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國(guó)家公務(wù)員申論歷年真題及答案

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國(guó)家公務(wù)員申論歷年真題及答案參考

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國(guó)家公務(wù)員申論歷年真題及答案

國(guó)家公務(wù)員申論歷年真題及答案

1.加入新崗位,肯定有很多困難,但是時(shí)間有限,如何盡快提高自己的工作能力。

【題目類型】自我認(rèn)知與職位匹配

【考查能力】自我認(rèn)知與職位匹配能力

【參考解析】

進(jìn)入新的工作崗位,作為一名新入職工作人員要擺正心態(tài),盡快熟悉并且不斷適應(yīng)新的環(huán)境,利用工作、生活之余向工作經(jīng)驗(yàn)豐富的同志學(xué)習(xí)。困難一定是存在的,時(shí)間也是有限的,但面對(duì)這些問題和困難,我們應(yīng)該積極的解決。

首先,我將盡快熟悉新崗位的工作內(nèi)容,工作權(quán)限與職責(zé)范圍。由于新到崗位,自身無論是專業(yè)技能還是工作方法也許不能馬上勝任這份工作,但這并非是避開困難,拖延時(shí)間的理由。在專業(yè)學(xué)習(xí)中掌握的方法與工作緊密結(jié)合,不斷更新實(shí)踐技巧,從而盡快熟悉新崗位。

其次,由于經(jīng)驗(yàn)的缺乏,新到崗位一定會(huì)存在很多困難,例如,我學(xué)習(xí)的專業(yè)領(lǐng)域是法學(xué)類,即將接受的工作是城市管理崗位。如何將理論應(yīng)用于實(shí)踐也許這并非是一加一等于二的問題。但我專業(yè)學(xué)習(xí)中所掌握處理問題的方法,如以實(shí)踐為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,在處理問題時(shí)將提高我執(zhí)法為民的水平,在提高城管執(zhí)法形象的同時(shí),也為城市增添一道亮麗的風(fēng)景線。

第三,如何在有限的時(shí)間里盡快提高自身工作能力是需要我正視的問題。將自身掌握的方法應(yīng)用于工作中,進(jìn)而提高工作效率是重要支撐。我會(huì)利用工作之余的時(shí)間,增強(qiáng)自身工作能力。在生活中我的興趣愛好是登山,如果有可能我會(huì)盡己所能組織一些戶外運(yùn)動(dòng),邀請(qǐng)一些有這方面興趣的同事一起參加進(jìn)來。這樣一方面可以提高體魄,只有有一個(gè)好身體才能更好的工作。另一方面還可以在活動(dòng)中進(jìn)一步與同事相處,不斷從一點(diǎn)一滴中向工作經(jīng)驗(yàn)豐富,人際關(guān)系良好的老同事學(xué)習(xí),從而提高集體的凝聚力與榮譽(yù)感,進(jìn)而利用當(dāng)下一切可以利用的時(shí)間與資源盡快提高自身工作水平和能力。

總之,我既要擺正積極向上,樂觀進(jìn)取的工作心態(tài),又不可急于求成。既要提高工作效率,又要講究工作方法。只有這樣,我才能盡其所能使自身得到剛好的歷練。

2. 公家車上一個(gè)抱孩子的母親上車無人讓座,司機(jī)停車7分鐘,有人讓座后才開車,引發(fā)熱議,請(qǐng)問你如何看?

