2022在公司工作動員會上的講話
動員發(fā)言。是指在部署重要工作或活動的會議上，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)所使用的用于鼓勵人們積極開展此項工作或參加此項活動的文稿。以下是小編整理的2022在公司工作動員會上的講話，歡迎大家借鑒與參考!
2022在公司工作動員會上的講話1
各位同事：大家好!
這天這個明朗的早晨，我們前廳部又一次聚在一齊拉拉家常，首先，十分感謝___給了我這樣一個機會機會，讓我加入我們這個大家庭，做自己想做的事，做自己以前工作里沒有做到、做好的部分。這天又有這樣一個舞臺將自己最近工作中感到進(jìn)步的地方和大家分享。十分感謝!
說到開會，很多人心里就在想：又開會了……真煩!從事酒店管理一年以來，我也和大家一樣，從小兵到此刻，坐在下面聽過，自己上來說過，大會小會看起來是很煩。但這是我們從事的行業(yè)性質(zhì)決定的，“管理無大事，酒店無小事。”隨便一個客人投訴，主管、經(jīng)理、老總一級級的就去“滅火”了。一遇到這些事情，又是難免要開會。加上平常要開的班前會、班后會、部門內(nèi)部會、員工大會…說起來就是一大堆。小的會不好開，大家太熟悉，七嘴八舌的說的跑題了沒事。到了管理層還不明白什么是會議程序和秩序，不允許亂發(fā)言、扯皮、聊天。大的會也難開，下面坐的近的還有點認(rèn)真、不好意思東張西望，坐后面的就有點坐姿不正、思想開小差去了。去年坐在那里開員工大會時，總有幾個人要進(jìn)進(jìn)出出，好像個性忙，在重要會議中手機關(guān)掉或調(diào)整到靜音很正常，會議不會開到天黑，你大能夠等一會兒再回機;手機也是突然在哪個角落里響起來，什么鈴聲都有，部門負(fù)責(zé)人在入場前沒有教導(dǎo)好員工要持續(xù)會場紀(jì)律嗎?還有更厲害的，當(dāng)場就睡著了。去年這個會議，從開始到結(jié)束也就2小時，能在這么嚴(yán)肅的會場上自由散漫、講小話、打瞌睡、睡覺，那么你平時上班會怎樣樣，可想而知。
我個人關(guān)于開會的觀點是：會議不在于是多是少，在于是否必要;會議不在于是長是短，在于是否解決了問題;會議不在于是誰發(fā)言，在于會后是否執(zhí)行到位。所以，結(jié)束這個會議的時候，期望大家回去都能好好反省自己，然后在工作上有根本改善，體現(xiàn)出我們飯店職業(yè)人的執(zhí)行力。這天這個會就算沒有白開了。
目前結(jié)合市場飯店業(yè)發(fā)展的動態(tài)來看，中國的飯店業(yè)的發(fā)展趨勢具體能夠歸納為“十化”。即：網(wǎng)絡(luò)化、主題化、親情化、家居化、人性化、時尚化、經(jīng)濟化、簡約化、精細(xì)化、綠色化。所謂的十化，就是這些年我們國內(nèi)同行透過不斷的考察、學(xué)習(xí)、摸索后思考出來的對未來發(fā)展趨勢的預(yù)測和總結(jié)。
飯店業(yè)不光需要理論，更是一個講求實用、需要經(jīng)驗的行業(yè)，光憑理論是很難一步登天的。此刻高星級招聘大學(xué)生當(dāng)員工，就是情緒復(fù)雜，為什么?“招的沒有跑的快?！睆睦碚撋险f，高星級賓館需要高素質(zhì)的員工，這樣才能提高整個賓館的層次。而大學(xué)生往往眼高手低，覺得自己學(xué)了那么多理論，就是來做管理的，不是做小事的，光當(dāng)員工肯定不行，至少要做領(lǐng)班、主管，基層干了一兩個月，或者三個月、半年，就跑了，什么本領(lǐng)也沒學(xué)好就又跳槽了。更可笑的是此刻流行的新跳槽理論，人是靠跳槽加工資、升職位的，他不會反省一下，沒有扎實的基本功、沒有真才實料，能跳到什么地方去?！耙皇也粧?，何以掃天下?！比魏我粋€人進(jìn)入飯店業(yè)，都務(wù)必從基層鍛煉，在基層遇到的肯定是最難的事情，每個人都會遇到一些挫折，如何應(yīng)對這些挫折，就是自己的心態(tài)問題，既要有長遠(yuǎn)的眼光，還要有腳踏實地、吃苦耐勞的精神。飯店業(yè)是一個很辛苦的行業(yè)，怕吃苦、怕勞動，就不要進(jìn)賓館;怕吃虧、怕付出，就做不好賓館。
以前有一位日本政壇的女部長，年輕時在一家五星級賓館做客房服務(wù)員，她第一天上班的時候，師傅認(rèn)真教她清掃客房衛(wèi)生，最后，當(dāng)著她的面，從清洗好的抽水馬桶里兜起一小勺水喝下去，這件事給了她很大的震動。那里我們有一位經(jīng)理以前很自豪的說：“我看了天臺其他的賓館，人家衛(wèi)生還沒有我們好”。這就是比較的角度太低了，我們比，就要比最好的，外面豪華的大飯店比比皆是，國際聯(lián)號的不要比了(他們這些飯店抽水馬桶里的水都能夠喝)，我們差太遠(yuǎn)，我們比較臺州地區(qū)其他好的四星、五星，我們的衛(wèi)生是不是也有很大差距?比較要用好的榜樣，我們才能進(jìn)步。不要一比較就用小賓館、小酒店來比，自降身價請每一個人仔細(xì)看看我們自己做的工作，不要說去不去喝水之類的話，只問問自己，是不是從心里熱愛這個職業(yè)?你心里沒有感覺的工作，是根本做不好的。
賓館的工作是瑣碎的工作，枯燥的工作，有的崗位每一天只靠重復(fù)這些動作、就是一兩個流程。賓館的工作是人服務(wù)于人的工作，我們不是服務(wù)于客人，就是為客人服務(wù)的人服務(wù)的。沒有良好的心理素質(zhì)和豐富的工作經(jīng)驗，我們就不能理解和更好的解決工作中遇到的各類事件。
應(yīng)對客人和同事，我們要做到“把不公平當(dāng)做磨練，把公平當(dāng)做鍛煉”，“把困難留給自己，把簡單留給別人”。人總是成長在逆境中，成熟在惡劣的環(huán)境里。那里我們不是說要大家生活在集中營，賓館工作需要良好的環(huán)境、良好的工作氛圍。這個良好的環(huán)境和氛圍，是靠我們大家共同努力構(gòu)成的。良好的環(huán)境和氛圍，不是靠一團和氣、互相掩護、互相包庇。任何人，在沒有監(jiān)督、沒有壓力的環(huán)境里，都會變成喪失上進(jìn)心，更有甚者會公私不分、神經(jīng)麻木、利欲熏心。
