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最美基層高校畢業(yè)生觀后感800字5篇精選

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  大學畢業(yè),我們各自懷揣著夢想,奔赴基層,任職一段時間,你是否有這樣想過呢?今天小編就給大家整理了最美基層高校畢業(yè)生觀后感,希望對大家的工作和學習有所幫助,歡迎閱讀!

最美基層高校畢業(yè)生觀后感800字5篇精選

  最美基層高校畢業(yè)生觀后感1

  一是協(xié)調(diào)關系,適應環(huán)境的能力。相對大學校園環(huán)境而言,外面的世界確實很精彩,可也很復雜。一個長期在象牙塔中生活的大學生,剛步入社會,從學歷上來講是本科生,而從社會經(jīng)驗來講只是一個小學生。當初自己就有很多想法比較單純和簡單。步入社會,進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關當一名基層干部,面對的人員比較復雜,可謂魚龍混雜。在這樣的環(huán)境中,你要生存下去,就必須適應這個環(huán)境,必須要有同方面的人打交道的能力,協(xié)調(diào)好各方關系,積極為自己創(chuàng)造一個好的工作環(huán)境。這時,作為新同志必須謙虛謹慎,尊重同志,當好小學生。

  二是獨當一面,處理實際問題的能力,特別是處理復雜問題的能力。我當時到鄉(xiāng)政府工作時,是這個鄉(xiāng)有史以來第一個正規(guī)的大學本科干部。作為一個大學生,組織上高看一眼,領導高看一眼、同事高看一眼,村干部們高看一眼,工作的期望很高。工作一段時間后,就會承擔一些重要的工作。而且工作崗位的變動也會很頻繁,從我自己的工作經(jīng)歷看,基本上是一年換一個工作崗位,承擔的工作任務越來越繁重。在工作時,不可能老是有領導帶著你,老同志幫著你,一段時間后,你必須獨立思考問題,獨立開展工作。所以,獨當一面開展工作的能力必須盡快提高。

  三是能說會寫,處理日常公務的能力。作為基層干部,這是最基本也是最要緊的,你聯(lián)系一個村,一個企業(yè),有時下鄉(xiāng)入企業(yè)就你一個人,主持個會議、講個話是常事,這時你必須會講。但在基層“講”有個效果的問題,基層干部群眾感興趣的是大實話,純理論的大套套沒人聽,但你在講基層干部群眾愛聽的大實話時,還要把農(nóng)村政策講進去,這就要有水平。還有一個就是寫的能力,我感覺現(xiàn)在作為基層干部最欠缺就是這方面的能力。農(nóng)村基層干部一般處理實際問題的能力比較強,但叫他把處理的事情寫下來,并且進行總結(jié)提煉,這就為難了?,F(xiàn)在“寫”這塊的工作,領導重視,上級重視,機關里也缺乏這方面的人才,很重要。文字組織能力好的年輕干部,在基層干部中比較容易突現(xiàn)出來。

  四是把握心態(tài),調(diào)整心理的能力。在基層工作中,碰到這樣哪樣的困難和委屈是經(jīng)常的,這些對你的工作精神狀態(tài)肯定有影響,但不可能經(jīng)常有領導和同志來關心你,同你談談心,幫你調(diào)整心態(tài)。這時,就需要自己把握好心態(tài),及時調(diào)整好工作狀態(tài)。

  最美基層高校畢業(yè)生觀后感2

  與大多數(shù)村官一樣,我也是在眾人的不解與疑惑中選擇了農(nóng)村這片廣闊天地。一年多過去了,不僅沒有為當初的選擇后悔,反而更加堅定了自己在農(nóng)村做長,做強,做響的信念。初來時,我出過錯把小牛犢當成驢的洋相,犯過調(diào)解糾紛時不知所云的錯誤,現(xiàn)今看看豐富充實的工作日志,卻是深刻感受到了自身價值的實現(xiàn)。

