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中小學(xué)2017年校本課程實施方案

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中小學(xué)2017年校本課程實施方案

  校本課程是學(xué)校自主開發(fā)的一門課程,是相對于國家課程和地方課程而言的。實施校本課程將對培養(yǎng)學(xué)生的興趣特長、創(chuàng)新思維和實踐能力,全面提高學(xué)生的素質(zhì),發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才都具有十分重要意義。下面是學(xué)習(xí)啦小編帶來關(guān)于中小學(xué)2017年校本課程實施方案的內(nèi)容,希望能讓大家有所收獲!

  中小學(xué)2017年校本課程實施方案(一)

  一、指導(dǎo)思想

  全面貫徹黨的教育方針,以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》為指導(dǎo),創(chuàng)新體現(xiàn)學(xué)校“以人為本,追求師生共同發(fā)展”辦學(xué)理念。以“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)”原則整體提高學(xué)校課程建設(shè)能力。立足自我,以“基礎(chǔ)性、多樣性、綜合性”為開發(fā)原則,積極開發(fā)校本課程,創(chuàng)造性的實施國家、地方、學(xué)校三級課程管理。提高課程的適應(yīng)性,促進(jìn)學(xué)生的個性健康成長;提升教師的課程意識,促進(jìn)教師的專業(yè)不斷發(fā)展;實現(xiàn)學(xué)校的課程創(chuàng)新,促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)特色的日益鮮明。

  二、組織措施

  以民主、開放、科學(xué)、合作精神原則成立學(xué)校課程委員會。課程管理委員會由校長任主任,學(xué)校各部門負(fù)責(zé)人、教師、學(xué)生家長、有關(guān)教育專家、社區(qū)人士等為委員。課程管理委員會下設(shè)如下機構(gòu):

  1、校本課程開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  2、校本課程審核工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  3、校本課程實施評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  學(xué)校課程管理委員會組織制定《校本課程規(guī)劃方案》、《校本課程開發(fā)指南》和各學(xué)期校本課程實施計劃。直接領(lǐng)導(dǎo)下轄各工作小組,協(xié)調(diào)與家長委員會、社區(qū)等有關(guān)部門機構(gòu)的關(guān)系,確保校本課程的開發(fā)、審議、實施和評價。

  三、課程開發(fā)范圍與目標(biāo)

  1、校本課程開發(fā)的范圍

  結(jié)合學(xué)校課程建設(shè)需要,學(xué)校校本課程開發(fā)的范圍主要在以下四個方面:一是學(xué)科拓展系列;二是綜合實踐活動系列;三是以“傳統(tǒng)老游戲”為主的體育健身系列;四是文學(xué)藝術(shù)系列。

  2、校本課程開發(fā)的目標(biāo)

  ①校本課程開發(fā)目標(biāo)

  2013年上半年,學(xué)校采取積極措施進(jìn)行校本課程開發(fā)的前期準(zhǔn)備工作(摸清家底:包括教師隊伍、教育教學(xué)資源、環(huán)境狀況和學(xué)生個性發(fā)展需求等);全體任課老師至少完成一個《課程綱要》。用半年的時間基本形成能滿足2013年下半年課程實施需要的一套校本課程體系。通過三年努力形成具有鮮明特色的校本課程體系。創(chuàng)新學(xué)校課程建設(shè),促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)特色的形成。

 ?、诮處煂I(yè)發(fā)展目標(biāo)

  通過校本課程開發(fā),形成一支勤鉆研、會合作、能奉獻(xiàn)業(yè)務(wù)精良,一專多能,有較強課程建設(shè)能力的教師隊伍。

 ?、蹖W(xué)生個性發(fā)展目標(biāo)

  學(xué)會選擇;具有自主、合作、探究精神。能在充分了解自己的基礎(chǔ)上,接受老師的選科指導(dǎo),自行設(shè)計促進(jìn)自己個性特長得到最佳發(fā)展的選科學(xué)習(xí)計劃。能比較恰當(dāng)?shù)脑u價自己和同伴。

