牢固樹立黨員意識心得體會
牢固樹立黨員意識心得體會
牢固樹立黨章意識, 要求全體黨員認真學習黨章,學深學透黨章的主要內(nèi)容,把握黨章的精神實質(zhì),將黨章要求牢記于心。下面小編整理的牢固樹立黨員意識心得體會,歡迎閱讀。
牢固樹立黨員意識心得體會
概念可以對事物進行界定,也可以成為事物間相區(qū)分的屬性特征。有概念才能有所區(qū)分、形成區(qū)別。黨員干部身份特殊,責任重大,使命光榮,要自覺上好“概念學”這門課程,樹立“概念”意識,培育“概念”思維,把握事物概念的范疇,理清標準,區(qū)分是非、有無、對錯、好壞、彼此等界限,劃好言行舉止“分水嶺”。
強化認同,把準“身份”概念。黨員干部身份是明確而具體的,是由責任驅(qū)使、宗旨要求和紀律規(guī)范的。為人民服務的本質(zhì),為黨員干部樹立了鮮明的身份導向和工作導向。在政治上即使是領導者,但在法律上則是公民,社會生活上是公共人、社會人,除了責任、使命之外毫無特殊。因此,要牢固樹立“我是干部”“我是黨員”的身份意識,提升覺悟,增強修養(yǎng),遵紀守法、廉潔有為、為民務實,先干一步、干在實處,創(chuàng)先爭優(yōu),保持應有的精神風貌。這是黨員干部身份的基本要求和應有之義,切莫蛻化變質(zhì)。
堅定立場,樹立“群眾”概念。群眾路線是黨的根本工作路線和生命線。黨的性質(zhì)和宗旨要求,黨員干部要全心全意為人民服務,一切工作出發(fā)點和落腳點都是群眾利益。因此,要堅定群眾立場,牢固樹立“群眾”概念,正確處理人民內(nèi)部矛盾。“群眾”不是空乏的概念,而是明確而具體的,不管是一人還是多人,凡是正當合法權(quán)益都要維護、保障。在工作中要多深入基層,傾聽呼聲,交流溝通,只有直白具體的了解群眾,才能更好地開展工作,知道怎么改干什么和怎么干,經(jīng)過群眾路線教育實踐活動,更加清晰具體的明晰群眾和群眾路線概念,增強思維和行為自覺。
理清是非,把準“大局”概念。大局就是全局。干部是黨和人民的干部,是轄區(qū)或部門的干部,不是幾個人或一些人的干部。因此,要樹立大局意識,講究公心,把握公平,推進公正。在工作中,想方法、做決策、出政策都要有大局意識、整體觀念,抓好團結(jié)協(xié)作;同時要堅定立場,是非分明,不徘徊在對錯之間,不走中間路線。面對價值日益多元、多樣、多變,必須旗幟鮮明,大力弘揚社會主義核心價值觀,樹立道路自信、理論自信、制度自信,自覺引領社會精神,引導社會風氣,培育社會風尚,以實際行動推進社會秩序和社會心態(tài)健康有序。
注重承諾,把準“責任”概念。黨員干部的重要職責是做群眾工作,與群眾交流溝通。群眾的眼睛是雪亮的。因此,必須言出必行,言而有信,說到做到。近年來開展黨員干部公開承諾制,面向群眾公開,并且要求承諾要詳細具體、實際實用,就是讓群眾監(jiān)督,給干部加壓、鼓勁。但承諾不是華麗的辭藻,空許愿,好聽不中用,而是實實在在、沒有水分。只有說到做成,兌現(xiàn)承諾,以實際成效取信于民,否則就容易成為“客里空”“花架子”,失信于民。說到做到、兌現(xiàn)承諾是踐行群眾路線的應有之義,也是干部責任的應有之義,更是樹立干部形象、贏得群眾信任的必備途徑。所以黨員干部要注重承諾,承擔責任,能負責、肯負責、負起責。
