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雷軍創(chuàng)業(yè)歷程

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  創(chuàng)業(yè)一路發(fā)展,最難的就是堅持一貫的堅持,一路走下去,但是小米公司ceo雷軍他就是這樣的一個人。下面學習啦小編就為大家解開雷軍創(chuàng)業(yè)歷程,希望能幫到你。

  雷軍創(chuàng)業(yè)歷程

  雷軍40歲生日的那天夜里,他和幾位朋友到北京中關村當代商城附近的一家酒廊喝酒。酒過三巡,雷軍感慨地說:“人是不克不及推著石頭往山上走的,這樣會很累,而且會被山上隨時滾落的石頭給打下去。要做的是,先爬到山頂,隨便踢塊石頭下去。”

  那一天是2009年12月16日,距雷軍離開金山有兩年。四個月后,他正式創(chuàng)立小米公司。

  這一段感悟,后來演化成了一句更為著名的“雷軍語錄”——“站在臺風口,豬也能飛起來”。與金山時代的雷軍相比,小米時代的雷軍確實飛了起來,從軟件業(yè)的“老革命”一躍成為移動互聯(lián)網(wǎng)時代炙手可熱的新貴。

  雷軍在2011年7月回歸金山軟件(03888.HK),出任董事長。但是,所有人都知道,最終奠定雷軍江湖地位的是小米,而非金山。

  “成功僅僅靠勤奮是不夠的”

  創(chuàng)辦小米時,雷軍剛過40歲。“四十而不惑”,雷軍自己也說,小米是他最后一次創(chuàng)業(yè),是積累了20年的商業(yè)經(jīng)驗之后,“畢其功于一役”的一次全新測驗考試。

  “前面16年在金山練基本功,后面幾年練了一些無形的東西,直到感覺自己準備好了,出來做小米。”他說。

  這些“無形的東西”,也就是雷軍對人生的感悟——“任何時候都要順勢而為,不要逆勢而動”。雷軍的老朋友、雷鋒網(wǎng)的創(chuàng)始人林軍也在最近的一篇文章中寫到,“勢比人強,即即是雷軍這樣的強人”。

  雷軍極聰明,年少成名。1969年出生于湖北仙桃,18歲考入武漢大學計算機系。雷軍說,他用兩年時間修 完了所需學分,并完成了結業(yè)設計。大四那年,雷軍和同學王全國、李儒雄等人創(chuàng)辦三色公司,當時的產(chǎn)品是一種仿制的金山漢卡,在武漢電子一條街小有名氣。但 是,隨后出現(xiàn)一家規(guī)模更大的公司把他們的產(chǎn)品盜版了,價格更低,出貨量更大。很快,三色公司經(jīng)營艱難。半年后,公司解散。清點資產(chǎn)時,雷軍和王全國分到了 一臺286電腦和打印機,李儒雄分到了一臺386電腦。

  大學結業(yè)后,雷軍只身闖蕩北京,1991年年底在中關村與求伯君結識,隨后加盟金山軟件,成為金山的第六名員工。兩年之后,雷軍出任北京金山總經(jīng)理。1998年,29歲的雷軍升任金山公司總經(jīng)理,堪稱年少得志。

  但是雷軍在這個臺階上一待就是十年,直到2007年年底離開。這段時光,也是雷軍“推著石頭往山上走”的日子。求伯君立志讓金山成為一家可以挑戰(zhàn)微軟的民族軟件企業(yè),理想之路步履維艱,金山歷經(jīng)從辦公軟件到詞霸、毒霸,再到向游戲和網(wǎng)絡的多次轉(zhuǎn)型,幾經(jīng)起落。雷軍帶領金山五次沖擊IPO,最終還是依靠網(wǎng)絡游戲的業(yè)績,在2007年10月成功在香港上市。但金山當年的上市估值,遠不如同一年在香港上市的阿里巴巴,更不及早幾年在美國上市的盛大、百度等互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。

  雷軍擔任金山公司總經(jīng)理之時,馬化騰、丁磊等人剛從學校結業(yè)到電信局上班,李彥宏還在美國念書,周鴻祎也才加入工作,馬云籌辦中國黃頁在北京到處碰壁。

