為了加強節(jié)假日期間安全的管理，防止安全事故發(fā)生，需要制定并實施相應的管理制度。學習啦小編今天為你整理了節(jié)假日安全管理制度范本，希望對大家有幫助!

　　節(jié)假日安全管理制度范本篇一

　　總 則

　　1、為了加強節(jié)假日期間安全生產(chǎn)管理，防止安全事故發(fā)生，特制訂本制度。

　　2、本制度適用于正常休息的節(jié)、假日。

　　3、正常休息的節(jié)假日包括雙休日和國家法定假日。

　　安全管理

　　1、國家法定假日〈元旦、春節(jié)、五一、國慶〉前，由主管安全生產(chǎn)、安全科長帶隊，組織相關職能部門對公司項目部范圍開展安全大檢查，對查出的隱患及時組織整改。

　　2、節(jié)假日期間盡量避免危險作業(yè)，如確因工作需要，所有危險作業(yè)進行升級管理。

　　3、節(jié)假日期間，公司應安排管理人員值班。

　　4、節(jié)假日期間項目部人員要加強對安全重點部位進行巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改。

　　5、節(jié)假日期間，項目部要安全管理人員要對現(xiàn)場進行檢查、巡查。

　　6、安全值班期間，要全面掌握當班安全生產(chǎn)情況，認真組織對重點部位、關鍵環(huán)節(jié)、危險源點進行檢查巡視，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的落實;

　　7、帶班領導人員要把保證安全生產(chǎn)作為第一位的責任，全面掌握項目部安全生產(chǎn)狀況，加強對重點部位、關鍵環(huán)節(jié)、危險源點的檢查，并指導現(xiàn)場人員安全作業(yè);

　　8、及時發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患和險情，及時制止違章違規(guī)行為，嚴禁違章指揮;

　　9、項目部施工現(xiàn)場帶班實行交接班制度。帶班人員應當向接班的人員詳細告知當前施工現(xiàn)場安全存在的問題、需要注意的事項等，并認真填寫交接班記錄;

　　10、項目部應當建立項目部施工現(xiàn)場帶班生產(chǎn)檔案管理制度。項目部施工現(xiàn)場帶班生產(chǎn)、值班交接班記錄應由專人負責整理，并存檔備查;

　　11、項目部應建立帶班檢查制度。應明確檢查人員、檢查方式、檢查內(nèi)容、考核獎懲等。公司將定期對項目部施工現(xiàn)場帶班情況進行檢查，每次檢查結束后，將檢查的情況、發(fā)現(xiàn)的問題和隱患整改情況記錄存檔備查。

　　節(jié)假日安全管理制度范本篇二

　　一、值班領導或教師要嚴格按照學校排定的值班時間到校上崗值班，不能漏崗，不遲到，不早退。如當值教師臨時有急事不能上崗或需要離崗時,必須由教師本人找本校教師替值，落實后通知帶班領導說明理由，當值教師需離崗時要在替值教師到崗后方可離開。如出現(xiàn)事故,當值教師負有相應的全部責任。

　　二、值班教師交、接班時要認真、準確地填寫上崗、離崗時間。

　　三、值班教師在交接班時要共同認真巡察校園(教學樓內(nèi)各班級、辦公室;校園內(nèi)每一處角落)的每一細微處的安全情況。主要是防火、防盜、防漏水。并對巡邏情況進行認真的記錄,以便能及時發(fā)現(xiàn)問題及劃分責任。如因交接不清，使問題未被發(fā)現(xiàn)而影響問題的處理時,其間的值班人員都要承擔責任。

　　四、教師值班期間，要對學校的財產(chǎn)安全負責,不能離崗,不能做與工作無關的事，每隔一小時要對校園(教學樓內(nèi)、校園內(nèi))的每一處巡邏，并記錄。發(fā)現(xiàn)情況要立即向帶班領導匯報。如因玩忽職守，造成學校經(jīng)濟財產(chǎn)受損失,有關人員要負相應責任，并視情節(jié)給予處理。

