安全是任何生產(chǎn)生活的第一要素,大學校園作為一個人員密集的場所,安全類知識的宣傳就顯得尤為重要。大學中安全事故頻繁發(fā)生這一現(xiàn)實,值得我們深入反思:大學生真的了解安全知識嗎?本文從安全知識掌握、安全問題產(chǎn)生緣由、安全問題處理三方面,深入調(diào)查大學生對安全知識的掌握現(xiàn)狀,下面就是學習啦小編為大家整理的安全知識經(jīng)驗分析案例相關(guān)資料，供大家參考。

　　安全知識經(jīng)驗分析案例一：

　　1.情景描述

　　某地區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局為摸清該地區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)情況，督促各單位進一步落實領(lǐng)導責任和現(xiàn)場管理責任，組織對幾家重點單位進行了安全監(jiān)督檢查。

　　檢查甲單位現(xiàn)場時，發(fā)現(xiàn)一名作業(yè)人員在離地面3m多高的平臺上作業(yè)，為采取任何防止高處墜落的措施。經(jīng)詢問，該作業(yè)人員并不知道超過地面2m以上作業(yè)就屬于高處作業(yè)。 該單位按國家要求新建了脫硫系統(tǒng)，并從其他車間抽調(diào)相關(guān)人員負責脫硫系統(tǒng)的運行和維護。近期脫硫系統(tǒng)碎灰機卡塞，一檢修人員未停電源，在碎灰機運行中，直接伸手掏雜物，右手被絞傷。檢查人員發(fā)現(xiàn)該作業(yè)人員為新進廠員工，之前在動力車間有半年工作經(jīng)歷。該員工只有入廠安全教育培訓記錄，但沒有車間、班組安全培訓記錄，也沒有轉(zhuǎn)崗培訓記錄(車間級、班組級)。

　　檢查人員進一步到該單位安全生產(chǎn)管理部門了解安全培訓工作開展情況。發(fā)現(xiàn)該單位的員工培訓工作由人力資源部門統(tǒng)一歸口管理，在年度培訓計劃中只有特種作業(yè)人員培訓考核安排。該單位的安全管理制度規(guī)定，各班組每天要開班前會、班后會，分別對當前的安全生產(chǎn)工作進行布置和總結(jié);每周三下午利用一個小時進行安全日活動，集中進行安全教育培訓。查閱相關(guān)記錄，班前會、班后會和安全日活動等經(jīng)常性的安全教育培訓工作均流于形式。 目前，該單位共有正式員工1870人，其中有注冊安全工程師4人，特種作業(yè)人員135人，專職安全生產(chǎn)管理人員12人。新進場人員70人，轉(zhuǎn)崗人員60人，外包工程作業(yè)人員530.

　　鑒于該單位在多方面違反國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)關(guān)于安全培訓的要求，檢察人員下達了《安全檢查整改指令書》，要求該單位保證安全教育培訓投入，加強安全生產(chǎn)教育培訓。該單位接到《安全監(jiān)察整改指令書》后，第一責任人立即召開專題會議研究整改措施。會議決定人力資源部門將安全培訓作為培訓工作的重要內(nèi)容納入全年培訓安排中，財務部門負責建立專門賬戶列支安全培訓費用，安全生產(chǎn)管理部門負責制定該單位年度安全培訓計劃和培訓大綱，負責具體策劃并組織單位的安全生產(chǎn)培訓工作。

　　2.案例說明

　　本案例包含或涉及下列內(nèi)容：

　　(1)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)關(guān)于安全培訓的規(guī)定。

　　(2)安全培訓內(nèi)容和形式。

　　(3)安全培訓計劃和培訓大綱的制定。

　　(4)安全培訓的策劃和實施。

　　3.關(guān)鍵知識點及依據(jù)

　　(1)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)關(guān)于主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、從業(yè)人員安全培訓的規(guī)定?！栋踩a(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》(安全監(jiān)管總局令第3號)。

　　(2)特種作業(yè)及特種設備作業(yè)人員安全培訓要求。《特種設備安全監(jiān)察條例》(國務院令第594號)、《特征性作業(yè)人員安全培訓技術(shù)考核管理規(guī)定》(安全檢查總局令第30號)。

　　(3)注冊安全工程師繼續(xù)教育相關(guān)要求?！蹲园踩こ處煿芾硪?guī)定》(安全監(jiān)管總局令第11號)。

　　(4)國家各相關(guān)部門對安全培訓工作的其他要求?！蛾P(guān)于加強安全生產(chǎn)應急管理培訓工作的實施意見》(安監(jiān)總應急【2007】34號)、《關(guān)于加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓工作的意見》(安監(jiān)總培訓【2006】228號)。

　　4.注意事項

　　(1)案例中存在不同類別需要安全培訓的人員：主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員、從業(yè)人員、外包工程作業(yè)人員。

　　(2)在策劃制定培訓計劃時應注意：生產(chǎn)經(jīng)營單位除主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員以外的從業(yè)人員的安全培訓工作，由生產(chǎn)經(jīng)營單位組織實施。

