔自覺性顯著增強。
清篩三車間黨支部按照段黨委、紀委的要求,從正反兩方面入手,在黨員中開展黨風黨紀教育。一方面,組織黨員干部認真學習中紀委六次、七次全會精神,利用中心組學習等有效時機深入學習《黨性黨風黨紀教育讀本》、《中國共產黨紀律處分條例(試行)》、《行政
監(jiān)察法》等黨紀政紀和法律法規(guī)。通過教育來增強了黨員干部的法紀觀念,提高了廣大黨員干部的反腐倡廉意識和抵制不正之風的自覺性,增強了拒腐防變的能力。另一方面,車間黨支部按照段紀委的要求,多方搜集素材,開展典型事跡及案例教育,并加以分析,使車間黨員干部認清利害關系,獲取警示。
三、抓制度建設,黨風廉政建設責任制不斷完善。
一是提高針對性,改進工作制度。車間黨支部根據段紀委文件要求,及時制訂了《清篩三車間黨支部廉政建設措施》,并依此修訂了《清篩三車間黨支部廉潔端正黨風責任制》、《清篩三車間黨支部紀檢工作制度》等各項黨風廉政建設制度,使制度更加貼近現(xiàn)實,增強了可行性。同時定期召開黨風聯(lián)絡員會,總結黨風廉政建設工作中的問題。并及時將向上級反映黨風廉政建設工作的情況,定期向段紀委匯報工作。把黨風廉政建設工作同黨建和生產工作相結合,實現(xiàn)相互促進、共同發(fā)展。
二是落實工作檢查,完善監(jiān)督機制。一方面,車間黨支部加大廉政檢查、考核力度,強化對干部的測評考核。通過征求職工群眾對車間黨風廉政建設的意見和建議,檢驗工作得失,正確履行各項職能。另一方面,支部圍繞民主集中制原則,切實加強黨內和車間班子內部的監(jiān)督。堅持執(zhí)行“三重一大”問題的監(jiān)督制約機制,把廉潔自律作為車間班子民主生活會的重要主題和內容,認真檢查糾正存在問題,努力提高干部廉潔自律的自覺性。認真落實干部向職代會述職、職工代表評議干部制度,把黨內監(jiān)督、職工監(jiān)督結合起來,提高了監(jiān)督的實際效果。
回顧一年來的工作實際,清篩三車間嚴格按照段黨委、紀委的要求,通過不間斷地深入開展廉政教育,提高了黨員干部反腐倡廉意識和廉潔自律的自覺性,黨員干部隊伍的工作作風得到明顯轉變,在職工群眾中獲得了廣泛稱贊的同時,也為車間各項工作創(chuàng)造了良好的環(huán)境氛圍。但同時,我們也清醒地看到,我們在工作中還存在聯(lián)系溝通不夠、工作態(tài)度有時浮燥、工作方式簡單等不足之處。在今后的工作中,我們將以這些問題的解決為重點,按照段黨委、紀委的要求,努力做好車間的黨風廉政建設。
黨風廉政建設個人總結篇四
20x年,東關街社區(qū)黨風廉政建設工作在縣委、鎮(zhèn)黨委的正確領導下,以開展為民務實清廉為主題的黨的群眾路線教育活動為載體,按照上級部門對黨風廉政建設和反腐敗斗爭提出的新要求,嚴明黨的各項紀律,堅決克服組織渙散、紀律松弛現(xiàn)象,堅決糾正四風問題,強化對權力運行的制約和監(jiān)督,加大懲治腐敗工作力度,開展了以班子廉潔自律、黨風廉政、黨性鍛煉為重點的一系列學習、實踐活動,有力地推進了社區(qū)黨風廉政建設的進程,使黨風廉政建設落實到實處,樹立了社區(qū)黨風廉政新形象,推動了社區(qū)各項工作的順利開展。結合社區(qū)實際主要做了以下幾方面的工作:
一、強化領導責任,嚴格落實黨風廉政建設責任制
