特黄特色三级在线观看免费,看黄色片子免费,色综合久,欧美在线视频看看,高潮胡言乱语对白刺激国产,伊人网成人,中文字幕亚洲一碰就硬老熟妇

學(xué)習(xí)啦>范文>行政公文>通報(bào)>

曠工處罰通報(bào)

時(shí)間: 銀娜974 分享

  員工曠工時(shí)就會受到公司的處罰,那么關(guān)于曠工處罰的通報(bào)該怎么寫?下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)頃绻ぬ幜P通報(bào)范文,供大家參考!

  曠工處罰通報(bào)范文一

  3月__日,____車間員工____未到公司上班,也未請假,依照公司規(guī)章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進(jìn)行處罰,望各位員工引以為戒!

  相關(guān)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲條例

  1、 遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次,5-10分鐘罰款5元/次,10-30分鐘罰款10元/次,超過30分鐘扣半天工資。

  2、 曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,以此類推。曠工5日以上作自動離職處理。

  3、 嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門口有監(jiān)控、打卡機(jī)有攝像頭拍照),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),重罰;并對舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  4、 請假:必須寫請假條,手續(xù)不完或未辦理請假手續(xù)不上班的,一律視為曠工處理。請假1天以內(nèi)(含一天),由組長直接簽字批準(zhǔn);請假3天以內(nèi)(含三天),向組長請假,組長簽字后報(bào)上一級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請假3天以上的,向組長請假并報(bào)上一級領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  為了塑造我們自己及公司形象,確保車間生產(chǎn)有序、穩(wěn)定、高效進(jìn)行,及車間現(xiàn)場整潔舒適;請各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車間6S現(xiàn)場管理制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行!

  浙江旭瑞電子

  生產(chǎn)部

  20____-3-19

  曠工處罰通報(bào)范文二

  致:全體員工

  由:恒朗國際企業(yè)行政部

  呈報(bào):劉總

  事項(xiàng):受到客戶嚴(yán)重的投訴

  行政部門查實(shí):10月__日寄出去的PO11986船頭辦和PO120____嘜架,受到客戶嚴(yán)重的投訴的部門:外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張師傅、裁床何錦成。

  所犯過失:1、PO11986船頭辦未經(jīng)檢查質(zhì)量就寄給客戶,寄船頭辦之前理應(yīng)嚴(yán)格檢查質(zhì)量,確保質(zhì)量,有質(zhì)量才又發(fā)展。2、PO120____嘜架排錯(cuò),浪費(fèi)用料,理應(yīng)以節(jié)約為主。由此可見,我們要高度重視客戶的滿意程度,客戶就是企業(yè)。

  鑒于外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張師傅、裁床何錦成受到客戶嚴(yán)重的投訴,根據(jù)《各部門職責(zé)制度》第二條若頭辦因時(shí)間拖長或質(zhì)量問題等受到客戶嚴(yán)重投訴的,扣工資50元每次,達(dá)三次記曠工一次,記曠工三次作開除處理。現(xiàn)決定處理如下:

  給予外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張凡、裁床何錦成在十月份工資里扣除50元,所有員工罰款將會用于員工福利項(xiàng)目上。

  恒朗國際企業(yè)(香港)有限公司

  東城恒亮服裝廠

  東莞市恒朗進(jìn)出口貿(mào)易有限公司

  行政部

  年月日

  曠工處罰通報(bào)范文三

  茲有我廠職工______,男,現(xiàn)年____歲,系____車間____工種。

  該同志自____年____月____日到____年____月____日連續(xù)曠工____日,廠辦多次通知拒不到廠報(bào)到,其行為違反了我廠____規(guī)定,屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為,為嚴(yán)肅廠紀(jì),從即日起給予【人名】同志____處分。

  特此通知

  ______廠辦

  ____年____月____日

曠工處罰通報(bào)相關(guān)文章

1.關(guān)于曠工處理的通報(bào)

2.公司員工曠工處罰通告范文

3.關(guān)于員工曠工的通報(bào)

4.公司員工曠工處罰通告

5.曠工處罰通告模板

6.關(guān)于員工曠工的通報(bào)批評

7.關(guān)于處罰通報(bào)

8.處罰通告范本

曠工處罰通報(bào)

員工曠工時(shí)就會受到公司的處罰,那么關(guān)于曠工處罰的通報(bào)該怎么寫?下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)頃绻ぬ幜P通報(bào)范文,供大家參考! 曠工處罰通報(bào)范文一 3月__日,____車間員
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

精選文章

  • 曠工的通報(bào)批評
    曠工的通報(bào)批評

    曠工是職工在正常工作日不請假或請假未批準(zhǔn)的缺勤行為,對于曠工的人員會受到通報(bào)批評,下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)頃绻さ耐▓?bào)批評范文,供大家參考

  • 考試作弊批評通報(bào)
    考試作弊批評通報(bào)

    考試作弊是一種不尊重他人也不尊重自己的行為,對于考試作弊的人還有可能受到處罰通報(bào),下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)砜荚囎鞅着u通報(bào)范文,供大家參

  • 考勤情況通報(bào)
    考勤情況通報(bào)

    考勤是為維護(hù)企業(yè)的正常工作秩序,提高辦事效率,嚴(yán)肅企業(yè)紀(jì)律,使員工自覺遵守工作時(shí)間和勞動紀(jì)律,進(jìn)行考勤之后就會發(fā)出通報(bào),下面學(xué)習(xí)啦小編給

  • 考勤處罰通報(bào)
    考勤處罰通報(bào)

    處罰,指依據(jù)法令規(guī)章,加以懲罰,即使犯錯(cuò)誤或犯罪的人受到政治或經(jīng)濟(jì)上的損失而有所警戒。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)砜记谔幜P通報(bào)范文,供大家參

2762322