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車間主管工作職責(zé)2020職責(zé)大全

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車間主管需要有強(qiáng)大的抗壓能力、領(lǐng)導(dǎo)力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、沖突管理能力、分析和解決問題的能力,以下是小編精心收集整理的車間主管工作職責(zé),下面小編就和大家分享,來(lái)欣賞一下吧。

車間主管工作職責(zé)1

生產(chǎn)達(dá)成

依據(jù)生產(chǎn)任務(wù),實(shí)施班組設(shè)備、人員、物料規(guī)劃和計(jì)劃分解;

跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,并對(duì)生產(chǎn)運(yùn)行中發(fā)生異常組織協(xié)調(diào)處理,保障生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成;

對(duì)生產(chǎn)工藝流程、工裝、設(shè)備持續(xù)改進(jìn)提供合理化建議;

負(fù)責(zé)車間產(chǎn)能評(píng)估,生產(chǎn)效率的稽核,實(shí)時(shí)檢查各類報(bào)表真實(shí)、合理;

通過優(yōu)化生產(chǎn)良率、控制耗材使用、降低輔助時(shí)間等,降低生產(chǎn)成本;

控制項(xiàng)目產(chǎn)品良率,對(duì)品質(zhì)異常及時(shí)與工程、品質(zhì)協(xié)商處理。

員工管理

依據(jù)公司相關(guān)管理制度及員工手冊(cè),保障生產(chǎn)有序進(jìn)行;

依據(jù)管理規(guī)范,負(fù)責(zé)員工增補(bǔ)、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲、晉升等安排;

弘揚(yáng)企業(yè)文化,定期開展培訓(xùn)、活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;

負(fù)責(zé)從產(chǎn)量、品質(zhì)、紀(jì)律、態(tài)度等多方面做員工績(jī)效考核,達(dá)到激勵(lì)員工目的;

負(fù)責(zé)員工技能培訓(xùn),做好“幫帶傳”工作,提升員工操作技能。

6S管理

維護(hù)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)6S,實(shí)時(shí)監(jiān)督檢查整理、整頓、清理、清掃;

依據(jù)規(guī)范要求,監(jiān)督車間現(xiàn)場(chǎng)區(qū)域劃分、區(qū)域標(biāo)識(shí)、設(shè)備定位等;

做好設(shè)備、耗材、工裝、6S等日常檢查工作,對(duì)有問題問題點(diǎn)及時(shí)整改;

全面負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn),強(qiáng)化安全意識(shí)培訓(xùn),消除現(xiàn)場(chǎng)安全隱患。

車間主管工作職責(zé)2

1、定期召開車間員工會(huì)議;

2、定期進(jìn)行內(nèi)返外返督查,處理及改進(jìn);

3、車間6S管理定期考評(píng)公布,始終將安全放在首要位置,及時(shí)發(fā)現(xiàn),預(yù)防和上報(bào)處理;

4、監(jiān)督下屬員工的思想,指導(dǎo)與激勵(lì),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,促進(jìn)良性循環(huán);

5、定期公布及時(shí)交車率數(shù)據(jù);

6、協(xié)調(diào)前臺(tái)與配件與技師的關(guān)系,必要時(shí),請(qǐng)示服務(wù)經(jīng)理批示;

7、關(guān)注滯留車輛進(jìn)展?fàn)顩r,協(xié)調(diào)減少車輛滯留臺(tái)次;

8、關(guān)注KPI 2H 48H,生產(chǎn)率,生產(chǎn)效率指標(biāo),改善該類指標(biāo)管理工作;

9、關(guān)注車間現(xiàn)場(chǎng)工位利用情況,減少車輛占位時(shí)間;

10、監(jiān)督維修工作中的安全操作規(guī)范性,對(duì)非標(biāo)準(zhǔn)的不安全的,不正確操作及時(shí)指出并教育;

11、延時(shí)交車數(shù)據(jù)原因分析,提出可靠的有效改進(jìn)舉措;

12、關(guān)注專用工具設(shè)備的維修及申購(gòu)工作,確保正常的維修工作完成;

13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。

車間主管工作職責(zé)3

1、根據(jù)車間的各項(xiàng)管理規(guī)定對(duì)車間員工進(jìn)行合理公平的管理

2、根據(jù)車間的各項(xiàng)考核指標(biāo)對(duì)車間人員的各項(xiàng)行為和業(yè)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行評(píng)定。

3、每天監(jiān)督車間人員及時(shí)完成當(dāng)天的維修工作,并通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)的反映,能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)分析,并通過數(shù)據(jù)分析找出車間在維修作業(yè)中存在的不足。

4、組織車間人員進(jìn)行每日的早會(huì)和夕會(huì),分析當(dāng)天工作的不足。定時(shí)召開分析會(huì)議,促進(jìn)維修質(zhì)量和維修效率提升。

5、定期安排給車間人員進(jìn)行培訓(xùn)。

6、必須嚴(yán)格遵守集團(tuán),公司和售后部的相關(guān)管理制度,督促車間人員及時(shí)完成維修進(jìn)度,保障維修質(zhì)量,協(xié)助服務(wù)經(jīng)理及時(shí)完成廠家下達(dá)的各項(xiàng)政策,并帶領(lǐng)機(jī)電主管和鈑噴主管共同達(dá)成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),必須及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

7、針對(duì)客戶投訴需做到時(shí)間到場(chǎng),耐心傾聽,合理解釋并取得客戶諒解。對(duì)于客服部反饋的意見,需在24小時(shí)內(nèi)與服務(wù)顧問一起解決。

