在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的工廠廠長崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

工廠廠長崗位職責(zé)1

1、認真貫徹黨和國家的方針、政策、法規(guī)和上級各項工作的決定、各項掛鉤經(jīng)濟指標(biāo)負直接責(zé)任，并執(zhí)行集團公司黨委和聯(lián)代會的有關(guān)決議。

2、統(tǒng)一組織指揮生產(chǎn)、行政工作，全面安排上級下達的各項生產(chǎn)指標(biāo)，不斷提高經(jīng)濟效益，增長職工資收入，搞好福利。

3、完善經(jīng)濟責(zé)任制，搞好企業(yè)管理工作，健全各項規(guī)章制度，積極清理債權(quán)債務(wù)。

4、收集客戶信息、研究市場的要求，不斷調(diào)整企業(yè)的經(jīng)營方向，使企業(yè)不斷得到發(fā)展。

5、做好全員培訓(xùn)工作，努力提高職工的科學(xué)文化技術(shù)和業(yè)務(wù)水平，加速四化建設(shè)。

6、指導(dǎo)廠的經(jīng)營工作，對廠的安全工作、綜合管理工作、計劃生育工作負直接責(zé)任，處理和解決經(jīng)濟工作中的重大問題。

7、尊重職代會的職權(quán)，支持職代會工作，接受職代會監(jiān)督，定期向職代會匯報廠務(wù)公開。

8、自覺接受和維護上級和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)，定期報告請示工作，企業(yè)的重大問題必須提請黨委討論，決定后執(zhí)行，保持集中統(tǒng)一，步調(diào)一致。

**建設(shè)集團建材廠

工廠廠長崗位職責(zé)2

1、負責(zé)生產(chǎn)廠的全面管理工作:產(chǎn)銷管理、成本控制、客訴管理、勞效管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等工作正常運營。

2、負責(zé)成本費用的核算和控制。

3、負責(zé)組織人員安排,物資的管理工作;

4、負責(zé)所轄水產(chǎn)品廠車間工人的管理及培養(yǎng);

5、實行嚴(yán)格的消毒、衛(wèi)生、消防等管理制度,落實專人負責(zé),確保消毒工作到位和廠房環(huán)境衛(wèi)生。

6、加強出廠水產(chǎn)品品質(zhì)的管理工作,落實專人負責(zé),實施對水產(chǎn)品品質(zhì)的全程檢驗,確保出廠水產(chǎn)品安全放心。

7、對產(chǎn)品做好標(biāo)示,實現(xiàn)水產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯,并落實責(zé)任人,保證全廠生產(chǎn)規(guī)范運行。

8、負責(zé)安全生產(chǎn)落實,及時主動解決好廠內(nèi)的各種矛盾糾紛,消除安全隱患,確保廠內(nèi)安全穩(wěn)定。

工廠廠長崗位職責(zé)3

崗位職責(zé)：

1.在公司董事長全權(quán)授權(quán)下負責(zé)亞禛都公司內(nèi)日常及行政管理工作，對董事長負責(zé)。

2.負責(zé)公司人員的任免及工作的安排、公司人員工作狀態(tài)、指揮生產(chǎn)的正常有序運轉(zhuǎn)。

3.負責(zé)組織公司各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。

4.負責(zé)對公司所有人員的工作考核，確實做好獎罰工作，提高工作效益與積極性。

5.負責(zé)組織對公司生產(chǎn)、生活的設(shè)備/設(shè)施的監(jiān)護、改造、維護及保養(yǎng)工作，對設(shè)備/設(shè)施運行、檢修及時作出決策。

6.及時召開公司相關(guān)會議，聽取各崗位人員的工作匯報并及時給出處理意見。

7.負責(zé)生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時調(diào)整生產(chǎn)計劃與方案。