同事之間需要良好的關(guān)系，更需要認(rèn)識到我們的關(guān)系來自于工作，我們之間的爭執(zhí)也好、分歧也好、提醒也好、批評也好，都只是建立在如何更好的完成工作、完善工作上，沒有任何針對個人的東西。而有一些人，往往氣度有限、公私不分，心里想的就是這個人對我過不去。
2022在公司工作動員會上的講話2
同志們:
此刻開會。這天，根據(jù)市委的統(tǒng)一部署和安排，我們在那里召開區(qū)委換屆考察動員會議。主要任務(wù)是進(jìn)行區(qū)委換屆考察動員，并對區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行民主測評，全額定向民主推薦新一屆區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員。市委對這次換屆考察工作十分重視，市委組織部鄭躍奇部長親自帶隊前來考察，讓我們以熱烈的掌聲歡迎市委考察組的到來!
參加這天會議的有:全體區(qū)委委員、候補委員，區(qū)人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，法檢兩長，副區(qū)級干部，區(qū)紀(jì)委常委、區(qū)黨政部門、人民團體和各街道的負(fù)責(zé)同志，直屬企事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人，本屆內(nèi)退休的曾擔(dān)任過本區(qū)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的老同志，部分基層黨代表。
這天的會議議程主要有以下4項資料:
1、由我對即將開展的換屆考察工作進(jìn)行會議動員;
2、考察組組長鄭躍奇同志作重要講話，傳達(dá)上級精神，并明確這次換屆工作的具體要求;
3、由我代表區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行大會述職;
4、進(jìn)行區(qū)委班子和成員民主測評以及全額定向民主推薦。
同志們，開好我區(qū)的第十次黨代會，順利完成區(qū)委換屆的各項任務(wù)，是今年區(qū)委的一項重要工作，是全區(qū)政治生活中的一件大事，這項工作好處不同尋常，影響甚為深遠(yuǎn)。換屆考察是做好區(qū)委換屆工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是人事方案醞釀的重要前提，等一會，鄭部長還要針對換屆考察作重要講話。借此機會，我代表區(qū)委講幾點意見:
第一要講大局，切實提高做好換屆工作的使命感和職責(zé)感
這次換屆恰逢十二五開局之年，是全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展搶抓新機遇、力求新突破的關(guān)鍵時期。做好區(qū)委換屆工作，對于實現(xiàn)十二五規(guī)劃發(fā)展目標(biāo)，加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、全面提升競爭優(yōu)勢，奮力走在新一輪科學(xué)發(fā)展的前列;對于優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)、提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展和促進(jìn)社會和諧潛力;對于樹立正確的用人導(dǎo)向、匡正選人用人風(fēng)氣，都具有重要好處。
做好換屆工作是貫徹落實中央和省、市委的指示要求。今年是全國各級黨委集中換屆之年，中央和省、市委要求各級必須要從全局和戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識黨委換屆的重要好處，以黨章為準(zhǔn)則，統(tǒng)籌做好黨委換屆工作，為實現(xiàn)十二五目標(biāo)任務(wù)、又好又快推進(jìn)兩個率先帶給堅強的思想、政治和組織保證。我區(qū)換屆工作順利與否將直接影響全市，甚至全省的換屆工作和整體布局，全區(qū)干部務(wù)必提高認(rèn)識、認(rèn)清形勢，切實加強對換屆工作的理解和重視程度。|||做好換屆工作將對鼓樓未來五年發(fā)展起到至關(guān)重要作用。04年區(qū)委換屆以來，在接近7年的奮斗過程中，本屆區(qū)委班子在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾團結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新，經(jīng)濟和社會事業(yè)取得較好業(yè)績。先后榮獲全國科技工作先進(jìn)區(qū)、全國文化工作先進(jìn)區(qū)、全國和諧社區(qū)建設(shè)示范城區(qū)等30余項國家級榮譽。今年初被市委、市政府評為建設(shè)新南京有功單位城區(qū)第一名。這既是對我們工作的充分肯定，也是對我們的巨大鞭策!在認(rèn)真回顧十一五各項工作、總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，去年底的區(qū)委九屆二十一次全會和今年初的區(qū)人代會科學(xué)謀劃了鼓樓十二五發(fā)展規(guī)劃。事業(yè)興衰，關(guān)鍵在黨