社區(qū)黨總支把黨風廉政建設工作列為全年政治思想建設工作的重點任務。一是認真落實黨風廉政建設責任制。年初社區(qū)成立了以社區(qū)書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組,明確社區(qū)書記在黨風廉政建設工作中負總責的領導責任。按照一崗雙責的要求,做到了分工明確,責任到人,切實把黨風廉政建設工作落到實處。二是加強領導班子成員間的溝通協(xié)調。班子成員按分各司其職,年初把黨風廉政建設和反腐敗工作列入本社區(qū)重要議事日程進行專題研究,并制定了工作計劃。三是加強黨風廉政建設工作措施的落實。制定了年度黨員活動計劃,進一步完善了黨風廉政建設制度、重大事項報告制度和黨代表聯(lián)絡站制度等。
二、加強廉政學習教育,不斷提高干部思想認識
加強黨風廉政學習教育,提高思想素質,是開展黨風廉政建設的前提。一是精心組織,狠抓學習。結合社區(qū)黨的群眾路線教育實踐活動和作風建設提升年活動的開展,按照為民、務實、清廉的要求,不斷規(guī)范社區(qū)居組干部的從政行為,加強了社區(qū)干部職工作風建設。為切實做到工作學習兩不誤,利用每周周二的集中學習時間,學習了《黨章》和中央、省、市、縣有關改進工作作風的文件精神,精研細讀規(guī)定書目,進行了集中學習,黨員干部認真做好學習筆記,撰寫心得體會。二是聯(lián)系實際,真情服務。結合崗位特點,組織社區(qū)干部主動深入小區(qū)樓院、居民家中,傾聽民意;主動配合物業(yè)、值班人員做好環(huán)境衛(wèi)生、安全、矛盾糾紛調處化解工作,開展民情大調研,征求社區(qū)工作的意見建議32條。三是開展了廉政文化進社區(qū)、進家庭活動。社區(qū)成立了以合唱、曲藝、舞蹈、書法、繪畫為特色活動的廉政文化宣傳隊,自發(fā)演出節(jié)目上百場次,舉辦廉政書畫作品展等活動,增強了廉政教育的實效性。按照目標責任書的要求,在社區(qū)干部特別是社區(qū)領導班子中,圍繞學廉、養(yǎng)廉、守廉三個基礎環(huán)節(jié),對自身履行黨風廉政建設職能職責情況進行再明確、再學習,再認識,再提高,積極營造以廉為榮,以貪為恥的廉政氛圍,使廉政文化深入社區(qū)、融入家庭,成為廉政建設的有效載體。
三、狠抓干部作風建設,不斷增強干部服務意識
扎實開展作風建設提升年活動,社區(qū)結合實際,在去年開展活動的基礎上,進一步狠抓干部作風建設,建立健全作風建設各項制度,建立健全學習教育、聯(lián)系和服務群眾、提升工作效能、目標考核獎懲等相關制度。建立規(guī)范統(tǒng)一的社區(qū)管理服務標準和辦事流程,推行工作人員去向公示、ab崗工作替補責任制、辦結制、服務承諾制等制度,開展微笑服務、預約服務、休息日服務、送餐服務、一站式服務,真正讓居民群眾享受到方便快捷的服務。通過作風建設活動切實樹立了社區(qū)干部真心服務、真情融入、真抓實干、公道正派的良好作風,更好地服務居民群眾。
四、健全完善工作機制,推進黨務、居務公開
為切實保證黨風廉政建設與各項工作同步進行,積極推進黨務公開,保障群眾的知情權和監(jiān)督權。一是建立和形成了社區(qū)重大事項集體討論的工作機制,有效的防止了家長制作風和片面現(xiàn)象,制約了社區(qū)工作中的決策失誤,促進了社區(qū)各項工作穩(wěn)步發(fā)展。二是切實履行黨風廉政建設責任,管好自己,管好家屬、子女;三是積極推行陽光財務。實行財務公開民主監(jiān)督制度,成立了財務監(jiān)督領導小組,每月張榜公布財務收支情況,做到了民主管理。
五、優(yōu)化為民服務環(huán)境,社區(qū)各項工作扎實推進