8.跟蹤銷售部門的銷售情況及客戶的反饋意見，及時制定銷售計劃與銷售異常分析。

9.負責(zé)公司其他可持續(xù)發(fā)展的項目調(diào)研，為公司下一步發(fā)展壯大提供可行依據(jù)。

10.完成董事長交代的其他工作

工廠廠長崗位職責(zé)4

1. 監(jiān)控、督促和協(xié)助各酒店食品安全責(zé)任制的有效落實與食品安全管理目標(biāo)的達成；

2. 掌握各酒店有關(guān)食品安全的信息動態(tài)，督促指導(dǎo)餐飲出品和經(jīng)營滿足各項適用要求；

3. 依據(jù)食品安全的法定要求和集團標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建、優(yōu)化珠海區(qū)酒店群的食品安全體系文件，并負責(zé)宣導(dǎo)與組織實施；

4. 執(zhí)行食品安全的日常巡查，健全食品安全問題點的發(fā)現(xiàn)、反饋、處理、驗證的工作機制。

5. 參與處理食品安全投訴、召回及新食品開發(fā)安全等問題；對于食品安全事件，負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)查并監(jiān)督整改。

工廠廠長崗位職責(zé)5

1、在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全廠的技術(shù)管理工作，組織有關(guān)人員制定各項技術(shù)措施和技術(shù)改造規(guī)劃，并組織實施和落實。

2、負責(zé)組織圖紙會審和技術(shù)交底工作，抓好技術(shù)管理工作。

3、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握生產(chǎn)中的問題，及時解決和處理有關(guān)生產(chǎn)技術(shù)和質(zhì)量上的問題，保證生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)。

4、遵照國家規(guī)范，抓好原材料檢驗，混凝土強度檢驗，產(chǎn)品質(zhì)量（結(jié)構(gòu)性能、外觀質(zhì)量、尺寸偏差）檢驗及檢驗資料的整理、存檔工作。推廣新材料、新技術(shù)、新工藝、節(jié)約原材料，發(fā)動群眾提合理化意見，開展技術(shù)革新活動，提高質(zhì)量、提高效率、降低成本。

5、認真貫徹“安全生產(chǎn)、質(zhì)量第一”的指導(dǎo)思想，定期組織有關(guān)人員進行質(zhì)量、安全大檢查，做好事故分析處理，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，消滅各項隱患。

6、搞好自身業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力；組織好職工的技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高職工的技術(shù)素質(zhì)和勞動技能。

7、組織技術(shù)員、質(zhì)檢員、推銷員進行質(zhì)量回訪工作。

工廠廠長崗位職責(zé)6

崗位職責(zé)：

1、堅決服從總經(jīng)理的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責(zé)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行公司所有規(guī)章制度，認真履行其工作職責(zé)。

3、領(lǐng)導(dǎo)編制工廠的長遠發(fā)展規(guī)劃，審定年度生產(chǎn)、經(jīng)營綜合計劃，提出各個時期工廠的奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案，使企業(yè)不斷增強活力，開拓前進。

4、定期召開有關(guān)會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn)。

5、根據(jù)生產(chǎn)實際情況和客戶需求變化，制定臨時生產(chǎn)作業(yè)計劃。

6、負責(zé)生產(chǎn)勞動紀(jì)律管理，保證準(zhǔn)時開工、完成任務(wù)情況下按時下班，督導(dǎo)員工遵守勞動紀(jì)律。

7、負責(zé)抓好生產(chǎn)安全教育，及時查找、杜絕安全隱患，加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，及時監(jiān)督、檢查，確保安全生產(chǎn)。

8、結(jié)合生產(chǎn)任務(wù)，合理的安排生產(chǎn)設(shè)備、計量消防器具維護檢修保養(yǎng)等工作，確保設(shè)備維護、保修所需的正常時間。

9、認真抓好超領(lǐng)物料的損耗統(tǒng)計，必須做到“有因必補無因不批”的原則。

10、根據(jù)每月的生產(chǎn)總值與原材料的月度總消耗量進行對　比，分類、分月、分季分析產(chǎn)品直接材料成本。確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。

11、落實5s（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)）管理標(biāo)準(zhǔn)，實施目視管理，對5s管理部達標(biāo)負責(zé)。

12、切實做好環(huán)境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件，保證安全文明生產(chǎn)。

工廠廠長崗位職責(zé)7

1.負責(zé)對生產(chǎn)進度的安排和生產(chǎn)過程的監(jiān)控，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題應(yīng)及時采取措施予以解決，對問題隱患應(yīng)及時采取預(yù)防措施；