，關(guān)鍵在人。正確的大政方針確定之后，干部就是決定性因素。對鼓樓區(qū)來說，抓住重要戰(zhàn)略機遇期，全面落實十二五目標(biāo)任務(wù)，再創(chuàng)一個發(fā)展黃金期，建設(shè)中國特色現(xiàn)代化新城區(qū)，要靠廣大干部團結(jié)帶領(lǐng)群眾去實現(xiàn)，迫切需要各級干部切實擔(dān)負(fù)起時代賦予的光榮使命，成為推動鼓樓率先科學(xué)發(fā)展的中堅力量。做好換屆工作是大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)的重要契機。換屆必然涉及到干部的進(jìn)退留轉(zhuǎn)，這即關(guān)系到干部個人的職務(wù)調(diào)整，更關(guān)系到區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍整體布局，換屆將為區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步調(diào)整充實帶給機遇。要透過換屆，把那些堅持科學(xué)發(fā)展有韌勁、謀劃科學(xué)發(fā)展有思路、推動科學(xué)發(fā)展有激情、實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展有貢獻(xiàn)的優(yōu)秀干部及時選配進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子，把區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為結(jié)構(gòu)合理、梯次分明、優(yōu)勢互補、功能完善、充滿活力的堅強群眾。關(guān)于這一點，鄭部長一會兒還要提具體要求，那里我就不再細(xì)說了。
因此，期望在換屆過程中，每個干部都能站在全區(qū)的高度，站在區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和鼓樓整體隊伍建設(shè)的高度，以身為一名鼓樓干部的使命感和職責(zé)感認(rèn)真對待這次換屆工作，共同做好換屆工作。
第二要講黨性，全力以赴配合考察組做好換屆考察工作
這次換屆考察，市委安排了4個考察組，將用1個月左右的時間，對各區(qū)縣黨委班子進(jìn)行全面、深入地?fù)Q屆考察，并將在考察中綜合運用民主推薦、民主測評、和征求意見、個別談話、民意調(diào)查、實績分析等多種方式進(jìn)行多角度、全方位考察。
要順利完成換屆這項嚴(yán)肅而重大的政治任務(wù)，到達(dá)市委預(yù)期的效果，在換屆過程中，全區(qū)黨員干部務(wù)必要以堅持黨性為第一原則。一是要客觀公正、實事求是。要對黨委選人用人公信度負(fù)責(zé)，為上級識人用人帶給最準(zhǔn)確的依據(jù)。無論測評、推薦還是談話，務(wù)必對組織開誠布公，出以公心，摒棄個人好惡，反映最貼近實際的狀況。在評價班子和干部時，必須要堅持標(biāo)準(zhǔn)，突出本質(zhì)和主流，尤其是關(guān)鍵時刻的表現(xiàn)及處理重大問題的潛力，不僅僅要注重工作實績，客觀描述工作狀況、成績大小，還要分析完成工作過程中主觀努力的程度。要堅持一分為二，防止主觀片面性，全面準(zhǔn)確地反映考察對象的功過是非。二是要立足長遠(yuǎn)、通盤思考。大家在推薦干部時，要從區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子的現(xiàn)狀、今后班子建設(shè)和實際工作需要出發(fā)，通盤思考各方面的適宜人選。既要注意持續(xù)領(lǐng)導(dǎo)班子工作的連續(xù)性，又要有利于增強領(lǐng)導(dǎo)班子對全局的駕馭潛力;既要思考干部的個體素質(zhì)，又要重視進(jìn)一步完善班子的年齡、專業(yè)、知識結(jié)構(gòu)，有利于對各項工作的研究和決策，更好地發(fā)揮區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是要民主開放、推進(jìn)改革。根據(jù)市委要求，這次換屆將透過黨務(wù)公開、民意調(diào)查、狀況通報、新聞發(fā)布等多種方式提高社會知曉率和參與率，透過改善考察方式深化人事制度改
革，讓更多的基層黨員參與進(jìn)來，有效落實廣大黨員干部的知情權(quán)、參與權(quán)、選取權(quán)、監(jiān)督權(quán)。這些舉措是為了更好地完善和改善黨內(nèi)民主，促進(jìn)黨的自身建設(shè)。大家要轉(zhuǎn)變區(qū)委工作是機關(guān)工作的理念。換屆工作不僅僅僅是公務(wù)員隊伍內(nèi)部的事情，更需要全區(qū)基層黨員的共同關(guān)注，我們要主動歡迎來自社會各界的參與和監(jiān)督。四是要服從安排，用心配合。當(dāng)前，全區(qū)各項改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)還十分繁重。我們要統(tǒng)籌兼顧、合理安排，既要用心配合考察組，按照要求高標(biāo)準(zhǔn)地做好換屆考察每個環(huán)節(jié)的工作，保證考察工作質(zhì)量;又要切實抓好當(dāng)前各項工作，真正做到思想不散、秩序不亂、工作不斷、力度不減，確保各項工作的順利推進(jìn)。根據(jù)考察組的工作安排，考察組將進(jìn)行個別談話，還可能要進(jìn)行第二次民主推薦，都會涉及到大家，因此市委考察組在鼓樓考察期間，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)班子成員和區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)同志原則上不外出、不請假，服從市委考察組的統(tǒng)一安排，做到隨叫隨到，為考察工作順利進(jìn)行帶給便利條件。
第三要講紀(jì)律，營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境
