雇人合同范本
隨著服務行業(yè)的日漸興起和民營經濟的發(fā)展壯大,雇人合同的使用就越來越多，雇人合同怎么寫呢?以下是在學習啦小編為大家整理的雇人合同范文，感謝您的閱讀。
雇人合同范文1
甲方(雇主)：_______________ 性別：______
身份證號碼： _____________________________
家庭地址：_____________________________
乙方(雇員)：_______________ 性別：______
身份證號碼： _____________________________
家庭地址：_____________________________
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿，協商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款，具體合同條款如下：
一、合同期限： 年 月 日至 年 月 日。
二、工作內容及要求
1.鑒于甲方的工作需要，乙方為甲方提供如下的工作服務：
2.乙方在工作期間應盡責地以自己的工作技能來有效地完成甲方分配的工作內容和任務。
三、工作時間和休息休假
1.乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，甲方(簽字) 乙方(簽字)每周至少休息一天。
2.甲方由于生產經營需要經與乙方協商后可以安排乙方加班，加班時間日后用作調休處理。
3. 乙方享受法定休假日。
四、勞動報酬及支付方式與時間
1.甲方提供乙方合同期間的月勞動報酬為。
2.甲方的勞動報酬發(fā)放日為每月日。甲方當日以貨幣形式按當月報酬的百分之 發(fā)給乙方;余下的百分之 按月累積待當年年底 即 年 月 日一次性結清發(fā)放給乙方，不得拖欠。
3.乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間，甲方應當依法支付工資。
4.無論出于何種原因終止本合同時，甲方應該及時結算結清，支付乙方勞動報酬。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應在合同約定中告知，甲方應為乙方的生產工作提供符合規(guī)定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
六、合同變更、解除、終止
1. 經甲乙雙方協商一致，可以變更勞動合同相關內容。變更合同，應當采用書面形式。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字) 乙方(簽字)
2.經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。如單方面解除本合同，需提前15天通知對方。
3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
(1)未按本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(2)未及時足額支付勞動報酬的;
(3)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;
(4)以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同致使合同無效的;
(5)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。
(6)法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。
4. 合同期滿的，本合同自動終止。
七、如果本合同任意條款被相關權力部門宣布無效、撤銷或不可執(zhí)行的，合同各方應本著合理的態(tài)度和方式修正該條款。而本合同的其他條款仍可執(zhí)行和有效。
八、雙方需約定的其他事項
1.在合同有效期內，經乙方同意，甲方根據工作需要調整乙方的工作崗位或工作范圍的，乙方的勞動報酬等事項也隨之相應調整。
十、其他
甲方(簽字) 乙方(簽字)
1.本合同在履行中發(fā)生爭議，雙方先協商解決，協商不成可向當地人民法院提起訴訟解決。
2.本合同未盡事項，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。
3.本合同依法訂立，雙方簽字生效，雙方必須嚴格履行。
5.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇人合同范文2
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等法律，經雙方充分協商，達成一致，簽訂本合同。
第一條 服務內容
甲方根據工作需要，從乙方雇用2名專業(yè)技術人員，協助甲方開展地球物理勘查工作。
第二條 服務時間
從7月11日開始，到本年度甲方工作結束時止。
第三條 服務費用
每人每月1500元。最終費用按實際雇用時間以月為單位結算，每月工作時間大于等于15天為1個月，小于15天為半個月，不足5天時不計。
第四條 費用結算方式
甲方年度野外工作結束后，甲方根據乙方技術人員野外工作時間及表現，在10個工作日內同乙方一次性結算清楚，并向乙方帳戶匯入總服務費用。由乙方負責向所雇技術人員支付服務費用。
第五條 雙方權利義務
(一)甲方
1、甲方負責乙方技術人員在雇用期間的食宿及往返乙方至甲方工作區(qū)的路費。
2、甲方負責為乙方技術人員購買1份人身安全保險。協助乙方技術人員看病與治病，費用由乙方技術人員自理。
3、甲方負責乙方技術人員在雇用期間的管理教育工作。
(二)乙方
1、乙方負責提供專業(yè)水平高、技術能力強的技術人員，供甲方挑選使用。
2、乙方技術人員在雇用期間，要服從甲方的管理，聽從甲方的指揮與安排。時刻注意自身的安全與健康，不得擅自行動，由此產生的問題由乙方技術人員自行負責。
3、乙方技術人員在雇用期間，要積極工作，不消極怠工，高標準、高質量地完成甲方賦予的各項工作。
第六條 處罰
(一)乙方技術人員在工作期間，發(fā)生技術錯誤或質量問題，造成工作返工或甲方工期延誤，甲方有權視情況給予100—500元的處罰。
(二)甲方不按合同規(guī)定的期限支付乙方服務費，甲方要向乙方支付每日5‰的滯納金。
第七條 其他約定
(一)雙方未盡事宜可協商解決，協商不成，可提請當地勞動仲裁部門裁決。
(二)本合同一式四份，甲方執(zhí)三份。乙方執(zhí)一份。合同自簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇人合同范文3
甲方(用人單位) 乙方(員工)
名稱 姓名
住所 性別
法定代表人 身份證(護照)
(主要負責人) 號碼
聯系人 戶籍地址
現住址
聯系電話 聯系電話
甲乙雙方協商一致，簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。
1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、無固定期限：從 年 月 日起。
3、以完成一定工作任務為期限：從 年 月 日起至 工作任務完成時止。
4、試用期為
二、乙方的工作內容 ，工作地點
三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制，即每日工作 小時，每周工作 小時。
2、經人力資源保障(勞動)部門批準，實行不定時工作制。
3、經人力資源保障(勞動)部門批準，實行綜合計算工時工作制。
四、甲方每月 日發(fā)放工資。甲方經與乙方協商，同意按以下第 種方式支付乙方的工資。
1、乙方每月正常工作時間工資 元;試用期內每月正常工作時間工資 元。
2、雙方約定以 確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關規(guī)定繳納社會保險費，繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動保護有關規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，保護乙方的安全和健康。乙方從事 作業(yè)，可能產生 職業(yè)危害。
七、雙方認為需要約定的其他事項：
八、本合同未盡事宜，按現行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
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