創(chuàng)業(yè)成功的7個(gè)關(guān)鍵要素
創(chuàng)業(yè)成功的7個(gè)關(guān)鍵要素
我相信許多人都有創(chuàng)業(yè)的念頭,不過,很多人都創(chuàng)業(yè)失敗。我自己在創(chuàng)業(yè)歷程中體會(huì)到創(chuàng)業(yè)需要那些?以下是學(xué)習(xí)啦小編分享的創(chuàng)業(yè)成功的7個(gè)關(guān)鍵要素,一起來和小編看看吧。
創(chuàng)業(yè)成功的7個(gè)關(guān)鍵要素
一、誠(chéng)信
創(chuàng)業(yè)立足之本市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)已進(jìn)入誠(chéng)信時(shí)代,作為一種特殊的資本形態(tài),誠(chéng)信日益成為企業(yè)的立足之本與發(fā)展源泉。創(chuàng)業(yè)者品質(zhì)決定著企業(yè)的市場(chǎng)聲譽(yù)和發(fā)展空間。不守“誠(chéng)信”或可“贏一時(shí)之利”,但必然“失長(zhǎng)久之利”。反之,則能以良好口碑帶來滾滾財(cái)源,使創(chuàng)業(yè)漸入佳境。
二、自信
創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力人的意志可以發(fā)揮無限力量,可以把夢(mèng)想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。對(duì)創(chuàng)業(yè)者來說,信心就是創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力。要對(duì)自己有信心,對(duì)未來有信心,要堅(jiān)信成敗并非命中注定而是全靠自己努力,更要堅(jiān)信自己能戰(zhàn)勝一切困難。
三、勇氣
視挫敗為成功之基石失敗的結(jié)果或許令人難堪,卻是取之不盡的活教材,在失敗過程中所累積的努力與經(jīng)驗(yàn),都是締造下一次成功的寶貴基矗成功需要經(jīng)驗(yàn)積累,創(chuàng)業(yè)的過程就是在不斷的失敗中跌打滾爬。只有在失敗中不斷積累經(jīng)驗(yàn)財(cái)富、不斷前行,才有可能到達(dá)成功彼岸。
四、領(lǐng)袖精神
創(chuàng)業(yè)的無形資本企業(yè)文化被稱作企業(yè)靈魂和精神支柱。而企業(yè)文化精髓就是創(chuàng)業(yè)者的領(lǐng)袖精神,這是凝聚員工的一筆“不可復(fù)制”的財(cái)富,更是初創(chuàng)企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵。對(duì)創(chuàng)業(yè)者來說,注重塑造領(lǐng)袖精神,遠(yuǎn)比積累財(cái)富更重要,因?yàn)樨?cái)富可在瞬間贏得或失去,但領(lǐng)袖精神永遠(yuǎn)是贏得未來的無形資本。
五、愛心
創(chuàng)業(yè)成功的催化劑在競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天,產(chǎn)品和企業(yè)的公眾形象定位,對(duì)創(chuàng)業(yè)成功與否起著關(guān)鍵作用。富有愛心,則是構(gòu)成誠(chéng)實(shí)、良好商業(yè)氛圍的重要因素。從某種角度看,愛心是創(chuàng)業(yè)成功的“催化劑”。
六、社交能力
借力打力覓捷徑在當(dāng)今提倡合作雙贏的時(shí)代,過去那種單槍匹馬的創(chuàng)業(yè)方式已越來越不適應(yīng)時(shí)代需求。擴(kuò)大社交圈,通過朋友掌握更多信息、尋求更大發(fā)展,日益成為成功創(chuàng)業(yè)的捷徑。
七、合作能力
趨利避害形成合力有一個(gè)良好的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)是關(guān)鍵。大家在一起創(chuàng)業(yè),分享各自的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也避免了很多創(chuàng)業(yè)“雷區(qū)”。
創(chuàng)業(yè)成功的條件
綜合數(shù)十位青年創(chuàng)業(yè)家的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),他們成功的共同點(diǎn),是以勤奮、踏實(shí)及勇往直前的創(chuàng)業(yè)精神,配合靈活的經(jīng)營(yíng)策略、利基產(chǎn)品,及朋友的襄助等,才得以踏上成功的創(chuàng)業(yè)之路。而中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)歷屆的創(chuàng)業(yè)楷模,得以攀登高峰,成為杰出的創(chuàng)業(yè)家,則泰半歸因于旺盛的企圖心、吃苦耐勞、鍥而不拾、與追根究底的精神等行為特質(zhì)。
