2017事業(yè)單位黨費收繳規(guī)定
2017事業(yè)單位黨費收繳規(guī)定
事業(yè)單位黨費是如何收繳的？收繳比例是多少?以下是學習啦小編為您整理的2017事業(yè)單位黨費收繳規(guī)定，供你參考。
2017事業(yè)單位黨費收繳規(guī)定如下
計算基數
凡有工資收入的黨員，每月以國家規(guī)定的工資總額中相對固定的、經常性的工資收入為計算基數，按規(guī)定比例交納黨費。工資總額中相對固定的、經常性的工資收入包括：機關工作人員(不含工人)的職務工資、級別工資、基礎工資、工齡工資、津貼;事業(yè)單位專業(yè)技術人員、管理人員的職務工資、等級工資、津貼、獎金;機關、事業(yè)單位工人的崗位工資、等級工資、津貼、獎金;企業(yè)人員工資收入中的固定部分(基本工資)和活的部分(津貼、獎金)。實行年薪制人員中的黨員以上年月平均收入為計算基數。
列入交納黨費計算基數的津貼、獎金，是指年功性津貼、地區(qū)性津貼、工資性津貼和按月發(fā)放的獎金。
交納比例
中共中央組織部下發(fā)《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》，對黨費交納比例作出調整，新的黨費收繳標準自今年2008年4月1日起施行。
新標準中黨員交納黨費的比例為：每月工資收入(稅后)在3000元以下(含3000元)者，交納月工資收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者，交納1%;5000元以上至10000元(含10000 元)者，交納1.5%;10000元以上者，交納2%。離退休干部、職工中的黨員，每月以實際領取的離退休費總額或養(yǎng)老金總額為計算基數，5000元以下(含5000元)的按0.5%交納黨費，5000元以上的按1%交納黨費。
同時，農民黨員每月交納黨費0.2-1元。學生黨員、下崗失業(yè)的黨員、依靠撫恤或救濟生活的黨員、領取當地最低生活保障金的黨員，每月交納黨費0.2元。新標準于2008年4月1日起施行。
基本要求
黨員交納黨費的基本要求主要包括三個方面：
(一)自覺。黨員交納黨費必須做到自覺、主動、積極，同時，應由本人親自交給黨支部或黨小組，一般不宜由別人代交。如遇特殊情況，經黨支部委員會同意，可以委托其他黨員或者親屬代為交納。黨組織不準采用從工資中扣除的形式代替黨員交納黨費，更不能采取其他行政手段強迫黨員交納黨費。
(二)按時。黨員交納黨費要按照黨章的要求和黨組織的規(guī)定，按時交納，不能無故拖交。如遇特殊情況，經黨支部委員會同意，可以補交黨費，但補交黨費的時間不得超過3個月。對無正當理由連續(xù)6個月不交納黨費的，按自行脫黨處理。
(三)足額。黨員交納黨費必須根據個人的實際收入，按照規(guī)定的比例和標準交納，不準隱瞞收入或減小交納基數少交。
關于進一步規(guī)范黨費收繳工作的通知
各街道黨工委，港閘經濟開發(fā)區(qū)、市北新城黨工委，區(qū)委各部委辦局，區(qū)各委辦局，區(qū)各群團組織，區(qū)各直屬單位黨組織，各區(qū)管企業(yè)黨委：
交納黨費是黨員應盡的義務，也是黨員增強黨性觀念的基本體現。做好黨費收繳工作，是黨組織的一項經常性任務，也是加強黨員教育管理的一項重要內容。根據新形勢、新情況，中央組織部對過去的黨費工作規(guī)定進行了修訂，印發(fā)了《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》(中組發(fā)[2008]3號)，為進一步加強和規(guī)范全區(qū)黨費收繳工作，現就有關問題通知如下：
一、提高思想認識，強化黨性觀念
做好黨費的收繳管理工作，對于提高黨員黨性觀念和黨的組織觀念，具有十分重要的意義，黨員能否按時交納黨費，不僅是衡量黨員黨性觀念的一個標準，也是反映黨員教育管理成效、體現黨員先進性的一個重要方面。各基層黨組織要從全面加強黨的建設的高度進一步重視和加強黨費的收繳管理工作，要教育引導廣大黨員履行義務，按期交納黨費，提高黨員交納黨費的自覺性，真正使黨費收繳過程成為對黨員進行黨性教育的過程。要進一步明確黨費收繳分管領導和收繳人員的職責，強化責任意識，增強做好黨費收繳工作的積極性、主動性。
二、嚴格執(zhí)行標準，按時足額收繳黨費