中央對這次黨委集中換屆的紀(jì)律和風(fēng)氣格外重視、一再強調(diào)，召開了多次換屆紀(jì)律專題視頻會議，下發(fā)了關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知，明確提出5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律的要求，強調(diào)要用鐵的紀(jì)律確保換屆工作的順利進(jìn)行。省委組織部提出要把堅持公道正派、堅持黨性原則、嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律作為今年換屆工作的重中之重，加以落實和保障，并在全省首次特聘了120名選人用人風(fēng)氣監(jiān)督員，全過程參與和監(jiān)督換屆工作。我區(qū)谷寧麗同志很光榮的當(dāng)選為省委組織部聘請的5名南京市監(jiān)督員之一。這也是省、市委對鼓樓的信任，對鼓樓用人環(huán)境的認(rèn)可。我們應(yīng)當(dāng)加倍珍惜和努力，配合上級把換屆工作做好，進(jìn)一步彰顯鼓樓風(fēng)清氣正的環(huán)境氛圍。
會前，我們給參會人員發(fā)放了《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證風(fēng)清氣正的通知》(中組發(fā)[2014]21號文)、《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律狀況調(diào)查問卷》、給參會人員的《函》和《回執(zhí)》、《區(qū)委班子總結(jié)》、《個人述職述廉材料》等。同時，還向全區(qū)黨員干部發(fā)放了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的宣傳冊、案例讀本，向全社會公布了監(jiān)督電話、郵箱，專門懸掛了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的橫幅，在區(qū)黨建網(wǎng)站建立專項板塊，并透過發(fā)送信息等多種渠道和方式，宣傳換屆工作，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，廣泛征求監(jiān)督，力求做到三個確保，即確保鼓樓換屆期間有鐵的紀(jì)律作保證，確保每位參與者知曉每一項紀(jì)律要求，確保紀(jì)律的執(zhí)行狀況得到最廣泛、最嚴(yán)格的監(jiān)督。
全區(qū)干部不是換屆的組織者，但我們都是參與者，在換屆過程中同樣受到5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律紀(jì)律要求的約束，尤其是嚴(yán)禁拉票賄選、跑官要官、干擾換屆等要求就是我們的高壓線。中組部李源潮部長在電視電話會議上明確表示跑官要官是飛蛾撲火!這是中組部在換屆前給全國干部打的預(yù)防針，大家在這個敏感時期必須要持續(xù)頭腦清醒，千萬不要存有任何僥幸心理。
在那里我也代表區(qū)委鄭重表態(tài)，區(qū)委將在省市委的指導(dǎo)下，切實履行職責(zé)，嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)肅教育、嚴(yán)格監(jiān)督、嚴(yán)厲查處，認(rèn)真配合考察組做好換屆考察工作，理解上級和廣大社會各界的檢查和監(jiān)督，用鐵的紀(jì)律確保換屆工作順利進(jìn)行。
2022在公司工作動員會上的講話3
同志們：
按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)的程序和要求，結(jié)合我縣實際，經(jīng)縣委研究決定，對我縣大學(xué)生村干部進(jìn)行招錄，對在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，成績突出的大學(xué)生村干部進(jìn)行民主推薦。請同志們以高度的職責(zé)心，密切配合考察組，共同做好這次招錄工作。
下面我就做好這次招錄工作講幾點意見。
一、充分認(rèn)識這次招錄工作的重要好處
這次招錄，是在我縣全面實施五大戰(zhàn)略建設(shè)小康社會，加快率先發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展的關(guān)鍵時期進(jìn)行的。搞好這次招錄工作，對于堅持正確的選人導(dǎo)向，做好大學(xué)生村干部招錄工作，有著十分重要的好處。
二、正確把握大學(xué)生村干部招錄的條件和程序
招錄大學(xué)生村干部的條件是：
1、政治立場堅定，有共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和堅定的信念，堅決執(zhí)行黨的基本路線和方針、政策，具有履行職責(zé)所需要的政策、理論水平。
2、德才兼?zhèn)?，以德為先，品行好，埋頭苦干，艱苦創(chuàng)業(yè)，作風(fēng)務(wù)實，實績突出。
3、職責(zé)感強，有強烈的事業(yè)心，有勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的組織協(xié)調(diào)潛力和語言文字表達(dá)潛力。
4、貼合《事業(yè)單位公開招聘人員規(guī)定》的招錄資格條件。
5、這次我縣事業(yè)單位招錄名。
本次招錄的方法和程序：
一是召開招錄動員大會，對擬招錄的大學(xué)生村干部進(jìn)行民主測評和民主推薦，二是個別談話，對擬招錄的大學(xué)生村干部進(jìn)行書面推薦和征求意見。
三、參加大會的范圍
這天參加會議的范圍是：
四、用心配合考察組，扎實做好招錄工作
下面，對參與測評、座談的同志提二點要求：