  四、開發(fā)策略

  1、統(tǒng)一共識,明確職責(zé)

  全體教師必須加強學(xué)習(xí),更新教育觀、課程觀、教學(xué)觀、師生觀。明確學(xué)校教育共同體(包括校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生及其家長、社會各屆同仁等)就是學(xué)校課程建設(shè)的決策共同體。深刻認(rèn)識校本課程的性質(zhì)、特點、功能、作用,熟悉校本課程開發(fā)的基本程序與策略,確立自身在校本課程開發(fā)、實施中的地位、作用,提高學(xué)校整體課程建設(shè)能力。

  校長作為學(xué)校課程建設(shè)第一決策者、第一責(zé)任人,將按照國家的教育政策,為全校學(xué)生的最好發(fā)展、教師的專業(yè)化成長作出課程規(guī)劃及其他決定;教師將根據(jù)國家課程標(biāo)準(zhǔn)或其他課程文件,在自己的專業(yè)活動范圍內(nèi),從專業(yè)發(fā)展的高度,關(guān)注教育對象的需要,作出相關(guān)課程設(shè)計及其他決定,適時拿出《課程綱要》。學(xué)校將創(chuàng)造條件讓學(xué)生家長參與學(xué)校的課程事務(wù),如了解課程、評價課程以及為修正課程提出建議;同時促進(jìn)家長積極參與學(xué)校課程實施,如提供信息、協(xié)調(diào)資源等。

  2、有的放矢,逐步規(guī)范

  校本課程開發(fā)必須有的放矢。“的”就是學(xué)生的興趣、個性發(fā)展的需求、家長的期望、社會和社區(qū)對人才的要求以及學(xué)校在此基礎(chǔ)上制訂的學(xué)校課程發(fā)展規(guī)劃。因此,學(xué)校將進(jìn)一步采取措施摸清家底,加大力度弄清學(xué)校校本課程開發(fā)的條件與限制:例如學(xué)校教師的知識、經(jīng)驗與能力、教輔人員的特點狀況;學(xué)生的知識水平,各種課程材料和設(shè)備及其相應(yīng)資金的實際狀況;課程計劃的彈性空間、社區(qū)潛在資源、學(xué)校特色以及學(xué)校教師、學(xué)生和家長及社區(qū)人士的認(rèn)識水平和可能反應(yīng)等。

  在此基礎(chǔ)上,建構(gòu)校本課程開發(fā)的基本程序,分階段逐步規(guī)范校本課程開發(fā),形成具有我校特色的校本課程體系。

  3、注重實效,多元開發(fā)

  校本課程開發(fā)就是要調(diào)整課程的內(nèi)容,使各種有價值的知識都進(jìn)入課程,落實新課程改革提出的校本課程比例。學(xué)校課程建設(shè)決策共同體全體成員應(yīng)突破傳統(tǒng)知識論理觀,確立新的知識論理觀,打破學(xué)科本位課程結(jié)構(gòu),加強人文課程、綜合課程,倡導(dǎo)自主、合作、探究學(xué)習(xí)方式,拓展視野,以“學(xué)會選擇、著力改編、關(guān)注新編”校本教材的策略,實事求是、注重實效多元化創(chuàng)建校本課程體系。

  五、開發(fā)流程

  1、建立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu):由校長、教師、課程專家、家長和社區(qū)人士共同組成學(xué)校課程管理委員會,為校本課程開發(fā)提供組織保障和領(lǐng)導(dǎo)保障。其職能是:咨詢、把關(guān)、審查和提供幫助。

  2、發(fā)布《校本課程開發(fā)指南》:分析學(xué)生需求,學(xué)校辦學(xué)思想和課程資源,制定校本課程規(guī)劃,發(fā)布《校本課程開發(fā)指南》。