  雷軍的湖北老鄉(xiāng)周鴻祎曾說,很長一段時間內(nèi),他對雷軍都是仰視的狀態(tài),因為雷軍出道早,江湖輩分高,是中關村里的元老。但是,短短幾年后,這幫“小字輩”都成了赫赫有名的互聯(lián)網(wǎng)大佬,丁磊、陳天橋、李彥宏更是先后成了“中國首富”。

  風云幻化間,時勢使然爾。多年之后,雷軍回憶起這一段還頗為感慨:“金山在上世紀90年代還很火,1999年互聯(lián)網(wǎng)大潮起來的時候,我們卻忙著做WPS,忙著對抗微軟,無暇顧及。到2003年時,我們再環(huán)顧四周,發(fā)現(xiàn)我們遠遠落后了。那一瞬間,我壓力非常大,作為CEO,我后面兩三年每天都再想,什么地方出問題了,是團隊不敷好,還是技術不可,還是自己不敷努力?”

  雷軍說,最后自己想明利劍兩點,一是成功僅僅靠勤奮是不敷的,二是要找到最肥的市場,順勢而為。在雷軍看來,所謂大成,和大勢高度相關。就像他的兩個快樂喜愛,圍棋和滑雪,講究的也都是“勢”。

  金山錯過了第一波互聯(lián)網(wǎng)浪潮,不過有一件事情卻在日后至關重要。2000年,雷軍牽頭了一個金山內(nèi)部的創(chuàng)業(yè)項目——卓越網(wǎng),四年多后,以7500萬美元的價格賣給了亞馬遜。這次出售讓雷軍實現(xiàn)了財務自由,也為其后來的天使投資奠定了資本。

  2007年年底,金山成功上市兩個月之后,雷軍以健康原因辭去總裁與CEO職務,離開金山。“那一陣他身心俱疲,離開是最好的選擇。”雷軍的一個朋友說,這讓雷軍從習慣的枷鎖中解脫出來。

  事后證明,正是這一次的離開,成就了雷軍的脫胎換骨。

  “不會因為我叫雷軍,就不會死”

  離開金山的雷軍,轉(zhuǎn)身成了天使投資人,開始從大勢出發(fā),以更大的視角來觀察和思考互聯(lián)網(wǎng)。雷軍是最早投身移動互聯(lián)網(wǎng)的一撥人。2008年,他在個人博客中寫下:移動互聯(lián)網(wǎng)是下一波創(chuàng)業(yè)的大機會。同時,雷軍在移動互聯(lián)網(wǎng)、電商、社交等多個領域連續(xù)投出多個業(yè)界知名的案子——拉卡拉、UCWeb、凡客誠品、 YY、樂淘、多玩、多看等。其中,凡客誠品風靡一時,YY已在美國上市,目前市值跨越40億美元。

  做投資讓雷軍更加深入了解互聯(lián)網(wǎng),也獲得了異常豐厚的回報。但他投資的這些公司很難說是雷軍自己的事業(yè)。

  在內(nèi)心深處,雷軍仍想做一個真正屬于自己的事業(yè),用一家量級龐大、甚至稱得上偉大的公司,來奠定自己的江湖地位。凡客誠品CEO陳年說,雷軍向上的力量或者說欲望,是不成預估的。雷軍自己也說,他要做一家百億美元級此外公司。

  很快,雷軍找到了自己的“勢”——智能手機和移動互聯(lián)網(wǎng)的大爆發(fā)。2010年4月,小米公司注冊成立,第一個產(chǎn)品——移動操作系統(tǒng)MIUI在當年8月上線。2011年8月16日,小米手機1正式發(fā)布。隨后,在一片質(zhì)疑或贊譽中,小米在2012年賣出719萬部手機,2013年賣出1870萬部手機。在此過程中,小米完成四輪融資,估值迅速突破100億美元。小米已成為業(yè)界的現(xiàn)象級品牌。

  趁勢之外,雷軍對人也非常看重。在創(chuàng)辦小米之前,雷軍花了幾個月的時間來找人,一旦遇上合適的人,他就窮追不舍,直到把人說服為止。他找來了谷歌中國工程院副院長林斌、微軟中國工程院開發(fā)總監(jiān)黃江吉、谷歌中國高級產(chǎn)品經(jīng)理洪峰、摩托羅拉研發(fā)中心高級總監(jiān)周光平、北京科技大學工業(yè)設計系主任劉德、金山詞霸總經(jīng)理黎萬強,七個人組成豪華的創(chuàng)始人團隊。小米的初期員工告訴財新記者,很多國際技術巨頭公司的員工,看到幾個創(chuàng)始人名單之后,直接就跟了過去。