2.組織員工學(xué)習(xí)交流、科技研討、進行技術(shù)改造，不斷提高和改進產(chǎn)品質(zhì)量；

3.加強班組建設(shè)，搞好員工的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)；

4.負責(zé)定期組織舉辦質(zhì)量分析例會和配棉會議，并督導(dǎo)各項措施的落實工作；

5.參與公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改等重大經(jīng)濟活動的研討。

崗位要求：

1.有生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；

2.身體健康，責(zé)任心強，熱愛工廠工作；

3.具有全面的組織、指揮、協(xié)調(diào)能力；

4.具有能獨立解決生產(chǎn)中存在的重大質(zhì)量、安全問題的指揮能力，具有一定的書寫能力及較強的語言表達能力；

5.具備質(zhì)量、工藝、原料、操作、空調(diào)、設(shè)備、機電、安全等基本知識和技能；

6.能最有效的組織生產(chǎn)人員按時按質(zhì)完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)。保證安全生產(chǎn)。

發(fā)展方向：

做好本職工作，努力向工廠廠長發(fā)展，成為工廠的一把手。

工廠廠長崗位職責(zé)8

1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的有關(guān)方針、政策和各項法令、規(guī)定，全面完成主管部門下達的各項生產(chǎn)計劃、技術(shù)措施和經(jīng)濟指標(biāo)，負責(zé)全廠的生產(chǎn)和行政的全面領(lǐng)導(dǎo)工作。

2、根據(jù)精減機構(gòu)和工作需要的原則，確定管理機構(gòu)的設(shè)置和人員安排，并按照生產(chǎn)任務(wù)的變化進行事實調(diào)整，保證各級管理機構(gòu)高效能運轉(zhuǎn)。

3、負責(zé)全廠的以經(jīng)濟責(zé)任制為中心的各項規(guī)章制度和管理辦法的建立和健全，并根據(jù)需要適時修訂和廢止，定期檢查貫徹、落實情況。

4、抓好經(jīng)營管理和經(jīng)濟核算，管好財務(wù)，負責(zé)組織各項經(jīng)濟合同簽訂和實施，保證本廠的經(jīng)濟效益逐年提高。

5、做好全廠職工的政治思想工作，提高職工的思想覺悟，教育職工遵紀(jì)守法，走社會主義道路，堅持四項基本原則。

6、開展社會主義勞動競賽活動，制定獎罰條例，獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶、樹立正氣、打擊歪風(fēng)，充分調(diào)動群頂?shù)纳a(chǎn)積極性和責(zé)任心。

7、對本廠的產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé)，經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解生產(chǎn)中存在的各種問題，及時解決確保生產(chǎn)正常運行，確保產(chǎn)品質(zhì)量達到國家規(guī)定的各項指標(biāo)。

8、組織管理人員女里專研業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)技術(shù)，貫徹好職工培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計劃，提高職工的勞動技能和技術(shù)素質(zhì)。

9、主義改善職工的勞動條件，做好安全生產(chǎn)關(guān)心職工生活，在發(fā)展生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，逐步地有計劃地改善職工生活福利。

工廠廠長崗位職責(zé)9

（1）在生產(chǎn)副總領(lǐng)導(dǎo)下組織完成煤氣化技術(shù)比較、論證及選型工作以及煤氣化技術(shù)、專利技術(shù)及商務(wù)談判工作；

（2）負責(zé)編制煤氣化技術(shù)單元操作規(guī)范及安全規(guī)程；

（3）組織煤氣凈化單元部分開車、試車及相關(guān)生產(chǎn)準(zhǔn)備工作；

（4）負責(zé)協(xié)調(diào)氣化單元部分與其他操作單元的技術(shù)參數(shù)銜接及調(diào)度協(xié)調(diào)等工作；

（5）負責(zé)審定氣化單元各主要機械設(shè)備、大宗配件的技術(shù)指標(biāo)；

（6）負責(zé)煤氣化單元的運營維護工作；

（7）完成該單元的其他廢棄物處理工作；

（8）參與制定投資計劃、投資項目可行性研究、重大工程項目驗收等；

（9）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

工廠廠長崗位職責(zé)10

要求A

崗位職責(zé)協(xié)助廠長管理工廠，跟進工廠生產(chǎn)進度負責(zé)采購物料配貨，發(fā)貨，負責(zé)物流的等！brbr任職資格為人熱情開朗，性格好，認真仔細，肯吃苦耐勞！熟悉操作辦公室軟件，居住在奉賢附近者優(yōu)先，在其他工廠或者公司有過相似的工作經(jīng)驗！brbr工作時間800-1700