公私分明,把準“義利”概念。隨著經(jīng)濟不斷發(fā)展,市場交換原則將更加明顯的滲入人們的生活,黨員干部也不例外。因此,黨員干部要樹立正確的義利觀,做到公私分明,這既是法律規(guī)范問題,也是道德良知問題。公私分明是黨歷來倡導和要求的品德風尚。指出,公款姓公,一分一厘都不能亂花;公權(quán)為民,一絲一毫都不能私用。作為黨員干部,一定要把牢公私界限,處理好公私關(guān)系,出于公心,掌好公權(quán),用好公款,辦好公事,做到公私分明。公休儀嗜魚卻他人之魚,可謂公私分明的典范。若公私不分就會模糊法律的界限。所以黨員干部要遵紀守法,注重公德,以公為上、以民為本,莫為利益迷失方向、荒蕪情感、消損意志,面對利益,做到“茍非吾所有,雖一毫而莫取”,積極爭做良好社會風氣的引領者、傳承者。
牢固樹立黨員意識心得體會
在十八屆中紀委第二次全會上發(fā)表重要講話時強調(diào):每一個共產(chǎn)黨員特別是領導干部都要牢固樹立黨章意識,自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。
牢固樹立黨章意識,就是要求共產(chǎn)黨員堅持馬克思主義建黨學說,對黨章的本質(zhì)、內(nèi)容有深刻的領會和理解,在現(xiàn)實生活中,對執(zhí)行黨章有高度的責任心和自覺性,能經(jīng)常對照黨章規(guī)范自己的言行,敢于和善于對一切違反黨章的行為開展斗爭,把“有章必依、違紀必究”看作是天經(jīng)地義的事情。
黨章意識的主體是全體黨員。在牢固樹立黨章意識的問題上,所有黨員一律平等,不允許有任何特殊分子。但是,對于在黨內(nèi)擔任不同職務、負不同責任的黨員來說,應具有的黨章意識的標準又有所區(qū)別,黨員領導干部在黨內(nèi)的職務越高,在黨的事業(yè)中擔負的責任越大,黨章意識的標準也就越高。
黨章意識的客體是黨章。黨章的內(nèi)容既是黨的歷史經(jīng)驗的總結(jié),又是黨健康發(fā)展的制度保證,是每一名黨員應自覺學習、認同、實踐的對象。對于其中任何一項內(nèi)容的疏漏,都是黨章意識不強的表現(xiàn)。
牢固樹立黨章意識是由黨章的性質(zhì)決定的。黨章集中代表了全黨的意志,是黨內(nèi)的“根本大法”,是黨的建設的“總綱”,是堅持從嚴治黨方針的根本依據(jù),是黨員加強黨性修養(yǎng)的根本標準,是規(guī)范黨內(nèi)政治生活、調(diào)整黨內(nèi)關(guān)系、制約全黨行為的總章程。恩格斯第一個把無產(chǎn)階級政黨章程稱為“共同法律”和最高法律。鄧小平同志則明確指出:“國要有國法,黨要有黨規(guī)黨法。黨章是最根本的黨規(guī)黨法。沒有黨規(guī)黨法,國法就很難保障。”正如憲法是國家的根本大法一樣,黨章是我們黨的根本大法。黨章凝結(jié)著黨長期以來寶貴的經(jīng)驗和智慧,集中代表了全黨的根本利益和意志,它統(tǒng)領黨的建設的各項工作,包括黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設。黨章具有最高的權(quán)威性,是制定黨內(nèi)其他規(guī)章制度的依據(jù)和基礎。黨章還具有鮮明的時代性,是隨著形勢和任務的變化、時代和實踐的發(fā)展而不斷豐富和發(fā)展的,具有與時俱進的品格。因此,每一個共產(chǎn)黨員在黨內(nèi)生活中都必須時刻牢記,黨章是黨的根本大法,并自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行。
