現(xiàn)代企業(yè)管理制度通常實行公司制度，即有限責任公司和股份有限公司制度，按照《公司法》的要求，形成由股東代表大會、董事會、監(jiān)事會和高級經(jīng)理人員組成的相互依賴又相互制衡的公司治理結(jié)構(gòu)并有效運轉(zhuǎn)。以下是學習啦小編為大家精心準備的：高職院校教學管理制度革新相關(guān)論文。內(nèi)容僅供參考，歡迎閱讀!

　　高職院校教學管理制度革新全文如下：

　　一、教學管理改革的必要性分析

　　鐵嶺師?，F(xiàn)有學生近六千人，以?？粕鸀橹鳌W校原有《鐵嶺師范高等專科學校教學管理制度匯編》為?？粕贫?，因而針對這一學歷層次的學生教學培養(yǎng)工作制度較為完善。然而2005年以來，學校與遼寧師范大學、遼寧工業(yè)大學聯(lián)合辦學，新增設(shè)了11個本科專業(yè)，本科培養(yǎng)與專科培養(yǎng)的差別使得《教學管理制度匯編》現(xiàn)出諸多不適。目前的教學管理工作，既不能完全按照原有教育管理制度照本宣科，也不能犯“拿來主義”的錯誤，將聯(lián)辦本科院校的《遼寧師范大學教學制度匯編》《遼寧工業(yè)大學教學制度匯編》直接為我所用。為此，鐵嶺師專教學管理工作的改革尤為重要。目前對于?？圃盒?、本科院校教學管理制度的專題性研究成果眾多，各學校均已有較為成熟、全面的教學管理制度及更新辦法。然而專升本狀態(tài)下的教學管理制度改革研究并不多見。

　　在《中國知網(wǎng)》以“專升本”為主題進行搜索，得到結(jié)果29935條，內(nèi)容多集中于專升本教育，即應(yīng)屆專科生選擇與所學專業(yè)想接近的本科專業(yè)，參加本科專業(yè)所在院校的考核，以爭取進入我國普通高校進行攻讀學士學位學習的機會的教育研究。以“專升本”為關(guān)鍵詞“，教學制度”為詞頻搜索，得到相關(guān)研究61篇，大多研究集中在升本后院校的教學制度研究。據(jù)不完全統(tǒng)計，研究專升本過渡期的“教學制度”文獻僅為9篇。本課題的提出不僅有利于鐵嶺師專的教學管理制度的完善，對其他努力專升本的兄弟院校也有極其重要的參考價值。

　　二、教學管理改革的思考與建議

　　1.增強對授課環(huán)節(jié)的監(jiān)督與管理

　　?？茖W校的授課多數(shù)在教室完成。作為?？茖W校教學要素，即教師教、學生學的重要場所，是教學管理內(nèi)容的重中之重。從教務(wù)處的角度出發(fā)，也要做好這兩大要素的監(jiān)督、管理、培養(yǎng)工作。從學生的角度來講，教務(wù)處應(yīng)該制定定期、頻繁、周密的檢查活動，對學習興趣差、愛遲到早退的學生積極予以懲罰措施，并及時與輔導(dǎo)員及學生管理系統(tǒng)進行聯(lián)系。此外，對個別不尊重教師、人生觀偏差所表現(xiàn)出的課堂現(xiàn)象也應(yīng)予以重視，并及時發(fā)現(xiàn)本科生、?？粕泊嬉恍?、一院所產(chǎn)生的學生心理問題，聯(lián)系學生心理社團或者心理學教師予以疏導(dǎo)，多方面、多層次地與授課教師、學生管理者一同努力，完成學生的管理與規(guī)范工作。從教師監(jiān)督的角度而言，教務(wù)處應(yīng)做好對教師能力素養(yǎng)的培養(yǎng)，以及教師上課、監(jiān)考、判卷等一系列工作的監(jiān)督、管理，形成一套及時上報、及時解決問題的良好運行機制，更好地發(fā)揮教務(wù)處職能部門的作用。