要求B

職位要求：1）有較強的規(guī)劃、組織、推動、實施、監(jiān)控及協(xié)調(diào)溝通能力,服務(wù)他人意識強，有耐心;2）有2年以上工作經(jīng)驗;有推進工廠產(chǎn)線自動化經(jīng)驗優(yōu)先,自動化專業(yè),化工專業(yè),軟件編程專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3）熟悉工廠經(jīng)營管理和工廠的全面運作及各部門的工作流程。4）干練，效率高，抗壓能力強。樂觀向上，責(zé)任心強，具備較強的主動性和保密意識。

要求C

職位描述：

1、協(xié)助廠長制定年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解；

2、起草工廠各階段工作總結(jié)和其他正式文件；

3、協(xié)助廠長對工廠運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系，尤其是車間及部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會議或工作會議；

4、跟蹤生產(chǎn)及質(zhì)量目標(biāo)達成情況，提供分析意見及改進建議；

5、協(xié)助廠長安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀(jì)要；

6、完成其他臨時交辦的任務(wù)。

職位要求：

1、年齡28-45歲，男性，大專及以上學(xué)歷，理工科優(yōu)先；

2、三年以上工廠管理經(jīng)驗；

3、良好的團隊精神、人際溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力，自驅(qū)動，獨立承擔(dān)挑戰(zhàn)性工作的能力；

4、工作細致認真，邏輯及條理性強；

5、了解法律、企業(yè)財務(wù)、人事、運營等相關(guān)管理知識。

工廠廠長崗位職責(zé)11

工廠廠長 英匯科技 上海英匯科技發(fā)展有限公司,上海英匯,英匯科技,英匯 崗位職責(zé):

1.全面負責(zé)工廠各部門的建設(shè)和日常管理等,主要是生產(chǎn)部門及周邊單位;

2.負責(zé)團隊規(guī)劃、組織及發(fā)展,負責(zé)建立管理骨干團隊,負責(zé)識別關(guān)鍵技術(shù),建立關(guān)鍵技術(shù)骨干團隊,建立技術(shù)和管理梯隊,發(fā)展技術(shù)團隊,培訓(xùn)、提高中層和中層技術(shù)干部;

3.負責(zé)制作部門的經(jīng)營計劃,部門的績效目標(biāo),并負責(zé)考核;

4.負責(zé)在總部框架下,建立、規(guī)劃以及保障推行和完善各種規(guī)章制度,按照現(xiàn)代質(zhì)量管理和體系的要求管理部門和生產(chǎn);

5.負責(zé)制定部門的規(guī)劃、預(yù)算、布局、建設(shè)、生產(chǎn)管理章程、生產(chǎn)保障,并為部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人;

6.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織生產(chǎn)線的建設(shè),關(guān)鍵裝備的制造或采購,裝備、產(chǎn)線的安裝、調(diào)試;

7.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織產(chǎn)品制造的工藝研發(fā)、工藝評審、工藝指導(dǎo),負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織生產(chǎn)制造技術(shù)的持續(xù)改善,新制造技術(shù)導(dǎo)入,技術(shù)攻關(guān)等有關(guān)技術(shù)方面的工作;

8.負責(zé)組織生產(chǎn)工藝的技術(shù)對標(biāo)、va/ve、設(shè)計成本降低的工作,評審關(guān)鍵的技術(shù)方案和產(chǎn)品設(shè)計;

9.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織生產(chǎn)及成本管控,負責(zé)日常費用管控及核準(zhǔn)。

任職資格:

1.機械、電子電氣、工業(yè)工程等工程類專業(yè)大專以上,精通表面處理工藝(噴涂、陽極氧化等)或者滾壓、復(fù)押、純押工藝優(yōu)先考慮;

