大學(xué)生就業(yè)形勢心得_有關(guān)大學(xué)生就業(yè)形勢的心得范文
隨著社會信息化的快速發(fā)展,大學(xué)生就業(yè)工作面臨著難得的機(jī)遇和挑戰(zhàn),看到這樣的就業(yè)形勢,你會有怎樣的感想呢?會不會感嘆就業(yè)的嚴(yán)峻呢?下面是學(xué)習(xí)啦為大家準(zhǔn)備的大學(xué)生就業(yè)形勢心得,希望大家喜歡!
有關(guān)大學(xué)生就業(yè)形勢的心得范文篇1
大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)給我最多的感觸就是教我們怎么去選擇工作,怎樣去得到工作。讓我們提高我們的就業(yè)能力。
而就業(yè)能力在過去十多年來一直是歐美學(xué)術(shù)界研究的熱點問題,也是許多國家人力資源管理和就業(yè)政策的核心。對就業(yè)能力進(jìn)行探討和分析,對于我國人力資源管理和就業(yè)政策的制定具有重要的理論與現(xiàn)實意義。一、就業(yè)能力概念:研究歷史與內(nèi)涵就業(yè)能力的研究最早出現(xiàn)在20世紀(jì)50年代,其內(nèi)涵隨著社會和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展不斷演變,直到20世紀(jì)90年代成為研究的熱點問題,引起廣泛關(guān)注。20世紀(jì)50~60年代,就業(yè)能力關(guān)注的是不利人群如殘疾人在勞動力市場的位置。這些人群之所以受到關(guān)注是由于二次世界大戰(zhàn)以后歐美一些國家勞動力供應(yīng)短缺,掌握熟練技能的工人大量缺乏。這一階段就業(yè)能力被看作是個體能被雇傭和保持雇傭的潛能,注重不利人群的就業(yè)態(tài)度和自我形象,主導(dǎo)思想是如何解決失業(yè)者的就業(yè)問題,實現(xiàn)終身就業(yè)和雇傭,政府采取干預(yù)措施鼓勵處于不利地位的人群及失業(yè)者進(jìn)入勞動力市場。20世紀(jì)70年代,就業(yè)能力的研究在宏觀政策方面依然是如何促進(jìn)全員就業(yè),但開始越來越關(guān)注個體的職業(yè)知識、技能以及個體在勞動力市場的價值,而不太注意個體的態(tài)度。同時對于大學(xué)生就業(yè)能力內(nèi)涵的理解的問題也不斷引起了普遍關(guān)注。然而,不管怎么解讀,大家都始終在一定方面達(dá)成共識的,就我而言,對大學(xué)生就業(yè)能力是做如下理解的:
從社會需要的角度,對畢業(yè)生素質(zhì)的啟用會因行業(yè)的不同而有區(qū)別,但對基本的素質(zhì)的要求是基本相同的。1993年美國對求職人員勝任素質(zhì)曾提出8個要求,自尊成就動機(jī),基本技能,特殊職業(yè)的技術(shù)知識技能,思維能力,學(xué)習(xí)能力,人際交往能力和組織認(rèn)知能力。
從培訓(xùn)者的角度,其包括基礎(chǔ)性能力,專業(yè)能力和差異性能力等三個方面。基礎(chǔ)性能力是前提,專業(yè)性能力是關(guān)鍵,差異性能力是核心。其中,基礎(chǔ)性能力包括人際交往能力,正確的就業(yè)動機(jī),應(yīng)聘能力,適應(yīng)能力等。專業(yè)性能力包括專業(yè)知識,職業(yè)崗位所需的特殊技能等。差異性能力,包括個性化,創(chuàng)新性和創(chuàng)業(yè)性。
從學(xué)生的角度,作為就業(yè)的主體的大學(xué)生,面對未來的職業(yè),在基本素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)基礎(chǔ)上需要深入理解了解認(rèn)識自我,確定合理的就業(yè)目標(biāo),掌握就業(yè)政策法規(guī),做好職業(yè)選擇準(zhǔn)備,加強(qiáng)就業(yè)心理鍛煉,增強(qiáng)就業(yè)心理承受能力,注重就業(yè)信息收集。針對性選擇用人單位,掌握求職先機(jī),促進(jìn)成功就業(yè),加強(qiáng)社會適應(yīng)能力鍛煉,促進(jìn)角色轉(zhuǎn)變,就我看來,大學(xué)生就業(yè)能力內(nèi)涵無疑是大學(xué)生本身出發(fā)來探討的,其中應(yīng)包括大學(xué)生應(yīng)當(dāng)掌握的專業(yè)知識,專業(yè)技能,專業(yè)道德和專業(yè)道德,并且還包括應(yīng)試能力,溝通能力,表達(dá)能力和個人氣質(zhì)和形象。 那對照課堂,我們和別人的就業(yè)能力有何差異,該如何強(qiáng)化我們的能力? 隨著經(jīng)濟(jì)的增長,現(xiàn)在升學(xué)率越來越高,結(jié)果就是高校畢業(yè)生數(shù)量遞增,而沒有就業(yè)的大學(xué)生成為社會上相當(dāng)龐大的群體,更由于近幾年經(jīng)濟(jì)增長放緩,求職人數(shù)激增,高校畢業(yè)生就業(yè)形勢相當(dāng)嚴(yán)峻。面對就業(yè)難的社會現(xiàn)狀,作為大學(xué)生的我們也會面臨畢業(yè)就業(yè),應(yīng)該提高自己,完善自己,但與此同時,我們也要時刻關(guān)注就業(yè)發(fā)展趨勢,根據(jù)就業(yè)發(fā)展方向和需要努力培養(yǎng)自己的各方面的能力,從而以最好的狀態(tài)迎接未來的挑戰(zhàn)。