1、實事求是，客觀公正地推薦。這次考察是對我縣優(yōu)秀大學(xué)生村干部的推薦，同時也是對我們大學(xué)生村干部隊伍整體素質(zhì)的檢驗，是對每位同志的考察。相信在座的同志們都會以高度的職責(zé)感，以對黨的事業(yè)、對人民群眾、對每一位大學(xué)生村干部認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，無論是填寫民主測評和民主推薦表，還是進(jìn)行個別談話，大家都堅持實事求是、客觀公正的原則，堅持從大局出發(fā)，客觀公正地進(jìn)行推薦。
2、珍惜權(quán)力，認(rèn)真負(fù)責(zé)地表達(dá)個人意愿。這次招錄工作始終堅持走群眾路線，充分發(fā)揚民主。民主測評、推薦與個別談話既是考察工作的主要方式，也是發(fā)揚民主的具體舉措。期望同志們以用心的心態(tài)，珍惜自己的參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地表達(dá)個人意見?？疾旖Y(jié)果將作為重要依據(jù)。所以每位同志的意見都很重要，大家必須行使好自己的民主權(quán)利，不管是在測評推薦，還是個別談話中，都要獨立地表達(dá)個人意見，公道正派、準(zhǔn)備負(fù)責(zé)地提出自己的看法和推薦。
最后，我代表考察組，給大家表個態(tài)，我們必須在考察過程中嚴(yán)肅認(rèn)真地工作，客觀公正地對待每一位同志，也歡迎大家對考察組進(jìn)行監(jiān)督。
2022在公司工作動員會上的講話4
同志們：
縣委、縣政府安排我在今天的大會上就美化工作再動員、再部署、再安排，主要目的是，進(jìn)一步動員礦區(qū)上下、廣大干部群眾及社會各界統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，齊心協(xié)力，齊抓共建，以創(chuàng)新的精神、飽滿的熱情、昂揚的斗志，加快實施城市化戰(zhàn)略，掀起美化工作的新高潮，努力建設(shè)生態(tài)、環(huán)保、靚麗、整潔、文明的現(xiàn)代化新礦區(qū)，為加快建設(shè)西部綠色煤都、實現(xiàn)撤縣設(shè)市目標(biāo)打造一流的發(fā)展環(huán)境。這充分體現(xiàn)了縣委、縣政府對優(yōu)化人居環(huán)境、創(chuàng)建美好家園的高度重視和打造良好環(huán)境、促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的決心和信心。下面，根據(jù)縣委、縣政府討論的意見，我講三個方面的問題：
一、總結(jié)成績，尋找差距，充分認(rèn)識加快城市美化工作的重大意義
近年來，特別是去年以來，縣委、縣政府把加快城市化進(jìn)程作為全縣經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的重要舉措之一，圍繞建設(shè)西部綠色煤都和撤縣設(shè)市目標(biāo)，認(rèn)真實施縣城西擴戰(zhàn)略，科學(xué)規(guī)劃，合理布局，有序開發(fā)，不斷完善，加快區(qū)改造和區(qū)建設(shè)，連續(xù)實施了以“868”工程為重點的建設(shè)項目，城區(qū)面積由5。6平方公里擴大到11。5平方公里;開展了以綠化、亮化、凈化為主要內(nèi)容的美化工程，縣國稅局綠化、勞動保障局亮化為全縣美化工作開了好頭，起到了示范帶動作用，縣城面貌變新了、變美了、靚麗了，人們的精神狀態(tài)更好了，穿著更漂亮了。通過城市開發(fā)建設(shè)和城市美化工程的實施，拉開了城市基本框架，改善了城市基礎(chǔ)設(shè)施和生態(tài)環(huán)境，提升了城市服務(wù)功能，有力地促進(jìn)了縣域經(jīng)濟快速發(fā)展?？梢哉f，兩年來，我們真正把城市建設(shè)作為提高經(jīng)濟發(fā)展承載能力和改善城市生活質(zhì)量的實事來抓，把美化工作作為城市建設(shè)的一個重要板塊來抓，取得了顯著成效，城市面貌日新月異。這些成績的取得，離不開全縣各級黨政組織和礦區(qū)上下及廣大干部職工的辛勤努力、艱苦奮斗，離不開社會各界及廣大人民群眾的高度關(guān)注、積極參與。
同時，我們也清醒地看到，在城市管理和美化工作中還存在許多問題和不足。一是城市管理不到位，少數(shù)居民小區(qū)和城鄉(xiāng)結(jié)合部臟、亂、差現(xiàn)象亦然存在;二是市場秩序比較混亂，以街為市、占道經(jīng)營、亂擺亂放現(xiàn)象屢禁不止;三是沿街門店疏于管理，門前亂扔垃圾、亂潑污水、亂堆亂放的現(xiàn)象比較突出;四是交通秩序比較混亂，車輛超速行駛、亂停亂放，行人隨意過往、亂穿亂行;五是居民文明素質(zhì)低，隨地吐痰、亂涂亂畫、亂拴亂掛、亂扔果皮、破壞市政設(shè)施的行為時有發(fā)生;六是一些單位對美化工作認(rèn)識不夠、投入不足，綠化、亮化檔次偏低，缺乏現(xiàn)代氣息，個別單位形象太差。這些問題與我縣城市建設(shè)檔次的提升、礦區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的大好形勢、外界對華亭的良好印象很不相稱。對此，我們要高度重視，采取切實措施，在今后的城市規(guī)劃、建設(shè)、管理、美化工作中努力加以解決。
