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初涉職場(chǎng)的準(zhǔn)備

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  如果你很快要面臨畢業(yè)走向社會(huì),如果你初涉職場(chǎng)渾身打滿了雞血但不知?jiǎng)艃涸撏膬菏?,如果你已工作了一段時(shí)間,每天忙累之后看不清未來(lái)覺(jué)得迷茫,你就應(yīng)該看一下初涉職場(chǎng)的準(zhǔn)備了,下面由學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)?lái)的初涉職場(chǎng)的準(zhǔn)備,希望各位客官喜歡!

  初涉職場(chǎng)的準(zhǔn)備:開(kāi)始上班前

  1. 在獲知得到Offer后,可以問(wèn)公司要相關(guān)的學(xué)習(xí)材料,這會(huì)幫助你更快進(jìn)入狀態(tài)。如果沒(méi)有相關(guān)材料,那就再花時(shí)間好好研究公司的網(wǎng)站(面試時(shí)可能已經(jīng)看過(guò)),了解一下公司相關(guān)背景。如果公司連網(wǎng)站都沒(méi)有,還可以網(wǎng)上看看相關(guān)崗位的要求和行業(yè)相關(guān)背景,以讓你對(duì)工作有多點(diǎn)認(rèn)識(shí)。

  2. 搜尋公司在媒體上的熱點(diǎn)話題,關(guān)注公司的每個(gè)社交媒體。了解當(dāng)前公司的相關(guān)熱點(diǎn),除了可以避免上班第一天無(wú)法融入同事間的話題外,還可以讓你多些渠道明白公司目前的狀況。

  初涉職場(chǎng)的準(zhǔn)備:上班初期

  第一印象非常重要!因?yàn)槊恳粋€(gè)第一印象都很有可能是你給人的最后印象!!

  1. 上班第一天: 提早到,并將其變成習(xí)慣。穿著得體,若有特別會(huì)議活動(dòng)、或要見(jiàn)顧客,還可以穿得比平時(shí)更注重一些。穿得得體一些總不會(huì)失禮,但穿得過(guò)于邋遢是很不得體的。

  2. 對(duì)所有人都有禮貌,尊重每一個(gè)人。有些人對(duì)上級(jí)和前輩會(huì)特別殷勤,但對(duì)門(mén)衛(wèi)和清潔阿姨等就愛(ài)理不理。相信我,你對(duì)人的態(tài)度,別人都看在眼里。沒(méi)有人喜歡勢(shì)利的人。那些勢(shì)利的人本身也討厭勢(shì)利的人。

  3. 避打“新人”牌。在第一輪自我介紹后,工作中盡量不要以“我是新人”來(lái)開(kāi)脫。“新人”不是尚方寶劍或免死金牌。這塊牌子可能在第一個(gè)月可能可以用,但頂多能撐三個(gè)月。我的建議是:你最好別用。公司聘請(qǐng)你就希望你能干活,如果你沒(méi)有能力做也不去想辦法做好,試問(wèn)哪間笨公司想要花錢(qián)請(qǐng)人來(lái)學(xué)習(xí)?反之,雖然你是新人,但一來(lái)就能上手,這會(huì)給你的入職表現(xiàn)大加分。了解你的工作,并想辦法把它做好。如果靠自己沒(méi)辦法,一定要在啟動(dòng)任務(wù)前先問(wèn)清楚,以免加班加點(diǎn)快做完了卻突然發(fā)現(xiàn)自己完全離題。

  4.了解自己的崗位職責(zé),公司相關(guān)規(guī)章制度和流程等。

  絕大多數(shù)的新員工不會(huì)有很多機(jī)會(huì)直接接觸大Boss,所以不要期待老板會(huì)過(guò)來(lái)親切地跟你交代公司的前世今生和注意事項(xiàng)。但你依然可以通過(guò)以下途徑了解相關(guān)信息:

  1)崗位職責(zé):好好研究你的工作描述,努力讓自己能逐一做到。這是老板的期望,也是你領(lǐng)薪水的根本。如果你的表現(xiàn)能超出工作描述的各項(xiàng)要求,好好堅(jiān)持一段時(shí)間,就離升職加薪不遠(yuǎn)了。