  一年來,我利用村“兩委”會和黨員大會,宣講普法知識、三農(nóng)政策。利用到田間地頭走訪的機會,向農(nóng)民宣傳新型農(nóng)村合作醫(yī)療、糧食直補、退耕還林等政策內(nèi)容,使村民對國家出臺的一系列強農(nóng)惠農(nóng)政策有了更深的理解;從農(nóng)民群眾要求最迫切、受益最直接的事情做起,逐戶送去糧食直補款發(fā)放通知單和存折,詳細具體地統(tǒng)計農(nóng)村困難群眾危舊房,在環(huán)境綜合整治中,充分發(fā)揮起“政策的宣傳員,工作的戰(zhàn)斗員,任務的督導員”作用,逐步引導村民的文明衛(wèi)生習慣;積極探索致富渠道,帶領村民奔小康。我村水面資源豐富,養(yǎng)鴨戶較多,養(yǎng)鴨產(chǎn)業(yè)潛力巨大。在村“兩委”的協(xié)調(diào)下,村里與沂南縣志成鴨業(yè)簽訂了市場保護價銷售合同。通過一年多的努力,我成功幫扶5戶農(nóng)民脫貧。同時,我經(jīng)常深入到村民的養(yǎng)殖場,為大家提供養(yǎng)殖新技術、新信息、新思路,并且邀請具有實踐經(jīng)驗的老師、朋友前來指導。如今,我村已經(jīng)發(fā)展到擁有托板加工廠5個、50畝肉鴨養(yǎng)殖場、20畝的在建豬場、20畝的大棚蔬菜種植基地、數(shù)個蛋雞及肉雞場的多型經(jīng)濟村落,并朝著多型高效的新農(nóng)業(yè)、生態(tài)和諧的新農(nóng)村方向發(fā)展。

  農(nóng)村工作著實豐富充實、具有激情,但對于我來說還是略感孤獨。尤其是在剛?cè)温殨r,為眾人所不解,工作也沒有頭緒,我感覺到很迷茫,甚至產(chǎn)生了放棄的念頭。在這個時候,鎮(zhèn)里的領導多次與我進行溝通交流,安排了專人指導我的工作,幫我順利度過了適應期。組織上的關心、領導的關懷讓我在遇到困難時堅定不移,遇到委屈時勇敢面對。在這里我不僅實現(xiàn)了自己的價值,找到了自己的位置,也與村民也建立了深刻的感情。初來時村民說“俺村”,現(xiàn)在是叫“咱村”;初來時說我是黃毛丫頭,現(xiàn)在說我是高材生;初來時對我不屑一顧,現(xiàn)在多的是對我問寒問暖…我感動,感激,更感恩。

  當然,在工作中也遇到了很多的困難。比如,部分村民對工作不參與、不配合、不表態(tài);開展活動時經(jīng)費比較緊張;黨員年齡偏大,創(chuàng)新意識不足等。不少問題是遺留問題,需要時間,需要人力,盡管問題多而難,但是我深信我們大學生的到來正是給這些石頭開了縫,不久的將來我們的農(nóng)村一定會發(fā)生翻天覆地的變化。

  最后我還想談一談上級部門對我們的培養(yǎng)教育。任職至今,我們接受了多次全面具體的培訓,比如崗前培訓,崗位培訓,技能培訓,工作方法培訓等,上級部門為我們了完善管理機制與考核制度,幫助我們更好更快適應基層新崗位新環(huán)境,不斷提高我們的實際工作能力。省、市領導多次看望,縣領導經(jīng)常走訪,鎮(zhèn)領導手把手幫帶,各級領導重視、全社會關注的良好氛圍我們倍感溫暖,倍受鼓舞,更堅定了我們扎根三農(nóng)的信心。

  至于建議,我希望能夠多出臺一些像科技致富工程這樣的好政策,搭設好的平臺,真正鍛煉自我,為村民謀利;還有一個很多大學生村官關心的問題的就是后續(xù)的保障,有了完善的后續(xù)保障一定程度上會使我們工作起來更無后顧之憂。

  總而言之,面對枯燥的農(nóng)村工作和眾多的煩事、雜事、小事、難事多,我們不退縮,不逃避,不輕視,不放棄,在寂寞中學會忍耐,平淡中學會充實,忙碌中學會積累,抱著積極的心態(tài),懷著滿腔的熱情,服務農(nóng)村,扎根農(nóng)村,在農(nóng)村大舞臺揮灑智慧和熱量。

  最美基層高校畢業(yè)生觀后感3

  面對社會競爭形式的日趨激烈,就業(yè)環(huán)境的不容樂觀,我也像大多數(shù)大學生一樣感到憂慮和壓力,所以就有了像我一樣的在校大學生選擇了參加社會實踐工作。盡管社會實踐很短,但是在每一次社會實踐里,我都可以體會到工作的辛苦,從而鍛煉了我的意志品質(zhì),同時積累一些社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗。這些經(jīng)驗是我所擁有的“無形資產(chǎn)”,我想今后走出校園,它們的作用就會顯現(xiàn)出來。