今年社區(qū)制定完善了社區(qū)居組干部包片、社區(qū)重點工作分工責任制、干部工作考核制、首問責任制等工作制度。社區(qū)干部轉變過去的在辦公室指導工作為經常性進組入戶開展工作,深入千家萬戶、與居民群眾促膝長談,及時為群眾送政策、送服務,出點子,謀富路,解決生產生活中的實際問題,定期摸排各類矛盾,梳理分類后,派專人跟蹤化解。干部作風的極大轉變,使得社區(qū)上下干群齊心,關系融洽。20x年,全轄區(qū)摸排調處各類矛盾糾紛13起,化解調處13起,社區(qū)積極為符合條件的居民辦理低保、醫(yī)保、養(yǎng)老保險、廉租住房補貼等惠民政策,社區(qū)河之韻歌舞娛樂班,在周未及重大喜慶節(jié)日在居民區(qū)或體育廣場演出文藝節(jié)目18場次,舉辦了慶祝建黨94周年及頌黨恩.筑和諧文藝演出活動;組織26人參加了勞動力技能培訓,幫助385名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)了再就業(yè),同時,對下崗失業(yè)人員進行引導性培訓3場次,發(fā)放宣傳資料1850余份,將實實在在的利民、惠民、便民系列工程落實到居民群眾的手中,實現(xiàn)了社區(qū)的和諧穩(wěn)定。
20x年,社區(qū)通過抓黨風廉政建設工作,雖然收到了好的成效,但與上級的要求仍有一定的差距,因此,要樹立長期作戰(zhàn)的思想,作風建設沒有休止符,從自身抓起,嚴格自律,維護黨的形象,使社區(qū)黨風廉政建設工作邁上一個新臺階。
黨風廉政建設個人總結篇五
20x年5月23日下午,北京回龍觀醫(yī)院召開了黨風廉政建設總結暨工作部署會。醫(yī)院全體院領導、在職黨員、中層干部、部分x表參加了此次大會,會議由黨委副書記、紀委書記劉靜同志主持。
會上,院長楊甫德總結回顧了2017年回龍觀醫(yī)院黨風廉政建設工作所做出的成績及存在的問題,部署了20x年黨風廉政建設工作,并指出,全院職工要深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,認真落實中央紀委六次全會和市紀委五次全會精神要求,緊密結合醫(yī)院改革發(fā)展中心工作,推進黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任,加強政治紀律意識教育,聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責,持之以恒糾正四風,嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神和九不準規(guī)定行為,著力解決醫(yī)藥衛(wèi)生領域侵害群眾利益的的不正之風和x題,不斷取得黨風廉政建設和反x作新成效。
之后,分層次簽訂黨風廉政建設責任書。首先是辛衍濤書記、楊甫德院長分別與分管領導簽訂責任書;王紹禮副院長、龐宇副院長代表分管領導與心身醫(yī)學科主任、醫(yī)學工程處處長、所轄科室的黨支部書記簽訂了《北京回龍觀醫(yī)院20x年黨風廉政建設暨反x作責任書》。會后,分管領導要分別與分管科室主任和黨支部書記簽訂責任書;科室主任和黨支部書記要與科室職工簽訂承諾書。
最后,黨委書記辛衍濤重點對20x年黨風廉政建設工作提出了具體要求,他強調,要加強醫(yī)院黨風廉政建設的領導,嚴明紀律、持續(xù)深入改進作風,落實中央八項規(guī)定和市委的十五條實施意見,堅決糾正醫(yī)療服務醫(yī)藥購銷領域的不正之風,同時加強紀委的監(jiān)督、執(zhí)紀、問責,確保醫(yī)院風清氣正,營造和諧的醫(yī)院環(huán)境,推動我院科學健康快速發(fā)展。