  3、申報:課程開發(fā)人員根據(jù)學(xué)校規(guī)劃、需求和資源確定開課科目,填寫校本課程申報表、課程簡介和課程開發(fā)方案。

  4、審批:對開發(fā)人員提供的課程材料進(jìn)行綜合評估,審批確定開設(shè)科目和開設(shè)時間。

  5、發(fā)布《校本課程選課目錄和課程簡介》:公布初評通過的校本課程課目及教師名單,編制《校本課程選課目錄和課程簡介》,供學(xué)生選擇。

  6、選課:①將校本課程選課目錄和課程簡介印發(fā)給學(xué)生,供學(xué)生了解每門校本課程的內(nèi)容,以便學(xué)生選擇。②學(xué)生在老師的指導(dǎo)下,根據(jù)自己的情況,以及結(jié)合家長的意見進(jìn)行選課。

  7、確定開設(shè)課程:正式確定開課任課教師,組建教學(xué)班。

  8、課程實施:任課教師撰寫課程綱要、授課教案,記錄學(xué)生出勤和課堂表現(xiàn),教師和學(xué)生均按常規(guī)教學(xué)要求進(jìn)行教學(xué)和學(xué)習(xí)。

  9、課程評價與激勵

  六、實施評價

  校本課程實施評價在學(xué)校校本課程實施評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組主持下從師、生兩個方面進(jìn)行:

  1、對教師的評價

  主要從以下幾個方進(jìn)行:

 ?、賹W(xué)生選擇該課程的人數(shù);②課程實際實施效果;②學(xué)生家長的反映;④學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師有關(guān)專家人士的評價;⑤各種類型、多種途徑問卷調(diào)查的結(jié)果。

  2、對學(xué)生的評價

  主要從以下幾個方面進(jìn)行評價:

 ?、賹W(xué)生學(xué)習(xí)該課程的學(xué)時總量;②學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的表現(xiàn)。如態(tài)度、積極性、參與狀況等;③學(xué)生小組評議和任課教師評價;④學(xué)生家長的反映;⑤ 學(xué)習(xí)的成果(將采用隨課程實施過程進(jìn)行連續(xù)性與終結(jié)性相結(jié)合的評價方式,采用書面測驗、判定等級或書寫評語等多種評價形式,主要以學(xué)生檔案袋綜合展示)。

  中小學(xué)2017年校本課程實施方案(二)

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》的精神,確立現(xiàn)代教育觀、課程觀、質(zhì)量觀,利用課程分級管理的體制,優(yōu)化學(xué)校課程結(jié)構(gòu),把“以學(xué)生發(fā)展為本,以創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)為重點”作為課程基本理念,轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育理念,根據(jù)當(dāng)?shù)厣鐣?、?jīng)濟發(fā)展的具體情況,結(jié)合本校的優(yōu)勢、學(xué)生的興趣和需要,精心組織,扎實有效地開展新課程改革實驗,促使學(xué)生全面發(fā)展。

  二、實施目標(biāo)

  以課改為載體,在校本課程開發(fā)中,做到以師生為主體,以人的發(fā)展為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神與實踐能力為目標(biāo),積極發(fā)展學(xué)生個性,全面落實素質(zhì)教育,樹立學(xué)生自主學(xué)習(xí)的信心;培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣,善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;磨練學(xué)生的意志,使學(xué)生形成知難而進(jìn)的品格,消除畏難心理;從學(xué)生的興趣出發(fā),尊重每個學(xué)生的個性發(fā)展,因勢利導(dǎo),促使學(xué)生形成健全的人格,讓師生與課改同成長。

  三、校本課程組織機構(gòu)

  1、課程開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組(負(fù)責(zé)課程的初步審議)

  組長:***(校長)

  副組長:***(教導(dǎo)主任)***(政教主任)

  組員:班主任、學(xué)科組長

  2、課程開發(fā)研究小組(負(fù)責(zé)課程的具體開發(fā))

  組長:***(教導(dǎo)主任)***(政教主任)

  副組長:學(xué)科組長

  音樂、美術(shù)、體育、語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科等相關(guān)教師

  3、課程實施督察小組(負(fù)責(zé)課程實施的督察)