  古人曰:“逝者如斯夫,不舍晝夜”。短暫又難忘的實習旅程就像白駒過隙般,飛速而逝,而這其間的感受也像五味瓶——酸甜苦辣咸一應俱全,在每日緊張充實的工作環(huán)境中不覺間已經(jīng)走過了實習期,回首在育德社區(qū)這一段時間里,內(nèi)心充滿著激動,也讓我有著無限的感慨,同時更加認識了這個社會。

  而作為一名還未走出校園的學生,我深知自己要學的東西有很多很多,對即將踏入的工作崗位又有著太多的陌生和神秘,在這種矛盾心理的促使下,我滿懷著信心和期待去迎接它。初來育德社區(qū)我就感到這樣的基層社區(qū)工作應該很輕松,社區(qū)里一共有八個工作人員,全部都是在一個大堂里辦公,環(huán)境很好,他們也很自由。慢慢地就發(fā)現(xiàn)原來在基層都是直接面對群眾,每天都有很多人來投訴,還要經(jīng)常上門去處理各個事務,可以說他們就每天就像個管家婆一樣什么都要過問,還要被人問。真的要有高的毅力才能應付。在育德社區(qū),我沒有什么具體的工作,平時都是他們有什么急需要做的事就交給我。但很多時候有些東西很難,我發(fā)現(xiàn)自己并沒有太多的優(yōu)勢,學校所學的理論知識和現(xiàn)實還有很大的差距,一切都需要重新開始學習摸索,為此我經(jīng)常碰壁,經(jīng)常弄錯,還好社區(qū)工作人員都很好,都會很耐心地教我。在工作中,雖然我只是充當一名輔助的角色,但這也使我接觸到了各種各樣的工作,面對了各種各樣的事。我發(fā)現(xiàn)要能做好一項工作,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作,而不是因為工作量比例的大小而去抱怨,因為抱怨是沒有用的。我們更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心態(tài)面隊每一天。因為快樂的心態(tài)會使我們不覺的工作的疲憊與乏味

  我覺得除了學習書本知識,還需要參加社會實踐。因為我清醒得知道 “兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”的人不是現(xiàn)代社會需要的人才。大學生要在社會實踐中培養(yǎng)獨立思考、獨立工作和獨立解決問題能力。通過參加一些實踐性活動鞏固所學的理論,增長一些書本上學不到的知識和技能。因為知識要轉(zhuǎn)化成真正的能力要依靠實踐的經(jīng)驗和鍛煉。面對日益嚴峻的就業(yè)形勢和日新月異的社會,我覺得大學生應該轉(zhuǎn)變觀念,不要簡單地把暑期打工作為掙錢或者是積累社會經(jīng)驗的手段,更重要的是借機培養(yǎng)自己的創(chuàng)業(yè)和社會實踐能力。

  最美基層高校畢業(yè)生觀后感4

  工作三個月了,可能還帶著學生時的學習習慣,我把自己在這里每天的工作都做個簡單的記錄,這樣既讓我熟悉了工作,也方便了有問題時的查詢。我想,這個習慣我會一直堅持下去的。 在這里工作對我來說,應該是比較容易適應的,畢竟,我出生在這里,對這里的自然環(huán)境和人文環(huán)境比較了解。因此,工作起來還算得心應手。剛剛離開學校,步入社會,對自己的工作具體情況認識不是很清楚,不過這不會成為我工作的障礙,我拿出學生時的學習態(tài)度,虛心學習,多和領導、同事請教、交流和溝通,遇事多思考,為了更好的了解我的工作性質(zhì)和任務,我在休息時間經(jīng)常和上一屆的哥哥姐姐們聊天,以便加深認識,更好的完成工作。因此,本著謙虛謹慎的態(tài)度和不減的工作熱情,這三個月來,我的工作基本完成的很順利,和領導溝通及時,和同事相處融洽。

  記得剛來時,我對這里的認識僅僅局限于地理位置和基本的農(nóng)業(yè),除此之外,便一無所知了。 通過這一個月的工作,使我對科室的工作有了基本的認識,也對自己所負責的x村基本情況熟悉了。工作中,除了完成所掛職的科室自己負責的基本工作,每周一和周五還按鄉(xiāng)里要求定時下到村里,及時傳達鄉(xiāng)里例會的內(nèi)容,和村書記交流,了解黑峪口村的情況。我努力的去融入這里,希望被領導和同事接納。

