戒毒所領導嚴以用權方面存在的問題及整改措施
作為干部領導,應該認真貫徹落實好中央關于“改進工作作風,密切聯(lián)系群眾”八項規(guī)定。腳踏實地,切實履行好紀委書記職責,嚴以用權,按規(guī)則,按制度行使權力,真抓實干、勇于擔當,切實當好反腐倡廉帶頭人,做到敢于亮劍、執(zhí)紀嚴明、清正廉潔,正人正己。今天學習啦小編要與大家分享的是:戒毒所等領導嚴以用權方面存在的問題及相關整改措施。具體內(nèi)容如下,歡迎閱讀:
嚴以用權方面存在的問題及整改措施(一)
針對征求到的意見、上級點明的問題、群眾反映集中的問題和專題民主生活會上查擺出的問題,進行認真反思,即知即改,立行立改,切實整改“四風”方面存在的突出問題,結(jié)合紀檢監(jiān)察工作實際,制定個人整改措施如下:
一、強化理論武裝,嚴明黨的政治紀律
1.加強理論學習。端正學習態(tài)度,樹立終身學習理念,做到學習致用、學以修身、學以為民,筑牢思想總開關。
具體措施:
一是堅持不懈地學習中國特色社會主義理論體系和系列講話精神,不斷提高理論素養(yǎng)和政治覺悟,切實增強理論自信、道路自信和制度自信,在思想上,做到真學、真懂、真信、真用。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
二是圍繞黨章和行政監(jiān)察法規(guī)定,學習好、運用好、把握好業(yè)務,在穩(wěn)、準、快上下功夫,各個工作環(huán)節(jié)都嚴格把關,確保依紀依法安全文明辦案。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
三是每天安排不少于1小時的自學時間,每月讀一本綜合業(yè)務書,讀深、鉆透業(yè)務知識,避免出現(xiàn)因政策法規(guī)把握不準而致工作不到位的現(xiàn)象發(fā)生,不斷增強自己依法履職素質(zhì)能力。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
2.增強政治敏銳性。認真學習貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本要求,善于從政治上判斷形勢、分析問題,保持頭腦清醒,正確分析和處理各種社會矛盾,特別是在重大原則問題上劃清是非界限。
具體措施:
一是認真貫徹黨的路線方針政策,始終保持政治堅定、立場鮮明,在思想上、政治上,確保政令暢通。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
二是強化政治責任感和政治敏銳性,保持足夠的憂患意識和危機意識,從政治和全局的高度來分析研判和謀劃推進反腐敗斗爭和紀檢監(jiān)察工作,堅持有案必查,有腐必懲,嚴守辦案這道保持黨的純潔、鞏固執(zhí)政地位的重要防線。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
三是認真學習中國特色社會主義理論體系,特別是一系列重要講話精神,認真學習踐行“三嚴三實”要求,把黨的政治紀律教育作為廉政黨課教育的重要內(nèi)容,增強黨員干部的政治敏銳性和政治鑒別力,對違反政治紀律的苗頭性、傾向性問題堅決及時制止,積極與各種不良風氣做斗爭。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
3.加強組織協(xié)調(diào),落實黨風廉政建設兩種責任。協(xié)助縣委抓好黨風廉政建設責任制落實,較好地實現(xiàn)黨風廉政建設與全縣各項工作協(xié)調(diào)推進。
具體措施:
自覺履行全縣黨風廉政建設組織協(xié)調(diào)人的職責,強化黨要管黨、從嚴治黨的政治責任,建全客觀公正的黨風廉政建設責任制考核機制,強化考核結(jié)果運用。將平時檢查同年終考核相結(jié)合,組織考核同群眾評議相結(jié)合,把考核結(jié)果作為對領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù),保證黨風廉政建設責任制考核的規(guī)范性、公正性。自己堅持做到每年帶隊考核黨風廉政建設責任制不少于5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、8個縣直單位。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
4.加大黨風廉政建設宣傳教育引導工作和典型腐敗案例的通報曝光力度。
具體措施:
注重教育引導,培養(yǎng)黨員干部自律意識。充分發(fā)揮縣委黨校干部培訓主陣地作用,每年針對不同的參學人員“因材施教”開展不同課題的廉政培訓。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
二是開展多樣化宣傳教育。對易發(fā)生“疫情”的敏感節(jié)點,如換屆選舉、人事變動、節(jié)假日等,提前通過縣紀檢監(jiān)察簡報、網(wǎng)站、新聞、手機報等四種宣傳平臺提前介入嚴明紀律,向社會公布舉報電話、來信、網(wǎng)絡等舉報途徑。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
三是開展警示活動。把主動接受警示教育作為一名黨員干部的必修課,近期將集中組織部分科級領導干部集中觀看庭審現(xiàn)場警示教育活動;加大宣傳力度,利用沈培平、楊紅衛(wèi)等腐敗案例來警醒全縣黨員領導干部;從各級紀委通報的違反八項規(guī)定精神的案例中吸取教訓,舉一反三,嚴肅查處典型違紀違法行為。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
5.強化宗旨意識,切實保障和服務好群眾利益。積極回應群眾合理利益訴求,以實際行動解決群眾反映的熱點難點問題。
具體措施:
一是暢通群眾訴求渠道。認真落實黨務、政務、村務公開和“四議兩公開”決策制度,保障群眾的知情權和促進權力公開透明運行;有效發(fā)揮好我縣“五級聯(lián)動”暢通群眾訴求監(jiān)督平臺作用,確保全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、161個村(社區(qū))五級聯(lián)動監(jiān)督平臺有效運行,實現(xiàn)訴求平臺全覆蓋、保暢通,及時準確了解群眾所思、所盼、所憂、所急,以積極態(tài)度和正確方法排查矛盾、分析矛盾和化解矛盾,切實把群眾工作做實、做深、做細、做透。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
二是用好民生資金監(jiān)管平臺,將社保、強農(nóng)惠農(nóng)等4大類民生資金納入監(jiān)管系統(tǒng)進行監(jiān)管,加大對強農(nóng)惠農(nóng)政策措施的監(jiān)督檢查,確保國家的每項政策措施都落到實處,群眾得到利益,嚴肅查處侵占群眾利益的腐敗問題;依法妥善處置移民安置、征地拆遷、企業(yè)改制等影響社會和諧穩(wěn)定的矛盾糾紛,維護社會公平正義,做到矛盾不上交,本地多化解。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
三是緊緊圍繞促進中央、省委、市委的有關決策部署和縣委、縣政府中心工作、各類安全事故中失職瀆職行為和群眾反映強烈的突出問題落實問責實施行政問責,集中整治不作為、慢作為、亂作為,全面推進效能監(jiān)察工作。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
6.改進調(diào)研工作。積極深入基層、深入實際、深入群眾,了解群眾所需所盼,著力解決到基層調(diào)研走馬觀花、蜻蜓點水等問題。