　　2.整體教學計劃的改革

　　適當調(diào)整專業(yè)技能的教學計劃。專業(yè)技能課程多涉及動手能力，對年齡層次較大、無專業(yè)技能基礎(chǔ)的本科生提出了挑戰(zhàn)。以學前教育專業(yè)為例，上課所需的教學技能、唱歌、跳舞、彈琴作為幼師必須掌握的專業(yè)技能，對其未來就業(yè)質(zhì)量起著決定性作用。然而學前教育的本科生與?？粕谶@兩方面，表現(xiàn)出嚴重的兩極分化。學前教育專業(yè)的實踐技能課程主要包括玩教具制作、聲鋼(聲樂與鋼琴)、幼兒簡筆畫、兒童舞創(chuàng)編、視唱練耳等等。與擁有三年中專專業(yè)學習經(jīng)驗的?？粕容^，本科生在此前并未接觸過相關(guān)實踐課程的學習，因此20歲以后開始零基礎(chǔ)學習鋼琴、繪畫、舞蹈，對他們的難度較大。雖然本科生在課堂中的集中注意力聽講情況要遠遠好于?？粕?，且在課后投入了更多的精力進行反復(fù)練習，但是這些與動手相關(guān)方面的學科能力學習效果并不盡如人意。

　　學前?？粕睦碚撜n程學習興趣缺乏，因而雖然接受過較為系統(tǒng)的專業(yè)教育，但其理論層次往往并不達標。如高年級學前教育?？粕诮邮苓^兒童心理學、學前教育學、幼兒園課程設(shè)計與指導(dǎo)等課程的教育后，不明白一節(jié)合格課程的要素、評課要點，對教案的寫法、教學環(huán)節(jié)設(shè)計也呈現(xiàn)出模棱兩可的專業(yè)態(tài)度。而這些課程技能，正是本科生所擅長的。?？粕鶎κ止?、唱歌、跳舞表現(xiàn)出旺盛的參加欲望，因此在此類課程中的表現(xiàn)也尤為出色。本科生與專科生各自在自身擅長的領(lǐng)域獨領(lǐng)風騷，但單一的技能并不能夠滿足社會對一名合格幼兒教師的需要。高職院校為了培養(yǎng)合格的職業(yè)人才，必須打破這一僵局。

　　教務(wù)處作為統(tǒng)籌全校教學工作的管理部門，可以為這一問題做出回答。首先，應(yīng)在授課教師中集思廣益，找出彌合學生兩種興趣的關(guān)鍵點。其次，就關(guān)鍵點進行微觀的教學計劃調(diào)整。如，針對本科生的教學環(huán)節(jié)，可以選擇在實踐課程中稍稍加重理論色彩，使學生從理論學習入手，增強對實踐技能的興趣。針對?？粕?，可以增加理論課程中實踐實習的比例，將動手、動腦加入到理論課堂，使學生邊動腦邊動手，更好地完成理論課程的學習。最后，打破專科、本科學生的界限，使學生得到全面發(fā)展。?？粕⒈究粕鶎ψ陨泶嬖谥欢ǖ男睦矶ㄎ?，不愿打破招生身份的僵局進行互動。為此教務(wù)處應(yīng)該多組織課堂外的興趣小組活動，讓?？粕?、本科生更好地互相學習、相互促進。

　　3.選課方式的調(diào)整

　　本科教育與專科教育在課程選擇方面存在著較大的不同。近年來，我國普通本科高?；就瓿闪藦恼n程的學年管理制向?qū)W分管理制度的轉(zhuǎn)變過程，多采用歐美流行的學分基點制為排課方法，除專業(yè)必修課以外，學生憑借自身的學生證為賬號，在校園網(wǎng)自行選擇課程，具有較大的自主選擇權(quán)。而?？茖W生多在學校的安排之下，按照學期來上課。大一至大二時期完成基礎(chǔ)課程學習，大二至大三完成課程的實踐部分學習，較本科生而言，專科生的課程選擇機制更加體現(xiàn)出按部就班型，但不乏刻板，缺乏一定的課程吸引力，不能更好地服務(wù)學生。

　　為此，教務(wù)處應(yīng)發(fā)揮職能作用，加大?？粕鷮φn程的選擇權(quán)，以及?？粕邮苷n程的實踐性、新鮮感、實用性。要做好這種轉(zhuǎn)變，要求從硬件、軟件兩方面入手：硬件方面，首先應(yīng)該引進一套較為先進的網(wǎng)絡(luò)選課軟件，并派遣專業(yè)人才學習、熟識軟件的操作、問題處理等一系列黑箱流程。其次，要配置相應(yīng)數(shù)量的電腦供學生選課操作。在學生的選課過程中，要求學校的機房老師也應(yīng)具備相應(yīng)的服務(wù)能力及服務(wù)意識。軟件方面，要做好備選課程的計劃安排。對于專業(yè)課之外的課程可操作性可以適當?shù)胤艑?、加大，讓備選的課程受學生的喜歡，產(chǎn)生學習興趣，從而達到更好的教學效果。