2.10年以上汽車汽車零部件行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,有管理大型生產(chǎn)制造中心經(jīng)驗或潛力;

3.熟悉汽車內(nèi)外飾件生產(chǎn)的關(guān)鍵工藝、裝備和質(zhì)量管理技術(shù);

4.熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)體系(iatf16949);

5.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,有全局觀念,有魄力,有激勵團隊、建立梯隊、發(fā)展員工的成功經(jīng)歷。

工廠廠長崗位職責(zé)12

加工廠廠長 深圳漁網(wǎng)商業(yè)管理有限公司 深圳漁網(wǎng)商業(yè)管理有限公司,漁網(wǎng) 職責(zé)描述:

1、負責(zé)制定海鮮水產(chǎn)品加工業(yè)務(wù)發(fā)展策略及實施計劃;

2、負責(zé)海鮮水產(chǎn)品加工廠的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)備選型及廠房規(guī)劃;

3、負責(zé)海鮮水產(chǎn)品加工廠的生產(chǎn)規(guī)范、團隊組建及日常管理;

4、負責(zé)依據(jù)銷售計劃,制定生產(chǎn)規(guī)劃,并完成生產(chǎn)任務(wù);

5、負責(zé)推行“6s”管理,不斷提高企業(yè)員工素質(zhì),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益;

6、負責(zé)督導(dǎo)各部門日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,協(xié)調(diào)各部門的工作,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決;

7、負責(zé)推動產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)質(zhì)量,符合國際水產(chǎn)品加工生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及認證。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、10年以上水產(chǎn)品加工領(lǐng)域的出口或品牌代工生產(chǎn)廠管理經(jīng)驗;

3、具較好的計劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督能力,高度的使命感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng);

4、誠信正直、積極主動、做事細心、能夠承受壓力;

5、具備良好的溝通能力、表達及協(xié)調(diào)能力;

6、掌握全廠規(guī)劃及管理能力,有產(chǎn)品創(chuàng)新能力;

7、熟悉海鮮水產(chǎn)品加工的國際標(biāo)準(zhǔn)及認證;

8、熟悉水產(chǎn)品深加工生產(chǎn)設(shè)備、流程及工藝。

工廠廠長崗位職責(zé)13

崗位職責(zé):

1、全面負責(zé)公司工廠的計劃、采購、生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、維修等生產(chǎn)運營工作。

2、負責(zé)公司真空標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的生產(chǎn)制造，降低生產(chǎn)成本，合理安排人力，提高產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率，完成生產(chǎn)保供任務(wù)確保及時交貨率。

3、按時完成公司新產(chǎn)品試制、跨部門生產(chǎn)等方面的加工任務(wù);完善真空標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的加工工藝和裝配改進，完成新品的批量轉(zhuǎn)產(chǎn)。

4、完善工廠質(zhì)量管理體系建設(shè)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

5、負責(zé)工廠精益改善，嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量控制舉措，全面提升關(guān)鍵零件質(zhì)量，提升產(chǎn)品品質(zhì)，組織開展工廠8s管理活動。

6、負責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、考核及評審，整合采購渠道，降低采購成本。

7、負責(zé)工廠各項管理制度的建立健全，保證公司各項制度在工廠貫徹執(zhí)行，負責(zé)工廠團隊建設(shè)，提高團隊素養(yǎng)，增強團隊凝聚力，推動工廠文化建設(shè)。

8、認真落實工廠安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保人員、生產(chǎn)、資金、資產(chǎn)、信息(含技術(shù))安全。確保昌平分部的正常運營，做好廠務(wù)安全管理及后勤管理。

任職要求:

1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷專業(yè):真空、機械等理工類專業(yè)

2、工作經(jīng)驗: 10年以上機械制造型工廠的管理經(jīng)驗，3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

3、知識/技能:

(1)熟悉現(xiàn)代化工廠的生產(chǎn)運作和管理，精通iso9000質(zhì)量管理體系，能掌控工廠的生產(chǎn)管理、質(zhì)量控制、成本控制、倉儲管理、工藝管理全過程，具備良好的創(chuàng)新思維能力和團隊合作精神。

(2)受過系統(tǒng)的管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運營流程、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn);

(3)為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細認真，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。