  組長:***(校長)組員:班主任、物理、化學(xué)、地理、綜合實踐課程

  副組長:政教主任年級主任

  組員:班主任、學(xué)科組長

  四、課程內(nèi)容

  從學(xué)生的興趣出發(fā),以學(xué)校為基地,充分利用我校的教育資源優(yōu)勢,努力發(fā)掘本地教育資源,開發(fā)出多樣性的、可供學(xué)生選擇的課程。擬設(shè)置符合學(xué)生興趣、需求、促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的七大類課程:

  1、認(rèn)知類:認(rèn)識自身以及身邊的人、事及事物(尺寸、重量、年齡、生日等)

  2、欣賞制作類(攝影、剪紙、折紙、面食制作、繪畫、圖片——當(dāng)?shù)孛麆亠L(fēng)景)

  3、音樂類(民歌、小曲調(diào)、樂曲、舞蹈等)

  4、體育類(球類、跳繩、毽子等規(guī)則、技能)

  5、禮儀教育(道德規(guī)范、文明用語、語言藝術(shù)、常用交際用語、英語常用交際口語等。)

  6、地方人文(本縣歷史名人故事、縣名及村名的由來及變遷等。)

  7、信息技術(shù)(計算機基本知識及技能)

  五、實施辦法

  1、據(jù)校本課程開發(fā)指南所確定的基本原則對教師及其提供的課程材料進(jìn)行綜合評估,確定開設(shè)科目和開設(shè)時間。

  2、布初評通過的校本課程科目及教師名單,推出校本課開設(shè)科目菜單供學(xué)生詢問和選擇。

  3、加強校本課程的性。開學(xué)初始認(rèn)真制訂教學(xué),確定教學(xué)內(nèi)容的框架。日常的教學(xué)工作必須根據(jù)教學(xué)計劃展開,做到認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、考核,充分發(fā)揮校本課程的育人功能。

  4、選擇有特長,有事業(yè)心、有創(chuàng)新精神的年輕教師,擔(dān)任校本課程的教學(xué)工作,定期組織他們學(xué)習(xí)“課程理論”,掌握校本課程的管理原則和實施方法,逐步提高他們的實踐水平。

  5、重教師和學(xué)生的參與過程,給教師和學(xué)生一個客觀評價,以激勵性評價為主。

  6、在開展課程研究的過程中請有關(guān)專家和上級領(lǐng)導(dǎo)及時指導(dǎo)、幫助,以使課題研究獲得成功。

  六、課程評價

  (一)對課程的評價

  每學(xué)期結(jié)束時,學(xué)校要召開任課教師會議,聽取任課教師對課程建設(shè)的意見,及時修正不足,完善方案;同時,要對實施的年級進(jìn)行問卷調(diào)查或召開座談會,關(guān)注學(xué)生喜好的程度,也聽取學(xué)生乃至家長、社會人士的建議和意見。

  (二)對學(xué)生的評價

  在該課程中,對學(xué)生的評價主要是過程性評價。一是建立成長檔案袋,讓學(xué)生自己收集學(xué)習(xí)過程中反映自己成長的資料,如學(xué)習(xí)時收集到的故事、照片,辦的剪貼報,寫的采訪日記、調(diào)查報告,家長、教師、社會人士的評價等。二是教師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容設(shè)計相應(yīng)的評價表,隨時進(jìn)行評價。最后在一學(xué)期結(jié)束時,進(jìn)行終結(jié)性的評價,評價的形式根據(jù)教學(xué)內(nèi)容的不同,體現(xiàn)多樣性。

  (三)對教師的評價

  一是教師自我反思性評價:每一個主題內(nèi)容的教學(xué)完成后,認(rèn)真進(jìn)行反思

  二是教學(xué)督察評價:學(xué)校重點檢查備課、教師收集的資料及課堂教學(xué)。

  總之,校本課程開發(fā)的過程就是我們不斷學(xué)習(xí)、發(fā)展、成長的過程。我們愿繼續(xù)努力,積極投身于課程改革的洪流中,去開拓、去創(chuàng)新,用智慧和汗水譜寫出全面推進(jìn)素質(zhì)教育的新篇章。

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