　　五、要逐件登記保管好當天收到的信件,不能轉借他人。

　　六、對非本校人員前來要禮貌、認真、嚴格的做好查問、答復。堅決不準其私自進樓。如因工作不細給學校造成損失,視情節(jié)給予相應的處罰。

　　七、對校園內(nèi)閑散人員要及時清理,嚴禁任何人到校打球。

　　八、值班教師接電話要盡量縮短時間,以免影響上級和學校聯(lián)系工作。值班教師在接到上級的有關通知時,要認真記錄，并及時轉達到相應的領導，以免誤事。

　　九、值班教師要愛護值班室的設施，保持室內(nèi)衛(wèi)生。

　　十、值班室電話：89201524，報警電話:火警:119盜警:110，派出所電話89200281

　　節(jié)假日安全管理制度范本篇三

　　一、 基本要求

　　第1條安全檢查是治理整頓、建立良好的安全環(huán)境和生產(chǎn)秩序、做好安全工作的重要手段之一。要堅持領導和群眾相結合、普遍檢查與專業(yè)檢查相結合、檢查與整改相結合的原則，做到制度化、經(jīng)常化。

　　第2條安全檢查必須有明確的目的、要求和具體計劃，必須建立有各級領導負責和有關人員參加的安全檢查組。

　　第3條安全檢查的內(nèi)容：查思想、查領導、查制度、查管理、查隱患。檢查人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)。

　　第4條各級檢查人員有權要求受檢單位報告其安全工作情況，提供有關資料，有權要求配備陪檢人員，有權調(diào)查、詢問及召開座談會，有權制止違章指揮及違章作業(yè)，對重大隱患有權提出限期整改的要求及意見，對工作不配合甚至蓄意對抗檢查者，有權提出處理意見。

　　二、 組織形式

　　由分管領導組織協(xié)調(diào)安全及各職能部門負責人參加

　　安全檢查采取定期、專業(yè)檢查方式。

　　三、 檢查范圍：

　　全鎮(zhèn)企事業(yè)單位、村(社)

　　四、 檢查內(nèi)容

　　1、春季安全大檢查：防外力破壞、防雷、防雨、防小動物以及查處違章、消防動火管理等檢查;

　　2、夏季安全大檢查：以防暑降溫、防雷、防風、防汛為重點;

　　3、秋季安全大檢查：按照上級要求進行對安全生產(chǎn)管理、勞動安全與作業(yè)環(huán)境、設備及季節(jié)性事故預防、防火防爆、防洪防汛等幾方面的重點檢查;

　　4、冬季安全大檢查：以防火、防凍、防寒、防小動物為重點。

　　元旦、春節(jié)、五一、國慶節(jié)前檢查，并將檢查結果報安辦處。節(jié)假日前，對各單位值班干部安排、崗位人員輪值安排、檢修任務計劃、勞動保護品佩戴使用以及關鍵設備、備用設備、要害部位、防火防爆、防事故、防盜竊和信息聯(lián)絡、應急方案、救援物資等檢查為重點。

　　五、 隱患整改

　　第8條各級安全檢查，必須認真做好記錄，對查出的隱患應逐項研究，制定整改方案，按三級管理(公司、車間、班組)逐項落實整改措施，能整改的立即整改，不得拖延。

　　第9條對查出的隱患要做到“三定”(即定措施、定專人、定期限)，“三不交”(即班組能整改的不交到車間，車間能整改的不交到公司，公司能整改的不交上級)。

　　第10條凡查出的重大隱患在未徹底解決前，各單位應采取有效的防范措施，安全、技術部門應監(jiān)督執(zhí)行。

　　第11條暫時不能整改的項目，除采取有效防范措施外，應列入安措、技措或檢修計劃，限期解決。

　　第12條凡危及安全生產(chǎn)的隱患有條件整改而整改不及時的，安全管理部門有權向有關單位和個人下達《限期整改通知書》，要求限期整改，被通知的單位和個人應立即整改。

　　第13條凡查出的各類隱患，因沒有及時整改而造成事故影響的，要追究部門領導和有關人員責任。

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