　　(3)不同類別人員安全培訓的內(nèi)容不同，初次培訓和再次培訓的時間要求不同?？梢葬槍ε嘤枌ο蠛团嘤杻?nèi)容采取不同的培訓形式。

　　安全知識經(jīng)驗分析案例二：

　　1.情景描述

　　某生產(chǎn)經(jīng)營單位從事汽車板材和制動總成等產(chǎn)品的生產(chǎn)制造和配套工作，企業(yè)廠級黨政領(lǐng)導班子成員7人，科研生產(chǎn)總指揮、總工程師、總會計師等系統(tǒng)5人。廠部有辦公室、黨務人員辦公室、宣教科、計劃科、技術(shù)科、生產(chǎn)調(diào)度科、營銷課、行政科等8個科室。有1個產(chǎn)品開發(fā)研究所、7個生產(chǎn)性車間、1個動力車間、1個后勤食堂。

　　沖壓車間：配置有36臺噸位不等的沖壓機床，主要進行汽車制動總成等產(chǎn)品的沖壓生產(chǎn)工作。車間配有2臺地面操作的3T行吊、1臺3T輪式叉車、1臺運輸材料和工件的場內(nèi)機動車輛，配有行吊車操作員4人，叉車駕駛操作員和廠內(nèi)機動車輛駕駛員2人。

　　鈑金車間：配置有鈑金數(shù)控沖床、板剪機、折彎機等機械26臺。承擔汽車制造板材的加工生產(chǎn)制造等工作。車間配有1臺3T輪式叉車、1臺運輸材料和工件的場內(nèi)機動車輛、配有叉車駕駛操作員和廠內(nèi)機動車輛駕駛員2人。

　　鑄造車間：配置有鑄鐵、鑄鋁、壓鑄機等設施和機械，承擔工廠產(chǎn)品的鑄造生產(chǎn)工作。車間配有2臺地面操作的3T行吊、1臺運輸材料和鑄件的場內(nèi)機動車輛，配有行吊車操作員和廠內(nèi)機動車輛駕駛員2人。

　　焊接車間：配置有二氧化碳保護焊、電焊機等20臺套，承擔工廠產(chǎn)品的焊接生產(chǎn)工作。車間配有1臺3T輪式叉車、1臺運輸材料和工件的場內(nèi)機動車輛、配有叉車駕駛操作員和廠內(nèi)機動車輛駕駛員2人。

　　機械加工車間：配置有數(shù)控機床、普通機床等60余臺，承擔產(chǎn)品和工件的機械加工生產(chǎn)任務。車間配有1臺運輸材料和工件的場內(nèi)機動車輛、配有廠內(nèi)機動車輛駕駛員2人。 電鍍車間：設置1個金屬電鍍工房、1個電泳工房、承擔產(chǎn)品的表面電鍍防護和電泳漆防護等工作。設置與生產(chǎn)配套的的空氣壓縮機1臺、烘干箱2臺。

　　裝配車間：負責汽車制動產(chǎn)品的總裝、調(diào)試、裝箱。

　　動力車間：負責全廠生產(chǎn)經(jīng)營和生活用的水、暖、電的動力保障工作。

　　后勤食堂：主要負責員工的用餐管理和服務。

　　企業(yè)有員工720余名，其中安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員5人。企業(yè)針對自身生產(chǎn)經(jīng)營活動實際特點，根據(jù)安全生產(chǎn)法律和標準，落實了安全生產(chǎn)主體責任管理，建立、健全了各層面的安全生產(chǎn)責任制度、規(guī)章制度和操作規(guī)程及應急預案，有效的開展和實施了各層面的安全生產(chǎn)教育培訓工作。

　　2.案例說明

　　本案例包含或涉及下列內(nèi)容：

　　(1)企業(yè)內(nèi)外部安全生產(chǎn)教育培訓的分類與涉及范圍(企業(yè)負責人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)“電工、廠內(nèi)機動車、焊工、鍋爐、吊車工”等人員、總師系統(tǒng)、中層干部、管理人員、技術(shù)人員、有害作業(yè)人員、機械加工人員、餐飲人員等)及接受何類培訓。

　　(2)特種作業(yè)和有害作業(yè)人員及事故應急培訓、生產(chǎn)安全告知和管理。

　　(3)教育培訓的內(nèi)外部計劃(第一次系統(tǒng)性培訓和每年再培訓率100%)的編制與事實(具備資質(zhì)專門機構(gòu)、企業(yè)教育部門)、檔案管理(具備資質(zhì)專門機構(gòu)、企業(yè)教育部門分別分類存檔)。

　　3.關(guān)鍵知識點及依據(jù)

　　(1)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)?！栋踩a(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》(安全監(jiān)督總局令第3號)等的要求。

　　(2)各層次人員需要接受相應部門對其進行安全教育培訓、考核和復訓。企業(yè)負責人、安全生產(chǎn)管理人員、總師系統(tǒng)和特種作業(yè)“電工、廠內(nèi)機動車、焊工、鍋爐工、吊車共”等應接受專業(yè)部門的培訓，中層干部、管理人員、技術(shù)人員、有害作業(yè)人員、機械加工人員、餐飲“具備衛(wèi)生許可證”人員等應由企業(yè)組織或委托培訓。

