工作勵(lì)志感悟美文(2)
工作勵(lì)志感悟美文
工作勵(lì)志感悟美文：今天工作不努力，明天努力找工作
“我只拿這些錢，憑什么去做那么多工作，我干的活對(duì)得起這些錢就行了。”
“我們那個(gè)老板太摳門了，只給我們開這么點(diǎn)兒工資。”
“經(jīng)理干的活也不比我多多少啊，可他的薪水卻比我高出很多，他拿的多，就該干的多嘛，我只要對(duì)得起這份薪水就行了，多一點(diǎn)我都不干。”
通常情況下，許多企業(yè)員工都會(huì)有這樣的抱怨。
抱怨公司的老板摳門;抱怨工作時(shí)間過長;抱怨公司管理制度過嚴(yán)……有時(shí)，這種抱怨的確能夠贏得一些善良人的寬慰之詞，它可使自己的內(nèi)心壓力暫時(shí)得到一定的緩解。誠然，口頭的抱怨就其本身而言，不會(huì)直接給公司和個(gè)人帶來經(jīng)濟(jì)損失。但是，持續(xù)的抱怨會(huì)使人的思想搖擺不定，進(jìn)而在工作上敷衍了事;抱怨使人思想膚淺，心胸狹窄，一人將自己頭腦裝滿了抱怨的人是無法容納未來的，這只會(huì)使他們與公司的理念格格不入，更使自己的發(fā)展道路越走越窄，最后一事無成，只好被迫離職?？纯次覀冎車切┲恢г苟慌ぷ鞯娜税桑麄儚牟欢谜湎ё约旱墓ぷ鳈C(jī)會(huì)。他們不懂得，豐厚的物質(zhì)報(bào)酬是建立在認(rèn)真工作的基礎(chǔ)上的;他們更不懂得，即使薪水微薄，也可以充分利用工作的機(jī)會(huì)提高自己的技能。他們在日復(fù)一日的抱怨中，徒隨歲長，而技能沒有絲毫長進(jìn)。最可悲的是，抱怨者始終沒有清醒地認(rèn)識(shí)到一個(gè)嚴(yán)酷的現(xiàn)實(shí)：在競爭日趨激烈的今天，工作機(jī)會(huì)來之不易。不珍惜工作機(jī)會(huì)，不努力工作而只知抱怨的人，總是排在被解雇者名單的最前面，不管他們的學(xué)歷是否很高，他們的能力是否能夠滿足基本的工作要求。只能如此而已。
一天，我站在一家商店的皮鞋專柜前，和受雇于這家商店的一名年輕人聊天。他告訴我說，他在這家商店服務(wù)已經(jīng)7年了，但由于這家公司的老板“目光短淺”，他的工作業(yè)績并未得到賞識(shí)，他非常郁悶，但同時(shí)，他似乎對(duì)自己很有信心：“像我這樣一個(gè)學(xué)歷不低、年輕有為的小伙子，還愁找不到一個(gè)體面而有前途的工作!”正說著，有位顧客走到他的面前，要求看看襪子。這位年輕店員對(duì)這名顧客的請求不理不睬，仍在繼續(xù)向我發(fā)牢騷，雖然這位顧客已經(jīng)顯出不耐煩的神情，但他還是不理。最后，等他把話說完了，才轉(zhuǎn)身對(duì)那位顧客說：“這兒不是襪子專柜。”
那位顧客又問，襪子專柜在什么地方。這位年輕人回答說：“你問總服務(wù)臺(tái)好了，他會(huì)告訴你怎樣找到襪子專柜。”
7年多來，這個(gè)內(nèi)心抑郁可憐的年輕人一直不知道自己為什么沒遇到“伯樂”，沒得到升遷和加薪。
3個(gè)月后，當(dāng)我再次光顧這家商店時(shí)，沒有再看見那位滿腹牢騷的小伙子。商店的另一名店員告訴我，上個(gè)月，公司人員調(diào)整時(shí)，他被解雇了。“當(dāng)時(shí)，他非常費(fèi)解……”