  2)認(rèn)真閱讀員工守則,確保了解并遵守公司的相關(guān)規(guī)定。若公司沒(méi)有員工守則,可以請(qǐng)教信得過(guò)的同事有哪些約定俗成的做法。了解這些,可以幫你避免無(wú)心犯下一些奇葩的錯(cuò)誤。

  3)了解公司流程。知道自己要做什么還不夠,如果你能花些時(shí)間去研究公司的遠(yuǎn)景、發(fā)展策略和公司運(yùn)作流程等,會(huì)幫助你更宏觀地去看待你的崗位在公司運(yùn)作中的上下銜接,所處位置等。這會(huì)讓你更游刃有余,也幫助你更好地發(fā)現(xiàn)你所做的工作對(duì)公司的意義所在。要相信,每一顆螺絲釘都有其存在價(jià)值。

  5. 積極主動(dòng)去承擔(dān)任務(wù)或協(xié)助他人。“Can do"的態(tài)度很重要。新人不要怕苦怕累怕加班。書(shū)上寫(xiě)的是真的,剝削勞動(dòng)力是資本的本質(zhì),你不要對(duì)此感到驚訝。不管做得再多,公司都還是會(huì)覺(jué)得你還可以再努力。當(dāng)然,你也要注意保護(hù)自己,你可以婉拒以下:無(wú)節(jié)制的過(guò)度加班,無(wú)效率地為了加班而加班。

  6. 切忌上班時(shí)間頻繁玩手機(jī)聊天。年輕人都難免興奮之余拍張照片發(fā)朋友圈,順便回復(fù)下評(píng)論聊幾句,但上班時(shí)要避免做與工作無(wú)關(guān)的事情。沒(méi)有人想要為你的聊天時(shí)間買(mǎi)單。

  初涉職場(chǎng)的準(zhǔn)備:工作一段時(shí)間

  做了一段時(shí)間后,你可能會(huì)感到迷茫,可能偶爾感到郁悶,或者偶發(fā)要辭職的念頭。這些想法都很正常。但在沖動(dòng)辭職前,先好好比對(duì)一下,自己是否做到了以下的幾點(diǎn):

  做好自己

  1. 跳出舒適圈,切忌眼高手低,做好干臟活的心理準(zhǔn)備。

  不是人人都能成為小扎,第一次創(chuàng)業(yè)做FB就成功。

  汪涵和張紹剛是從扛攝像機(jī)開(kāi)始的,巴菲特第一份工作是送報(bào)紙,劉德華也幫人剪過(guò)頭發(fā)而且還因剪頭發(fā)建立了通往男主角的人脈,就連麥當(dāng)娜那么酷的人,也曾賣過(guò)甜甜圈。初涉職場(chǎng)的人,被分配到做臟活也不要罵娘,試問(wèn)哪個(gè)成功人士沒(méi)個(gè)“想當(dāng)初”?要學(xué)會(huì)從干臟活中磨練意志和耐性,并為將來(lái)的發(fā)展和變化蓄勢(shì)。如果派給你的活你都能按質(zhì)按量完成,機(jī)會(huì)自然就會(huì)慢慢地落在你身上。

  2. 增強(qiáng)自己的專業(yè)技能,別滿足于學(xué)校課本里的那點(diǎn)知識(shí)。

  你可能看過(guò)幾本書(shū),聽(tīng)教授提起過(guò)幾個(gè)理論,腦子里或許有100個(gè)偉大的想法,然后在會(huì)議上,你滿腔熱血地跟上級(jí)跟同事提出來(lái)你自認(rèn)為很牛的想法,本以為他們會(huì)對(duì)你刮目相看,沒(méi)想到卻沒(méi)引起任何反應(yīng)。于是你覺(jué)得自己懷才不遇,不被重視。你是否問(wèn)過(guò)自己是否能將其中任何一個(gè)“偉大想法”付諸實(shí)踐?這世界不缺有想法的人,只缺將想法變成現(xiàn)實(shí)的實(shí)干家。