  科室的工作非常多,我在這里是個信息員,每月、每季有很多數(shù)據(jù)和報表要統(tǒng)計,這些數(shù)據(jù)包括主要農(nóng)產(chǎn)品情況、畜牧業(yè)生產(chǎn)情況、非農(nóng)戶畜牧業(yè)生產(chǎn)情況、農(nóng)林牧漁業(yè)產(chǎn)值、每月住戶調(diào)查等,還有,近期剛剛經(jīng)過秋收,包括玉米的預計產(chǎn)量和實際產(chǎn)量。我的任務是協(xié)助同事把數(shù)據(jù)按時統(tǒng)計好,錄入數(shù)據(jù)庫,上傳到縣有關部門。這些事情看起來容易,似乎只是和數(shù)字打交道,但通過協(xié)助y師傅做這些工作,我深刻體會到這其中的瑣碎與辛苦。報表上的數(shù)字不是隨便填上去的,必須有根有據(jù),容不得半點馬虎。因為每月的數(shù)據(jù)都是有標準的,而且一環(huán)扣著一環(huán),稍有一點錯誤,就會帶來很多的麻煩,需要一步一步的往回查,追根求源才能解決。所以,為了不必要的麻煩,師傅和我每一步都非常謹慎,每個數(shù)字兩個人都要算,一致了才能錄,錄入時兩個人都要再檢查一遍確保沒有錄錯。還有比較麻煩的事,在做住戶調(diào)查表錄入時,村里交上來的報表經(jīng)常有錯,看得出填表的人有個別不認真的,剩下的查錯只能我們干了,因為每戶的各項支出和收入在數(shù)據(jù)庫中都對應唯一的一個代碼,如果代碼錯了,數(shù)據(jù)是無法錄入的。為了更準確及時的完成工作,我們需要幫那些填表的人查錯,有代碼寫得不明確的都要一一查表,否則最后算總計時數(shù)據(jù)是不正確的,更無法傳給縣里。和師傅一起工作,能學到很多東西,他雖然在電腦操作方面不如我們這些大學生,但是,他對工作兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍的態(tài)度卻很值得我們學習,有時工作催得很緊,他經(jīng)常犧牲午休時間加班工作。看到他那么敬業(yè),讓我除了敬佩,對工作更不敢有絲毫懈怠。

  在做好主要負責的任務的同時,我也會幫助同事。有一陣子,辦公室里的兩個同事有事請假,我一個人要完成三個人的事情,最忙的時候,我主動放棄了原本準備好的鄉(xiāng)里組織的一次知識競賽,看到同事拿了獎品,心中雖有遺憾,但想到按時完成了任務,自己累點也是值得的。

  上個月,我有幸去參加縣里組織的農(nóng)民專業(yè)合作社輔導員的培訓,三天下來,腰酸背痛,但我依然堅持認真聽講,記好筆記。我也曾參加過移動公司的新產(chǎn)品——農(nóng)村信息機的培訓,認真的跟隨主講完成現(xiàn)場演示。希望在以后的工作中可以用所學的給農(nóng)民提供幫助。

  關于村的工作,我也很認真的去做好。每周按時隨著包村組下村,協(xié)助包村組組長把鄉(xiāng)里的會議精神及時傳達到,偶爾因特殊情況不能親自去村里,我會打電話給村書記把會議要點告訴他。

  三個月的試用期,我想我基本完成了在市級大學生村官歡送大會上提到的“兩個轉(zhuǎn)變”:環(huán)境從城市到農(nóng)村的轉(zhuǎn)變,身份從大學生到村官助理的轉(zhuǎn)變。雖然生在農(nóng)村,但因求學在市區(qū),回家次數(shù)很少,環(huán)境的改變對我也有個適應過程;而身份上,離開了學校,投入到工作中,身份也要改變,沒有了校園生活的愜意,需要以最快的速度適應環(huán)境,投入到瑣碎的工作中來。大學四年培養(yǎng)了我自主學習的能力和獨立解決問題的能力,而課余時間的打工更鍛煉了我的適應能力和溝通能力。在現(xiàn)在和以后的工作中,這些東西都成了我最寶貴的財富。