牢固樹立黨章意識是保證黨在思想上政治上組織上高度統(tǒng)一的需要。中國共產(chǎn)黨已經(jīng)是一個擁有8200 多萬名黨員的大黨。如何才能讓這樣一個大黨思想統(tǒng)一、步調(diào)一致、運作有序呢?當然得靠規(guī)矩。沒有規(guī)矩,不成方圓。指出:黨章是全黨必須遵循的總規(guī)矩。黨章對黨的性質(zhì)和宗旨、黨的路線和綱領、黨的指導思想和奮斗目標都作了明確規(guī)定,集中體現(xiàn)了我們黨的基本理論和政治主張,集中體現(xiàn)了我們黨的整體意志和理想,為黨在思想上政治上的統(tǒng)一提供了根本準則。黨章對黨內(nèi)政治生活、組織生活的所有重大原則問題都提出了明確要求,規(guī)定了黨內(nèi)的各項基本制度,為黨在行動上的統(tǒng)一提供了組織制度保證。只有全體黨員都樹立黨章意識,全黨才能達到思想上、政治上、組織上的高度統(tǒng)一。
牢固樹立黨章意識是始終保持黨的先進性和純潔性的需要。當前,絕大多數(shù)黨員干部在學習黨章、用黨章規(guī)范自己的言行方面做得是好的,但也有少數(shù)黨員包括一些黨員領導干部不熟悉黨章、不自覺遵守黨章。有的黨員干部理想信念動搖,黨章意識淡薄,不能發(fā)揮先鋒模范作用;有的作風浮躁、急功近利、好大喜功,甚至弄虛作假;有的貪圖享受,講排場、比闊氣,揮霍公款,奢侈浪費之風屢禁不止;有的對群眾的安危冷暖不關(guān)心,工作方法簡單粗暴,引起人民群眾不滿。黨章作為黨的最高行為規(guī)范,對黨員的義務以及黨員領導干部應該具備的基本條件作出了明確規(guī)范,對黨員需要掌握的基本知識也作了系統(tǒng)闡述,是廣大黨員進行自我教育、增強黨章意識的最好教材。在新的歷史條件下,黨員只有切實增強黨章意識,自覺加強黨性修養(yǎng),切實按照黨章的要求去做,才能在全面建成小康社會過程中充分發(fā)揮先鋒模范作用,從而始終保持黨的先進性和純潔性。
牢固樹立黨章意識, 要求全體黨員認真學習黨章,學深學透黨章的主要內(nèi)容,把握黨章的精神實質(zhì),將黨章要求牢記于心。切實防止和克服學不學無所謂的錯誤想法,防止和克服把學習貫徹黨章當成一種口號,說起來重要、做起來不要的錯誤做法。黨員特別是領導干部還要把學習黨章同自覺加強道德修養(yǎng)結(jié)合起來,堅決抵御各種腐朽落后文化的侵蝕,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀,做到勤政、為民、務實、清廉。
牢固樹立黨章意識, 要求各級黨組織嚴格依照黨章辦事。要樹立黨章是黨的根本大法的理念,切實維護黨章的最高權(quán)威性,做到嚴格依照黨章辦事。凡是黨章規(guī)定的,不論在什么情況下,都堅決去做;凡是黨章反對的,不管有什么理由,都堅決不做。黨組織還要通過多種形式對黨員加強黨章教育,使黨員不僅知道應該怎樣做,而且認識到為什么必須這樣做,不能那樣做。黨組織要按照黨章規(guī)定,認真貫徹執(zhí)行民主集中制,充分發(fā)展黨內(nèi)民主,積極拓展黨員參與黨內(nèi)事務的渠道,保障黨員行使黨章賦予的各項權(quán)利,嚴肅查處侵犯黨員權(quán)利、壓制黨內(nèi)民主的行為,從而激發(fā)黨員增強黨章意識的自覺性和積極性。
各級紀律檢查機關(guān)要對黨員貫徹執(zhí)行黨章的情況進行經(jīng)常性的督促檢查。通過督促檢查,用黨章的規(guī)定檢驗黨員的言行,符合規(guī)定的進行肯定和鼓勵,不符合規(guī)定的進行批評和糾正,使黨員遵守和貫徹黨章成為一種自覺的經(jīng)常的行為,把黨員的思想和行為提高到黨章所要求的高度,確保黨章成為全黨共同遵守的行為準則。要堅決克服和糾正有章不循、有禁不止的現(xiàn)象。對違反黨章的行為進行嚴肅懲處,維護黨章黨紀的權(quán)威性和嚴肅性,對黨員起到警醒和告誡的作用。要加大執(zhí)行黨的紀律的力度,對違反黨紀的,要嚴肅批評教育;對屢教不改的, 要作出組織處理;對造成嚴重后果的,要按照黨的紀律予以懲處。