當(dāng)然,這些都只是過來人的現(xiàn)身說法。透過客觀的適性測(cè)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)結(jié)果,我們發(fā)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)者大都具有五大人格特質(zhì),包括:挑戰(zhàn)性、指導(dǎo)性、柔軟性、行動(dòng)性及持續(xù)性等(就業(yè)情報(bào)雜志利用日本講談社的的「職業(yè)適性診斷測(cè)驗(yàn)」,針對(duì)33位青創(chuàng)會(huì)的創(chuàng)業(yè)家會(huì)員,所做統(tǒng)計(jì)結(jié)果)。簡(jiǎn)而言之,成功的創(chuàng)業(yè)家必須具備高度的挑戰(zhàn)性、指導(dǎo)性,及客觀思考、臨機(jī)應(yīng)變的柔軟性,具決斷力的行動(dòng)性,毅力、細(xì)心、高度的忍耐力與持久力。
值得注意的是,想成為一個(gè)成功的企業(yè)家,須降低自己的「慎重性」,也就是自己的個(gè)性須外向開朗、行動(dòng)積極樂觀、做事輕快活潑、善于領(lǐng)導(dǎo)、切勿太過認(rèn)真謹(jǐn)慎、自我抑制、悲觀保守、優(yōu)柔寡斷,否則,太過謹(jǐn)慎,往往錯(cuò)失創(chuàng)業(yè)良機(jī)。
成功=能力×個(gè)性
成立美吾發(fā)公司的李成家認(rèn)為,成功=能力×個(gè)性,能力再?gòu)?qiáng),個(gè)性封閉、善忌,也無法成大業(yè),他認(rèn)為,每個(gè)人應(yīng)隨時(shí)保持一個(gè)開放寬敞的心胸,才能邁向成功。太欣半導(dǎo)體總經(jīng)理王國(guó)肇也是杰出的創(chuàng)業(yè)楷模,他分析自己的人格特質(zhì)指出,喜冒險(xiǎn)犯趡、不服輸?shù)牟菝愿?,具有帶?dòng)團(tuán)體向前沖,達(dá)成目標(biāo)的領(lǐng)導(dǎo)氣魄,是支持他創(chuàng)業(yè)動(dòng)力之一。「創(chuàng)業(yè)過程相當(dāng)孤單,自我須有強(qiáng)烈的企圖心,并非渴望成功,才能創(chuàng)業(yè)的艱辛甘之如飴。所以,自我激勵(lì)的性格對(duì)經(jīng)營(yíng)者相當(dāng)重要。」王國(guó)肇表示,碰到困難不僅要懂得自我調(diào)適,更要適時(shí)安慰、邀勵(lì)部屬,才不玫影響前的腳步。
積極有毅力
審視客觀的在條件固然重要,但也不要忘了在踏出第一步前,仔細(xì)評(píng)估自我的人格特質(zhì)有何優(yōu)缺點(diǎn),畢竟創(chuàng)業(yè)所須承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)與壓力非同小可,有可能遭遇大大小小的挫折,如果沒有強(qiáng)烈的成功動(dòng)機(jī),或過人的耐力,極可能徒勞無功,嘗到失敗的苦果。如果你是屬于競(jìng)爭(zhēng)心強(qiáng)、具企圖心、攻擊力強(qiáng)、富積極性;而且,忍耐力強(qiáng)、有毅力、細(xì)心、持久力強(qiáng),便己具備創(chuàng)業(yè)的基本條件。
如何籌措創(chuàng)業(yè)基金
根據(jù)臺(tái)灣青輔會(huì)的一項(xiàng)調(diào)查結(jié)論,青年創(chuàng)業(yè)面臨的二個(gè)難題是資金籌措及人力資源的問題。在創(chuàng)業(yè)資金方面,一般籌措的管道,除運(yùn)用自己的積蓄外,便是尋求親朋好友的支持,或是再結(jié)合一、二位志同道合者,共同投資創(chuàng)業(yè)等。獨(dú)資創(chuàng)業(yè)的情形越來越業(yè)遍,一方面獨(dú)資創(chuàng)業(yè)可使創(chuàng)業(yè)者擁有絕的經(jīng)營(yíng)權(quán),省掉合資者因意見分歧的麻煩。另外,則因經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)變遷,服務(wù)業(yè)儼然是「創(chuàng)業(yè)新星」,吸引大批擁有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想者,在這個(gè)舞臺(tái)一展抱負(fù)。而一般的服務(wù)業(yè)大多屬小額投資性質(zhì),所需的資金從25萬~200萬元不等,不像制造業(yè)或信息業(yè)等,需要龐大的資金,造成的負(fù)擔(dān)與風(fēng)較大。