  我在努力做好這份工作,但我知道,我仍有許多缺點和不足,我會在以后的工作中不斷完善自己。在辦公室工作中,我還需要多學習些專業(yè)性的知識,使工作更有效率,更要多和同事溝通。在村級工作中,我有很多需要進一步做的,包括認真學習黨的農(nóng)村政策,了解掌握村里的實際情況;把村組干部當老師,同他們搞好團結(jié),和農(nóng)民群眾做朋友,做他們的貼心人;提高自己的工作能力,搞好調(diào)查研究,吃透村情民意,結(jié)合實際,協(xié)助村兩委理清發(fā)展思路;利用自己的知識,積極為群眾提供技術、信息等服務,幫助村里發(fā)展經(jīng)濟;積極傳播先進文化,加強農(nóng)村精神文明建設等等。

  最美基層高校畢業(yè)生觀后感5

  近幾年來,建設社會主義新農(nóng)村一直是永恒不變的熱點話題,農(nóng)村的發(fā)展幾乎關系著整個中國的發(fā)展。在現(xiàn)在依法治國的浪潮下,農(nóng)村也逐漸開始實現(xiàn)依法治村,然而在此過程中農(nóng)村也出現(xiàn)了一些問題。國家近幾年加大力度、采取多種措施對新農(nóng)村建設進行扶持,其中大學生村官計劃便是其中措施之一。暑期做了一下此方面的調(diào)查。在調(diào)查過程中,發(fā)現(xiàn)了很多問題,下面就是我對國家實行的大學生村官計劃的一點看法。

  國家采用公開招考的形式,擇優(yōu)錄取大學生到農(nóng)村中去幫助其發(fā)展,這就是國家近幾年來實行的大學生村官計劃。這個政策非常好,它的實行,剛一開始便受到了社會各界的鼎力支持。這個政策一方面給新農(nóng)村建設注入新的活力,帶動農(nóng)村使其加速發(fā)展,另一方面也幫助了大學生就業(yè),使很多的待業(yè)大學生走上了工作崗位。

  但是,隨著大學生在新農(nóng)村中工作的開展,許多問題便接踵而至。

  首先:大學生村官和村委會不夠融合。大學生村官到任后,一些村官和村委會幾乎處于分離狀態(tài),大學生村官和村干部在工作中沒有真正融合在一起。

  其次:村委會對大學生村官計劃沒有引起足夠的重視。大學生村官計劃是國家投入了大量的人力、物力去幫助農(nóng)村脫貧致富的政策,應該受到社會各界的高度重視,只有這樣才能將農(nóng)村工作做好。而一些村干部對此并不重視,對大學生村官不聞不問,甚至有的村干部直接將大學生村官“發(fā)配”到村小學代課去,有的干脆直接回家(出現(xiàn)這種現(xiàn)象還有一個原因就是有的村委會不愿大學生村官插手本村事務)。這樣最后的結(jié)果大家可想而知。

  第三:在一些地方出現(xiàn)了大學生村官有崗位而無工作的現(xiàn)象。按照國家大學生村官計劃大多數(shù)大學生村官都應該有自己的崗位,比如,支部副書記,村長助理等,這就意味著大學生村官要有自己工作范圍和任務,但是,在調(diào)查過程中,一些大學生村官沒有自己的工作,很大一部分大學生村官無所事事,沒工作可做,有的大學生村官干脆直接又去找了一份兼職,他們大多數(shù)時間不在自己的工作崗位上。

  第四、一部分大學生村官態(tài)度不端正。一些大學生考村官并不是真心想幫助新農(nóng)村發(fā)展,而是為了自己的“錢”途和從中能夠得到國家對大學生村官的優(yōu)惠政策,沒有長期扎根農(nóng)村、為農(nóng)村發(fā)展的想法,沒有與挫折長期作斗爭的決心,遇到一點挫折便放棄自己的目標。

  第五、大學生村官待遇不明確。大學生村官到基層去,為農(nóng)村發(fā)展貢獻自己的青春和力量,我們應給其應有的待遇,這樣才能解決他們的后顧之憂,讓他們在基層安心的為農(nóng)村服務,而根據(jù)調(diào)查,目前大學生村官工資不能按時發(fā)放,“三險一金”不到位,有的地方甚至連最基本的醫(yī)療保險都沒有,連“村民”待遇都無法享受。還有如果是外籍大學生村官,住房和伙食怎么解決,這些最基本的問題都沒解決,他們怎么能安心的工作呢。

  綜合以上問題,我認為在以后的大學生村官計劃中,應該注重以下幾方面:

  (一) 大學生村官和村委會應加強聯(lián)系,大學生村官和村委會的工作應該統(tǒng)一協(xié)調(diào),相互促進,攜手共同建設社會主義新農(nóng)村。