【題目類型】綜合分析

【考查能力】綜合分析能力

【參考解析】

公車讓座是體現(xiàn)社會(huì)公德、傳統(tǒng)美德的文明表現(xiàn),然而近期在常州的公交上,抱孩子的母親卻無人讓座,司機(jī)無奈停車7分鐘,引起了廣泛爭(zhēng)議。有人認(rèn)為,這位司機(jī)師傅做得對(duì),這樣的司機(jī)太贊了!但也有人認(rèn)為,讓不讓座是私人的事情,司機(jī)的行為是道德綁架!在我看來,我們對(duì)待這些爭(zhēng)議、討論應(yīng)該辯證的看待。

一方面,司機(jī)的行為是出于職業(yè)道德和安全考慮,為了保證乘客的安全,避免車子的發(fā)動(dòng)給孩子和母親帶來危險(xiǎn),從這個(gè)角度我們應(yīng)該肯定司機(jī)的初衷。另一方面,司機(jī)對(duì)乘客文明素質(zhì)的表示憤慨,用停車的方式警告乘客,雖然可以迫使乘客讓座,但只能算作治標(biāo)不治本的做法,對(duì)于乘客文明意識(shí)和素質(zhì)的提升幫助不大。類似的行為不免引起爭(zhēng)議,如年輕人不讓座遭到指責(zé)、大罵等現(xiàn)象,讓座的人感到寒心。因此,我們應(yīng)該思考如何徹底改變目前狀況,弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德,形成自覺讓座的風(fēng)氣。

首先,觀念的轉(zhuǎn)變是核心。媒體要通過有效的宣傳,如公益廣告、提示標(biāo)語等,提升公眾的文明意識(shí);家庭、學(xué)校、單位和社會(huì)各方面要通過有效的教化,增強(qiáng)公眾文明出行的自覺性;公交單位要通過有效的措施,將“黃色座椅為老幼病殘?jiān)袑W钡囊?guī)定落到實(shí)處。在宣傳教育中尤其需要細(xì)化內(nèi)容,提高針對(duì)性、增強(qiáng)操作性。比如,明確要求人們特別是年輕人做到:乘車時(shí)見到老人孩子要讓座……這樣的效果可能要比空講道理好一些。

其次,轉(zhuǎn)變工作方法是關(guān)鍵。讓老人孩子等體弱者上車有座,司乘人員經(jīng)過努力是可以做得更好一些的。比如,司乘人員要提醒乘客給老人孩子讓座,擔(dān)負(fù)起督促執(zhí)行有關(guān)“專座”規(guī)定的責(zé)任;又如,安排持“老年證”者坐黃座椅,要求其他人為其讓座……俗話說,“只要有心人,萬事能辦成”,解決體弱者乘車難問題也不例外。

最后,法律約束是保障。提高社會(huì)文明水平,重塑道德感,需要制度、教育、法律多管齊下,方能見效。公民素質(zhì)的提高有時(shí)須依賴法律約束的推動(dòng)。盡管公交車上明確寫著請(qǐng)給有需要者讓座,但現(xiàn)實(shí)中讓座的并不是很多;?;丶铱纯锤改福緛硎亲钇鸫a的親情倫理所在,但有多少人能常回家?道德失范的行為越來越多,不但帶來了道德滑坡的拷問,也體現(xiàn)了公民素質(zhì)急需提高。因而,有必要用法律來對(duì)這些道德行為立法,并進(jìn)而讓失范的道德行為回歸正常。當(dāng)然道德立法可行的背后與嚴(yán)格的執(zhí)法有關(guān),有令必行,違法必究,才使得道德立法可行。

溫良恭儉讓,是中華民族傳統(tǒng)美德。其中的“讓”,有謙讓、辭讓、推讓之意??删吹摹白尅?,能給人以幫助、給人以溫暖。讓座拉近距離,互助增進(jìn)友愛。讓座,把方便讓給他人,把辛苦留給自己,是高風(fēng)亮節(jié)、胸懷寬廣,是弘揚(yáng)美德、營(yíng)造和諧。

國(guó)考申論寫作技巧

一、主體分析法

主體分析法,即分析問題時(shí),從該問題涉及到的不同的利益群體展開分析,常見的利益群體有:個(gè)人,集體組織,政府,社會(huì),國(guó)家等,當(dāng)然,我們?cè)谑褂玫倪^程中,不可過于死板,在以上每一個(gè)主體范圍內(nèi),依然可以按照不同的主體細(xì)化、分解。