一是改進調(diào)研方式。落實好蹲點調(diào)研、隨機調(diào)研、聯(lián)系點調(diào)研工作制度,每年安排不少于3個月的時間,重點發(fā)現(xiàn)和解決群眾迫切希望能解決的問題。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
二是改進調(diào)研作風,下基層不搞層層陪同,不作特殊安排、不住超規(guī)格房間、不接受宴請、不收土特產(chǎn)或紀念品,在基層或群眾家里用餐時,主動交納伙食費。(完成時限:9月底前完成整改,長期堅持)。
7.認真貫徹落實好中央關于“改進工作作風,密切聯(lián)系群眾”八項規(guī)定。腳踏實地,切實履行好紀委書記職責,嚴以用權,按規(guī)則,按制度行使權力,真抓實干、勇于擔當,切實當好反腐倡廉帶頭人,做到敢于亮劍、執(zhí)紀嚴明、清正廉潔,正人正己。
一是把貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委實施辦法和市、縣具體規(guī)定作為抓作風建設的首要任務,帶頭學習領會精神實質(zhì),從嚴監(jiān)督、從嚴要求,從自身做起,做到一個節(jié)點一個節(jié)點地盯,一條禁令一條禁令抓落實。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
二是從實際出發(fā)把握好政策、民風民俗活動,加大宣傳教育力度,循序漸進抓好移風易俗相關制度規(guī)定的落實,推動廣大黨員干部把文明新風內(nèi)化于心、外化于行。(完成時限:立行立改,長期堅持)。
三是堅決向公車私用、贈送節(jié)禮、大操大辦婚喪喜慶事宜等問題開刀,定期開展專項治理和督查工作,做好明察暗訪和通報曝光工作。(完成時限:立行立改,長期堅持)。(已制定出臺了《瀾滄縣關于規(guī)范干部職工辦理婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》,提出“十一個不準”嚴格規(guī)范干部職工婚喪喜慶事宜)。
8.堅決改進學風、會風、文風。重點解決在清理、整治各種會議、各種檢查、各種考核評比過多和嚴肅作風紀律主動履職不夠的問題。
具體措施:
加強對“三難”、“四多”問題治理力度。加大對我縣年初確定的重點項目、重大工作專項督查力度,促進解決辦事難落實、項目難落地、問題難解決“三難”和會議多文件多活動多評比多的“四多”,對落實不力的問題,要通過責令整改、約談、通報批評等方式,堅決予以糾正,對有令不行、有禁不止的,將堅決予以處理。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。強化黨性修養(yǎng),永葆共產(chǎn)黨員本色。
9.圍繞中心,服務大局。切實解決好大局意識不強,只求管好自己分內(nèi)的事情,對其他領導分管的工作怕因“越權”而不主動關注和參與,存在本位主義思想等問題。
具體措施:
增強大局觀念和主動服務意識,積極主動配合班子成員開展工作,形成合力,認真貫徹中央、省、市、縣的決策部署,確保紀檢監(jiān)察工作能夠積極主動服從服務于全縣經(jīng)濟社會發(fā)展穩(wěn)定大局。(9月底前完成整改,長期堅持)。
10.務實不務虛。努力克服重部署、輕落實的問題,把工作的立足點放在抓落實上。
具體措施:
認真貫徹執(zhí)行上級各項方針政策和決策部署,不折不扣地落實上級部署和要求,高標準、嚴要求完成各項工作任務,堅持在思想、工作、學習、生活上踐行“以上帶下”要求,主動加強協(xié)調(diào)、督促、檢查和指導,一項一項分析研究,一件一件抓好落實,努力做到每一項工作都有布置、有檢查、有落實;部署了的工作就抓緊實施,加強督促檢查、一抓到底。(9月底前完成整改,長期堅持)。
11.求真務實,增強創(chuàng)新意識。杜絕貫徹上級精神照本宣科,機械執(zhí)行,照抄照搬,唯上唯書的問題。
具體措施:
本著創(chuàng)業(yè)要實的要求,切實吃透上級精神,把上級精神和基層工作實際緊密結(jié)合起來,研究制定對策措施,建立更為完善、操作性更強的工作機制,使工作既符合上級精神,又符合本地實際。(9月底前完成整改,長期堅持)。
12.堅持正確政績觀。堅持想問題、辦事情、作決策都從實際出發(fā),整體推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
具體措施:
不務虛功,只求實效,多做打基礎、利長遠的工作,抓好懲防體系建設,既注重案件查辦工作,又注重發(fā)揮查辦案件綜合效果的運用,多深入分析和查找容易誘發(fā)“四風”和腐敗問題的部位和環(huán)節(jié),從制度、教育、監(jiān)督、管理上堵塞漏洞、預防腐敗,對黨務政務公開、廉政風險防控工作列入年底黨風廉政建設責任制考核內(nèi)容重點考核。(年底前完成整改,長期堅持)。四、真抓實干,進一步提升工作效果。
13.強化責任擔當,提高工作執(zhí)行力。嚴格按照中央和省、市紀檢監(jiān)察機關關于“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”的要求,認真謀劃和研究工作內(nèi)容,突出主責主業(yè),集中精力“種好自己的田”。
具體措施:
一是按照黨章規(guī)定的紀檢監(jiān)察機關三項主要任務和五項經(jīng)常性工作,行政監(jiān)察法賦予的五項職責認真履職,秉公用權,狠抓落實,推進全縣紀律作風建設、懲防體系、案件查辦工作等紀檢監(jiān)察工作科學有效開展;
二是認真貫徹落實中央紀委、省、市紀委關于紀檢監(jiān)察體制改革的各項任務落實,做好縣級紀檢監(jiān)察機關議事協(xié)調(diào)機構清理調(diào)整工作,把不該管的事交還主責部門,騰出更多的時間和精力,抓好主業(yè),做到不越位、不缺位、不錯位,切實把對配合執(zhí)法部門開展業(yè)務監(jiān)督檢查真正轉(zhuǎn)到對部門履職監(jiān)督上來,突出“一崗雙責”的落實,實施“一案雙查”的責任追究。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)
14.切實落實好黨風廉政建設責任,推進反腐倡廉工作。
具體措施:
一是落實黨風廉政建設監(jiān)督責任。圍繞黨風廉政建設和反腐敗斗爭的中心工作,履行好紀委的監(jiān)督責任,協(xié)助縣委抓好全縣各級黨組織的主體責任,把紀檢監(jiān)察工作的監(jiān)督責任分解落實到單位和個人,力求做到每項任務有責任主體和完成時限,強化責任落實。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
二是整治機關工作紀律。年內(nèi)組織不少于2次對執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務行業(yè)的“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”突出問題的監(jiān)督檢查,堅決查處利用職務之便謀取不正當利益、“吃拿卡要”、執(zhí)法監(jiān)管中作風粗暴、濫用職權的行為;堅決整治機關工作紀律松弛現(xiàn)象,嚴肅查處無故曠工、遲到早退、擅離職守、上班期間玩游戲、聊QQ、買菜、淘寶購物等行為。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
三是加強干部教育和提醒。每年安排縣管黨政領導班子主要負責人向縣紀委全會述廉至少8名,約談鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記每年至少6名,對重點崗位黨政“一把手”每年談話提醒不少于2次。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