親朋好友在個(gè)人的創(chuàng)業(yè)歷程中,大多扮演「親密戰(zhàn)友」的角色,出錢出力,所以,往往是創(chuàng)業(yè)者周轉(zhuǎn)的主要對(duì)象。尋求創(chuàng)業(yè)伙伴共同投資,則是一種分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的分式,而且,三個(gè)臭皮匠勝過一個(gè)諸葛亮,彼此截長(zhǎng)補(bǔ)短,更能使創(chuàng)業(yè)的腳步快速上軌道。不過,創(chuàng)業(yè)伙伴間的默契與共識(shí)是很重要的,否則,時(shí)常意見不合,或者誠(chéng)意不夠,極容易造成失敗的結(jié)果,功虧一匱。
對(duì)創(chuàng)業(yè)者來說,有時(shí)「人脈」即意味著「錢脈」,在創(chuàng)業(yè)前如能得到親友支持,至少可以解決部份的資金問題。一旦事業(yè)體正式設(shè)立,能否運(yùn)作、營(yíng)業(yè),還須視創(chuàng)業(yè)者能否招募到一批精英,共同奮斗,「人和」,事業(yè)的發(fā)展自然就會(huì)興旺起來。一般來說,刪起步的事業(yè),面臨的人力問題,不是找不人,是人員流動(dòng)率大,影響事業(yè)體的正常運(yùn)作,當(dāng)然,這和事業(yè)體的規(guī)模及資本額不大、知名度不夠、制度尚待建立等因素不無相關(guān),此時(shí),就須完全仰賴經(jīng)營(yíng)者個(gè)人的魅力,獲得伙計(jì)的信任與認(rèn)同,留下來貢獻(xiàn)心力。
解決人力問題
所以,有意創(chuàng)業(yè)者不但需要在起步,前仔細(xì)考慮個(gè)人的經(jīng)濟(jì)能力,及資源是否充足外,個(gè)人的人際關(guān)系與領(lǐng)導(dǎo)魅力是否足夠,也是很重要的因素。這又和前面提到的人格特質(zhì)有關(guān)。樂觀、積極、有魅力的領(lǐng)導(dǎo)者,往往可以激發(fā)部屬的潛力與工作意愿,形成一股推動(dòng)事業(yè)成長(zhǎng)的強(qiáng)大力量。此外,自己的人際網(wǎng)絡(luò),也須靠長(zhǎng)久累積下來的經(jīng)營(yíng),此時(shí)才能派上用場(chǎng),解決人力不足的困難。
創(chuàng)業(yè)成功的10大理由
1. 了解并遠(yuǎn)離自己的“舒適地帶”。
我老聽人說,“我相信當(dāng)我們處于自己最舒服的地盤時(shí),不會(huì)有什么意義重大的事情發(fā)生,但我還是擔(dān)心安全問題。”我對(duì)此的反應(yīng)很簡(jiǎn)單:死人最安全。
2. 從不放棄。
幾乎沒有什么事情是第一次嘗試就能成功的。只是因?yàn)槟阕龅氖虑樗坪醪怀桑⒉灰馕吨鸵欢ǔ刹涣?。那只是意味著你用的方法可能不?duì)。如果有那么容易的話,那所有人都會(huì)去做了,你也不會(huì)有機(jī)會(huì)了。
3. 當(dāng)你想要放棄的時(shí)候,往往比你自己以為的更接近成功。
我很喜歡一句中國(guó)古語,而且也深深地相信其中的道理。那就是“功虧一簣”。
4. 一直前行。
永遠(yuǎn)不要停止投資。永遠(yuǎn)不要止步不前。永遠(yuǎn)不要停止嘗試新東西。當(dāng)你停止改進(jìn)自己的組織結(jié)構(gòu)那一刻,它就開始失去活力。給自己定下每天都要有所長(zhǎng)進(jìn)的目標(biāo),即使是很小的長(zhǎng)進(jìn)。記住日本那種“經(jīng)營(yíng)方法改善”的理念。每天積累一點(diǎn)小小的進(jìn)步,最終就會(huì)有巨大的進(jìn)展。
5. 決策要迅速。
記住巴頓將軍(General George S. Patton)的話:今天就得到徹底執(zhí)行的好計(jì)劃要遠(yuǎn)勝于明天的完美計(jì)劃。
6. 任何具有重要性的東西都要量化。
我發(fā)誓這是千真萬確的。只要是被量化、受到注意的事物,它都會(huì)增長(zhǎng)。
7. 任何東西如果不進(jìn)行管理,就會(huì)惡化。
如果你想要發(fā)現(xiàn)你自己未曾察覺的問題,只需要花一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間,仔細(xì)觀察你已經(jīng)有一陣子沒有去檢查的領(lǐng)域。我保證那些地方一定會(huì)有問題。
8. 永遠(yuǎn)不要期望生活會(huì)是公平的。
生活不是公平的。你得自己去突破。如果對(duì)你來說,“公平”唯一的意思是你上公共汽車時(shí)給的車錢(也就是票價(jià),英文為fare,與fair同音──譯者注),那會(huì)對(duì)你有好處。
9. 不要把自己看得太高。
放輕松。通常我們所實(shí)現(xiàn)的成就中,至少有一半是出于運(yùn)氣。我們沒有人像自己以為的那樣掌控著一切。
10. 總有微笑的理由。
找到它。畢竟光是活下來就真的很幸運(yùn)了。生命短暫。我越來越贊同我弟弟的話。他總是提醒我:我們不是為了活得長(zhǎng)而來到世上,我們是為了來享受生活!