牢固樹立黨員意識心得體會
面對當前國際國內(nèi)復雜局勢,黨員干部要時刻保持憂黨之心和興黨之則。一方面,領導干部要從三個方面樹立憂患意識。少數(shù)領導干部沒有憂患意識,多是在養(yǎng)尊處優(yōu)的環(huán)境中不學習,不思考,不進取,以致昧于時局,安于現(xiàn)狀,貪圖安逸,自然不會有危機感。樹立憂患意識,要求我們必須保持清醒的頭腦,具備深邃的眼光,培養(yǎng)理性思辨的能力,善于進行理性思考。
首先,要從歷史的演變規(guī)律中吸取憂患意識??v觀古今中外政權(quán)演變的規(guī)律,生于憂患,死于安樂,是一條無法回避的鐵律。考察“光武中興”、“貞觀之治”、“康乾盛世”,都是一代帝王夙興夜寐,由此憂勞興國,盛世為何不能在后世傳承日久,都為繼任者貪圖安逸,窮奢極欲致使逸豫亡身。蘇聯(lián)、東歐國家的劇變,也是物必先腐、而后蟲生,統(tǒng)治者在安于現(xiàn)狀,不思進取的麻痹中丟失了政權(quán)。不在憂患中奮起,就在憂患中滅亡。要以史為鑒,有歷史的眼光和世界的視野,在學習和反思中吸取憂患意識。其次,要從現(xiàn)實的重責大任中增強憂患意識。領導干部肩負發(fā)展一方、穩(wěn)定一方、振興一方的重責大任。在建設和諧社會的偉大實踐中,各級領導干部如果缺乏憂患意識或弱化憂患意識,就會看不到艱巨的工作任務,光明的發(fā)展前景。只有認清了自己的使命,看準了自身的角色,擔負了應盡的責任,才會在憂患中崛起,在憂患中奮進。再次,要從自身的成長經(jīng)歷中看到憂患意識。從不少領導干部政治上的成長,生活中的閱歷來看,或多或少有過困境、有過周折,有過磨難,但無不都是在身懷憂慮、小心謹慎和自強不息地一路走過來的,有經(jīng)驗,也有教訓。領導干部需要隨時反思曾經(jīng)走過的路,有了這種防患未然或前車之鑒的憂患意識,時時提醒自己,也會在未來的路上有更多的憂患感。另一方面,黨員干部要求強烈的責任意識。
責任意識是做好一切工作的首要條件,責任意識的強弱決定執(zhí)行力度的大小,執(zhí)行效果的好壞。增強責任意識,就是要立足本職崗位,認真履行崗位職責,在工作中始終保持一種危機意識、憂患意識、進取意識,推動工作不斷取得進步和發(fā)展。增強責任意識,就是要愛崗敬業(yè),努力提升執(zhí)行的實效性。工作崗位是干部職工施展才華和干事創(chuàng)業(yè)的舞臺,雖然崗位可能平凡、分工各有不同、職能也有強弱、工作亦有難易,但實踐鍛煉人,只要不怨天尤人、消極怠工,而是埋頭苦干、自我加壓、蓄勢待發(fā),就一定能干出一番事業(yè)。全體黨員干部都應對自己的工作崗位懷有感恩之心,不僅把自己的工作看成謀生的職業(yè),更重要的是作為一種理想、一種使命、一種追求,干一行、愛一行,鉆一行、精一行。增強責任意識,就是要不斷開拓進取,在工作中勇于爭先,始終保持爭先創(chuàng)優(yōu)的心態(tài),克服得過且過的心態(tài),把工作標準調(diào)整到最高、工作熱情調(diào)整到最大、精神狀態(tài)調(diào)整到最優(yōu)、工作勁頭調(diào)整到最佳,注重每一個細節(jié)、緊扣每一個環(huán)節(jié)、把握每一個關(guān)節(jié),努力做到業(yè)務知識無空白、日常工作無誤差、聯(lián)系群眾無距離、廉潔從政無問題,精益求精,力爭使自己成為工作崗位上的“完美主義者”。
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