  提100個(gè)偉大的Ideas不如做好一件小事。

  不要抱怨公司不重視你,埋頭做事吧。如公司需要你用Excel為一個(gè)報(bào)告做數(shù)據(jù)分析,而你只會(huì)用 Excel來(lái)做加減法,你不嫌丟人嗎?技能不夠,趕緊練。

  3. 持續(xù)尋找工作的動(dòng)力。

  動(dòng)力是個(gè)好東西,它就好比雞血,打一針,管一陣兒。持續(xù)打,你就能持續(xù)亢奮。

  動(dòng)力能驅(qū)使你去挑戰(zhàn)自我,跨越障礙,去完成一個(gè)又一個(gè)艱難的任務(wù)。但雞血不是從天上掉下來(lái)的,你得學(xué)會(huì)常給自己打雞血。你可以從家人、朋友那里得到動(dòng)力,但內(nèi)驅(qū)的動(dòng)力是最強(qiáng)大的。試試看以下方法,看是否有助于你推動(dòng)自己的內(nèi)驅(qū)力:

  1)對(duì)自己有信心。

  不管目前的工作是否理想中的工作,不管當(dāng)前你所做的工作有多瑣碎,不要失去定力和對(duì)未來(lái)的信心。你要堅(jiān)信自己不會(huì)一輩子都在做臟活兒,告訴自己:目前所有的辛苦都是在為未來(lái)打基礎(chǔ)。

  2)制定自己的發(fā)展目標(biāo)和計(jì)劃。給自己制定一個(gè)1年3年或5年計(jì)劃,如果你從現(xiàn)在起多想象自己5年后的樣子,并努力向其靠近,相信你的工作態(tài)度和面貌也會(huì)煥然一新。多做做“白日夢(mèng)”,還有助于心理健康和減壓。有目標(biāo)的好處是,不管最終目標(biāo)是否達(dá)到,你接下來(lái)的日子都不至于陷入迷茫或自怨自艾的怪圈。

  3)多讀勵(lì)志書(shū)籍找差距。勵(lì)志書(shū)籍上那些名人的成功都是歷經(jīng)了千辛萬(wàn)苦的。我們未必要成為他們,但可以學(xué)習(xí)他們?cè)诿媾R苦難時(shí)體現(xiàn)的意志力和一些好的習(xí)慣等。雖然不鼓勵(lì)迷信勵(lì)志故事,但偶爾讀一讀,還是會(huì)給人以力量的。

  與同事

  在國(guó)外,朋友和同事是不同的圈子,分得很清楚。在國(guó)內(nèi),有時(shí)會(huì)遇到志同道合的同事,大家并肩戰(zhàn)斗久了會(huì)有革命情感。但大多情況下,同事就是和你一起工作的人,他們不是閨蜜好友也不是街上的陌生人。你每天需要跟他們相處至少8個(gè)小時(shí),這或許比你陪男女朋友和家人的時(shí)間還長(zhǎng)。大家相處得好是福氣,關(guān)系處不好會(huì)直接影響你上班的情緒。這個(gè)關(guān)系很微妙,離得太近或太遠(yuǎn)可能都不是太好的事。關(guān)于跟同事的相處涉及面很廣,這里僅重點(diǎn)提幾個(gè)建議:

  1. 與積極樂(lè)觀的人多接觸,不要局限于閑言碎語(yǔ)、婆婆媽媽的小圈子里。每間公司都一樣,總有一些小圈子,他們樂(lè)于嚼舌根,沒(méi)事兒就聚起來(lái)叨叨哪個(gè)女的是靠美色上位的,哪個(gè)誰(shuí)誰(shuí)成天拍馬屁,哪個(gè)誰(shuí)誰(shuí)誰(shuí)是個(gè)孫子會(huì)背后捅人一刀。近朱者赤,近墨者黑。你如天性愛(ài)八卦,可以選擇躲在里面聽(tīng)八卦,但勸你別傻傻地也去加入討論。相反,如果你接觸的多是那些對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、對(duì)生活積極樂(lè)觀的人,他們未必有八卦喂飽你,也未必有空陪你聊天,但他們給你的影響是正面的。