四是加強反腐敗協(xié)調(diào),注重發(fā)揮由公、檢、法、審計部門參與的查辦案件聯(lián)席會議作用,每年至少召開4次協(xié)調(diào)會議,并根據(jù)需要隨時進行信息溝通;建立案件線索集中管理、集體排查制度,每季度進行一次線索排查,對每一件案件線索進行集體研究,分類處置。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
五是持續(xù)發(fā)力抓好案件查辦工作,轉(zhuǎn)變思路,拓展案源,今年案件查辦工作既要查處貪污賄賂等嚴重違紀的腐敗案件,也要查處各種歪風問題,還要將“四風”和違反“八項規(guī)定”精神的問題納入案件查辦的重點工作,有自辦案件,保持辦案高壓態(tài)勢。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
15.嚴格執(zhí)紀監(jiān)督問責。解決監(jiān)督檢查方式針對性不強,走形式、走過場的問題。
具體措施:
不斷改進監(jiān)督方式,變事后監(jiān)督為事前、事中監(jiān)督,變被動監(jiān)督為主動預防,建立明察暗訪常態(tài)化機制,堅持“一月一重點、一月一督查、一月一報告”的監(jiān)督方式,對公款相互宴請、贈送節(jié)禮、高檔消費、公款旅游、公車私用、跑官拉票、打牌賭博、大操大辦、吃喝攀比和鋪張浪費等存在的突出問題痛下決心解決,加大懲處問責力度,及時通報曝光,保持韌勁,形成震懾。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。(已制定出臺了《瀾滄縣機關作風和效能建設明察暗訪工作制度》)五、堅決轉(zhuǎn)變作風,樹立為民務實清廉形象。
16.嚴以用權。嚴格按制度和程序辦事,堅持用制度管權、管事、管人,任何時候都不搞特權、不以權謀私,真正把權力關進制度的籠子。
具體措施:
一是堅決執(zhí)行黨的各項紀律。自己嚴格執(zhí)行黨政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、群眾工作紀律,對厲行節(jié)約、公務接待等各項規(guī)定嚴格把關,逐步規(guī)范行政權力運行。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
二是執(zhí)行落實規(guī)章制度。貫徹民主集中制,堅決執(zhí)行請示報告、財務管理、公務用車、辦公用房、外出報備等制度,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做,并自覺接受組織和人民群眾監(jiān)督。(完成時限:9月底前完成整改,長期堅持)。
17.帶頭廉潔自律。堅守好“黨的忠誠衛(wèi)士”和廉潔從政的底線,嚴格按照對黨員干部提出的“三嚴三實”要求,心存敬畏,慎獨慎微慎初,做到公私分明、克己奉公、嚴于律己、為政清廉。
具體措施:
時刻以黨章為鏡,帶頭遵守好黨紀國法和廉潔自律各項規(guī)定,自覺遵守紀檢監(jiān)察干部“五嚴守五禁止”要求,正確把握好“生活圈”、“社交圈”,堅決抵制各種不正之風的侵蝕,不插手工程建設和資源交易,不進私人會所,不收受紅包和會員卡,不進高檔娛樂場所,自覺做到勤政務實、秉公用權、生活正派、情趣健康、追求高尚。(完成時限:9月底前完成整改,長期堅持)。
18.規(guī)范公務接待,倡導節(jié)儉風氣。
具體措施:
一是牢固樹立勤儉節(jié)約意識和艱苦奮斗精神,辦一切事情都將遵循勤儉節(jié)約原則,嚴格執(zhí)行《黨政機關國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》,進一步規(guī)范公務接待, 嚴格控制接待標準,壓縮公務接待數(shù)量,一律不上高檔菜肴、煙酒;不組織參與和公務無關的接待、活動,不超標準、超規(guī)格,從嚴控制陪餐標準和陪餐人數(shù),不用公款相互宴請、大吃大喝和進行高消費娛樂活動、不搞大操大辦婚喪嫁娶等事宜和借機斂財。(完成時限:9月底前完成整改,長期堅持)。