  雷軍自己做投資的原則也是只投資人,不熟不投,投資后只輔佐不添亂。雷軍說,自己創(chuàng)業(yè)初期最大的擔心是團隊磨合和心態(tài),“看到最肥的市場,找來最厲害的人,事情沒有理由不成功”。

  決定做小米之前,雷軍給晨興創(chuàng)投的合伙人劉芹打了一個極長的電話,打光了三塊電池。事后,劉芹說,其實那晚主要是雷軍在說,他在聽。

  “雷軍做事情很周全,計劃很縝密,他不需要被說服,只是在做決定前需要有人PK。”劉芹說,他和雷軍很熟悉,一直覺得雷軍會自己做一攤大事。整個過 程,劉芹只問了一個問題,“你已經(jīng)功成名就了,還需要跳下來拼一把嗎?”雷軍回答,“我對創(chuàng)業(yè)仍有敬畏之心,不會因為我叫雷軍,就不會死。”

  第二天,雷軍帶林斌和黃江吉去上海見劉芹。見面后,劉芹給他們每人上了一杯菊花茶,第一個問題是,“你們?nèi)齻€,一個來自微軟、一個來自谷歌,一個來自金山,整個土洋結合,怎么合作?”第二個問題是,“你們怎么看待創(chuàng)業(yè)?”一個半小時之后,劉芹就敲定了投資,整個過程并沒有聊小米具體要做什么。

  2010年年底,小米完成A輪融資,金額4100萬美元,投資方為晨興創(chuàng)投、啟明和IDG,公司估值2.5億美元。

  小米火了以后,一位業(yè)內(nèi)人評價雷軍:“他是錯過了上一波(互聯(lián)網(wǎng)),成于下一波(移動互聯(lián)網(wǎng))。”

  “只要不讓公司翻船,你就能去做”

  一位投資人總結小米模式曾說,小米在思路上領先兩年,產(chǎn)品上領先一年,傳統(tǒng)的手機廠商很難追上。手機行業(yè)對小米的態(tài)度也經(jīng)歷了從“看不起”“看不懂”到“看不見”的幾度演進。小米起勢之后,幾乎一騎絕塵。

  很多人都曾問過雷軍一個問題,市場和大勢對每個人都是平等的,為什么他人學不會小米模式?雷軍說,小米模式的背后,是互聯(lián)網(wǎng)思維的勝利,是先進的互聯(lián)網(wǎng)生產(chǎn)力對傳統(tǒng)生產(chǎn)力的勝利。具體展開,又是雷軍常講的七字箴言——專注、極致、口碑、快。

  外界對小米的誤讀,會讓雷軍非常在意。在央視年度經(jīng)濟人物頒獎典禮上,馬云說小米的核心是營銷,下來之后,雷軍特意找馬云解釋,小米的核心在于產(chǎn)品。雷軍對外界貼在小米身上的“期貨”“饑餓營銷”等標簽也感到委屈,甚至多次發(fā)文辯解,小米每個月的產(chǎn)能達到200萬臺,已經(jīng)跨越很多傳統(tǒng)廠商。為此,雷軍還在今年年初承諾,2014年的供應量至少會達到4000萬臺。

  所謂的互聯(lián)網(wǎng)思維,在雷軍看來,最終還是落在產(chǎn)品自己。雷軍也對財新記者說,當營銷和產(chǎn)品并舉的時候,就說明產(chǎn)品不敷極致了,“最好的產(chǎn)品就是最好的營銷”。

  一談到小米的產(chǎn)品,他不由自主地就會音量上升,身體前傾。每逢有采訪或其他公司前來交流參觀,雷軍總會拿出小米手機、盒子、路由器等產(chǎn)品進行展示。 他會用小拇指的指甲小心翼翼地劃開塑封,逐層逐件地講解,對每一處細節(jié)了如指掌。好比,小米盒子塑封側面的中線沒有恰好對準中間,他也會找到王川(小米盒 子負責人)埋怨一番。甚至,小米微博里發(fā)出去的圖片都是雷軍親自定的。