在當(dāng)前的就業(yè)形勢下,就業(yè)鴻溝的問題日益凸顯,主要表現(xiàn)在:“大學(xué)生畢業(yè)找不到工作,而企業(yè)也找不到合適的人才和員工”,如今我們面對的困境,究其原因是我們的就業(yè)能力不足,眼高手低。
我們就業(yè)能力的不足與其差異主要集中在四方面:一是就業(yè)觀念滯后,手精英教育的影響,看不起下層工作,不愿從基層做起;二是學(xué)校專業(yè)設(shè)置于市場脫節(jié),忽視為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù);三是培養(yǎng)模式單一,忽視個性化人才培養(yǎng),往往是“大統(tǒng)一”的培養(yǎng)模式;四是應(yīng)聘求職能力的缺乏,往往連一些基本的待人接物都不會,更不說為人處事了。面試能力都不具備,并且創(chuàng)新意識的缺乏,對就業(yè)能力的培養(yǎng)嚴(yán)重缺乏。應(yīng)聘能力薄弱 ,就業(yè)迷茫。此外,很多單位盲目設(shè)置各種條件帶來的就業(yè)難。
但是,我們在大學(xué)校園里,也學(xué)會了大量的專業(yè)知識,專業(yè)能力有所提升,對高端或疑難問題有獨到的看法和見解以及解決方法,為實現(xiàn)更好的專業(yè)發(fā)展而添磚加瓦。這是我們的優(yōu)勢,但也是我們的劣勢,因為我們很多知識脫離生產(chǎn)實踐,所以我們需要發(fā)揮自己的余熱,好好地將所學(xué)知識與生產(chǎn)實踐相結(jié)合,并實現(xiàn)個人最大化的發(fā)展,將眼光放長遠(yuǎn)。
我們要提升自身的就業(yè)能力就必須有所行動,有所改變,具體包括提高基礎(chǔ)能力,通過積極參加社會實踐,強(qiáng)化個人能力,強(qiáng)化個人愛好,注重品格培養(yǎng),塑造迷人風(fēng)采,規(guī)劃職業(yè)生涯,掌握面試技巧,提高差異性能力,形成獨特的屬于自己的一套風(fēng)格,即要培養(yǎng)自己廣泛的愛好,打造更多的特長,勤奮拼搏,努力拓展自己的知識面,積極參加校內(nèi)外的各種實踐活動,積累社會經(jīng)驗,樹立創(chuàng)新意識,開展創(chuàng)業(yè)嘗試。通過這些努力,我相信大家將會實現(xiàn)自己人生價值和成功就業(yè)的。
而我們學(xué)院開設(shè)的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程就很好的指導(dǎo)了我們,讓我們在就業(yè)的道路上少吃一點虧,少走一點彎路,順利解決自己的就業(yè)問題。
有關(guān)大學(xué)生就業(yè)形勢的心得范文篇2
12月16日,我很榮幸的能去聽賴副書記所開展的大學(xué)生就業(yè)報告。這次聽講報告,讓我了解了當(dāng)今社會的就業(yè)信息,大學(xué)生的就業(yè)情況,明白在今后的日子里,我應(yīng)該如何鍛煉自己、提升自己,才可以在這個社會上立足。
賴副書記給我們說了四大點。首先是今年廣西大學(xué)生的就狀況,今年的畢業(yè)生有11.6萬多人,其中高專生有7.5萬多人,這么多人同時畢業(yè),其中的就業(yè)壓力可想而知。學(xué)生為了讓我們贏在起跑線上,朝著規(guī)范化、全程化、專業(yè)化和住處化的方向邁進(jìn),同時也對畢業(yè)生后期階段的管理工作進(jìn)行了重大的調(diào)整和完善,建立了學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作機(jī)制,對畢業(yè)生做就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)工作,讓我們及早的發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,加以改正。
