會(huì)計(jì)師職稱論文原稿
會(huì)計(jì)師職稱論文原稿
隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,特別是資本市場(chǎng)的不斷擴(kuò)大,會(huì)計(jì)師行業(yè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域越來(lái)越大,學(xué)習(xí)啦小編整理了會(huì)計(jì)師職稱論文原稿，有興趣的親可以來(lái)閱讀一下!
會(huì)計(jì)師職稱論文原稿篇一
淺議高級(jí)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師的異同
摘要：通過(guò)對(duì)高級(jí)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師的比較，說(shuō)明兩者的區(qū)別以及對(duì)于單位的不同作用，只有兩者相輔相成更好的發(fā)展促進(jìn)，才能更加適應(yīng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
關(guān)鍵詞：高級(jí)會(huì)計(jì)師;注冊(cè)會(huì)計(jì)師
會(huì)計(jì)一般情況下有三種：一是普通會(huì)計(jì)人員，即從事記賬、算賬的會(huì)計(jì)人員;二是監(jiān)督會(huì)計(jì)的人員，包括CPA(Certified Public Accountant注冊(cè)會(huì)計(jì)師，簡(jiǎn)稱CPA)和政府審計(jì)部門的審計(jì)人員;三是會(huì)計(jì)的管理人員，也就是總會(huì)計(jì)師，具有高級(jí)會(huì)計(jì)師(簡(jiǎn)稱高會(huì))職稱的會(huì)計(jì)人員。
可見(jiàn)，高會(huì)主要是對(duì)單位內(nèi)部的監(jiān)督和決策，而CPA主要是對(duì)單位外部的監(jiān)督。如果從條件、途徑、職能等方面比較兩者，可以說(shuō)高會(huì)是CPA的進(jìn)一步提升，因?yàn)楦邥?huì)不僅僅是CPA這樣一種職業(yè)資格，更重要的是一種綜合性的職業(yè)能力。
一、高級(jí)會(huì)計(jì)師
高級(jí)會(huì)計(jì)師(Senior Accountant)，是我國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職稱中的高級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格名稱的中文簡(jiǎn)稱或具有該任職資格的企業(yè)、機(jī)關(guān)中會(huì)計(jì)專業(yè)人士的職務(wù)名稱。它起源于我國(guó)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的70年代末期，具有典型的中國(guó)特色，屬副教授級(jí)職稱。其取得不但須參加全國(guó)開(kāi)卷統(tǒng)考《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》科目，還需進(jìn)行答辯和評(píng)審環(huán)節(jié)。知識(shí)要求全面，重視實(shí)際工作能力和理論水平，側(cè)重于計(jì)劃、控制、管理，很有一定難度。
高級(jí)會(huì)計(jì)師除應(yīng)具備一般會(huì)計(jì)所具備的基本條件外，還需有較高的政策理論水平和豐富的經(jīng)濟(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能掌握國(guó)內(nèi)外現(xiàn)代的經(jīng)濟(jì)管理科學(xué)方法并了解發(fā)展趨勢(shì);能解決重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的實(shí)際問(wèn)題，提出有價(jià)值的政策性意見(jiàn)，達(dá)到社會(huì)效益顯著;培養(yǎng)中級(jí)以上會(huì)計(jì)人才任務(wù)。
二、注冊(cè)會(huì)計(jì)師
注冊(cè)會(huì)計(jì)師(Certified Public Accountant of China，英文簡(jiǎn)稱為CPA)，是指依法取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)且能在會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事委托中介審計(jì)、獨(dú)立審計(jì)執(zhí)業(yè)和提供會(huì)計(jì)咨詢、會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)的資格名稱或具有該資格的專業(yè)人士。于上世紀(jì)80年代后期從西方引進(jìn)，屬舶來(lái)品。主要考試劃分為專業(yè)階段閉卷考試《會(huì)計(jì)》、《審計(jì)》、《財(cái)務(wù)成本管理》、《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《稅法》和綜合階段考試(職業(yè)能力綜合測(cè)試)，在專業(yè)知識(shí)方面屬專家級(jí)別，具有很高的社會(huì)認(rèn)可度。
三、條件
1 高級(jí)會(huì)計(jì)師
我國(guó)高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審制度緣于國(guó)務(wù)院于1978年9月12日頒布了《會(huì)計(jì)人員職權(quán)條例》，已有30余年的悠久歷史。
參加高級(jí)會(huì)計(jì)師考試具備的條件，首先較系統(tǒng)地掌握經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論和專業(yè)知識(shí)。
其次，具有較高的政策水平和豐富的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能擔(dān)負(fù)一個(gè)地區(qū)、一個(gè)部門或一個(gè)系統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作。
再次，取得博士學(xué)位，并擔(dān)任會(huì)計(jì)師職務(wù)二至三年;取得碩士學(xué)位、第二學(xué)士學(xué)位或研究生班結(jié)業(yè)證書(shū)，或大學(xué)本科畢業(yè)并擔(dān)任會(huì)計(jì)師職務(wù)五年以上。
最后，不但要求有一定學(xué)術(shù)成果，還對(duì)英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等諸多方面都有嚴(yán)格要求，甚至基本排除了專科學(xué)歷的申請(qǐng)。
其實(shí)，這些條件早在1986年國(guó)務(wù)院就制定了，可想而知，定位之高，完全體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)高級(jí)會(huì)計(jì)師人才的重視。