  雷軍的勤奮,也是圈內(nèi)知名的。金山時期,雷軍就是中關村有名的“勞模”,平均每天工作12小時以上。這個習慣也 被連結到了小米。多位小米員工向財新記者證實,好幾次在凌晨兩三點時,看到雷軍的司機在樓下等他。分歧的是,雷軍在金山的時間更多花在管理上,而在小米, 時間更多花在了產(chǎn)品上。在金山,他會要求員工穿正裝上班,連結工位的整潔;在小米,他會用十多人的團隊花一個月的時間修改發(fā)布會的演講PPT,最多修改 100多遍。

  雷軍將“讓用戶尖叫”作為衡量產(chǎn)品的第一準則——如果配置不克不及讓你尖叫,那么價格就一定要讓你尖叫。去年7月發(fā)布的紅米,配置參數(shù)被提前曝光,市場預期價格是999元,最終發(fā)布的價格為799元,結果是紅米手機持久處于供不該求。

  所有行為都圍繞產(chǎn)品之后,雷軍的管理思路也發(fā)生了顛覆性轉(zhuǎn)變。小米公司員工不打卡,不進行KPI考核。組織架構非常扁平,公司合伙人一層,團隊帶頭人一層,工程師一層,會議也很少。雷軍說,互聯(lián)網(wǎng)時代,KPI容易被量化,也容易造假,所以小米選擇去管理層、去KPI,目的是提高效率,專注于產(chǎn)品創(chuàng)新。

  黎萬強是雷軍的金山舊部,對此感觸頗深:“之前在金山,老大(雷軍)會直接挑戰(zhàn)你,為什么這樣做,為什么不那樣做。現(xiàn)在,他還是很難被說服,但給了我們一個權限,這件事情只要不讓公司翻船,你就可以去做。”

  雷軍和他的小米團隊的故事

  小米手機發(fā)布在即,小米手機的7位聯(lián)合創(chuàng)始人接受了DoNews記者的獨家專訪,向我們透露了小米手機這個產(chǎn)品,如何從雷軍心中的一個想法,一步一步變得可以實現(xiàn),并最終實現(xiàn)的。

  小米2010年4月成立,是一家專注于高端智能手機自主研發(fā)的移動互聯(lián)網(wǎng)公司,已獲得來自Morningside、啟明、IDG和小米團隊4100萬美元投資,其中小米團隊56人投資1100萬美元,公司估值2.5億美元。

  在2011年8月16日,小米公司成立至今僅僅1年零4個月,小米開始手機硬件設計制作僅僅一年的時候,他們發(fā)布了第一款小米手機。最關鍵的是,按照小米董事長、CEO 雷軍的說法,這款小米手機將是一款性價比極高的高端智能手機。

  能夠成就如此小米速度的,是小米公司那七個堪稱超豪華的聯(lián)合創(chuàng)始人團隊。雷軍是金山軟件的董事長,和著名的天使投資人。林斌是谷歌研究院的副院長,洪鋒是Google高級工程師,黃江吉是微軟工程院首席工程師,黎萬強是金山軟件人機交互設計總監(jiān),金山詞霸總經(jīng)理,周光平是摩托羅拉北京研發(fā)中心總工程師,而劉德是一位自世界上頂級設計院校ArtCenter畢業(yè)的工業(yè)設計師。

  雷軍是如何組織起這樣的聯(lián)合創(chuàng)始人團隊,怎么找到這些合作伙伴,又是如何說服這些合作伙伴來和他一起創(chuàng)業(yè)?DoNews記者為此走訪兩周多時間,采訪到了多位當事人,將為您還原小米公司誕生之初的故事。

