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招聘廣告會(huì)引起法律風(fēng)險(xiǎn)嗎

時(shí)間: 丹鳳23 分享

  招聘人才是現(xiàn)在社會(huì)急需的,很多公司采取發(fā)布招聘廣告的形式吸引人才,但是不注意廣告招聘會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為你介紹招聘廣告會(huì)引起法律風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)容,希望對(duì)大家有幫助!

  招聘廣告會(huì)引起法律風(fēng)險(xiǎn)

  招聘廣告內(nèi)的虛假和歧視性信息廣告引來(lái)風(fēng)險(xiǎn)。

  含有虛假信息的招聘廣告違背了誠(chéng)實(shí)信用原則?!秳趧?dòng)合同法》規(guī)定了誠(chéng)實(shí)信用原則,《就業(yè)服務(wù)和就業(yè)管理規(guī)定》進(jìn)一步明確規(guī)定了用人單位不得提供虛假招聘信息、發(fā)布虛假招聘廣告,違者由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責(zé)令改正,并可處以1000元以下的罰款;對(duì)當(dāng)事人造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  歧視信息違背了公平就業(yè)原則。《就業(yè)促進(jìn)法》規(guī)定,勞動(dòng)者就業(yè)不因民族、種族、性別、宗教信仰等的不同而受歧視?!毒蜆I(yè)服務(wù)和就業(yè)管理規(guī)定》進(jìn)一步明確規(guī)定,用人單位發(fā)布的招用人員簡(jiǎn)章或招聘廣告,不得包含歧視性內(nèi)容。

  參考法規(guī):

  1.《勞動(dòng)合同法》第3條;

  2.《就業(yè)促進(jìn)法》第3條;

  3.《就業(yè)服務(wù)和就業(yè)管理規(guī)定》第14條、第20條、第67條。

  發(fā)布招聘廣告注意事項(xiàng)

  (1)招聘廣告不要提供虛假招聘信息。用人單位對(duì)本企業(yè)的地位、規(guī)模、業(yè)務(wù)等肆意夸大其辭均存在法律風(fēng)險(xiǎn)。

  (2)絕對(duì)避免虛報(bào)薪酬待遇。實(shí)踐中常見(jiàn)招聘廣告虛報(bào)薪酬待遇,這一做法為日后管理埋下了隱患。比如,如果用人單位在勞動(dòng)合同中沒(méi)有寫(xiě)明薪酬數(shù)量,勞動(dòng)仲裁庭或法院很可能依據(jù)廣告中所提工資數(shù)來(lái)判決企業(yè)需支付的數(shù)額。

  (3)在招聘廣告中列舉候選人條件時(shí),應(yīng)絕對(duì)避免含身高歧視、性別歧視、地域歧視以及疾病歧視等內(nèi)容。對(duì)于其他方面的條件,也應(yīng)盡量選擇彈性表達(dá)方式,如使用“優(yōu)先”、“擇優(yōu)”等字眼,而不是剛性表達(dá)方式。

  (4)招聘廣告中如果含有崗位職責(zé)描述,則描述應(yīng)當(dāng)與真實(shí)職責(zé)一致,并且明確。這樣,一旦與員工發(fā)生法律糾紛,則會(huì)在一定程度上降低未來(lái)舉證的難度。

  (5)如果招聘廣告中列舉崗位職責(zé)、勞動(dòng)紀(jì)律等內(nèi)容,應(yīng)當(dāng)添附“披露未盡”聲明,即聲明詳細(xì)情況應(yīng)以公司制度文本、最終簽訂的勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。

  (6)企業(yè)應(yīng)當(dāng)將招聘廣告進(jìn)行存檔備案,并保留刊登的原件,在需要時(shí)可以作為證據(jù)。

  廣告文案借鑒

  01

  廚房里有煮好的飯,

  另外我還買(mǎi)了幾個(gè)杯子,

  我知道,用不了多久就都會(huì)被打破,

  所以我偷偷藏起了一個(gè),

  到有一天你需要那個(gè)杯子的時(shí)候,

  就打一個(gè)電話給我,

  我會(huì)告訴你放在什么地方。

  02

  因?yàn)槲液芰私馕易约海?/p>

  我不能對(duì)你承諾什么。

  03

  你不要說(shuō)兩次,

  說(shuō)兩次我就相信了。

  04

  我寧愿做一日英雄,

  都不想成世做條蟲(chóng)!

  05

  十六號(hào),四月十六號(hào)。

  一九六零年四月十六號(hào)下午三點(diǎn)

  之前的一分鐘你和我在一起,

  因?yàn)槟阄視?huì)記住這一分鐘。

  從現(xiàn)在開(kāi)始我們就是一分鐘的朋友,

  這是事實(shí),你改變不了,

  因?yàn)橐呀?jīng)過(guò)去了。我明天會(huì)再來(lái)。

  06

  我聽(tīng)別人說(shuō)這世界上有一種鳥(niǎo)是沒(méi)有腳的,

  它只能夠一直的飛呀飛呀,

  飛累了就在風(fēng)里面睡覺(jué),

  這種鳥(niǎo)一輩子只能下地一次,

  那一次就是它死亡的時(shí)候。

  07

  我曾經(jīng)說(shuō)過(guò)不到最后一刻

  我也不會(huì)知道最喜歡的女人是誰(shuí),

  不知道她現(xiàn)在在干什么呢?

  天開(kāi)始亮了,

  今天的天氣看上去不錯(cuò),

  不知道今天的日落會(huì)是怎么樣的呢?

  08

  我以前以為一分鐘很快就會(huì)過(guò)去,

  其實(shí)是可以很長(zhǎng)的。

  有一天有個(gè)人指著手表跟我說(shuō),

  他說(shuō)會(huì)因?yàn)槟且环昼姸肋h(yuǎn)記住我,

  那時(shí)候我覺(jué)得很動(dòng)聽(tīng)……但現(xiàn)在我看著時(shí)鐘,

  我就告訴自己,

  我要從這一分鐘開(kāi)始忘掉這個(gè)人。

  09

  雖然我很喜歡她,

  但是我不想讓她知道,

  因?yàn)槲颐靼椎貌坏降臇|西

  永遠(yuǎn)是最好的。

  10

  知不知道飲酒和飲水有什么區(qū)別?

  酒越飲越暖,

  水越喝越寒。

  11

  如果有一天我忍不住問(wèn)起,

  你一定要騙我,

  就算你心里有多么不愿意,

  也不要告訴我你最喜歡的人不是我。

  12

  有些事情你越想忘記,就會(huì)記得越牢。

  當(dāng)有些事情你無(wú)法得到時(shí),

  你惟一能做的,就是不要忘記。

  13

  我一直以為是我自己贏了,

  直到有一天看著鏡子,

  才知道自己輸了,

  在我最美好的時(shí)候,

  我最喜歡的人都不在我身邊。

招聘廣告會(huì)引起法律風(fēng)險(xiǎn)嗎

招聘人才是現(xiàn)在社會(huì)急需的,很多公司采取發(fā)布招聘廣告的形式吸引人才,但是不注意廣告招聘會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)。下面是學(xué)習(xí)啦小編為你介紹招聘廣告會(huì)引起法律風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)容,希望對(duì)大家有幫助! 招聘廣告會(huì)引起法律風(fēng)險(xiǎn) 招聘廣告內(nèi)的虛假和歧視性信息廣告引來(lái)風(fēng)險(xiǎn)。 含有虛
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