安全生產(chǎn)法第94條釋義
安全生產(chǎn)法第九十四條你知道是什么嗎?下面就讓學(xué)習(xí)啦小編來(lái)為大家介紹一下吧,希望大家喜歡。
安全生產(chǎn)法第九十四條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的,責(zé)令限期改正,可以處五萬(wàn)元以下的罰款;逾期未改正的,責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰款,對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬(wàn)元以上二萬(wàn)元以下的罰款:
(一)未按照規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員的;
(二) 危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位以及礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的;
(三)未按照規(guī)定對(duì)從業(yè)人員、被派遣勞動(dòng)者、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),或者未按照規(guī)定如實(shí)告知有關(guān)的安全生產(chǎn)事項(xiàng)的:
(四)未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況的;
(五)未將事故隱患排查治理情況如實(shí)記錄或者未向從業(yè)人員通報(bào)的:
(六)未按照規(guī)定制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案或者未定期組織演練的;
(七)特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格, 上崗作業(yè)的。
安全生產(chǎn)法第九十四條【釋義】 本條是關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位未依法履行有關(guān)安全生產(chǎn)義務(wù)的法律責(zé)任的規(guī)定。
(一)承擔(dān)法律責(zé)任的主體
本條規(guī)定的責(zé)任主體是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及其對(duì)違法行為直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員。
(二)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任的違法行為
本條規(guī)定的違法行為有7類,主要是未履行本法有關(guān)條款規(guī)定的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在安全生產(chǎn)方面的義務(wù),包括:
(1)未按照規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員;
(2)危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位以及礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格;
(3) 未按照規(guī)定對(duì)從業(yè)人員、被派遣勞動(dòng)者、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),或者未按照規(guī)定如實(shí)告知有關(guān)的安全生產(chǎn)事項(xiàng);
(4)未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況;
(5) 未將事故隱患排查治理情況如實(shí)記錄或者未向從業(yè)人員通報(bào);
(6) 未按照規(guī)定制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案或者未定期組織演練;
(7) 特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格,上崗作業(yè)。其中本條第(四)項(xiàng)、第(五)項(xiàng)和第(六)項(xiàng)是這次修改《安全生產(chǎn)法》增加規(guī)定的違法行為,原因是這次修改時(shí)增加規(guī)定了相關(guān)的行為規(guī)范,需要相應(yīng)規(guī)定其法律責(zé)任。
(三)責(zé)任形式
本次修改加重了對(duì)違法行為的處罰力度,在本條中體現(xiàn)為對(duì)原來(lái)沒(méi)有規(guī)定罰款的增加規(guī)定可以處以罰款,對(duì)原來(lái)規(guī)定“可以并處” 罰款的,改為直接“并處” 罰款,并加大罰款額度,同時(shí)還增加了對(duì)有關(guān)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員的罰款處罰。具體來(lái)看,對(duì)違法行為責(zé)令限期改正的同時(shí),可以處5萬(wàn)元以下的罰款;逾期未改正的,責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款,對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處1萬(wàn)元以上2萬(wàn)元以下的罰款。