學(xué)生會(huì)生活部管理制度范文推薦
學(xué)生會(huì)生活部管理制度范文推薦
學(xué)生會(huì)生活部是學(xué)生會(huì)的組織結(jié)構(gòu)之一，它的中心工作是圍繞學(xué)院的衛(wèi)生環(huán)境而開張，配合學(xué)院有關(guān)部門有計(jì)劃的搞好衛(wèi)生檢查工作。學(xué)習(xí)啦小編為你帶來了學(xué)生會(huì)生活部管理制度范文，一起來看看吧。
學(xué)生會(huì)生活部管理制度范文篇一
第一章總則
1.加強(qiáng)我部門的管理，規(guī)范我部門成員的行為，合理安排各成員的工作，充分調(diào)動(dòng)各成員積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新性;
2.明責(zé)任，講才干，在平時(shí)的工作中，要保質(zhì)保量地去完成上級交給的任務(wù)和組織開展的各項(xiàng)活動(dòng);
3.本部門各成員相互團(tuán)結(jié)協(xié)作，并積極配合學(xué)生會(huì)其他部門的工作。
第二章基本準(zhǔn)則
1.嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，有明確的組織性和紀(jì)律性;
2.全體成員保持嚴(yán)格的工作作風(fēng)和積極的工作態(tài)度，工作時(shí)要嚴(yán)于利己、秉公無私、不怕苦，敢創(chuàng)新和帶好頭;
3.合理安排自己的學(xué)習(xí)工作，做到品學(xué)兼優(yōu);
4.在同學(xué)當(dāng)中要塑造一個(gè)良好的形象，不接受粗俗的文化;
5.認(rèn)真完成各項(xiàng)工作。
第三章責(zé)任負(fù)責(zé)制度
1.一切以“服務(wù)同學(xué)”為基礎(chǔ)，不得擺“官架子”，統(tǒng)籌規(guī)劃具體的工作任務(wù);
2.分管好負(fù)責(zé)人對各項(xiàng)任務(wù)和活動(dòng)的責(zé)任，并對活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督和協(xié)調(diào);
3.積極地，高效地和按時(shí)地完成任務(wù)，不推委，不拖拉，不推卸責(zé)任;
4.本部門的責(zé)任關(guān)系是副部長及干部對部長負(fù)責(zé)，部長對學(xué)生會(huì)主席團(tuán)負(fù)責(zé)。
第四章會(huì)議制度
1.定期召開本部門會(huì)議;
2.會(huì)場保持嚴(yán)肅，不得做一些與會(huì)無關(guān)的事;
3.召開生活委員會(huì)議時(shí)，本部門所有成員均要到場，對各班生活委員進(jìn)行點(diǎn)名考勤;
4.要做好會(huì)議記錄存檔。。
第五章宿舍安全隱患排查制度
1.我部門每周都進(jìn)行宿舍安全隱患排查。
2.對在排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)上報(bào)，請維修部門維修!
第六章招聘新成員制度
1.新成員均需填報(bào)應(yīng)聘表，演講競聘和接受本部門面試，擇優(yōu)錄取;
2.在招聘中，要做到公平，公正和公開。為我部吸收優(yōu)秀的后備人才。
學(xué)生會(huì)生活部管理制度范文篇二
第一章總則
第一條湖南女子大學(xué)生活部隸屬學(xué)生會(huì)，是在團(tuán)委學(xué)生處管理、指導(dǎo)下開展工作的學(xué)生自治組織。
第二條生活部作為一個(gè)幕后部門,一直默默的為全校師生提供生活上的服務(wù)和幫助。幫助同學(xué)們解決生活上遇到的難題，為教師提供良好的環(huán)境。
第三條學(xué)生本著自尊、自重、誠實(shí)勞動(dòng)的態(tài)度參加生活部活動(dòng)，堅(jiān)持遵守國家法律、法令和學(xué)校的規(guī)章制度，不能影響教學(xué)、生活的正常秩序，不能影響自身的學(xué)習(xí)主業(yè)，不得以參加生活部工作為由而影響學(xué)習(xí)或違反校規(guī)校紀(jì)。
第二章部門內(nèi)部職責(zé)及制度
第四條生活部在部長、副部長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
