關(guān)于求職成功的三大秘訣
關(guān)于求職成功的三大秘訣
就業(yè)市場化后,提高求職者的就業(yè)能力顯得尤為重要。下面是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的關(guān)于求職成功的三大秘訣，希望你喜歡。
關(guān)于求職成功的三大秘訣
一、該誠實時要誠實
對于職業(yè)生涯中的“空白”，最好不要胡編亂造，因為所有的謊言都會不攻自破的。如果你的工作斷斷續(xù)續(xù)而且時間都不長，特別是你間斷的工作都屬于同一性質(zhì)的崗位，那就盡量把它們并在同一項下。另外，在簡歷中隱藏短暫的空白期也是可以的。但是，對長期的空白則必須做出說明。如果用人單位通過查詢你的原用人單位領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)你掩蓋了10個月的失業(yè)期，那你可就壞事了。或者你可以用年份代替月份來掩蓋一些空閑期，但如果空白就發(fā)生在你的上一份工作到目前的這一段時間內(nèi)，你就一定要在簡歷中做出誠實的解釋。
二、談薪酬技巧
在面試時，面對未來企業(yè)“你薪酬要求有多高”的提問，該如何大膽表達心中所想呢?如果應(yīng)聘的公司是國際性大公司可以說：“我相信公司的薪酬制度會給我一個合理的報酬”。而對于一般的中型或小型企業(yè)，應(yīng)該盡量爭取更高的薪酬。這些中小型公司雖然也有薪酬制度，但都沒有很嚴(yán)格的規(guī)范。你完全可以大膽展示自己的實力，讓用人單位覺得你能給他們創(chuàng)造價值，并且潛力巨大。
三、差旅升職小竅門
1.與上司一同出差要言行得當(dāng)，不要搶風(fēng)頭，不要喧賓奪主;
2.與同事一同出差要加強團結(jié);
3.獨自一人出差一定要加強自我約束;
4.切忌在背后攻擊競爭對手;
5.切忌草草完成任務(wù)，應(yīng)付了事;
6.切忌游山玩水后還把費用塞進差旅費里報銷。
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