  (二) 社會應加強對國家對大學生村官計劃的重視。

  (三) 端正大學生村官的態(tài)度,加強大學生村官的服務意識,使他們真正認識到自己肩上的重任。

  (四)明確大學生村官的待遇,解除他們的后顧之憂,使他們能夠安心的服務于社會主義新農(nóng)村的建設。

  我認為大學生到基層當村官應做到:

  (一).要立足社區(qū),因地置宜,創(chuàng)新思路,發(fā)展特色社區(qū)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)。

  加大招商引資力度,加強聯(lián)營合作。以加強社區(qū)黨的建設促進勞動就業(yè)和再就業(yè)工程為載體,以推動社區(qū)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展為目標,切實解決社區(qū)居民和城中村群眾就業(yè),增加群眾收入,改善群眾生活。發(fā)展社區(qū)特色經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)取得顯著成效。

  (二)、全面加強管理,建立健全的規(guī)章制度。

  各社區(qū)都有針對不同項目形式,制定不同規(guī)章制度,明確崗位職責,并將制度上墻公示,形成縱向到底橫抽到邊的規(guī)范化、系統(tǒng)化管理體系。財務管理嚴格,不管企業(yè)或經(jīng)濟實體效益如何都能嚴格管理財務,做到收支平衡、專款專用,無亂帳現(xiàn)象。

  對進一步發(fā)展社區(qū)集體經(jīng)濟建議

  (一)黨委、政府加強引導、扶持。

  一方面要引導社區(qū)干部發(fā)揮優(yōu)勢,面向市場自力更生辦好服務業(yè)、加工業(yè);另一方面要幫助解決好啟動資金問題,籌集好資金來源渠道。

  (二)施行社區(qū)干部工資嘉獎制。

  要積極推行社區(qū)黨組織書記、居委會主任結(jié)構(gòu)工資制度,把他們的工資待遇、使用與發(fā)展集體經(jīng)濟掛起鉤來。無論是承包、租賃、還是合股聯(lián)營項目,都要簽訂協(xié)議,做得好的,起到帶頭作用的要予以獎勵。

  (三)與經(jīng)濟能人合股聯(lián)辦項目。

  社區(qū)內(nèi)不少的十萬仍至百萬家廠的企業(yè)家,他們有著豐富的經(jīng)濟和雄厚的資本,能夠聯(lián)系到一到兩個經(jīng)濟能人合股創(chuàng)辦事業(yè),有利于社區(qū)集體經(jīng)濟飛速增長。

  (四)歷屆社區(qū)領導都始終以經(jīng)濟建設為中心,狠抓各項具體工作,使社區(qū)經(jīng)濟社會得到健康協(xié)調(diào)發(fā)展。社區(qū)是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶,是人民群眾生產(chǎn)、生活的基地,處在黨和政府了解社情民意的最前沿。

  1、要提高社區(qū)干部對社會經(jīng)濟的管理經(jīng)營能力,使他們成為推廣農(nóng)業(yè)科技的專家,市場運作的行家,結(jié)合實際指導好社區(qū)居民發(fā)展訂單生產(chǎn),調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),使他們在指導社區(qū)居民按照市場運作規(guī)律,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益。

  2、要切實轉(zhuǎn)變工作作風,深入實際,解決好難點熱點問題,調(diào)動群眾的生產(chǎn)積極性為轄區(qū)廠礦工人、干部提供生活商品。

  3、對果樹專業(yè)戶加強技術指導和技術培訓,使他們更好地產(chǎn)生經(jīng)濟效益,與此帶動更好地農(nóng)戶調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu);同時利用現(xiàn)有果園、水庫魚塘、山林等資源,發(fā)展觀光農(nóng)業(yè),探索假日經(jīng)濟發(fā)展模式,增加社區(qū)經(jīng)濟。

  當前,在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、社會轉(zhuǎn)軌的關鍵時期,城市的改革、發(fā)展、穩(wěn)定都依托社區(qū)。解決社會問題、緩解社會矛盾、維護社會穩(wěn)定、離不開社區(qū),加強城市建設、管理、優(yōu)化投資環(huán)境、離不開社區(qū),加強精神文明建設,也離不開社區(qū)。由此可見。社區(qū)建設衍生了許多新的內(nèi)容,涵蓋了社會生活的方方面面。而要解決這些問題,必須以發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟作為前提和基礎。只有經(jīng)濟發(fā)展了,才能更好的加強社區(qū)建設。


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