二、范圍(范疇)分析法

范圍分析法,即分析問題時(shí),從該問題涉及的不同范圍或范疇來展開。常見的范圍有經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài),再比如,企業(yè)發(fā)展中必不可少,需加大投入的范圍有:資金、人才、技術(shù)、管理等。不同的問題范圍不盡相同,但卻在我們展開排比句的時(shí)候能夠派上大用場(chǎng)。

國(guó)考申論的考試內(nèi)容

國(guó)考的筆試包括公共科目與專業(yè)科目。公共科目為所有崗位必考科目,包括《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》與《申論》兩個(gè)科目。按照省級(jí)以上 (含副省級(jí)) 職位、市(地)級(jí)以下職位的不同要求,設(shè)置兩套試卷。

省級(jí)以上(含副省級(jí))職位:

申論考試主要測(cè)查報(bào)考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達(dá)能力。

市(地)以下職位:

申論考試主要測(cè)查報(bào)考者的閱讀理解能力、貫徹執(zhí)行能力、解決問題能力和文字表達(dá)能力。

兩套試卷難易程度相差并不大,畢竟其公共科目的測(cè)查的基礎(chǔ)能力和知識(shí)點(diǎn)都是一樣的。在題量上基本都是相同的,都是5道題??傮w上,副省級(jí)相比較市地級(jí)而言,難度系數(shù)稍大一些。

國(guó)考申論題型及題量

以下參照2021年國(guó)考申論題型題量:

試卷類型考察重點(diǎn)考試主題題量題型
副省級(jí)以上(含副省級(jí))閱讀理解能力綜合分析能力提出和解決問題能力文字表達(dá)能力海納百川聚四方之才5題第一題歸納概括(10分);第二題綜合分析(15分);第三題提出對(duì)策(20分);第四題貫徹執(zhí)行(25分);第五題貫徹執(zhí)行(30分)
市(地)級(jí)以下閱讀理解能力貫徹執(zhí)行能力解決問題能力文字表達(dá)能力鄉(xiāng)村治理5題第一題歸納概括(10分);第二題歸納概括(15分);第三題貫徹執(zhí)行(20分);第四題提出對(duì)策(25分);第五題貫徹執(zhí)行(30分)

國(guó)考申論寫作范文

做講社會(huì)公德的好公民

“人而無德,行之不遠(yuǎn)。”一個(gè)社會(huì)文明有序,既靠先善其身的私德,也離不開相善其群的公德。

新時(shí)代公民道德建設(shè),“要把社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德建設(shè)作為著力點(diǎn)”。近日,中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)《新時(shí)代公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,明確闡釋新時(shí)代公民道德建設(shè)的總體要求、重點(diǎn)任務(wù),鼓勵(lì)人們“在社會(huì)上做一個(gè)好公民”“在工作中做一個(gè)好建設(shè)者”“在家庭里做一個(gè)好成員”“在日常生活中養(yǎng)成好品行”。這就為不斷提高人民思想覺悟、道德水準(zhǔn)、文明素養(yǎng)提供了遵循,對(duì)于培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時(shí)代新人,推動(dòng)全民道德素質(zhì)和社會(huì)文明程度達(dá)到一個(gè)新高度,具有重大指導(dǎo)意義。

道德是社會(huì)關(guān)系的基石、人際和諧的基礎(chǔ),社會(huì)公德作為社會(huì)交往和公共生活的基本準(zhǔn)則,是新時(shí)代公民道德建設(shè)的重要內(nèi)容。綱要提出,“推動(dòng)踐行以文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境、遵紀(jì)守法為主要內(nèi)容的社會(huì)公德,鼓勵(lì)人們?cè)谏鐣?huì)上做一個(gè)好公民”。五個(gè)方面的社會(huì)公德內(nèi)容,涵蓋了維護(hù)社會(huì)關(guān)系、促進(jìn)社會(huì)和諧的最起碼的道德要求,既針對(duì)全體公民也面向領(lǐng)導(dǎo)干部,有著重要的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性和實(shí)踐指導(dǎo)性。把這些社會(huì)公德要求融入日常生活,強(qiáng)化制度保障特別是法律法規(guī)保障,使之成為人們?nèi)沼枚挥X的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,促進(jìn)社會(huì)全面進(jìn)步、人的全面發(fā)展。