然后明年大學(xué)生就業(yè)市場預(yù)測,到明年7月,全國的高校畢業(yè)生有611萬人,而我院有2900多人,就業(yè)形勢更加嚴(yán)峻,今年還發(fā)生了全球性的金融危機(jī),沿海省份和發(fā)達(dá)地區(qū),許多企業(yè)紛紛倒閉。廣東東莞市一夜之間XX多家鞋廠倒閉;亞洲最大的玩具廠倒閉,6000多名員工失業(yè);而有些小企業(yè),連人帶設(shè)備一夜之間蒸發(fā)。這些事實,有一個個數(shù)字告訴我們,當(dāng)今社會的形勢是就業(yè)難失業(yè)易。如果沒有本領(lǐng),想在這個社會扎根立足是很難的。所以在大學(xué)時,我們就應(yīng)當(dāng)學(xué)好專業(yè)課程,有了扎實的地基,日后才能建成高樓。
可是,光學(xué)好知識是不夠的,賴副書記告訴我們,現(xiàn)在的大學(xué)生就業(yè)有兩大難題。一是實難:大學(xué)生在校所學(xué)的知識與實際要求脫節(jié),或者是達(dá)不到用人單位的要求。上大學(xué)后,課程減少,使很多時間空余出來,部分大學(xué)生不能適應(yīng),一下失去奮斗目標(biāo),日子也是得過且過,上網(wǎng)、睡懶覺已成了生活中不可缺少的部分,虛度了不少光陰,錯過了鍛煉自己與社會接軌的最好機(jī)會。二是虛難:心態(tài)矯正問題。這是個關(guān)鍵但也是個最痛苦的問題?,F(xiàn)在的大多數(shù)大學(xué)生,在就業(yè)時都有高不成低不就的心態(tài),覺得自己是個大學(xué)生,不找份體面輕松待遇高的工作對不起自己,可是這樣的工作,自己又沒有能力勝任。所以不少大學(xué)生面臨著畢業(yè)既等于失業(yè)的狀況對這兩大難題,學(xué)校方面做了不少調(diào)整工作:首先,更進(jìn)一步的對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)教育,適時及時地高速學(xué)院就業(yè)工作的戰(zhàn)略重心,主動出去,積極溝通,整合用人單位,努力提高就業(yè)水平和質(zhì)量。
聽了賴副書記的就業(yè)形勢報告,讓我對如何做一個合格的大學(xué)生有了新的認(rèn)識。作為21世紀(jì)的大學(xué)生,我們應(yīng)認(rèn)清形勢,端正就業(yè)觀念,刻苦學(xué)生,努力掌握專業(yè)知識和操作技能,在空閑的日子里,多去了解社會,了解相關(guān)的專業(yè)知識,擴(kuò)展自己的知識面。要熱愛自己,但不能隨心所欲,不守規(guī)矩,應(yīng)做個守誠信、崇尚吃苦耐勞精神的大學(xué)生。在此同時,我們也保護(hù)好自己,要謹(jǐn)防詐騙行為,以防誤入歧途,希望在兩年后的畢業(yè)之時,也是我報效祖國社會之日。感謝賴副書記給我上了大學(xué)以來最生動的一課。從今天開始,讓我們?yōu)樽饕幻细竦拇髮W(xué)生而努力,為實現(xiàn)自己的理想而奮斗。加油吧!
有關(guān)大學(xué)生就業(yè)形勢的心得范文篇3
六月二十五日,今天開始我們的暑假社會實踐正式拉開了序幕,暑期社會實踐心得:有關(guān)大學(xué)生就業(yè)采訪心得體會。
今天的任務(wù)格外輕松,主要是昨天傍晚組長梁一召開了一個工作部署的會議,會議上她一絲不茍地講解明天要注意的細(xì)節(jié),把工作內(nèi)容安排得井井有條,提前聯(lián)系好了要采訪的老師。
今天實踐的內(nèi)容,主要安排是采訪學(xué)校招生就業(yè)辦以及人事組織部的老師。昨晚說好的九點半在十五號樓下集合,出乎意料的是,大家都早早地在樓下集合了。
可能是第一天大家的熱情高漲吧。我們先去采了招生就業(yè)辦的葉老師,從他那里了解了當(dāng)今大學(xué)生就業(yè)的形勢、當(dāng)我們面對"專業(yè)不對口"這個問題所需要保持的心態(tài)以及解決這個問題的一些技巧,比如說提高自身的素質(zhì),努力做一個水陸空多棲全面發(fā)展的人才或者提高自己的技巧以此是自己能夠在不利逆勢中處于較有利的地步。
接著我們?nèi)チ巳耸陆M織部做了一個簡單的采訪,基本上向老師了解了學(xué)校在招聘人才中所關(guān)注、看重的內(nèi)容。在采訪結(jié)束的時候,老師還給我們這個活動幾點建議,大致方向主要是走訪企業(yè),從企業(yè)入手。
經(jīng)過這一天的忙碌,我從中學(xué)到了不少。在面對專業(yè)不對口這個逆境時,我們必須要沉著應(yīng)對。這個問題在當(dāng)今大學(xué)生中普遍存在,我們應(yīng)該擺正心態(tài),嘗試著提高面試技巧,提高個人自學(xué)的能力,做一門學(xué)一門的能力。
據(jù)我初步了解,能從事自己所學(xué)專業(yè)的大學(xué)生還是屬于少數(shù),所以,我覺得通過這個歌課題的調(diào)查,能夠使我清楚地了解當(dāng)今形勢以及從中總結(jié)方法,以致于使自己在求職的道路上處于相對有利地位。這天的調(diào)查,我們也充分發(fā)揮了團(tuán)隊精神,以及使自己在實踐中得到鍛煉。
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