美化是城市發(fā)展的客觀需要，也是廣大市民改善生活環(huán)境、提高生活質(zhì)量的'美好愿望，更是豐富城市文化底蘊、增加城市魅力的關(guān)鍵所在。實施城市綠化、亮化、凈化工程，有利于改善礦區(qū)形象，加快建設(shè)西部綠色煤都;有利于提升城市品位，營造良好的發(fā)展環(huán)境;有利于優(yōu)化人居環(huán)境，建設(shè)綠色生態(tài)家園。我們建設(shè)城市、美化城市的目的只有一個，就是不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，為招商引資和項目建設(shè)提供強力支撐，為華亭的廣大市民提供比較優(yōu)越的人居環(huán)境;就是為了發(fā)展，為了提高老百姓的生活質(zhì)量。如果我們堅持實施好美化工程，推出一批亮點工程，那時，煤都將會變得更靚，人居環(huán)境將會更優(yōu)，華亭將會更美。實踐證明，只有堅持不懈地推進(jìn)城市建設(shè)和城市美化，加快城市規(guī)模擴張、功能完善和品位提升，才能更多地聚集生產(chǎn)要素，促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展，實現(xiàn)富民強縣的目標(biāo)。因此，各級各部門和礦區(qū)上下一定要從戰(zhàn)略的、全局的高度，充分認(rèn)識實施美化工作的重大意義，把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來，認(rèn)清形勢，尋找差距，全縣動員，全民動手，迅速掀起美化工作的新高潮。
二、以凈化為突破口，大力實施城市美化工程
今年，是我們實現(xiàn)四大奮斗目標(biāo)、躋身全省經(jīng)濟強縣、推進(jìn)小康華亭建設(shè)的關(guān)鍵一年。全縣美化工作要緊緊圍繞建設(shè)西部綠色煤都、撤縣設(shè)市，展示現(xiàn)代化礦區(qū)新形象的總體要求，按照“配套、完善、美化、提升”的基本思路，堅持以人為本的原則，以實施“城市美化管理年”活動為契機，以凈化為突破口，大力實施“美、潔、亮、綠、暢”五大工程，優(yōu)化人居環(huán)境，提升城市品位，打造發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)縣域經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
美，就是努力塑造城市文明。一個城市，不僅要有外在之形，更要有內(nèi)涵之美，只有形神兼?zhèn)?，城市才能熠熠生輝。我們要注重城市形象設(shè)計，塑造城市鮮明個性，要統(tǒng)籌考慮街景、立面、層高和色彩的規(guī)劃設(shè)計，做到建筑美與自然美、個體美與整體美的和諧統(tǒng)一;精心做好城市形態(tài)與景觀的設(shè)計，規(guī)劃建設(shè)一批精品街道、精品建筑、精品雕塑，以靈活的造型、別致的風(fēng)格、深厚的底蘊，展示城市魅力，提升城市品位。要把煤電文化、陶文化、隴山文化融入美化工作之中，加快雕塑、浮雕墻、廊柱、“三館兩中心”等文化設(shè)施建設(shè)，完善雙鳳山公園，創(chuàng)造協(xié)調(diào)和諧、具有文化底蘊的城市空間，這樣才能彰顯煤都的獨特風(fēng)格，體現(xiàn)文化底蘊，才能給人留下深刻的印象、難忘的形象、美好的回味。同時，要通過大力宣傳，加強教育，提高公民的文化素養(yǎng)，積極引導(dǎo)公共意識，從我做起、從細(xì)微處做起，“改陋習(xí)、樹新風(fēng)”，使人們的生活方式、思想觀念、精神素質(zhì)、道德情操、行為規(guī)范逐步升華，從根本上提高城市文明程度。
潔，就是保持城市環(huán)境潔凈。實現(xiàn)城市凈化的主要途徑是加強城市管理，城市管理直接體現(xiàn)城市文明形象，是創(chuàng)建文明城市的一大基礎(chǔ)工作。各有關(guān)部門要牢固樹立“三分建、七分管”的思想，把管理工作擺在突出位置，嚴(yán)格落實《縣城市管理辦法》，努力創(chuàng)造良好的人居環(huán)境。一要大力實施樓房屋頂“平改坡”工程?？h城區(qū)的所有樓房都要實施“平改坡”改造，對臨街建筑物正立面要進(jìn)行磁磚貼面或彩色涂料粉刷，對已搞了磁磚貼面的墻體要進(jìn)行清洗;凡今后新建或改造的樓房，要按照坡屋頂設(shè)計建設(shè)，規(guī)劃、建設(shè)部門要嚴(yán)把關(guān)口，不按要求設(shè)計的，一律不批項目。二要加強環(huán)境衛(wèi)生管理，定期清除城區(qū)街路、廣場、公園、體育場、綠化帶、居民生活區(qū)及城鄉(xiāng)結(jié)合部的積存垃圾和衛(wèi)生死角;加大對亂倒垃圾、亂潑污水、亂堆亂放、亂貼亂畫等行為的清理整治;要按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和要求，規(guī)范單位門牌，統(tǒng)一沿街門店牌匾。三要加強流動攤點的規(guī)范管理，增設(shè)臨時攤點，合理設(shè)置攤位，劃線定路，劃行歸市，堅決取締阻礙交通、影響市容市貌的攤點，徹底解決以街為市、占道經(jīng)營的問題;加快商貿(mào)中心、民族一條街及各類市場建設(shè)，著力解決有市無場的問題。四要加強環(huán)境綜合治理，嚴(yán)格工業(yè)項目的環(huán)保審查，配套建設(shè)垃圾、污水處理廠等環(huán)保設(shè)施，全面推行集中供熱，逐步取締查封機關(guān)單位小鍋爐，減少環(huán)境污染，確保水體、大氣和聲音的環(huán)境質(zhì)量達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。要通過全民參與、各有關(guān)部門聯(lián)合執(zhí)法等方式，不定期對城市環(huán)境進(jìn)行突擊整治，集中消除一些臟、亂、差現(xiàn)象，徹底凈化市容市貌。