幾個(gè)月后，一次偶然的機(jī)會(huì)，我在一條繁華的商業(yè)街上，又碰見了那個(gè)小伙子，他心情有些沉重，一改往日的“意氣風(fēng)發(fā)”。他說，時(shí)下經(jīng)濟(jì)不景氣，找了幾個(gè)月都沒有找到滿意的……說完后，他匆匆離去，說要去參加一個(gè)面試，雖然工作性質(zhì)與原來的沒有什么不同，薪水也不比原來的高多少，但他還是很珍惜這個(gè)面試機(jī)會(huì)，一定不能遲到。
試想，如果他懂得珍惜原來的工作機(jī)會(huì)，努力工作，今天就不需要這樣努力地去找工作了。
我遇到過許多工作不順利的人，發(fā)現(xiàn)他們滿腹的抱怨和痛苦。其實(shí)，他們自己所抱怨的并不是導(dǎo)致失業(yè)的最主要原因。恰恰相反，這種抱怨的行為剛好說明，他們倒霉的處境是自己一手造成的。
我見到過許多整日來往于不同公司的人，可是他們并不是在為生意而忙碌，而是在到處尋找工作。
遺憾的是，大多數(shù)人總是在遭受“晴天霹靂”之后才會(huì)醒悟。
比如，當(dāng)成績一落千丈的時(shí)候，有的人才開始痛下決心好好念書;當(dāng)入不敷出的時(shí)候，有的人才肯去嘗試新觀念、作出艱難的選擇;當(dāng)婚姻亮起紅燈的時(shí)候，有的人才試著對(duì)伴侶表示關(guān)心;當(dāng)失去工作時(shí)，有的人才懂得付出努力的重要。只有在到處碰壁的時(shí)候，人們才能學(xué)會(huì)人生最重要的課題。人一般都有好逸惡勞的習(xí)性，按部就班的人不會(huì)沒事找事，如果不是被環(huán)境所迫，多半都只會(huì)安于現(xiàn)狀，不求上進(jìn)。當(dāng)屋頂塌下來的時(shí)候，他們只會(huì)問：“為什么倒霉的事總發(fā)生在我身上?”
其實(shí)，你一直擁有成為優(yōu)秀員工的潛能，一直擁有被委以重任的時(shí)機(jī)，一直面對(duì)升遷和加薪的大門。但是，為什么一定要等到無路可走的時(shí)候，在遭遇人生的“晴天霹靂”之后，才試著改變自己的心態(tài)和做事方式呢?不要在平安舒服的日子里讓光陰一點(diǎn)點(diǎn)溜走，不要在那里坐等“晴天霹靂”突然將你擊倒。努力工作的人懂得，要把命運(yùn)牢牢地掌握在自己手中，不給“晴天霹靂”擊倒自己的機(jī)會(huì)。只有我們拒絕成長，才會(huì)感覺到成長痛苦不堪。上天通常都是先用溫和的報(bào)警來提醒我們，但當(dāng)我們對(duì)他的報(bào)警置之不理時(shí)，他老人家就會(huì)重重地敲下一錘來。
從平凡的工作中脫穎而出，一方面由個(gè)人的才能決定，另一方面則取決于個(gè)人的進(jìn)取心態(tài)。這個(gè)世界為那些努力工作的人大開綠燈，直到他生命的終結(jié)。
企業(yè)作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體，以盈利為第一目的，為了達(dá)到這個(gè)基本目的，老板們常常要解雇那些不努力工作的員工，同時(shí)也吸收新的員工進(jìn)來，這是每天都會(huì)有的一些常規(guī)的整頓工作。不管業(yè)務(wù)多么繁忙，這種優(yōu)勝劣汰的現(xiàn)象一直在進(jìn)行之中，不僅僅是在經(jīng)濟(jì)蕭條時(shí)期。那些無法勝任、不忠誠敬業(yè)的人，都將被摒棄于就業(yè)大門之外，惟獨(dú)擁有一定的技能并且努力工作的人，才會(huì)被留下。
今天工作不努力，明天必定努力找工作。
珍惜你現(xiàn)在的工作吧，即使是為了生存。
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