2 注冊(cè)會(huì)計(jì)師
中華人民共和國(guó)主席令1993年第13號(hào)頒布了《中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》，其執(zhí)業(yè)資格受到國(guó)家法律的保護(hù)，在事務(wù)所有法定審計(jì)簽字權(quán)。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師的考試科目較多，知識(shí)面廣，合格率低(約10%左右)，而且是閉卷考試，對(duì)知識(shí)的掌握要求高，注重理論，考題超級(jí)難，屬典型的魔鬼型考試，國(guó)際權(quán)威不言而預(yù)。
四、從業(yè)方向
高級(jí)會(huì)計(jì)師一是擔(dān)任單位的總會(huì)計(jì)師或CFO(Chief Financal Officer首席財(cái)務(wù)官，簡(jiǎn)稱CFO)，作為單位財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)核心，參與擬定單位經(jīng)營(yíng)的重大計(jì)劃和方案，成為領(lǐng)導(dǎo)班子或董事會(huì)的重要成員;二是財(cái)務(wù)總監(jiān)，代表企業(yè)所有者對(duì)經(jīng)營(yíng)者和重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、決策方案實(shí)施監(jiān)督、制約。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師有兩種去向：一是進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所，有兩年審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)后可申報(bào)轉(zhuǎn)為注冊(cè)會(huì)計(jì)師;二是不進(jìn)入事務(wù)所，可先加入會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)，成為非執(zhí)業(yè)會(huì)員，非執(zhí)業(yè)會(huì)員入會(huì)后要參加繼續(xù)教育，才能使資格永久保留。
五、展望
高級(jí)會(huì)計(jì)師，隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，高會(huì)的職責(zé)不能僅局限于進(jìn)行財(cái)務(wù)運(yùn)算和計(jì)算凈資產(chǎn)收益率，還應(yīng)參與股東價(jià)值管理、投資風(fēng)險(xiǎn)以及信息獲取等領(lǐng)域，將理論知識(shí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際運(yùn)用，還能將實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)提升到理論高度，用于指導(dǎo)社會(huì)實(shí)踐，產(chǎn)生社會(huì)效益。同時(shí)，高會(huì)不僅要有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)，豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具備與企業(yè)利益相關(guān)者的溝通、協(xié)調(diào)能力，而且要具備組織領(lǐng)導(dǎo)能力，創(chuàng)造性思維和創(chuàng)新能力及與國(guó)際接軌的能力。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面進(jìn)步和改革開(kāi)放的持續(xù)深化，特別是我國(guó)經(jīng)濟(jì)與國(guó)際市場(chǎng)的日益融合，市場(chǎng)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的能力提出了更新更高的要求。注冊(cè)會(huì)計(jì)師是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下誠(chéng)信鏈條的重要一環(huán)，確立‘以誠(chéng)信建設(shè)為主線’，要不斷加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，不斷推進(jìn)新準(zhǔn)則與國(guó)際準(zhǔn)則的動(dòng)態(tài)趨同戰(zhàn)略，這是我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師未來(lái)發(fā)展的關(guān)鍵，也是幫助我國(guó)企業(yè)不斷發(fā)展壯大的關(guān)鍵。
可見(jiàn)，高會(huì)需要全能型的，是企業(yè)的建筑師，應(yīng)參與擬定有關(guān)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的重大計(jì)劃、方案，參與有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)的決策活動(dòng)。而注冊(cè)會(huì)計(jì)師著重與誠(chéng)信、獨(dú)立性的審計(jì)，是企業(yè)行駛在正確航向上的監(jiān)督保障力量。
綜上所述，高級(jí)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師各有千秋。通過(guò)自身改變認(rèn)識(shí)觀念，加之評(píng)審部門做到寧缺勿的行為或措施，拋開(kāi)爭(zhēng)議，彼此欣賞，發(fā)揚(yáng)“百家爭(zhēng)鳴，百家齊放”方針，共同推動(dòng)我國(guó)高級(jí)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師事業(yè)的健康發(fā)展。
會(huì)計(jì)師職稱論文原稿篇二
論注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)與防范
一、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的基本涵義
我國(guó)2010年11月1日新修訂的《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則第1101號(hào)——注冊(cè)會(huì)計(jì)師的總體目標(biāo)和審計(jì)工作的基本要求》中將審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)定義為：審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，是指當(dāng)財(cái)務(wù)報(bào)表存在重大錯(cuò)報(bào)時(shí)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師發(fā)表不恰當(dāng)審計(jì)意見(jiàn)的可能性。準(zhǔn)則同時(shí)指出了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)取決于重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)和檢查風(fēng)險(xiǎn)。重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)又由固有風(fēng)險(xiǎn)和控制風(fēng)險(xiǎn)兩部分組成。