亮，就是努力建設(shè)靚麗煤都。一個城市的亮化，可以集中反映出城市的經(jīng)濟發(fā)展水平、建設(shè)成就、管理水平以及照明科技水平。要通過亮化、美化，來展現(xiàn)華亭礦區(qū)蓬勃發(fā)展、欣欣向榮的景象，反映華亭豐富的文化特色。一要實施公共場所亮化。結(jié)合雙鳳東路、雙鳳西路、煤電股份運煤專線等街路建設(shè)，同步實施街路亮化，抓好廣場、體育場、中心花壇等重點場所的亮化，對東西大街、南新街、南巷街、西巷街、南北大街、雙鳳路及廣場燈光實行長明服務(wù)，方便市民，建設(shè)“隴東不夜城”。二要實施單位樓房和庭院亮化。各單位要搞好樓體及庭院亮化，勾勒建筑物輪廓，對亮化設(shè)施落后、檔次不高的要進(jìn)行改造，并結(jié)合各自實際，設(shè)置大型霓紅燈廣告牌，顯示單位特色。三要高標(biāo)準(zhǔn)實施特色亮化。積極抓好雙鳳山公園、雙鳳山隧道收費站、電視轉(zhuǎn)播塔、電信塔、煤電股份公司等大企業(yè)及縣城出入口的亮化，充分展現(xiàn)華亭工業(yè)化、信息化的發(fā)展成就和煤都特色。四要積極實施廣告燈箱亮化。要加大招商力度，配套優(yōu)惠政策，按照“設(shè)計新穎、布設(shè)合理、美觀大方”的原則，盡快建設(shè)雙鳳路、西大街等廣告燈箱和中心花壇大型電子屏幕，逐步改造東大街等廣告燈箱，增添城市景觀和商業(yè)氣息。亮化工作要將自然和人文景觀相結(jié)合，體現(xiàn)城市文化，在光和色的組合上要給人以美感;要逐步建成具有一定規(guī)模、較高文化內(nèi)涵、煤都特色明顯的多層次、多方位的城市亮化體系，為礦區(qū)夜晚增光添彩，達(dá)到提高城市形象、促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的目標(biāo)。
綠，就是努力建設(shè)生態(tài)城市。樹木是城市的“氧吧”。要樹立“一顆樹就是一個景點，一片綠色就是一片繁榮，留住了綠色就是留住了繁榮”的觀念，按照建設(shè)綠色煤都和生態(tài)華亭的要求，加強綠化建設(shè)，努力提高人均公共綠地率和城區(qū)綠化覆蓋率。一要加強綠化規(guī)劃，按照一次規(guī)劃、分年實施的原則，有關(guān)部門要盡快制定《縣城市綠化總體規(guī)劃》。二要大力實施重點區(qū)域綠化，按照四季常青、分步實施的要求，抓好廣場、街路及公路沿線綠化帶建設(shè)，對南北面山、煤電股份公司面山、雙鳳山等環(huán)繞縣城的面山，大規(guī)模、高標(biāo)準(zhǔn)地實施綠化工程，建成環(huán)城綠化帶，將縣城置于綠色環(huán)抱之中。三要積極實施增綠工程，結(jié)合城市改造及單位、農(nóng)戶搬遷，實施“拆房建綠”;開展庭院綠化，將綠化較好的機關(guān)、企業(yè)單位的實體圍墻改造成空透式護欄，實施“拆墻透綠”;拆除占用城市綠地違章建筑，恢復(fù)綠地，實施“拆違還綠”;充分利用城市空隙與邊角地帶，廣植花草，實施“見縫插綠”;在出入縣城的公路口、河岸邊溝、山頭等組織義務(wù)植樹，實施“拓荒建綠”;同時，要搞好以垂直綠化、盆景布置為主要內(nèi)容的立體綠化，多形式、多角度、多層面地為城市增綠、補綠、添綠，將縣城置于綠色海洋之中，創(chuàng)建生態(tài)園林城市。
暢，就是確保交通有序暢通。要認(rèn)真貫徹落實新頒布的《道路交通安全法》，大力整治交通秩序，確保行車、行人安全暢通。合理設(shè)置臨時停車場、停車點，設(shè)置路標(biāo)、標(biāo)線等通行標(biāo)志，規(guī)范行車、停車行為。堅決取締“三無”車輛，對出租車公開拍賣經(jīng)營權(quán)，實行總量控制、限量投放;限制“鼠的”、農(nóng)用車、貨運車進(jìn)入縣城主要街路;強化削煤頭、蓋蓬布措施，堅決制止超載、超速行為;加強對縣城十字路口、街路出入口等重點地段管理，從嚴(yán)整治各類車輛在禁行、禁停路段行駛和停放，積極引導(dǎo)行人遵守交通規(guī)則，維護交通秩序。各職能部門要加強管理，嚴(yán)格執(zhí)法，加大處罰，以罰促管，通過定點設(shè)崗、定時抽查、隨時抽查等措施，徹底解決車輛亂停亂放、行人亂穿亂行等行為，切實維護安全、有序、暢通的交通秩序。
三、強化措施，大力推進(jìn)，確保美化工作取得實效
今年，美化工作的目標(biāo)任務(wù)已很明確，時間緊，任務(wù)重，要求嚴(yán)， 能否取得實效，關(guān)鍵在于狠抓落實。
一要加強領(lǐng)導(dǎo)，靠實責(zé)任。加快城市美化工程建設(shè)，是縣委、縣政府確定的重點工作之一，也是加快華亭經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的重要舉措。礦區(qū)上下必須以只爭朝夕的緊迫感和高度負(fù)責(zé)的責(zé)任感，精心組織，積極實施，合力攻堅，狠抓落實。為加強對美化工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，縣委、縣政府決定成立美化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣委分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，人大、政府、政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，有關(guān)職能部門主要負(fù)責(zé)人為成員，負(fù)責(zé)研究全縣美化工作的總體規(guī)劃和原則要求，對縣直各部門、礦區(qū)各單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的美化工作進(jìn)行協(xié)調(diào)指導(dǎo)和督促檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣建設(shè)局，具體負(fù)責(zé)美化工作的協(xié)調(diào)服務(wù)和督查落實。要按照包干負(fù)責(zé)、分工明確的原則，由縣委組織部、人事局負(fù)責(zé)抽調(diào)60名工作人員，建立縣上領(lǐng)導(dǎo)包片、科級干部包區(qū)域、一般干部包單位的“三包”責(zé)任制，定時間、定任務(wù)、定要求，一級抓一級，層層抓落實，完不成任務(wù)、達(dá)不到要求的絕不收兵。各責(zé)任部門和單位主要負(fù)責(zé)人要負(fù)起責(zé)任，對照《美化工作實施方案》確定的目標(biāo)，認(rèn)真細(xì)化任務(wù)，逐級落實責(zé)任，把綠化、亮化、凈化的任務(wù)和責(zé)任落實到每個崗位和每個人。各部門、各單位要樹立全縣一盤棋的思想，心往一處想，勁往一處使，緊緊圍繞全縣工作大局，自覺服從整體利益，謀思路、定措施、抓落實;要各負(fù)其責(zé)，通力配合，決不允許各自為政，推諉扯皮。