第五條部長職責(zé)
(1)根據(jù)校學(xué)生會(huì)的工作部署，主持指定每學(xué)年工作或重大任務(wù)的計(jì)劃，并對各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。
(2)及時(shí)傳達(dá)上級組織的指示和要求，經(jīng)常向上級組織匯報(bào)，請示工作，及時(shí)向下級組織布置工作，通報(bào)情況。
(3)按時(shí)召開工作會(huì)議，對部門的工作進(jìn)行總結(jié)、建議。
(4)部長有權(quán)決定臨時(shí)召開緊急會(huì)議，部長可以調(diào)配部門或是協(xié)助本部門或其他部門的活動(dòng)。
(5)例會(huì)遲到、曠會(huì)二次要公開向部門成員作自我檢討。
第六條副部長職責(zé)
(1)協(xié)助部長各項(xiàng)工作，部長有事未參加例會(huì)時(shí)可代替部長主持會(huì)議。
(2)具體安排各項(xiàng)工作。
(3)例會(huì)遲到、曠會(huì)二次要公開向部門成員作自我檢討。
第七條秘書組職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)校內(nèi)的宣傳、招新工作。
(2)負(fù)責(zé)活動(dòng)的計(jì)劃、過程、總結(jié)、通訊的編寫。
(3)收集各系的工作計(jì)劃、總結(jié)，并整理保管。
(4)負(fù)責(zé)例會(huì)的簽到、記錄。
(5)負(fù)責(zé)整理各類資料文件，做好重要資料存檔工作。
(6)負(fù)責(zé)建立和健全生活部的各項(xiàng)規(guī)章制度。
(7)負(fù)責(zé)制定生活部的崗位分配表，杜絕重崗現(xiàn)象。
(8)例會(huì)遲到、曠會(huì)二次要公開向部門成員作自我檢討，三次以上作自動(dòng)退出。
(9)協(xié)助其他組開展其他相關(guān)工作。
學(xué)生會(huì)生活部管理制度范文篇三
一、行為規(guī)范
1.鍛煉自我，服務(wù)職院。
2.我以集體為榮，集體以我為榮。
3.談吐有禮，講話合乎場合(例會(huì)、集會(huì)上)。
4.不得在公共場合吸煙、酗酒、打架。
5.儀表端莊，符合學(xué)生干部身份。
6.部室成員要起好帶頭作用，注意個(gè)人行為和衛(wèi)生。
二、部長職責(zé)
1.制定學(xué)期初的計(jì)劃，做好學(xué)期末的總結(jié)。統(tǒng)籌本部門的日常工作，制定和完善本部門的各種規(guī)章制度;
2.按時(shí)參加會(huì)議并向上級反映本部門的情況，有間隔的召開本部門的會(huì)議并傳達(dá)有關(guān)會(huì)議精神;
3.認(rèn)真處理好本部門在工作上、個(gè)人關(guān)系上存在的問題，主動(dòng)地與本部室成員溝通，要審時(shí)度勢，管理好本部門;
4.部長應(yīng)每星期參加部長例會(huì);
5.部長應(yīng)主持各項(xiàng)生活部的例會(huì)。
三、副部長職責(zé)
1.協(xié)助部長統(tǒng)籌本部門的日常工作，制定和完善本部門的各種規(guī)章制度;
2.認(rèn)真、細(xì)致的做好部門工作，部長不在時(shí)要主持大局工作，管理好本部門;
3.會(huì)議期間擔(dān)任記錄員，并負(fù)責(zé)生活部的日常常規(guī)檢查工作，及時(shí)準(zhǔn)確的把信息反饋給部長;
4.每周與部室成員組織好衛(wèi)生檢查工作，并做好統(tǒng)計(jì)。
四、考勤制度
1.例會(huì)實(shí)行點(diǎn)名制，遲到八分鐘以上者是做缺勤;
2.遲到兩次算缺勤一次，請假兩次算缺勤一次，缺勤五次取消評獎(jiǎng)評優(yōu)資格，缺勤六次自動(dòng)辭退;
3.需請假者必須事先遞交請假條，并找部長簽字，如果特殊情況不能及時(shí)遞交請假條，需通過電話請假，會(huì)后及時(shí)補(bǔ)交請假條;
4.例會(huì)時(shí)間：每周二中午12點(diǎn)，例檢時(shí)間：每周四下午4點(diǎn)30分(冬季)或每周四下午4點(diǎn)50(夏季)，特殊情況另行通知。
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