  雷軍

  雷軍從2006年就開始了對移動互聯(lián)網(wǎng)公司的投資,第一家是樂訊(lexun.com),2007年雷軍又投了UCWEB和一系列的公司。當2007 年1月,蘋果公司發(fā)布了iPhone一代,2007年6月產(chǎn)品正式上市,雷軍第一時間就買了回來使用。按照雷軍的話說:“我很受刺激,覺得手機居然還可以這樣做?”雷軍怕自己的體驗不具代表性,他干脆買了20部iPhone回來,送給了20個朋友。三個月后雷軍發(fā)現(xiàn),其實只剩下他和另外一個朋友在用。雷軍這時候覺得,iPhone做的太超前了,很多細節(jié)沒做好,不好用,但是蘋果的iPhone打開了雷軍心里的思路,雷軍發(fā)現(xiàn)未來的移動互聯(lián)網(wǎng),將會是軟硬件一體化的體驗,軟件將幫助硬件發(fā)揮更大的作用。而單獨做軟件,其實將會很受很大的局限。雷軍從那個時候開始就在想:誰能做出一臺更好用的手機呢?

  在2007年、2008年的時候,中國的移動互聯(lián)網(wǎng)還不像今天這樣紅火。但是雷軍已經(jīng)看到了移動互聯(lián)網(wǎng)就是未來,盡管當時很多人只是認為,雷軍不過是為了他投資的UCWEB等項目做宣傳罷了,但是實際上當時雷軍就已經(jīng)認定,手機在未來很長一段時間之后,將會替代PC成為大家最常用的計算工具。移動互聯(lián)網(wǎng)在中國的真正開始,其實是在09年10年,雷軍先行幾年,他已經(jīng)開始思考,如何去做一臺屬于自己的手機的問題了。

  到了2009年年底,雷軍說他覺得他已經(jīng)快40歲了,想干點事情,因此開始認真考慮如何把手機做出來的問題。雷軍說他在這件事情上是先下定決心去做,然后才去考慮如何做的。讓雷軍下定決心的是他感覺到了這個行業(yè)里一些未來的變化趨勢,他看好的就是手機會替代PC,和手機工業(yè)的進一步互聯(lián)網(wǎng)化。雷軍覺得,他的手機之夢,終于時機成熟了。他要開始為了這個夢想,構建隊伍。

  林斌

  谷歌中國工程研究院副院長,工程總監(jiān)、Google全球技術總監(jiān)。全權負責谷歌在中國的移動搜索與服務的團隊組建與工程研發(fā)工作。再早一些時候,林斌是微軟工程院的工程總監(jiān),可以說是當今軟件產(chǎn)品和互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品技術領域數(shù)一數(shù)二的人物。

  雷軍認識林斌,是在2008年。當時林斌想推動Google和UCWEB之間的合作。雷軍驚訝的發(fā)現(xiàn),林斌有發(fā)自內(nèi)心對產(chǎn)品的熱愛,林斌在 Google所做的工作和產(chǎn)品都非常投入,“下功夫”。那個時候,雷軍開始經(jīng)常去找林斌聊天,兩個大男人經(jīng)常在一起挑燈夜戰(zhàn),聊到凌晨一、兩點鐘。聊著聊著,兩個人從合作伙伴聊成了好朋友。

  有一次,雷軍和林斌聊天時,林斌透露說:“我想出來自己創(chuàng)業(yè)了,做一個互聯(lián)網(wǎng)音樂的項目,你看怎么樣?”

  雷軍聽后大喜,對林斌說:“別做音樂了,音樂我們投點錢,別人干就可以了,沒意思。咱們一起做點更大的事情吧!”就這樣,人們都親切的叫他Bin的林斌,第一個登上了雷軍的小米戰(zhàn)船。

  阿黎

  阿黎就是黎萬強。這個廣東人喜歡人們叫他阿黎。

  阿黎2000年大學一畢業(yè)就加盟了金山軟件。歷任金山軟件的人機交互設計總監(jiān),設計中心總監(jiān)和金山詞霸事業(yè)部總經(jīng)理。在金山10年職業(yè)生涯,從一個設計師成長為一個百余人規(guī)模的事業(yè)部的領導者,這其中既有阿黎自身的能力,也有雷軍對阿黎的提攜。

  和雷軍10余年的共事關系讓他們的私交非常好。當時正是2009年年底,阿黎決定辭職離開金山,他找到已經(jīng)是亦師亦友的老領導雷軍,告訴雷軍說他要去做商業(yè)攝影,自己創(chuàng)業(yè)了:“你覺得我這個創(chuàng)業(yè)方向怎么樣?”