“每個(gè)人都不是一座孤島,都是廣袤大陸的一部分?!迸嘧o(hù)社會(huì)公德,關(guān)鍵在于引導(dǎo)公眾超越個(gè)人狹隘眼界和功利目的,從公益眾利層面實(shí)現(xiàn)小與大、私與公、家與國(guó)的融洽協(xié)調(diào)。“環(huán)保是別人的事情,與我無關(guān)”“大善做不了,小善不想做”“憑啥自己冒風(fēng)險(xiǎn)助人為樂”……公德遇阻,說到底是因?yàn)楣惨庾R(shí)、規(guī)則意識(shí)、群己權(quán)界觀念等的缺失。張揚(yáng)社會(huì)公德的要訣,就在于喚起人們的公共責(zé)任心、公民義務(wù)感,破除“事不關(guān)己,高高掛起”的狹隘心理。廣大民眾明禮守法的公共文明意識(shí),其實(shí)正是最寶貴、最強(qiáng)大的道德資源。

道德是生活的哲學(xué)。道德建設(shè)既重對(duì)孰善孰惡的辨析,更重知行合一。從公共場(chǎng)所舉止文明到鄰里相處和睦互助,從舉手之勞保護(hù)環(huán)境到心底無私為民服務(wù),人人謹(jǐn)守社會(huì)公德,努力實(shí)現(xiàn)精神之美、行為之善、思想之真,就能讓道義的力量匯流成河,潤(rùn)澤社會(huì)和諧有序運(yùn)轉(zhuǎn)。加強(qiáng)新時(shí)代公民道德建設(shè),必須堅(jiān)持提升道德認(rèn)知與推動(dòng)道德實(shí)踐相結(jié)合,引導(dǎo)人們向往和追求講道德、尊道德、守道德的生活。對(duì)個(gè)人而言,激發(fā)“見善如渴,聞惡如聾”的意愿,增進(jìn)“己所不欲,勿施于人”的行動(dòng)力,就能成為一個(gè)“精神富有”的人,成為一個(gè)有益于他人和社會(huì)的人。

每個(gè)人心底都蘊(yùn)藏著善的種子,“人皆可以為堯舜”?!缎聲r(shí)代公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》強(qiáng)調(diào):“加強(qiáng)新時(shí)代公民道德建設(shè),是推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性工程。”高舉光照世道人心的公德火炬,培護(hù)引領(lǐng)社會(huì)和諧的公德高地,激勵(lì)人們行動(dòng)起來守衛(wèi)心中的道德律,一定可以奏響新時(shí)代的精神文明和聲,讓德耀中華、德佑未來成為現(xiàn)實(shí)。

開展品質(zhì)革命 升級(jí)中國(guó)制造

改革開放四十年來,中國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,成為世界第二大經(jīng)濟(jì)體,人民生活水平提高,伴隨而來的便是消費(fèi)需求的升級(jí)。但是當(dāng)前國(guó)內(nèi)的產(chǎn)品質(zhì)量無法滿足消費(fèi)者個(gè)性化需求,于是出現(xiàn)海淘熱、海外代購(gòu)等現(xiàn)象。這不利于中國(guó)制造的健康發(fā)展,也制約人民生活水平的提高。因此,要抓住機(jī)遇,來一場(chǎng)品質(zhì)革命,推動(dòng)中國(guó)制造轉(zhuǎn)型升級(jí)。