　　(3)安全教育培訓的主要內(nèi)容和學時培訓

　　1)主要(生產(chǎn)經(jīng)營單位)負責人，國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準、安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識，重大危險源管理、重大事故防范、應急管理和救援組織以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定，職業(yè)危害及其預防措施，國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗，典型事故和應急救援案例分析，其他需要培訓的內(nèi)容。

　　2)安全生產(chǎn)管理人員。國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準，安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識、傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法，應急管理、應急預案的編制以及應急處置的內(nèi)容和要求，國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗，典型事故和應急救援案例分析，其他需要培訓的內(nèi)容。

　　3)新從業(yè)人員

　?、購S礦級。本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識，本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律，從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務，有關(guān)事故案例等。煤礦、非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位廠(礦)級安全培訓包括上述內(nèi)容外，應當增加事故應急救援、事故應急預案演練及防范措施等內(nèi)容。

　　②車間(工段、區(qū)、隊)級。工作環(huán)境及危險因素，所從事工作可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故，所從事工種的安全職責、操作技能及強調(diào)性標準，自救互救和急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理，安全設備設施、個人防護用品的使用和維護，本車間(工段、區(qū)、隊)安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度，預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項、有關(guān)事故案例，其他需要培訓的內(nèi)容。

　?、郯嘟M級：崗位安全操作規(guī)程。崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項，有關(guān)事故案例，其他需要培訓的內(nèi)容。

　　從業(yè)人員在本生產(chǎn)經(jīng)營的單位內(nèi)調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應當重新接受車間(工段、區(qū)、隊)和班組級的安全培訓。生產(chǎn)經(jīng)營單位實施新工藝、新技術(shù)或者使用新設備、新材料時，應當對有段從業(yè)人員重新進行有針對性的安全培訓。

　　4)特種作業(yè)人員。生產(chǎn)經(jīng)營單位的特種作業(yè)人員，必須按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定接受專門的安全培訓，經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。 生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓時間不得少于32學識。每年再培訓時間不得少于12學時。煤礦、非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓時間不得少于48學時;每年再培訓時間不得少于16學時。培訓必須依照安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門制定的安全培訓大綱實施，或有認定的具備相應資質(zhì)的安全培訓機構(gòu)實施。

　　生產(chǎn)經(jīng)營單位新上崗的從業(yè)人員，崗前培訓時間不得少于24學時。煤礦、非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位新上崗的從業(yè)人員安全培訓時間不得少于72學時，每年接受再培訓的時間不得少于20學時。

　　5)班組長。本企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀和安全生產(chǎn)規(guī)章制度，崗位危險有害因素和安全操作規(guī)程，作業(yè)設備安全使用與管理，作業(yè)條件與環(huán)境改善，個人勞動防護用品的使用和維護，作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)標準化，現(xiàn)場安全生產(chǎn)檢查與隱患分析排查治理，現(xiàn)場應急處置和救護，本企業(yè)、本行業(yè)典型生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故案例，班組長的職責和作用，員工的權(quán)利和義務，與員工溝通的方式和技巧，班組安全生產(chǎn)組織管理和先進班組的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

　　6)中層干部、管理人員和技術(shù)人員(企業(yè)培訓)。國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和行業(yè)安全生產(chǎn)的規(guī)章、規(guī)范和標準，安全生產(chǎn)管理理論與方法、安全生產(chǎn)技術(shù)知識等，有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)范，安全生產(chǎn)責任制、職責、操作規(guī)程的制定和執(zhí)行，重大危險源的管理與應急救援預案的編制原則和方法，火工品、危險化學品的安全管理與安全生產(chǎn)條件，用電安全技術(shù)與安全防護的要求，雷電的危害與接地技術(shù)安全要求，防靜電技術(shù)與靜電危害和電磁兼容技術(shù)要求，職業(yè)危害作業(yè)的管理與防護，本質(zhì)安全技術(shù)及要求，國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗，安全評價、安全生產(chǎn)標準化，生產(chǎn)安全事故和職業(yè)危害事故調(diào)查處理規(guī)定和責任追究，典型事故案例分析，上級安全生產(chǎn)管理規(guī)章和本單位安全生產(chǎn)管理規(guī)定，按規(guī)定需要教育培訓的其他內(nèi)容。

　　中層干部、管理人員、技術(shù)人員初次教育培訓的時間不得少于24學時，每年再培訓時間不得少于12學時;每年開展全員性的安全生產(chǎn)教育活動不得少于8學時。

　　4.注意事項

　　(1)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家煤礦安全監(jiān)察局、省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、省級煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)、市級和縣級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門培訓管理范圍。

　　(2)國家對主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的培訓規(guī)定。

　　(3)對不具備安全生產(chǎn)培訓條件的的生產(chǎn)經(jīng)營單位和檔案記錄管理的要求。

　　(4)安全生產(chǎn)培訓資金和從業(yè)人員接受培訓期間的工資和費用。

　　(5)生產(chǎn)經(jīng)營單位自己對此從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓的組織實施范圍和內(nèi)容。