二是在紀檢監(jiān)察門戶網(wǎng)站上定期公示“三公”經(jīng)費預算和開支情況,主動接受群眾監(jiān)督。(完成時限:年底前完成整改,長期堅持)。
嚴以用權方面存在的問題及整改措施(二)
“三嚴三實”簡潔凝練、內(nèi)涵豐富、指向明確,反映了新形勢下黨的建設的內(nèi)在規(guī)律和本質(zhì)要求,體現(xiàn)了世界觀和方法論的有機統(tǒng)一、內(nèi)在自律和外在約束的有機統(tǒng)一,為黨員干部修身做人、為官用權、干事創(chuàng)業(yè)提出了明確要求。下面是關于不嚴不實的具體表現(xiàn)嚴以用權方面存在問題范文,歡迎大家閱讀借鑒。
不嚴不實的具體表現(xiàn)“嚴以用權”方面存在的突出問題:
1、權為民所用的政治覺悟還有待于進一步提高,以法治思維和法治方式行政的自覺性還不夠強,對優(yōu)化政治生態(tài)的長期性、艱巨性認識不足,少數(shù)干部對規(guī)章制度缺少敬畏感。
2、對違反作風建設相關規(guī)定的現(xiàn)象監(jiān)管不到位。對干部的監(jiān)督管理特別是科級領導干部的監(jiān)督管理仍需進一步加強。
3、權力“家底”曬得不充分,接受群眾監(jiān)督的方法和措施還有待于進一步健全和完善。不嚴不實的具體表現(xiàn)嚴以用權方面存在問題不嚴不實的具體表現(xiàn)嚴以用權方面存在問題。簡政放權的具體措施仍需進一步深入落實。
4、把權力真正用在為民辦實事解難事上的力度不夠。存在有些部門比待遇、比消費、比辦公條件的現(xiàn)象。
修身不嚴方面:
1、有的厭煩政治理論學習,不重視黨員活動;
2、有的自恃經(jīng)驗豐富,不愿也不想擠時間踏實學習,存在嚴重的以干代學傾向;
3、有的心里有優(yōu)越感,喜歡端著架子,高高在上,覺得自己地位高人一等,看不起群眾;
4、有的覺得縣政府辦的工作用車太老舊、檔次不高,經(jīng)常調(diào)動分管單位的車輛為自己服務,還認為都是應該的。
用權不嚴方面:
1、有的片面強調(diào)經(jīng)濟發(fā)展的重要性,不按制度用權,依法行政意識不強;
2、有的在自己分管的領域?qū)徫粰嗔σ暈閭€人權力,別人碰不得,拍了板后不愿、不想聽取其他人的意見;
3、有的落實國家政策不到位,個別涉農(nóng)部門違規(guī)收費行為時有發(fā)生;
4、有的搞親親疏疏,拉團團伙伙;5、有的利用職務之便打招呼,暗箱操作,背后干預。
律己不嚴方面:
1、有的心中無黨紀、眼里無國法,對黨的紀律缺乏敬畏之心,在重大問題面前不以身作則,反而帶頭破壞黨的紀律;
2、有的組織觀念淡薄、紀律松弛,有令不行、有禁不止;
3、有的不注意個人言行,不注意場合和分寸,亂發(fā)議論;
4、有的人際關系庸俗化,迎來送往,相互請吃,還有的喜歡在牌桌上交流感情;
5、有的在公務活動中講排場、擺闊氣,缺少勤儉節(jié)約意識,吃飯住宿都要求按高標準接待,造成嚴重浪費。
謀事不實方面:
1、有的干事不腳踏實地,不懂業(yè)務,不懂規(guī)律,不搞調(diào)查,對弄虛作假上報數(shù)據(jù)不清楚,心里沒底;
2、有的較真碰硬的干勁不足,對一些老問題解決辦法少,對新問題應對顯得倉促,在用地難、融資難、拆遷難的普遍性問題中,通過改革發(fā)展來解決的措施不多;
3、有的對事關發(fā)展的問題重視不夠,工作安排部署好就完事了;
4、有的急于求成的心態(tài)比較重,脫離實際,盲目貪功,熱衷搞面子工程;
5、有的調(diào)研缺乏針對性和時效性,“調(diào)”而不“研”,工作沒有充分考慮群眾意愿和實際情況,憑主觀臆斷決策。
不嚴不實具體表現(xiàn)”謀事要實“方面存在的問題:
一是對政績觀的理解和把握存在偏差。對大通縣經(jīng)濟的發(fā)展研究少,偏重看待經(jīng)濟社會發(fā)展總量和增速。對經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)性關注不夠,眼界不夠開闊,前瞻性、戰(zhàn)略性、長期性的研究思考還不夠深入,對大通縣長遠發(fā)展的根本性問題,缺乏深度研究和大膽探索。
