上海的社保是大家很關注的，2017年的上海社保有什么最新規(guī)定？上海社保新政策又是什么？一起來看看2017年最新的上海社保規(guī)定與政策吧！

　　2017年上海社?；鹦乱?guī)公布

　　由上海市委代理書記、市長韓正主持召開的市政府常務會議，于10月30日審議通過了《上海市社會保險基金財務管理辦法》。

　　這一新規(guī)定于11月1日正式公布。

　　根據(jù)會議強調(diào)的精神，上海將把健全和完善社?；鹭攧展芾磙k法，作為從體制機制上加強對各類社?；鸬谋O(jiān)管、確保社?；鸢踩\行的一項重要舉措。通過出臺《上海市社會保險基金財務管理辦法》及加強各項制度建設，真正做到“四個管”，即用制度管權、用制度管錢、用制度管事、用制度管人。由此，把依法管理、嚴格監(jiān)督、透明運行，貫穿于社保基金運作的全過程，構筑起社?；疬\行的安全網(wǎng)。

　　據(jù)了解，《上海市社會保險基金財務管理辦法》在國家已有規(guī)定的基礎上，結(jié)合上海實際，對社保基金財務管理制度作出進一步的細化、健全和完善。

　　《上海市社會保險基金財務管理辦法》明確將基金納入財政專戶，實行收支兩條線管理，專款專用;對基金預決算、基金籌集和支付、基金結(jié)余、銀行開戶管理、基金監(jiān)督與檢查等作出嚴格的規(guī)定;同時，根據(jù)上海實際情況，在養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷等5項基本社會保險基金的基礎上，將小城鎮(zhèn)保險基金、外來從業(yè)人員綜合保險基金納入適用范圍，農(nóng)村養(yǎng)老保險基金、殘疾人就業(yè)保障金等也參照這一辦法執(zhí)行。

　　2017年上海社保有什么新規(guī)定

　　非城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員繳費比例為：養(yǎng)老保險，單位22%，個人8%;醫(yī)療保險，單位6%，個人1%;工傷保險，單位0.5%，個人不繳費。

　　繳費基數(shù)實行5年過渡辦法。非城鎮(zhèn)戶籍外來從業(yè)人員與用人單位協(xié)商一致的，繳費基數(shù)也可按上海城鎮(zhèn)職工社會保險有關規(guī)定執(zhí)行。同時，上海郊區(qū)范圍內(nèi)用人單位及其具有上海戶籍的從業(yè)人員，也應當參加上海城鎮(zhèn)職工社會保險，繳費基數(shù)和比例按照城鎮(zhèn)職工社會保險相關規(guī)定執(zhí)行。

　　其中，2011年6月仍在繳費的小城鎮(zhèn)社會保險用人單位及其上海戶籍的從業(yè)人員，2011年7月起應當停止在小城鎮(zhèn)社會保險參保繳費，轉(zhuǎn)為參加城鎮(zhèn)職工社會保險，在2011年7月至2014年3月期間，繳費基數(shù)和養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險繳費比例可以逐步過渡。到2013年4月至2014年3月，單位繳納養(yǎng)老保險費的比例為22%，個人繳納養(yǎng)老保險費的比例為8%，單位繳納醫(yī)療保險費的比例為12%，個人繳納醫(yī)療保險費的比例為2%。上述郊區(qū)用人單位及其從業(yè)人員，經(jīng)協(xié)商一致，也可直接按現(xiàn)行城鎮(zhèn)職工社會保險規(guī)定參保繳費。

　　郊區(qū)用人單位從業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工社會保險后，其享受的社會保險待遇，按照上海城鎮(zhèn)職工社會保險相關規(guī)定執(zhí)行;曾參加城鎮(zhèn)職工社會保險、小城鎮(zhèn)社會保險和農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的個人，社會保險關系和社會保險基金按照上海城鎮(zhèn)職工社會保險相關規(guī)定轉(zhuǎn)移銜接;參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，可以按月領取養(yǎng)老金和享受基本醫(yī)療保險待遇;曾參加城鎮(zhèn)職工社會保險、小城鎮(zhèn)社會保險的個人失業(yè)的，其領取失業(yè)保險金的期限，根據(jù)《上海市失業(yè)保險辦法》和《上海市小城鎮(zhèn)社會保險暫行辦法》分別分段核定，按規(guī)定合并計算。合并計算后，失業(yè)人員連續(xù)領取失業(yè)保險金的期限最長不超過24個月。