二、注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因
1.注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)外部環(huán)境的影響
被審計(jì)單位提供真實(shí)完整的財(cái)務(wù)資料及其相關(guān)會(huì)計(jì)信息是其應(yīng)有的責(zé)任，但是目前有不少的企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不夠規(guī)范，有粉飾財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的現(xiàn)象存在，如果被審計(jì)單位的管理當(dāng)局因?yàn)椴涣家鈭D而弄虛作假，這樣被審計(jì)單位提供的會(huì)計(jì)信息就會(huì)出現(xiàn)失實(shí)，財(cái)務(wù)報(bào)表中存在重大錯(cuò)誤的可能性也就會(huì)大大增加，同時(shí)就增大了固有風(fēng)險(xiǎn)水平，提高了檢查風(fēng)險(xiǎn)，給注冊(cè)會(huì)計(jì)師實(shí)施審計(jì)造成很大的困難與風(fēng)險(xiǎn)。甚至還有一些企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理者違法亂紀(jì)，賄賂審計(jì)人員，令審計(jì)人員失去獨(dú)立性，而達(dá)到其欺騙債權(quán)人、投資者以及其他相關(guān)利害關(guān)系人的目的，這最終使得注冊(cè)會(huì)計(jì)師和其會(huì)計(jì)師事務(wù)所承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.審計(jì)人員的素質(zhì)所致
審計(jì)人員的素質(zhì)包括道德素質(zhì)、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等等，這也是影響審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的一個(gè)非常重要的因素?，F(xiàn)在有一些會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)人員其業(yè)務(wù)能力、知識(shí)結(jié)構(gòu)和執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有達(dá)到應(yīng)有的水平，如果再加上不重視后繼教育，整個(gè)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范與控制就會(huì)成為一句空話，毫無(wú)內(nèi)在的保障可言;還有些會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)人員甚至缺乏起碼的職業(yè)道德，在審計(jì)過(guò)程中隨意簡(jiǎn)化程序，放寬尺度，為了對(duì)付會(huì)計(jì)師事務(wù)所的復(fù)核制度而胡亂編制審計(jì)工作底稿，甚至為一些客戶的偷稅漏稅等違法行為出謀劃策，這就在客觀上人為地放大了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。
3.審計(jì)技術(shù)的局限性
注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審計(jì)是在對(duì)被審計(jì)單位內(nèi)控進(jìn)行評(píng)審的基礎(chǔ)上進(jìn)一步進(jìn)行抽樣審計(jì)，審計(jì)人員在實(shí)施抽樣時(shí)，不論是在對(duì)被審單位內(nèi)控制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，還是對(duì)其財(cái)務(wù)賬戶余額的真實(shí)性進(jìn)行檢查，都會(huì)遇到抽樣風(fēng)險(xiǎn)的存在，抽樣審計(jì)所采取的方法和抽樣比例是否適當(dāng)，都會(huì)直接影響審計(jì)工作的質(zhì)量。這種依據(jù)樣本結(jié)果推斷總體結(jié)果，就可能與實(shí)際情況存在或多或少的差異，導(dǎo)致審計(jì)結(jié)論出現(xiàn)偏差。
4.審計(jì)內(nèi)容的廣泛及復(fù)雜性
5.不正當(dāng)?shù)膲簝r(jià)競(jìng)爭(zhēng)
三、防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)采取的對(duì)策
1.慎重選擇被審計(jì)單位
要控制和防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，就應(yīng)當(dāng)慎重選擇被審計(jì)單位，這是防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的第一道防線。因此在承接審計(jì)業(yè)務(wù)之前，會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)充分了解委托審計(jì)單位的主要經(jīng)營(yíng)管理層的相關(guān)情況，對(duì)其內(nèi)部的人事任免、流動(dòng)情況等有所了解，特別要重點(diǎn)了解委托審計(jì)單位主要經(jīng)營(yíng)管理層的道德品質(zhì)，因?yàn)闆](méi)有良好道德品質(zhì)的客戶，其提供虛假財(cái)務(wù)資料的可能性就會(huì)增大。
2.掌控好審計(jì)人員的素質(zhì)
會(huì)計(jì)師事務(wù)所要加強(qiáng)審計(jì)的質(zhì)量控制，在招聘專業(yè)審計(jì)人員時(shí)，首先應(yīng)嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，不符合條件的人員不能聘用，同時(shí)還應(yīng)加強(qiáng)審計(jì)人員的后續(xù)教育，特別是對(duì)新財(cái)經(jīng)制度、新稅務(wù)制度、新修訂的審計(jì)準(zhǔn)則的學(xué)習(xí)，讓每一位審計(jì)人員都能不斷提升自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，完成自身專業(yè)知識(shí)的不斷更新，另外，事