8、需具備與前臺(tái),配件部的協(xié)調(diào)溝通能力,提高維修效率

9、幫助車間班組解決每天業(yè)務(wù)上的難題,并根據(jù)車間歷史的維修記錄積極主動(dòng)的提出新的營(yíng)銷計(jì)劃提升相關(guān)業(yè)績(jī)。

10、要對(duì)車間班組的維修作業(yè)過程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

11、需與機(jī)電主管和鈑噴主管保持正常溝通,確保維修效率和維修質(zhì)量;根據(jù)車間維修效率出現(xiàn)的問題與前臺(tái)主管或配件主管進(jìn)行溝通。

12、做好車間5S管理。

車間主管工作職責(zé)4

1.全面控制、協(xié)調(diào)車間部門的人員管理;

2.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù),做好各項(xiàng)管理記錄;

3.對(duì)生產(chǎn)異常產(chǎn)品及時(shí)做出反應(yīng),并提出合理建議且處理結(jié)果;

4.負(fù)責(zé)包裝線的的生產(chǎn)安排,包裝產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān),合理調(diào)配資源,按要求包裝;

5. 負(fù)責(zé)車間設(shè)備的日常保養(yǎng),保證設(shè)備的正常運(yùn)作,按照安全生產(chǎn)要求對(duì)車間進(jìn)行管理,發(fā)現(xiàn)并改善生產(chǎn)過程中存在的安全隱患;

6.根據(jù)每天的生產(chǎn)要求完成包裝計(jì)劃。

車間主管工作職責(zé)5

1、全面負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)、技術(shù)質(zhì)量、生產(chǎn)計(jì)劃、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理等工作,確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行和后勤保障,無(wú)事故發(fā)生。

2、組織安排生產(chǎn),保證產(chǎn)品交期與品質(zhì)。對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度安排和生產(chǎn)過程監(jiān)控,對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題及時(shí)采取糾正預(yù)防措施予以解決。

3、組織員工學(xué)習(xí)交流和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),不斷提高和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。

4、加強(qiáng)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè);調(diào)動(dòng)員工積極性,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。

5、參與公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)改進(jìn)等重大活動(dòng)的研討。

車間主管工作職責(zé)6

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),合理安排生產(chǎn);

2、制定生產(chǎn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃,包括新進(jìn)員工培訓(xùn),在崗技能和安全培訓(xùn)等;

3、監(jiān)督、指導(dǎo)生產(chǎn)員工及時(shí)準(zhǔn)確完成生產(chǎn)開機(jī)準(zhǔn)備、正常生產(chǎn)及停機(jī)工作,按計(jì)劃準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn);

4、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),實(shí)時(shí)監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量,確保生產(chǎn)合格產(chǎn)品;

5、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的巡視,對(duì)員工工作狀況、安全等要素及時(shí)檢查和更正;

6、指導(dǎo)員工合理正確操作設(shè)備,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障并報(bào)修,配合設(shè)備部完成維修保養(yǎng)工作;

7、各崗位生產(chǎn)操作記錄、數(shù)據(jù)記錄的管理,確保操作員及時(shí)、正確完成填寫;

8、監(jiān)督、指導(dǎo)員工完成清潔,確保車間、設(shè)備清潔狀況;

9、貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定和制度,保持與員工的良好溝通,公平公正合理的管理生產(chǎn)員工;

10、負(fù)責(zé)下屬員工的紀(jì)律管理、考勤及績(jī)效管理;

車間主管工作職責(zé)7

1. 負(fù)責(zé)根據(jù)潔凈車間(口罩)生產(chǎn)計(jì)劃,合理制定月度人員安排,確保生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)完成;

2. 負(fù)責(zé)潔凈車間(口罩)的成本控制,做好月度預(yù)算及總結(jié)工作,確保成本控制最優(yōu)化,使本車間產(chǎn)品成本始終處于行業(yè)領(lǐng)先水平;

3. 工段生產(chǎn)指令的下達(dá),對(duì)生產(chǎn)過程中的生產(chǎn)設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、工藝穩(wěn)定性、操作合規(guī)性、記錄完整性、產(chǎn)品中控情況等進(jìn)行巡回檢查,確保產(chǎn)品質(zhì)量,提高產(chǎn)品收率;

4. 負(fù)責(zé)確保生產(chǎn)過程出現(xiàn)的偏差、變更及時(shí)報(bào)告,并且參與偏差的調(diào)查、評(píng)價(jià)工作,對(duì)偏差做出積極有效的糾正預(yù)防措施;

5. 參與制定、修訂本車間的生產(chǎn)工藝規(guī)程、批記錄、SOP等文件,確保本車間的生產(chǎn)工作有法可依;

6. 負(fù)責(zé)車間GMP常態(tài)化管理,定期的車間自檢工作,GMP認(rèn)證缺陷項(xiàng)的控制;

7. 負(fù)責(zé)制定車間年度培訓(xùn)主計(jì)劃及實(shí)施跟蹤,負(fù)責(zé)車間員工的培訓(xùn)管理,確保車間生產(chǎn)人員都是經(jīng)過培訓(xùn)且合格;

8. 負(fù)責(zé)確保車間廠房、設(shè)備、儀器的維護(hù)、維修申請(qǐng)及維修后的驗(yàn)收,確保設(shè)備完好,保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行;

9. 負(fù)責(zé)車間人員考核(記錄完整性、操作符合性、5S、衛(wèi)生、出勤率、執(zhí)行力等),確保員工工作能力提高、操作規(guī)范;

10. 負(fù)責(zé)改進(jìn)(包括技術(shù)改進(jìn)、質(zhì)量改進(jìn)、工藝改進(jìn)),協(xié)調(diào)相關(guān)部門,制定解決方案并實(shí)施。

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