失業(yè)保險費率是怎樣調(diào)整的

　　在社保費率降低政策中，失業(yè)保險是最先進行費率下調(diào)的。那么具體的下調(diào)情況怎么樣?有什么影響?下面學(xué)習(xí)啦小編來告訴大家失業(yè)保險費率是怎樣調(diào)整的。

　　國家政策

　　2015年2月25日，國務(wù)院主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，確定將失業(yè)保險費率由現(xiàn)行條例規(guī)定的3%統(tǒng)一降至2%。單位和個人繳費具體比例由各地在充分考慮提高失業(yè)保險待遇、促進失業(yè)人員再就業(yè)、落實失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼政策等因素的基礎(chǔ)上確定。初步測算，僅這一減費措施每年將減輕企業(yè)和員工負(fù)擔(dān)400多億元。

　　失業(yè)保險費率是怎樣調(diào)整的

　　1、失業(yè)保險費率調(diào)整時間：2015年3月1日起

　　2、失業(yè)保險費率調(diào)整內(nèi)容：失業(yè)保險費率暫由現(xiàn)行條例規(guī)定的3%降至2%，單位和個人繳費的具體比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。在省、自治區(qū)、直轄市行政區(qū)域內(nèi)，單位及職工的費率應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一。

　　3、失業(yè)保險費率下調(diào)影響：

　?、俪醪綔y算，僅失業(yè)保險這一減費措施每年就將減輕企業(yè)和員工負(fù)擔(dān)400多億元。

　　②不會影響職工原有福利。各項社會保險費中只有失業(yè)保險與個人福利待遇掛鉤較少，并只針對極少數(shù)失業(yè)人群，這部分降低繳費的比例政府可以通過其他救助形式補充，因此不會影響個人福利待遇，還可以減輕企業(yè)稅費負(fù)擔(dān)。

　?、劢档统潭炔⒉蛔阋杂绊懳屙椛绫ＹM率總體壓力。在全國絕大部分地區(qū)，“五險”的總費率已達(dá)到企業(yè)工資總額的39.25%，企業(yè)負(fù)擔(dān)為28.25%，個人負(fù)擔(dān)為11%。其中工傷保險平均費率為0.75%，下調(diào)力度不超2個百分點，對于企業(yè)所承擔(dān)的社保費率壓力并沒有起到明顯減負(fù)作用。

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