  雷軍說:“我這里也有個方向,要不你來跟我一起干?”

  阿黎說道:“沒問題。”

  雷軍反問阿黎一句:“你知道我要干嘛嗎,你就這么答應了?”

  阿黎說:“你要做手機。”

  雷軍笑了。

  KK

  黃江吉,人們都叫他KK。KK還不到30歲就成為微軟工程院的首席工程師。但是已經(jīng)在微軟工作13年的KK,面臨一個選擇,是創(chuàng)業(yè)還是留在微軟繼續(xù)干?留在微軟是留在中國還是去美國?

  已經(jīng)決定和雷軍合作的林斌曾經(jīng)是KK在微軟的同事,林斌了解到KK所面臨的情況,把KK介紹給了雷軍。

  當時在北京知春路上的翠宮飯店,豹王咖啡,雷軍和林斌兩個人一起拉著KK聊天。雷軍絲毫沒提創(chuàng)業(yè)的事兒,就是和KK一起聊各種電子產(chǎn)品,從手機到電腦,從iPod到電紙書。三個人一聊就是幾個小時,雷軍毫無保留的展示了自己作為一個超級產(chǎn)品發(fā)燒友的素質(zhì)。KK當時就震驚了:“當時我以為我是 Kindle的粉絲,但是沒想到雷軍比我更了解Kindle。當時為了用Kindle,我還自己寫一些小工具去改進他,結果沒想到雷軍也是這樣的瘋狂,他甚至把一個Kindle拆開,看里面的構造怎么樣。”

  那天,他們一共聊了4個半小時。KK已經(jīng)能夠判斷出,對面做的兩個人是要做點什么事情的,雖然KK還不知道他們具體要做什么,但是在臨走之時,KK說道:“我先走了,反正你們要做的事情,算上我一份!”

  雷軍小米的創(chuàng)業(yè)及發(fā)展史介紹

  雷軍的創(chuàng)業(yè)故事

  作為天使投資人的雷軍,他的創(chuàng)業(yè)史也是非常的豐富,雷軍最初創(chuàng)業(yè)是在大學四年級的時候,是受《硅谷之火》中的創(chuàng)業(yè)故事的營養(yǎng),最初和同學創(chuàng)立了三色公司,但是之后被人盜取,后來雷軍加盟金山公司積累經(jīng)驗,后來出任北京近十年軟件股份有限公司總裁,在金山工作了16年,2007年38歲的雷軍從金山辭去CEO職務,2011年正式被通過了金山公司的董事長;40歲的時候雷軍創(chuàng)立了小米科技,40歲又開始創(chuàng)業(yè)的雷軍這次的創(chuàng)業(yè)特別的成果,但是小米科技還需要不斷的完善發(fā)展。

  2、小米的發(fā)展史

  小米手機時由小米科技研發(fā)的由英華達和富士康代制造的MIUI平臺智能手機,小米的品牌標志是“MI”的標志,是“Mobile Internet”的縮寫,小米公司的全稱是北京小米科技有限責任公司,小米手機主要是采用線上銷售的模式,小米公司堅持“為發(fā)燒而生的理念”;小米手機第一次亮相是在2011年的小米科技在北京的發(fā)布會上,后來小米公司又推出了米系列的其他產(chǎn)品,像紅米、黑米等手機,在2015年初又一大突破的發(fā)布了小米新品——小米NOTE,這款手機在國內(nèi)的智能手機的行業(yè)是一項非常突出的代表作品。

  3、小米手機的發(fā)展前景

  在最新的小米NOTE發(fā)布會上雷軍說到:小米科技還有很多的地方需要不斷的完善,所以小米團隊也在不斷的完善,小米手機的ID設計全部是由小米團隊完成的,這個團隊有來自世界很多的尖端科技的人才,都是年輕尤為的人才,這個團隊對于小米的發(fā)展不斷的更新提供著新的創(chuàng)意。雷軍作為小米科技的董事長兼任CEO,也是天使投資人,他投資了很多的不斷的在更新著的APP,而且都非常的成功。