二要強化督查，嚴(yán)格考核。今年的美化工作總體上要于9月份完成。各單位要對原來的方案進(jìn)一步完善，于7月上旬上報美化工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室;辦公室要于7月中旬完成《方案》審批，并嚴(yán)把規(guī)劃設(shè)計，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);7月下旬各單位要全面啟動實施美化工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要制定工作進(jìn)度日程表，細(xì)化進(jìn)度要求，每半月督查一次工程進(jìn)展情況，逐工程促進(jìn)度，逐單位抓落實;要建立《督查通知單》制度，明確各單位需要落實的事項、時限要求，送達(dá)主要負(fù)責(zé)人簽字，把工作做實做細(xì);領(lǐng)導(dǎo)小組將定期不定期地開展督查檢查?？h上將于9月中旬進(jìn)行全面檢查驗收，對完成任務(wù)且效果好的，進(jìn)行通報表揚;對不能按時完成任務(wù)或支差應(yīng)付的，特別是存在衛(wèi)生死角、垃圾長期積存、單位形象太差的，要采取召開現(xiàn)場促進(jìn)會、電視曝光、通報批評等措施，幫助抓落實。同時，要創(chuàng)新美化工作新機制，盡快成立綠化公司、保潔公司、市政公司，推動美化工作走市場化發(fā)展的路子;積極探索體育場、燈光球場、雙鳳山公園、人民廣場等公用設(shè)施管理機制，延長服務(wù)時限，提高使用率，盡可能方便市民;要加強美化工作管理，研究制定《城市亮化設(shè)施管理辦法》，不斷完善門前“三包”、“四掃兩灑、全日保潔”等長效管理措施，探索推行城市管理綜合執(zhí)法的新路子，促使美化工作向規(guī)范化、市場化、制度化的方向發(fā)展。
三要深入宣傳，廣泛動員。要大力宣傳縣委、縣政府強力推進(jìn)城市美化工作的決心，宣傳美化工作的重大意義，宣傳在美化工作中做出成績的先進(jìn)單位和先進(jìn)個人，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動效應(yīng)。建設(shè)、公安、工商、教育、林業(yè)、環(huán)保、國土、愛衛(wèi)辦、街道辦及宣傳、廣電等單位要善于利用電視等媒體，開展全方位、多層面、多角度的宣傳，加強與老干部、民營企業(yè)家等社會各界人士的溝通與交流、宣傳與動員，特別要充分發(fā)揮“學(xué)生—學(xué)?！彝ァ鐣毙麄鹘逃湹淖饔?，教育引導(dǎo)全體公民，養(yǎng)成自覺保護環(huán)境衛(wèi)生、愛護公共設(shè)施、遵守交通秩序、創(chuàng)建綠色家園的文明行為，在全社會真正形成理解、關(guān)心、支持、參與城市建設(shè)和城市美化工作的良好氛圍。
同志們!圓滿完成城市美化工作的各項任務(wù)，是時代賦于我們的光榮任務(wù)，是建設(shè)美好華亭的迫切需要，是廣大人民群眾的強烈愿望。讓我們在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在全縣上下、礦區(qū)各單位的大力配合下，開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，強力推進(jìn)，真抓實干，迅速掀起城市美化工作的新高潮，盡快使我們的家園綠起來、亮起來、凈起來、美起來，并在“華亭精神”、“華亭思維”、“華亭模式”的引領(lǐng)下，推動我縣各項事業(yè)大踏步地向前邁進(jìn)!
謝謝!
2022在公司工作動員會上的講話5
昨天下午，丹東市召開全市社科普及工作總結(jié)表彰動員大會。會議全面總結(jié)丹東市20_年社科普及工作，對去年工作貢獻(xiàn)突出、成績優(yōu)異的單位予以表彰，并對今年的工作進(jìn)行部署和動員。
市委常委、宣傳部長鄧寶權(quán)指出，丹東作為全省社科普及工作的“龍頭”地區(qū)，在遼寧省第七屆社會科學(xué)普及周表獎中，又一次榮獲了“突出貢獻(xiàn)獎”。鑒于丹東市社科普及工作取得的突出成績，省委宣傳部和省社科聯(lián)決定今年的社會科學(xué)普及周啟動儀式在丹東市舉行。這就需要我們在下一步工作中，通過開展社科普及工作使社會主義核心價值體系建設(shè)成為廣大人民群眾能夠自覺接受的社會行為，拓寬工作的覆蓋面，使活動載體更加貼近民心民意，使社科知識普及更加廣泛、扎實，形成有效機制，鼓勵、引導(dǎo)群眾自覺學(xué)習(xí)社科知識，讓丹東變成一座學(xué)習(xí)的城市。
鄧寶權(quán)強調(diào)，在新一輪的社科普及工作中，首先要提高認(rèn)識，進(jìn)一步明確社科普及工作的重要定位，進(jìn)一步構(gòu)建社科普及工作的新格局。要繼承創(chuàng)新，努力取得社科普及工作新突破;要大膽借鑒國際國內(nèi)經(jīng)驗，在整合社會資源上取得新突破;要大力鼓勵和組建志愿者隊伍，在壯大社科工作者隊伍上取得新突破;要積極與自然科學(xué)的普及相結(jié)合，在拓展科普空間和為群眾生產(chǎn)生活服務(wù)上取得新突破。
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