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節(jié)日福利申請(qǐng)報(bào)告范文3篇

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  福利必須被視為全部報(bào)酬的一部分,而總報(bào)酬是人力資源戰(zhàn)略決策的重要方面之一。從管理層的角度看,福利可對(duì)以下若干戰(zhàn)略目標(biāo)作出貢獻(xiàn):協(xié)助吸引員工;協(xié)助保持員工;提高企業(yè)在員工和其他企業(yè)心目中的形象;提高員工對(duì)職務(wù)的滿意度。本文是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的節(jié)日福利申請(qǐng)報(bào)告范文,僅供參考。

  節(jié)日福利申請(qǐng)報(bào)告范文篇一:端午節(jié)福利申請(qǐng)報(bào)告

  為感謝公司全體員工的辛勤工作與努力,彰顯公司對(duì)員工的關(guān)愛(ài)與照顧,保障員工的福利待遇,根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定,特申請(qǐng)?jiān)诙宋绻?jié)當(dāng)日,公司所有員工放假一天,計(jì)劃每位員工200元的過(guò)節(jié)福利費(fèi)用,公司員工人數(shù)共計(jì)20人,總合計(jì)約為元。請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予審核批準(zhǔn)為盼。

  特此申請(qǐng)!

  附:過(guò)節(jié)福利費(fèi)發(fā)放人員名單

  批準(zhǔn)人(簽字):

  行政部

  20xx年x月x日

  節(jié)日福利申請(qǐng)報(bào)告范文篇二:中秋節(jié)福利申請(qǐng)報(bào)告

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  中秋佳節(jié)即將來(lái)臨,為體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)懷,使員工感受到節(jié)日的歡樂(lè)氣氛,行政人事部擬給公司全體員工發(fā)放中秋節(jié)福利。按照年度財(cái)務(wù)預(yù)算,制定如下方案:

  1、在職已轉(zhuǎn)正員工福利標(biāo)準(zhǔn)為元/每人,人數(shù)為 人,金額為 元。

  2、入職三個(gè)月之內(nèi)或未轉(zhuǎn)正員工福利標(biāo)準(zhǔn)為元/每人,人數(shù)為 人,金額為 元;

  3、入職未滿一個(gè)月的新員工福利標(biāo)準(zhǔn)為元/每人,人數(shù)為人,金額為 元。 合計(jì)金額 元;

  以上妥否,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示!

  申請(qǐng)部門(mén):

  申請(qǐng)日期:

  節(jié)日福利申請(qǐng)報(bào)告范文篇三:三八婦女節(jié)福利申請(qǐng)報(bào)告

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  三八婦女節(jié)即將到來(lái),為了使公司廣大女職工繼續(xù)在各崗位上努力工作,積極奮進(jìn),充分展示女職工的時(shí)代風(fēng)貌,創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè),體現(xiàn)公司及公司領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)女同袍的關(guān)心和照顧,促進(jìn)公司更加健康和諧,鼓舞干勁,為我公司的發(fā)展創(chuàng)造更加良好的局面,特申請(qǐng)為全公司女職工每人發(fā)放價(jià)值100元的禮品做為三八婦女節(jié)的禮物。

  妥否,請(qǐng)批復(fù)!

  申請(qǐng)部門(mén):

  申請(qǐng)日期:

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福利必須被視為全部報(bào)酬的一部分,而總報(bào)酬是人力資源戰(zhàn)略決策的重要方面之一。從管理層的角度看,福利可對(duì)以下若干戰(zhàn)略目標(biāo)作出貢獻(xiàn):協(xié)助吸引員工;協(xié)助保持員工;提高企業(yè)在員工和其他企業(yè)心目中的形象;提高員工對(duì)職務(wù)的滿意度。本文是
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