　　按照原有規(guī)定，外來從業(yè)人員主要參加上海綜合保險，郊區(qū)用人單位從業(yè)人員主要參加小城鎮(zhèn)社會保險。外來從業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工社會保險后，養(yǎng)老保險待遇方面，個人繳納的8%的養(yǎng)老保險費，全部計入個人賬戶，其基本養(yǎng)老保險關系可按國家和本市的有關規(guī)定進行異地轉(zhuǎn)移接續(xù)，到達法定退休年齡時退休待遇領取地確定在上海的，按照上海規(guī)定計發(fā)養(yǎng)老待遇;醫(yī)療保險待遇方面，非城鎮(zhèn)戶籍外來從業(yè)人員從參加城鎮(zhèn)職工社會保險次月起，可按規(guī)定享有門診醫(yī)療和住院醫(yī)療保險待遇，其待遇支付范圍、支付標準和轉(zhuǎn)移接續(xù)等按照城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員醫(yī)療保險待遇的享受按本市城鎮(zhèn)職工社會保險規(guī)定執(zhí)行;工傷保險待遇方面，外來從業(yè)人員參保后，在工作中遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，其工傷認定、勞動能力鑒定、工傷保險待遇的項目標準和申領支付以及相關法律責任等，按本市工傷保險相關規(guī)定執(zhí)行。其中因工致殘一級至四級的非城鎮(zhèn)戶籍外來從業(yè)人員可以按《上海市工傷保險實施辦法》規(guī)定的待遇項目標準和支付方式，享受工傷保險待遇，也可以按《關于農(nóng)民工參加工傷保險有關問題的通知》的規(guī)定選擇按一次性領取的方式享受。工傷保險待遇一次性領取后，工傷保險關系終止。(文章來源：理財網(wǎng))

　　2017年上海社保繳費比例、基數(shù)調(diào)整

　　上海市將按照“1+1+0.5”模式調(diào)整社保繳費比例、基數(shù)，具體的調(diào)整方案為：職工基本養(yǎng)老保險單位繳費部分下調(diào)1%;職工基本醫(yī)療保險單位繳費部分下調(diào)1%;失業(yè)保險單位繳費部分下調(diào)0.5%。調(diào)整后，社保繳納比例為：職工基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的費率分別為29%、13%、2%、0.5%和1%，其中企業(yè)的單位繳費費率分別為21%、11%、1.5%、0.5%和1%。

　　上海市社保繳費比例、基數(shù)

　　上海市調(diào)整社保繳費比例、基數(shù)后，可為企業(yè)一年節(jié)省下135億元。舉例來說，假設某企業(yè)共有200名職工，職工月平均工資為6000元，每月社保繳費基數(shù)也假設為6000元，那么按照原來的社保繳費基數(shù)和比例，該單位每月需繳納社保費用為：35%×6000×200=42萬元;社保繳費基數(shù)下調(diào)2.5%后，該企業(yè)每月繳費為：32.5%×6000×200=39萬元，一年節(jié)省了36萬元，下降了7.1%。

　　2016年上海市社保待遇標準

　　社保繳費比例和基數(shù)下調(diào)，會不會導致社保待遇降低呢?上海市政府表示，雖然下調(diào)了，但是職工退休后的待遇是不變的。

　　1. 職工養(yǎng)老保險主要與社會平均工資、職工本人平均工資、繳費年限和儲蓄賬戶四個因素有關，因此影響不大。上海市還會根據(jù)自身的社會發(fā)展適當提高職工養(yǎng)老金待遇。

　　2. 職工基本醫(yī)療保險待遇主要與個人賬戶計入標準、門急診自負段標準、統(tǒng)籌基金起付標準和統(tǒng)籌基金最高支付限額有關。雖然單位繳費基數(shù)下調(diào)了，但是上海市人民的醫(yī)保待遇依舊會有適當提高。

　　3. 失業(yè)保險待遇水平取決于失業(yè)人員的年齡和累計繳費年限，所以失業(yè)保險費率下調(diào)不會對失業(yè)保險的待遇產(chǎn)生影響。此外，上海市將從4月1日起繼續(xù)適當提高失業(yè)保險金水平。

　　另外，上海市還將從4月1日起提高最低工資和工資指導線

　　2016年上海市社保繳費比例、基數(shù)表

　　1. 上海市民及外來人員城鎮(zhèn)戶口社保五險繳納比例、基數(shù)

　　2. 上海市外來人員農(nóng)村戶口三線繳納比例、基數(shù)

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