各黨支部要嚴格按照《黨章》關于黨費收繳規(guī)定的比例收繳黨費，不得隨意降低黨員個人交納黨費的標準，特別注重做好農村黨員、離退休老黨員、流動黨員和企業(yè)下崗職工黨員的黨費收繳工作。
黨費交納比例如下：每月工資收入(稅后)在3000元以下(含3000元)者，交納月工資收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者，交納1%;5000元以上至10000元(含10000元)者，交納1.5%;10000元以上者，交納2%。
1、按月領取工資的黨員交納黨費的計算基數
按月領取工資的黨員主要包括黨政機關、人民團體、各類企業(yè)事業(yè)單位中按月領取工資的黨員，也包括各類非公有制經濟組織、社會組織中按月領取工資的黨員。
按月領取工資的黨員交納黨費的基數包括：機關工作人員(不含工人)的職務工資、級別工資、津貼補貼;事業(yè)單位工作人員的崗位工資、薪級工資、績效工資、津貼補貼;機關工人的崗位工資、技術等級(職務)工資、津貼補貼;企業(yè)人員工資收入中的固定部分(基本工資、崗位工資)和活的部分(獎金)。
列入交納黨費計算基數的津貼補貼是指：根據國家關于規(guī)范津貼補貼的有關規(guī)定，對各地各單位干部職工普遍發(fā)放的規(guī)范津貼補貼(工作性津貼和生活補貼)。不列入交納黨費計算基數的津貼補貼是指：只有少數地區(qū)、部分單位或特殊崗位享有的津貼補貼，比如：艱苦邊遠地區(qū)津貼、特殊崗位津貼和補貼(法院檢察院辦案津貼、審計補貼、紀檢監(jiān)察辦案人員補貼、公安值勤崗位津貼、密碼人員崗位津貼、信訪崗位津貼、有突出貢獻專家享受的政府特殊津貼等)、改革性補貼(住房提租補貼、通信補貼、交通補貼、住房公積金的單位交納部分等)，以及社會保險類補貼、傷殘人員撫恤金等。上述列入交納黨費計算基數的各項收入之和扣除該黨員交納的個人所得稅后的余額，即為其稅后交納黨費的基數。
企業(yè)列入黨員交納黨費計算基數的收入項目，應當按照是否符合“相對固定的、經常性的工資收入”的原則來確定。根據多數企業(yè)的做法，“固定部分”是指在企業(yè)內職工普遍發(fā)放的基本工資、崗位(職務)工資、技能工資、崗位(職務)津貼補貼。“活的部分”是指在企業(yè)內職工定期普遍發(fā)放的獎金和績效工資。對于只有特殊崗位發(fā)放的津貼補貼(如，有突出貢獻專家享受的政府特殊津貼，高空、高溫作業(yè)和有害、有毒等崗位發(fā)放的保健類補貼)，以及社會保險類補貼、住房補貼、加班補貼、誤餐補貼、表彰獎勵完成某項工程項目有功人員發(fā)放的一次性獎金等，不列入黨員交納黨費計算基數。
2、實行年薪制人員中的黨員，每月以當月實際領取的薪酬收入為計算基數，參照第一條的規(guī)定交納黨費。
3、不按月取得收入的個體經營者等人員中的黨員，每月以個人上季度月平均純收入為計算基數，參照第一條規(guī)定交納黨費。
4、離退休干部、職工中的黨員，每月以實際領取的離退休費總額或養(yǎng)老金總額為計算基數，5000元以下(含5000元)的按0.5%交納黨費，5000元以上的按1%交納黨費。
5、農民黨員每月交納黨費0.2元—1元，主要適用于在農村中從事普通農牧漁業(yè)生產的農民黨員，對于外出務工經商和承包集體林地、果園、魚塘等經營項目的農民黨員，由本人申報月平均收入，自覺參照《中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》第二條規(guī)定交納黨費。在校就讀學生黨員、畢業(yè)后尚未就業(yè)的學生黨員、下崗失業(yè)的黨員、依靠撫恤或救濟的黨員、領取當地最低生活保障金的城鄉(xiāng)黨員，每月交納黨費0.2元。
三、加強指導，抓好督促落實
各街道(開發(fā)區(qū))黨工委將把黨費收繳工作作為黨務工作的一項重要內容，各支部負責人要切實加強管理監(jiān)督，要認真抓好黨費收繳制度的落實，確保全區(qū)黨費收繳和管理使用工作進一步規(guī)范化、制度化。
四、嚴格要求，開展自查自糾
各支部要對照繳費基數和繳費比例開展自查自糾，對2014年以來未足額交納黨費的黨員，應督促其盡快補交，對無正當理由，連續(xù)6個月不交納黨費的黨員，報區(qū)委組織部并按自行脫黨處理。
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