職場(chǎng)寶典：《杜拉拉升職記》

　　《杜拉拉升職記》推薦：

　　中國職場(chǎng)成長(zhǎng)智慧，大學(xué)畢業(yè)前最后一本必讀書!

　　三年打磨，重大修訂

　　累計(jì)加印超過100次，總銷量突破500萬冊(cè)

　　當(dāng)當(dāng)網(wǎng)連續(xù)88周小說排行榜第1名

　　亞馬遜連續(xù)87周位列文學(xué)書店、經(jīng)管書店、勵(lì)志書店銷量第1名

　　聯(lián)想創(chuàng)始人柳傳志反復(fù)推薦：“書中講述了一名在外資大企業(yè)工作的中國人如何以合法手段爭(zhēng)取進(jìn)步。” 2008年推薦給聯(lián)想集團(tuán)員工 2009年推薦給在高盛工作的女兒2012年推薦給前CCTV著名主持人王利芬★首部引起國際關(guān)注的中國職場(chǎng)小說，英國《獨(dú)立報(bào)》、日本《產(chǎn)經(jīng)新聞》等多家國際媒體報(bào)道

　　《杜拉拉升職記》內(nèi)容簡(jiǎn)介：

　　可能你干了很多活上司卻不待見你，沒準(zhǔn)你有個(gè)本事不大脾氣不小的下屬，也許你的平級(jí)爭(zhēng)風(fēng)吃醋不懷好意，或者你的客戶拽得像二五八萬要想很好地完成任務(wù)，就要設(shè)法逐一擺平。

　　您可以消遣地來看看這本純屬虛構(gòu)的小說，也可以把它當(dāng)經(jīng)驗(yàn)分享之類的職場(chǎng)實(shí)用手冊(cè)來使用。

　　小說的主人公杜拉拉是典型的中產(chǎn)階級(jí)代表，她沒有特殊背景，受過良好的教育，靠個(gè)人奮斗獲取成功。本書講述了拉拉大學(xué)畢業(yè)后的十年職場(chǎng)生涯，經(jīng)理了國企、民企和外企，她從一個(gè)樸實(shí)的銷售助理，成長(zhǎng)為專業(yè)干練的HR經(jīng)理，見識(shí)了各種職場(chǎng)變遷，也經(jīng)歷了各種職場(chǎng)磨練。

　　拉拉有過一廂情愿的愛情，也有過避人耳目的愛情。幸福沒有那么容易，才會(huì)如此讓人著迷。

　　對(duì)于大部分人來說，她的故事比大多數(shù)天才的故事更值得參考。

《杜拉拉升職記》

　　《杜拉拉升職記》作者檔案：

　　李可，女，某名校本科畢業(yè)。十余年外企生涯，職業(yè)經(jīng)理人。從事過銷售和人力資源工作――對(duì)于現(xiàn)今以打工謀生的人來說，兩種不失為不錯(cuò)的謀生行當(dāng);從滿足人類成就感的角度看，是兩種可能提供極大發(fā)揮空間和精神滿足的職業(yè)。典型的歐美500強(qiáng)企業(yè)文化，長(zhǎng)期熏陶出的專業(yè)與敬業(yè)下，仍然是一個(gè)生動(dòng)的熱愛生活的人。

　　《杜拉拉升職記》的精華：

　　在《升職記》的末尾，杜拉拉給李都的郵件中，提到了為什么要辛苦為職場(chǎng)中人，就是為了“自由自在的活”，明確喊出了典型的中產(chǎn)階級(jí)口號(hào)“財(cái)務(wù)自由”，杜拉拉在此郵件中總結(jié)了：

　　(1)什么樣的工作算好工作

　　首先是要選擇一個(gè)好的行業(yè)，所謂好的行業(yè)，是其產(chǎn)品附加值高的行業(yè);

　　然后是好行業(yè)中一家好公司，它應(yīng)該是具備持續(xù)贏利能力的牛B的公司;

　　在這樣的公司里，要找到一個(gè)好的方向，即實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)，比如銷售或研發(fā);

　　得跟一個(gè)好老板，好老板的其中一個(gè)指標(biāo)就是老板本人得“強(qiáng)”，如果跟了弱勢(shì)的老板，你的前程很容易就跟著被耽擱了。

　　(2)如何才能夠資格獲得一份好工作。

　　郵件中從如何對(duì)待上級(jí)、下級(jí)以及內(nèi)、外部客戶和本崗工作等四個(gè)緯度，系統(tǒng)的闡述了獲取好工作的資格是怎樣的。

　　教科書上沒有的來自實(shí)踐的職場(chǎng)心血總結(jié)，奉獻(xiàn)真理般赤裸的實(shí)在和經(jīng)典，不單初入職場(chǎng)者，就是工作了十幾年的老鳥，亦可反復(fù)玩味。