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2017年福建婚假新規(guī)定是怎樣的

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  婚假,顧名思義是勞動(dòng)者結(jié)婚時(shí)的假期?;榧俚囊?guī)定除了有國(guó)家規(guī)定,各地的《計(jì)劃生育條例》也有規(guī)定,下面是小編為大家整理的福建婚假規(guī)定,希望會(huì)對(duì)大家有所幫助!

  福建婚假新規(guī)定

  晚婚的婚假=15天

  “第三十八條 機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位工作人員晚婚的,婚假為十五日;晚育又領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的,女方產(chǎn)假為一百三十五日至一百八十日,男方照顧假為七日至十日?;榧?、產(chǎn)假、照顧假期間,工資照發(fā),不影響晉升。”——福建省人口與計(jì)劃生育條例(2002年7月26日福建省第九屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十三次會(huì)議修訂)。

  婚假的來(lái)源

  法律

  人口與計(jì)劃生育法中提到晚育可延長(zhǎng)婚假:“第二十五條 公民晚婚晚育,可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。”——《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》(中華人民共和國(guó)主席令第六十三號(hào))

  婚姻法中無(wú)任何提及關(guān)于婚假。

  2008年1月1日實(shí)施的《勞動(dòng)法合同法》沒(méi)有提及婚假天數(shù)

  行政法規(guī)和規(guī)范性文件

  [1980]勞總薪字29號(hào)有比較明確的規(guī)定,該《通知》仍然適用,所以正常情況下,婚假1-3天,不在一地工作的,可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。

  “ 原勞動(dòng)部一九五九年六月一日發(fā)出的(59)中勞薪字第67號(hào)通知中曾規(guī)定,企業(yè)單位的職工請(qǐng)婚喪假在三個(gè)工作日以內(nèi)的,工資照發(fā)。這個(gè)辦法試行以來(lái),有些單位和職工反映,職工結(jié)婚時(shí)雙方不在一地工作,職工的直系親屬死亡時(shí)需要職工本人到外地料理喪事的,由于沒(méi)有路程假,給職工帶來(lái)了一些實(shí)際困難。經(jīng)研究,現(xiàn)對(duì)職工請(qǐng)婚喪假和路程假的問(wèn)題,作如下通知:

  一、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時(shí),可以根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),酌情給予一至三天的婚喪假。

  二、職工結(jié)婚時(shí)雙方不在一地工作的;職工在外地的直系親屬死亡時(shí)需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。

  三、在批準(zhǔn)的婚喪假和路程假期間,職工的工資照發(fā)。途中的車(chē)船費(fèi)等,全部由職工自理。

  四、以上規(guī)定從本通知下達(dá)之月起執(zhí)行。”——國(guó)家勞動(dòng)總局、財(cái)政部《關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問(wèn)題的通知》(1980年2月20日[1980]勞總薪字29號(hào))

  相關(guān)提示:(59)中勞薪字第67號(hào)指的是《對(duì)企業(yè)單位工人職員在加班加點(diǎn)、事假、病假和停工期間工資待遇的意見(jiàn)》,其中“二、關(guān)于事假期間的工資待遇”下有如下文字:

  “3.為了照顧我國(guó)舊有習(xí)慣,不論工人職員請(qǐng)婚喪假在三個(gè)工作日以內(nèi)的,工資照發(fā)(不包括在上述第2項(xiàng)事假之內(nèi));超過(guò)三個(gè)工作日以上的,其超過(guò)天數(shù),不發(fā)給工資。”

  福建二胎產(chǎn)假規(guī)定

  產(chǎn)假

  符合本條例生育子女的夫妻,女方產(chǎn)假延長(zhǎng)為一百五十八日至一百八十日

  條例修改前:

  第一胎:符合晚育(女方24歲以上或者男方30周歲以上)、而且領(lǐng)取了獨(dú)生子女父母光榮證的,女方產(chǎn)假為135~180天。

  沒(méi)有關(guān)于二胎產(chǎn)假的規(guī)定,大家一般參照《勞動(dòng)法》第62條的規(guī)定:“女職工生育享受不少于98天的產(chǎn)假”

  所以,就有了“一孩產(chǎn)假半年,二孩產(chǎn)假98天”的普遍印象?,F(xiàn)在“全面二孩”后,一孩、二孩能享受同樣長(zhǎng)的假期。當(dāng)然,如果你頭胎生的是雙胞胎或者多胞胎的話,就不能再生二胎咯。

  老婆生孩子,老公有照顧假。男方照顧假為15日,而以前的規(guī)定是7到10天。老公們,可得把這多出來(lái)的時(shí)間都花在老婆孩子身上。

  產(chǎn)假、照顧假期間,工資照發(fā),不影響晉升。

  三孩

  哪些人經(jīng)批準(zhǔn)可以有三個(gè)孩子呢?

  1、兩個(gè)子女中有殘疾兒,不能成長(zhǎng)為正常勞動(dòng)力,但醫(yī)學(xué)上認(rèn)為夫妻可以再生育的;

  2、再婚夫妻再婚前一方已有兩個(gè)子女另一方?jīng)]有子女,或者雙方再婚前各有一個(gè)子女的;

  3、再婚夫妻再婚前一方?jīng)]有子女,另一方已有一個(gè)子女,雙方婚后生育一個(gè)子女的;

  4、夫妻雙方均為獨(dú)生子女的少數(shù)民族農(nóng)村居民的;

  (夫妻一方為漢族,一方為少數(shù)民族,漢族一方到少數(shù)民族一方落戶,居住在少數(shù)民族鄉(xiāng)、村五年以上,所生子女按有關(guān)規(guī)定定為少數(shù)民族的,適用這一款)

  5、法律、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的其他情形。

  符合本條例規(guī)定要求再生育一個(gè)子女的,縣(市、區(qū))人民政府衛(wèi)生和計(jì)劃生育行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)在十五個(gè)工作日內(nèi)批準(zhǔn)并發(fā)給生育服務(wù)證。

  上面的規(guī)定可以這么理解:

  ●再婚前,夫妻雙方加起來(lái)有兩個(gè)孩子,婚后可以再生一個(gè)

  ●再婚前,夫妻雙方加起來(lái)只有一個(gè)孩子,婚后可以再生兩個(gè)

  還有一種情形,要特別說(shuō)一下,就是“收養(yǎng)”,收養(yǎng)子女不影響自己生孩子,還能生倆。

  合法收養(yǎng)子女的夫妻,可以生育兩個(gè)子女。


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