注重品質(zhì),能夠滿足消費(fèi)新需求。傳統(tǒng)的市場(chǎng)是粗放管理,以滿足人們的日常所需為主,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中無可厚非,但當(dāng)前人們的生活水平已經(jīng)提高,關(guān)注產(chǎn)品不再單純看價(jià)格,而更多考慮產(chǎn)品質(zhì)量、實(shí)用性等。因此,中國(guó)游客熱衷于在日本購(gòu)買馬桶圈、電飯煲、菜刀等生活用品,歸根結(jié)底,是中國(guó)制造難以滿足消費(fèi)升級(jí)需求,日本產(chǎn)品更加符合消費(fèi)者期待。中國(guó)制造之所以難以實(shí)現(xiàn)精細(xì)化發(fā)展,固然有起步晚、發(fā)展時(shí)間不夠的因素,但關(guān)鍵還在于忽視消費(fèi)者需求,貪圖掙快錢。所以,在改革不斷深化的今天,中國(guó)制造應(yīng)該進(jìn)行市場(chǎng)深耕,提升品質(zhì),以更好地滿足人們的需求。

注重品質(zhì),能夠助力企業(yè)走出去。譬如人們熟知的瑞士鐘表、軍刀、德國(guó)西門子、韓國(guó)三星、日本索尼等,無不是以質(zhì)量取勝的,它們卓越的品質(zhì)不僅使國(guó)內(nèi)民眾獲益頗多,更是樹立了本國(guó)品牌的口碑,為產(chǎn)品走出去打下了良好的基礎(chǔ)。中國(guó)制造中也不乏優(yōu)質(zhì)的代表,華為秉承著“中華有為”的理念,提升產(chǎn)品品質(zhì),率先打破蘋果、三星等國(guó)外品牌的國(guó)際手機(jī)市場(chǎng)壟斷格局;格力多年來專注核心科技,打磨產(chǎn)品品質(zhì),致力于讓世界愛上中國(guó)造。無數(shù)成功企業(yè)早已在激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中體悟到:只有提升產(chǎn)品質(zhì)量,才能使企業(yè)立于不敗之地。由此可見,制造業(yè)企業(yè)必須高瞻遠(yuǎn)矚,主動(dòng)求變,用品質(zhì)推動(dòng)企業(yè)成功轉(zhuǎn)型,甚至走出國(guó)門。

注重品質(zhì),能夠增強(qiáng)國(guó)貨自信心。不管哪個(gè)國(guó)家,其國(guó)民都應(yīng)該具有一定的國(guó)貨意識(shí),這體現(xiàn)了一個(gè)民族的自信心和自豪感。多購(gòu)買國(guó)貨,這樣才能讓企業(yè)和工人得到實(shí)惠,也才能讓企業(yè)的效益得到提高,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量提高的良性循環(huán)。有一項(xiàng)統(tǒng)計(jì)顯示,英法德最受歡迎的15個(gè)品牌大都來自本國(guó)。但若在我國(guó)作這樣的統(tǒng)計(jì),結(jié)果中一定會(huì)有洋品牌。作為毋庸置疑的制造大國(guó),我國(guó)有著很好的制造能力、有著高水平的設(shè)計(jì)制造人才,但屬于中國(guó)人的國(guó)貨自信,卻沒有與制造業(yè)發(fā)展成正比。而之所以制造與消費(fèi)之間矛盾突出,就在于商品品質(zhì)與價(jià)格不匹配、社會(huì)供給與需求不匹配。故此,必須進(jìn)行品質(zhì)革命,提振中國(guó)消費(fèi)者的國(guó)貨自信。

大廈之成,非一木之材也;大海之闊,非一流之歸也。品質(zhì)革命絕非朝夕之事,而需久久為功。唯有以深耕市場(chǎng)為出發(fā)點(diǎn),以技術(shù)創(chuàng)新為落腳點(diǎn),以品牌建設(shè)為著力點(diǎn),才能以品質(zhì)革命開啟中國(guó)制造升級(jí)的大門,從而迎來國(guó)貨的春天。

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