(4)具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，善于帶團隊，能不斷提升員工的素質(zhì)和凝聚力，良好的職業(yè)操守。

崗位職責(zé):

1、全面負責(zé)公司工廠的計劃、采購、生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、維修等生產(chǎn)運營工作。

2、負責(zé)公司真空標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的生產(chǎn)制造，降低生產(chǎn)成本，合理安排人力，提高產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率，完成生產(chǎn)保供任務(wù)確保及時交貨率。

3、按時完成公司新產(chǎn)品試制、跨部門生產(chǎn)等方面的加工任務(wù);完善真空標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的加工工藝和裝配改進，完成新品的批量轉(zhuǎn)產(chǎn)。

4、完善工廠質(zhì)量管理體系建設(shè)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

5、負責(zé)工廠精益改善，嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量控制舉措，全面提升關(guān)鍵零件質(zhì)量，提升產(chǎn)品品質(zhì)，組織開展工廠8s管理活動。

6、負責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、考核及評審，整合采購渠道，降低采購成本。

7、負責(zé)工廠各項管理制度的建立健全，保證公司各項制度在工廠貫徹執(zhí)行，負責(zé)工廠團隊建設(shè)，提高團隊素養(yǎng)，增強團隊凝聚力，推動工廠文化建設(shè)。

8、認真落實工廠安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保人員、生產(chǎn)、資金、資產(chǎn)、信息(含技術(shù))安全。確保昌平分部的正常運營，做好廠務(wù)安全管理及后勤管理。

任職要求:

1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷專業(yè):真空、機械等理工類專業(yè)

2、工作經(jīng)驗: 10年以上機械制造型工廠的管理經(jīng)驗，3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

3、知識/技能:

(1)熟悉現(xiàn)代化工廠的生產(chǎn)運作和管理，精通iso9000質(zhì)量管理體系，能掌控工廠的生產(chǎn)管理、質(zhì)量控制、成本控制、倉儲管理、工藝管理全過程，具備良好的創(chuàng)新思維能力和團隊合作精神。

(2)受過系統(tǒng)的管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運營流程、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn);

(3)為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細認真，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。

(4)具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，善于帶團隊，能不斷提升員工的素質(zhì)和凝聚力，良好的職業(yè)操守。

工廠廠長崗位職責(zé)14

1、對工廠負安全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、組織開展安全技術(shù)研究工作，積極采用先進技術(shù)和安全防護裝置，組織研究落實重大事故隱患的整改方案。

3、組織落實公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程，組織編制安全技術(shù)措施計劃，并組織實施。

4 、領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督車間改建、擴建、新建項目嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”工作。

5、組織參加車間重大傷亡、火災(zāi)、爆炸等各類事故的調(diào)查和處理工作。

6、督促檢查車間安全生產(chǎn)投入的有效實施，協(xié)調(diào)重大安全隱患的整改。

7、監(jiān)督車間的安全管理，經(jīng)常巡回檢查。

8、直接領(lǐng)導(dǎo)安全管理機構(gòu)的工作，定期檢查和聽取安全技術(shù)管理機構(gòu)的工作匯報。

工廠廠長崗位職責(zé)15

1、積極配合廠長工作，堅持管生產(chǎn)、必須管安全的原則，在保證安全的情況下，組織生產(chǎn)，對本公司安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、配合好廠長對廠一級管理，要合理組織生產(chǎn)，貫徹安全生產(chǎn)規(guī)章制度和加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理，建立安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的秩序。

3、支持、督促技術(shù)負責(zé)人、安全員履行職責(zé)，協(xié)調(diào)好各級職能人員、班組長之間的安全生產(chǎn)配合關(guān)系，確定安全職責(zé)，明確管理行為，杜絕以包代管的現(xiàn)象。

4、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)隱患，督促有關(guān)人員限期解決，對違章作業(yè)立即制止。

5、配合行政做好職工安全教育工作，利用多種形式宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事。

6、收集職工群眾對安全生產(chǎn)方面的正確意見和要求，宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事，參與安全大檢查、安全檢查月、安全執(zhí)行等活動。

7、組織并參加重大傷亡事故的調(diào)查處理，堅持“三不放過”的原則。

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