二是調(diào)查研究不深入、不細致,主動調(diào)研的意識不強,沒有做到經(jīng)常性,存在走馬觀花現(xiàn)象。了解面上工作和一般性情況多、蹲點調(diào)研少。
三是科學民主決策水平有待進一步提高。重大決策征求群眾意見不夠,充分傾聽民意、廣泛集中民智、反映各方訴求的科學民主決策體系不夠健全。對部門和基層干部提要求多、布置任務多,對思想、工作和生活關心少,在工作方式方法上需要改進。
四是日常下功夫深入了解干部不夠,與干部日常交心少。了解干部廉潔從政和八小時以外的情況缺乏有效手段。
堅持嚴以用權 樹立宗旨意識
嚴以用權,就是要堅持用權為民,按規(guī)則、按制度行使權力,把權力關進制度的籠子里,任何時候都不搞特權、不以權謀私,努力踐行全心全意為人民服務的宗旨的基本要求,努力做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。
當前還存在的特權思想和特權現(xiàn)象主要表現(xiàn)在:用權為民意識在思想上沒有扎根,對權力的自覺約束能力弱化。
具體表現(xiàn)為:有的干部對權為民所賦、利為民所謀思想認識還不到位,沒有很好的做到嚴以用權不逾矩。有的干部在財經(jīng)紀律、招投標、土地出讓等方面,制度執(zhí)行不嚴格、不規(guī)范;有的把權位作為享受的階梯,講求排場,揮霍浪費,貪圖奢靡;有的為個人仕途,拉幫結(jié)派,任人唯親,排斥異己,自行其是;有的只看局部,不謀大局,只要個人權威,不講中央權威。產(chǎn)生的根源:特權思想和特權現(xiàn)象的思想根源在于扭曲的權力觀,其本質(zhì)是一個“特”字,其表現(xiàn)歸結(jié)起來就是:放縱行使權力,把權力當私器,隨意破壞組織紀律和規(guī)則程序,以權謀私,使之變?yōu)椴皇苤萍s的特殊權力;追求權力占有和獨特享受,把權力當作身份、等級、榮譽、地位和權勢的資本,講究排場和特殊享受,甚至炫耀權勢。除此之外,還在于這些領導干部為人民服務的態(tài)度不端正、馬克思主義理論功底不扎實、肅清封建殘余影響不自覺、法治意識不牢固。
在貫徹落實全面從嚴治黨、嚴以用權方面,我們必須從以下幾方面著手:
一是必須敬畏權力。權力是把“雙刃劍” ,用好了,可以建功立業(yè),造福于民 ; 用不好,傷及自身,禍害無窮。這些年來,從查處的大量案件看,少數(shù)黨員干部墮落為腐敗分子,就是在權力觀上出了問題,把黨和人民賦予的權力變?yōu)闄噱X交易、謀取私利的工具,不僅使自己身敗名裂、身陷囹圄,而且給黨和人民造成了極大傷害。
二是必須正確行使權力。堅持按規(guī)則、按制度行使權力,牢固樹立在法制的軌道上用權的理念,堅守政策規(guī)定的“底線”,嚴守黨紀國法的 “紅線”,用制度管權管人管事,依規(guī)依紀依法開展工作。
三是必須自覺接受監(jiān)督。一定要養(yǎng)成“在監(jiān)督的環(huán)境下工作”的良好習慣,自覺接受各方面的監(jiān)督,不越雷池、不踩紅線、不搞特殊,讓權力在陽光下運行。
四是必須加強對權力運行的監(jiān)督制約。抓好重點領域、關鍵環(huán)節(jié)、重點崗位的廉政風險防控,把權力關進制度的籠子里,有效預防權力私用亂用。
五是必須強化監(jiān)督檢查。貫徹落實好“三嚴三實”的要求,既靠黨員干部個人的自覺,更需要鐵的紀律來保障。紀檢監(jiān)察機關要將落實“三嚴三實”要求作為推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭、建設廉潔政治的重要任務,融入懲防腐敗體系建設、黨風廉政教育、監(jiān)督檢查和查辦案件等各項工作之中,堅持求真務實、服務為民,堅決查處各種以權謀私等腐敗案件,為“三嚴三實”的貫徹落實提供有力保證。