務(wù)所還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)審計(jì)人員職業(yè)道德的教育，制定審計(jì)人員應(yīng)遵循的執(zhí)業(yè)道德準(zhǔn)繩，以及相應(yīng)的考核和獎(jiǎng)懲辦法，以規(guī)范和約束審計(jì)人員的行為，只有增強(qiáng)審計(jì)人員的責(zé)任心，提高審計(jì)人員的職業(yè)道德觀念，才能更好地從根本上防范與控制審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。
3.增加審計(jì)程序，降低內(nèi)在風(fēng)險(xiǎn)
會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)建立健全嚴(yán)格的質(zhì)量控制制度，對(duì)審計(jì)工作質(zhì)量進(jìn)行層層控制，并定期進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲，以避免讓事務(wù)所的審計(jì)復(fù)核制度流于形式。當(dāng)審計(jì)人員在審計(jì)計(jì)劃階段了解到被審計(jì)單位可能存在經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)時(shí)，就應(yīng)該在制訂審計(jì)計(jì)劃時(shí)降低預(yù)計(jì)可接受風(fēng)險(xiǎn)水平。在審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型中，由于固有風(fēng)險(xiǎn)與控制風(fēng)險(xiǎn)與被審計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)行為有關(guān)，因此應(yīng)選擇有經(jīng)驗(yàn)的審計(jì)人員實(shí)施有效的程序，收集充分適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)，并對(duì)審計(jì)過(guò)程和審計(jì)工作底稿實(shí)施嚴(yán)格的三級(jí)復(fù)核制度，降低檢查風(fēng)險(xiǎn)，以保證將審計(jì)失敗的總風(fēng)險(xiǎn)降低到一個(gè)合理的低水平。
4.樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，嚴(yán)格遵守執(zhí)業(yè)規(guī)范
雖然我們不能準(zhǔn)確把握審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)什么時(shí)候發(fā)生，但是審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)也不是無(wú)法掌控的，審計(jì)人員可以通過(guò)適當(dāng)?shù)姆椒ㄗR(shí)別、評(píng)估，并將其控制在可接受的范圍之內(nèi)。會(huì)計(jì)師事務(wù)所及其審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)牢固樹(shù)立正確的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)觀念，提高審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，這也是防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。近年來(lái)各地的財(cái)政局及注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量的檢查，發(fā)現(xiàn)一些事務(wù)所審計(jì)人員因?yàn)槁楸源笠舛斐蓪徲?jì)失敗的案例也是時(shí)有發(fā)生，因此審計(jì)人員在執(zhí)業(yè)過(guò)程中應(yīng)時(shí)刻保持高度的職業(yè)謹(jǐn)慎，樹(shù)立審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，嚴(yán)格遵守執(zhí)業(yè)規(guī)范進(jìn)行審計(jì)，保證審計(jì)程序的每一環(huán)節(jié)和每一項(xiàng)過(guò)程都遵循審計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定，降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。
5.會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立風(fēng)險(xiǎn)保障機(jī)制
近年來(lái)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)所處的外部環(huán)境發(fā)生了較大變化，注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)失敗的案例也在逐漸增多，從我國(guó)的錦州港事件、科龍事件，到全世界矚目的安然事件，均反映出注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)在不斷加大。雖然目前我國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所已建立了提取職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)基金的制度，要求事務(wù)所按照收入的5%計(jì)提職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)基金，但由于各個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所規(guī)模不一，一旦發(fā)生訴訟引起的經(jīng)濟(jì)賠償，一些規(guī)模較小的會(huì)計(jì)師事務(wù)所則可能無(wú)法承擔(dān)相對(duì)較大的賠償額，因此還需要建立審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)保險(xiǎn)制度?，F(xiàn)在社會(huì)對(duì)于審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的保險(xiǎn)制度尚不成熟，雖然有少數(shù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所購(gòu)買有職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)，但是還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)這方面保險(xiǎn)制度的完善。
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