  2. 尋找身邊的“榜樣”,找一個(gè)你未來(lái)幾年內(nèi)希望能成長(zhǎng)為的對(duì)象。我們身邊沒(méi)有喬布斯或馬云,他們離我們也太遠(yuǎn)。那些成就都是和之前的苦難成正比的,你未必能承受得起那樣的人生。不如接點(diǎn)地氣,觀察單位里那些能做普通工作,也能扛大梁的人。他們未必是領(lǐng)導(dǎo),但說(shuō)話時(shí)大家都會(huì)靜下來(lái)聽(tīng)。多觀察他們?nèi)绾螢槿颂幨?、處理工作的。?jiān)持一段時(shí)間,你會(huì)在某天發(fā)現(xiàn)自己說(shuō)話也開(kāi)始有人聽(tīng),自己的建議也逐步被采納了。

  3. 為你的第一場(chǎng)沖突做好準(zhǔn)備。職場(chǎng)不是游樂(lè)園。雖然工作中每個(gè)人都盡量客氣和禮貌,但因?yàn)槔鏇_突或誤解,你職場(chǎng)生涯的第一場(chǎng)沖突遲早會(huì)來(lái)。如果真的有那么一天,爆發(fā)前請(qǐng)你先冷靜分析。如果是因?yàn)楣ぷ鞯氖?,好辦。不要將其轉(zhuǎn)化為個(gè)人沖突,要給對(duì)方和自己留有余地,哪怕是自己得理也要饒人。但如果對(duì)方就是擺明了要欺負(fù)你(不排除確實(shí)存在這樣的賤人),你已經(jīng)多次努力調(diào)節(jié)問(wèn)題均得不到解決,那么你就要準(zhǔn)備迎接你的第一場(chǎng)職場(chǎng)沖突。沖突如果避免不了,那就面對(duì)它。有時(shí)也許大吵一架,問(wèn)題的癥結(jié)反而解開(kāi)。就算沒(méi)有解開(kāi),至少你也表明了你兔子急了也會(huì)咬人的態(tài)度。

  與上司

  上司是一道繞不開(kāi)的職場(chǎng)關(guān)。處理好與上司的關(guān)系會(huì)讓你工作中少了很多不必要的煩惱和后遺癥。

  1. 尊重但保持距離。上司工作能力很強(qiáng),你可以尊重和學(xué)習(xí),但不建議有有過(guò)多的感情牽扯。如果上司能力不怎么樣只吃馬屁,那你也不需要在拍馬屁上花費(fèi)太多力氣。好好花時(shí)間研究你的崗位職責(zé),并逐一做到,這比拍馬屁有用。

  2. 不要依附于一個(gè)上司。若你很幸運(yùn)地遇到一個(gè)賞識(shí)你的上司,你可以感恩但不至于要為其赴湯蹈火、兩肋插刀。他/她賞識(shí)你,你可以好好表現(xiàn),但不要依附。一旦依附,某天這個(gè)上司離去時(shí),你將會(huì)陷入很尷尬的境地。

  如果以上大部分都做不到,你不如先參考以上建議堅(jiān)持做一段時(shí)間再考慮辭職。否則,即使換了一家公司,你可能會(huì)發(fā)現(xiàn)情況還是差不多。那你又會(huì)再重復(fù)一遍所有的歷程,到最后浪費(fèi)的,只有自己的青春。

  而如果以上你都做到了依然想辭職,那就去交辭職報(bào)告吧。相信你的公司會(huì)挽留你,也相信你離開(kāi)這家公司會(huì)找到一份更好的工作。

  這些職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)聽(tīng)起來(lái)一點(diǎn)都不激動(dòng)人心,但現(xiàn)實(shí)就是這樣。祝愿初涉職場(chǎng)的你好運(yùn)!

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