  創(chuàng)業(yè)者雷軍:從一碗小米粥鬧革命

  “我是一碗小米粥鬧革命,”在鳳凰科技主辦的“趨勢”沙龍現(xiàn)場,雷軍穿著黑色短袖、藍色牛仔褲和一雙棕色休閑鞋,滿臉笑容的如是說。這種裝束,很難不讓人聯(lián)想到蘋果創(chuàng)始人史蒂夫.喬布斯:一成不變的黑色翻領毛衣搭配著藍色牛仔褲和白色休閑鞋。

  雷軍是是公認少數(shù)眼光很準的天使投資人之一,他投資的樂淘網(wǎng)、凡客誠品、UCweb、多玩網(wǎng)等十多家互聯(lián)網(wǎng)公司,在各自市場領域內(nèi),都做到了前三名的位置。但他似乎更愿意分享他40歲再度創(chuàng)業(yè)的歷程。2010年4月,啟動小米科技,開始了一個互聯(lián)網(wǎng)老兵在手機終端創(chuàng)業(yè)的歷程。

  老兵新生

  在手機行業(yè),雷軍猶如大學新生,對未來充滿希望,有些敏感,同時充滿了年輕人的朝氣和激情。

  雷軍自己承認,在創(chuàng)建小米時,找人很艱苦,因為硬件領域都不知道自己是誰。“大家都以為雷軍找人很容易,但注意那是在軟件圈。找硬件的人,打電話過去,先做10分鐘自我介紹,說我是雷軍,我做... ...”,他有些無奈的說。

  這正是大學新生入學的狀況,四處驚奇的望著校園,但又不是十分熟悉,渴望盡快被認可,早日成為學校的主人。

  在經(jīng)歷了漫長的6個月時間,雷軍終于把打造小米的隊伍湊齊,包括前谷歌中國研究院副院長林斌等諸多業(yè)內(nèi)知名人士。隊伍初步成型,剩下的就是尋找供應商。在這方面,雷軍又一次吃了“閉門羹”。他把所有的國內(nèi)一流供應商門都敲了一個遍,最終只有一家愿意為小米生產(chǎn),這也讓雷軍至今耿耿于懷。

  雷軍毫不掩飾對喬布斯的崇拜,他在“趨勢”沙龍現(xiàn)場分享過程中反復以喬布斯和蘋果為例子。他也把蘋果iPhone(參數(shù) 圖片 樣張 評測)的成功要訣,用到了自己的小米上。

  首先便是名字,iPhone風靡全球的一個重要因素便是極容易記住的名字。比起其他品牌如密碼似的產(chǎn)品名稱,iPhone讓不能年齡層、不同教育背景的人都一下子記到心里。在這點上,雷軍非常贊同,他把自己的手機命名為小米??瓷先ズ芎唵?、但卻蘊含了諸多考量因素。

  然后便是用戶體驗,雷軍說,小米每周工作6天,2天收集用戶需求,兩天開發(fā),兩天測試。因此,很多事情是在跟用戶的接觸中完善的。

  做喬布斯式人物

  創(chuàng)業(yè)很辛苦,明星創(chuàng)業(yè)更辛苦,不僅要面臨運營方面的壓力,更要承受外界的各種質(zhì)疑和猜測。就像生活在聚光燈下,一舉一動都會引來褒獎或者罵聲。

  從雷軍開始做小米時,質(zhì)疑聲就不斷。先是魅族CEO黃章公開炮轟前者故意接近他,套取魅族手機的機密,為打造小米所用;然后是外界質(zhì)疑小米的供貨能力和營銷策略的適宜程度。

  加上小米相對同等配置機型所走的低價策略,更是有人直呼雷軍是在賠本賺吆喝。此外,還有同行在微博上的冷嘲熱諷,讓小米從問世起便處于風口浪尖。

  但這些似乎并未讓雷軍煩惱,更未讓他打起退堂鼓。在趨勢現(xiàn)場,雷軍侃侃而談,把小米的成功歸結到用戶支持上。“很多人都說,小米真的有這么火嗎,是因為你沒有成為米粉,你不了解,小米其實就用點點滴滴的回報來打動每一個人的。”他說。

  這位43歲的互聯(lián)網(wǎng)老兵在創(chuàng)業(yè)者崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),從軟件老兵到硬件新生,從投資人到創(chuàng)業(yè),身份的轉(zhuǎn)變讓雷軍離自己的夢想更近一步——做喬布斯式的人物。


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